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薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供食宿

一、任职条件1、基本素质:工作认真负责,忠于职守,秉公办事。2、能力要求:具备处理各种收入审计问题的能力;具备电脑操作能力;掌握财务控制程序;掌握财务会计核算的基本知识; 3、文化程度:全日制本科学历二、岗位责任1、审核并计算每日客房收入、各餐厅收入及营业报表,核对长短款。2、审核各项附属项目的收入,以保证数字准确无误。3、审核并控制收款员开出的正式收据,并顺号排列。4、整理并安排各种收入单据及报表的分类存档。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责财务核算、审核、监督工作,及时编制各种财务报表,经财务经理审阅签署后报送相关部门; 2.设置会计科目、凭证、帐簿,掌管总分类帐簿并设计会计核算形式,制订会计资料传递程序; 3.监督出纳进行现金盘点,月末审核出纳人员编制的银行存款余额调节表; 4.审核员工报销费用,编制凭证并进行登账; 5.及时填制已审核的原始凭证、记账凭证并记账; 6.对月度现金流量进行预测、成本核算及准备预测的相关报告; 7.管理和监督出纳人员的日常工作; 8.办理与银行相关的事务,办理公司税款的申报,并编制税务统计报表。 任职要求:1.五官端正、身体健康、年龄25-35岁; 2.本科以上学历,有初级以上会计师资格证; 3.熟悉国家的财经法律法规、方针政策,熟悉最新的会计准则、会计制度; 4.具有独立财务核算能力和财务分析能力; 5.有酒店财务工作经验者优先。工作地点:酒店集团总部(北京海淀)

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:北京-朝阳区 食宿:面议

外派项目财务总监(储备)任职资格:1、会计,财务或相关专业的学士学位及以上。中级会计师职称或注册会计师优先。      2、4-8年酒店会计或审计工作经历,至少做过一年助理财务总监或类似管理类工作,或与此相当的教育背景和相关工作经验。岗位职责:  负责管理外派项目会计部所有成员;为行政委员会和部门领导们提供职能方面的工作指导;与酒店的法律顾问,保险公司,税务顾问,审计师,商业和政府银行一起有效的管理商业资产及提供商业支持。 Director of  FinanceJob Knowledge/Skill/Experience:1. Bachelor’s degree in Accounting, Finance or related field.  CPA preferred.

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:北京-朝阳区 食宿:面议

酒店管理公司财务运营经理任职资格:1、会计,财务或相关专业的学士学位。注册会计师或中级会计师职称优先。2、4年酒店会计或审计工作经历,至少有一年类似管理经验。 3、能够适阶段性出差4、具备财务运营经验者优先考虑 岗位概述:1、为管理层提供及时的财务分析,以便有效的作出决策。准备所有酒店的所有法律和管理文件。设定财务策略包括信息技术策略以帮助业务发展和阶段性的审核。2、协助管理各项目财务工作。          Job Knowledge/Skill/Experience:1、Bachelor’s degree in Accounting, Finance or related field.  CPA preferred.2、4 years in hotel accounting or audit with at least one year in similar supervisory role3、Able to adapt to short business trip.

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:北京-丰台区 食宿:食宿情况

岗位职责:1.财务部经理负责,建立健全酒店内部财务管理制度,负责酒店的全面经营核算,监督资金管理、成本管理、利润管理和财产管理,组织酒店的经营活动分析,为领导提供决策依据;2.根据领导决策,分析市场环境和市场供求关系,拟定酒店预算原则和制度,审核部门预算方案,会同财务部副经理制定酒店的预算指标,确定各级、各部门的计划任务,并在报总经理审批确定后,组织贯彻实施。定期向总经理提出预算和决算报告;3.参与酒店基本建设投资,客房及餐厅的改造,经济利益的分配,经济合同的签订和重要决策。组织拟定经营预算,拟定可行性方案,组织资金筹措,监督资金使用。从经营管理的角度为领导决策提供参考数据,防止决策失误;4.拟定财务部内部的组织机构,提出各级主管人员的岗位职责,并会同财务部副经理,确定会计主管人员的人选,分配工作任务。监督各级主管会计人员的工作,及时、准确地完成财务会计报表;5.组织财务收支核算工作,建立收入、成本、费用和利润核算制度,拟定和审核会计科目,收入、成本、费用、利润和专题分析会计报表,保证各级核算工作的正确;6.控制资金使用,审核各部门的设备和物质采购计划和酒店开支计划,并在报总经理批准后,监督贯彻实施,维护酒店经济利益;7.审核酒店的收益报告和利益分配报告,监督财税计划的贯彻实施,按期上交国家税费,协调酒店与银行、税务等有关部门的关系;8.负责财务部的日常行政管理工作;9.完成领导交办的其它工作。任职要求:1.财务、会计专业本科或以上学历;2.熟悉酒店财务软件,电脑管理系统;

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京 食宿:食宿情况

岗位职责:1、建立及完善的公司会计核算制度,建立健全财务管理制度,完善财务监督机制。 2、审核、拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。 3、对公司内产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。 4、审核、制定财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与董事总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。任职要求:1、  财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历;2、  具有5-8年以上财务负责人工作经验,5年以上大型餐饮企业财务岗位工作经验,熟悉酒店餐饮财务管理模式;3、  通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识;

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供食宿

该职位名称:财务副总监岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历;2.具有5年以上财务负责人工作经验,8年以上四星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.熟练的英语交流能力,具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责Job Responsibility1.负责酒店食品、饮品成本报告,控制食品、饮品营业成本控制。Be in charge of the cost of the Food and beverage of this hotel.2.检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场上原材料价格信息。Check the purchasing channel of the raw material, receiving procedure and the quality of the raw material. Command the raw material price information on the market.3.督促编制配餐卡,为制定销售价格提供依据。编制餐饮销售分析旬报,调整餐饮价,及时提供信息。Supervise and urge the catering card and provide basis for pricing. Make the F&B ten-day reports on pricing, adjust the price and provide the information in time.4.与各厨房餐厅酒吧沟通,提供成本信息,降低成本。Communicate with all kitchens and provide the cost information and keep a low cost.5.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。Investigate, analyze and control the cost with purchasing department and F&B department on time.6.负责编制每月饮食成本报告。Make

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业本科以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资:10001-15000 经验:5年以上 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:北京 食宿:不提供食宿

 一、岗位职责:  (1)负责公司财务方面的业务和策略,包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;    (2)负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况;     (3) 负责财务部主要的对外的联络及沟通工作,协调与财政、税务、银行、等相关政府部门的关系,维护公司利益;    (4) 制定本部门工作目标及计划,建立工作流程并拟定实施细则、监督落实;   (5)比较精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;   (6)向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为高级管理人员提供财务分析,提出有益的建议。二、 任职要求:(1)8年以上财务工作经验;3年以上财务经理工作经验;有影院、高端餐饮工作经验者优先考虑。 (2)财务管理或会计相关专业统招本科以上学历,中级会计职称优先;(3)具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,  (4)精通国家财税法律规范,熟悉服务、销售、软件等类型公司的纳税安排; (5)具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;  (6)丰富的团队管理经验,优秀的外联、沟通协调、领导能力;   

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京-东城区 食宿:食宿情况

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业大学本科以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京-东城区 食宿:食宿情况

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大学本科以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务一年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

- 身体健康,品貌端正,仪表整洁- 热爱饭店服务行业- 具有1-2年的财务工作经验或财务专业专科及以上学历(有IT工作经  验,党员优先考虑)- 英语水平良好- 责任心强- 有积极的进取心及良好的团队合作精神,严于律己,顾客至上,有   敬业精神

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供吃

确保在专业的销售拜访中运用到凯悦销售法则以及SMART  Selling销售原理Ensures professional sales calls using Hyatt’s Consultative Selling principles and SMART Selling philosophies.谨慎的安排有目标性的销售拜访计划Carefully plans sales calls into defined objectives.保持对酒店设施,特点以及服务项目的详细了解Maintains a detailed knowledge of Hotel facilities, features and services.进行广泛的竞争对手的调查研究并且保持良好的自我产品知识Conducts extensive competitor researches and maintains excellent Product Knowledge of the hotel.确保系统性的,有效的拜访被分配到的客户。及时的向销售副部总监报告所发现到的公司信息和生意机会Ensures systematically and efficiently calls on allocated Accounts within location and reports findings and opportunities to Associate Director of Sale.发展潜在的客户群体,并利用ENVISION系统的数据库安排相应而有效的销售战略计划,从而提高酒店在市场上的占有率Pre-qualifies and targets prospects, utilising ENVISION database and develops appropriate and effective sales solicitation strategies to increase hotel’s market share.透过专业的日常电话销售,寻找新的生意机会。追踪并识别潜在客户Professionally conducts routine telemarketing activities to identify new business opportunities. Follows up sales leads to identify prospect.会见会别或迎接重要客人的到店或离店Meets and greets VIP guests upon arrival/ departure.计划并安排拜访对酒店感兴趣并有潜力的客户,从而找寻新的生意机会Plans and makes Sales trips to the parties concerned which is our current and potential clientele to explore into new business opportunities.建立坚固客户关系,从而了解未来所有计划活动Establishes strong contacts to source for information in regard to planned and up coming functions/ events.在销售伙伴不在的时候协助他们跟进所有的工作事宜Assists Sales Buddy to follow-up on all matters in the absence of Sales Buddy.检阅并持续寻找更有效的工作方式,通过新思想模式(在适当时)彻底的简化工作流程Reviews and constantly seeks Productivity level improvements through the process of “taking work out of the system” (when appropriate) and thorough streamlining of work process.根据市场行销计划的重点,执行所有涉及职责范围内的销售活动Implements all sales action plans related to responsibility areas as outlined in the Marketing plan.&

薪资:面议 经验:10年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:北京 食宿:食宿情况

岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历;2.具有5年以上财务负责人工作经验,10年以上五星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供食宿

核算会计岗位说明书 岗位职责: 1、协助会计主管监督、检查、总结本板块经营计划和预算的执行情况,提出调整建议;2、负责本板块的收入、成本、费用等会计核算及财务监督;3、负责提供职责范围内相关财务分析基础数据;4、负责编制经营日报表、及时准确的填制和报送各类报表;5、负责相关板块的财务会计档案的管理;6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、会计、财务、经济类专业本科以上学历,会计学基本知识,会计电算化知识,拥有会计从业资格证书;2、2年以上大型公司实际相关岗位工作经验;3

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责总账管理、财务分析、档案管理以及报税工作;2、检查每张凭证的借贷方金额及科目使用情况,保证原始凭证真实、合法、有效;3、认真审核各类明细账及总账,保证账务处理正确;4、按照会计制度的规定和决算的要求,做好月报、季报、半年报和年度会计决算工作,编写说明和科目分析,按时、按质、正确地编报决算报表;5、每月提供财务月报和财务经营情况表,做到数字准确、书面分析说明清楚;6、检查部门内的文书材料、会计凭证、帐册及报表等整理、归档和保管情况;7、督促本部门财务相关人员在公司档案管理制度规定的期限内,及时将会计档案登记造册;8、审核监督会计人员每月的对账工作,盘点现金、核对银行调节表等相关报表,检查和落实会计的工作完成情况;9、按时报送税务、财政、统计报表,处理涉税事宜。任职资格:1、本科以上学历,会计、财务管理等相关专业,中级会计师职称;2、二年以上的酒店、餐饮行业财务主管工作经验;

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算  工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家  财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监  督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融  资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押  等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:北京 食宿:不提供食宿

  岗位职责:1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算  工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家  财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监  督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融  资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押  等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共  同对财务报表和报告的质量负责。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算  工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家  财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监  督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融  资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押  等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共  同对财务报表和报告的质量负责。6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性  (对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。 岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历;2.具有5年以上财务负责人工作经验,5年以上星级及以上财务岗位工作经  验,熟悉酒店财务管理模式。3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机  应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用相关系统。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度  高。7.能适应各地工作安排需求。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:北京-东城区 食宿:提供吃

岗位职责1. 执行财务经理的工作指令,并报告工作。负责公司各项营业收入的现款清点及汇总和交银行。2. 严格执行有关现金管理制度的规定,对稽核人员审核签章、手续齐备的付款凭证进行复核后办理现金付款手续。3. 编制现金出纳报告和打印日记账簿。4. 按银行规定限额提取库存备用金,保证一定量零票,确保各种日常经营需要。5. 负责公司资产清点和管理。岗位要求1. 大学本科以上学历,持有会计证书。2. 掌握会计核算基础知识,熟悉有关政策规定。3. 按工作规范做好出纳工作的能力。4. 语言文字表达清晰。5. 熟练使用电脑办公自动化软件。

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.建立和完善财务部门,建立科学、系统符合公司实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;2.制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预决算;4.对公投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的筹资方式;7.筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向;8.参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;9.审核合同费用测算;10.协助总经理制定公司战略及财务战略规划的制定;11.完成总经理交办的其他事项。任职要求:1.本科及以上学历,会计、金融等相关专业;2.取得会计从业相关证书;3.3年以上中型企业财务管理工作经验;4.具有全面的财务专业理理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度;5.高度的工作热情;出色的人际沟通能力;团队建设能力;组织开拓能力。

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京-海淀区 食宿:提供食宿

【工作关系】直接上级:财务部经理直接下级:财务部各级主管内部联系:管理部领导及各部室外部联系:学校相关部门及工商、税务、银行等机构【岗位描述】协助部门经理全面开展财务工作【工作内容】1.协助部门经理负责财务部人员管理、制度建设及相关综合事务工作。2.全面负责管理部运营的预算、采购、供应、收银工作及相关工作人员的管理。3.定期组织年度预算的编制和分析工作,监督、检查、分析各部门预算的执行完成情况,考核资金的使用效果,提出改进建议和措施。4.负责管理部采购工作,组织制定采购制度、程序,负责采购单据及相关采购合同的审批。5.负责管理部招标项目的组织、协调、关键点的把控工作。6.统筹管理部前台收银、收入稽核等相关工作;制定相关收入管理制度及收费流程。统筹泰能酒管系统的财务相关操作、维护工作。7.统筹收费及相关工商税务工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:北京-大兴区 食宿:提供吃

 岗位职责:1. 负责各项费用的收取并开具发票或收据。2. 负责现金的提取、保管与盘点工作。3. 负责登记库存现金日记账及银行存款日记账。4. 负责保管支票及其他有价证券。任职资格:1.   财务相关专业大专及以上学历。2.   具有会计从业资格证书。3.   熟练使用财务软件。4.

薪资:15001-20000 经验:3年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:北京 食宿:食宿情况

 1.带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。5.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6.审核每日财务日报。要求:英文流利,有外汇操作经验,懂工业会计知识优先。

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