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职位分类:
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薪资:面议 经验:10年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:北京-朝阳区 食宿:面议

岗位职责:1、参与集团重大经营决策,为经营决策提供建设性建议并出具财务分析报告;2、协助完成集团经营指标和工作任务; 3、负责集团财务管理工作;4、 建立健全预算管理体系、经营考核管理体系、成本控制体系、资产管理体系、资金管理体系; 5、及时、准确、完整地按集团要求提供财务数据,并对数据进行分析,发现经营状况中出现的问题,并提出有效合理的解决建议; 6、对集团成员酒店财务管控工作,并对成员酒店财务数据进行分析,并提供专业意见和指导。任职条件:1、大学本科毕业,10年以上相关工作经验,具有5年以上国际品牌酒店财务总监工作经验或3年以上管理集团总部同等职务工作经验;;2、擅长酒店财务管理、成本管理、运营资金管理、酒店经营预算的编制及制作、酒店整体财务体系的搭建。3、较高的管理技能,优秀的协调能力,沟通能力、抗压能力、决策能力。

薪资:面议 经验:10年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:北京 食宿:食宿情况

岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历;2.具有5年以上财务负责人工作经验,10年以上五星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。

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