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工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资:面议 经验:10年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:北京 食宿:食宿情况

岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历;2.具有5年以上财务负责人工作经验,10年以上五星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。

薪资:面议 经验:10年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供吃

职位描述:1.主要负责日常财务核算,编制各项财务报表,进行财务测算及分析;向政府部门提交各类财务报表及纳税申报等工作。2.负责成本核算、预算编制和控制、项目投资分析、税收筹划等工作。3.参与完善公司财务管理、资产管理、内部控制等制度方面的建设。4.协调内部、外部机构的有关财务税收相关事项,协调维护对外关系。5.完成领导交办的其它工作。任职资格:1.熟悉国家财会及税收法律制度及相关政策法规。2.10年以上财务从业经验,中级会计师职称,具有房地产开发企业工作经验。3.有良好的职业道德和专业技能,有责任心,为人正直,工作严谨,有较强的团队合作精神。4.具备

薪资:8001-10000 经验:10年以上 企业类型:单体酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2.负责按月报税。3.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。4.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。5.审核各类记账凭证和编制会计凭证。6.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。7.岗位要求1.大专以上学历,财务会计专业毕业。2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资:20001-30000 经验:10年以上 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:食宿情况

岗位职责:在总经理领导下,贯彻执行国家经济政策、财经制度、财经纪律;贯彻酒店经营方针、各项规章制度和领导决策;负责酒店财务部各项管理工作。建立健全酒店内部财务管理制度;组织酒店的全面经济核算;监督酒店资金管理、成本管理、利润管理和财产管理;组织酒店的经济活动分析,为酒店领导提供决策依据。根据领导决策,分析市场环境和市场供求关系,拟定酒店预算原则、制度;审核部门预算方案;制定全店的预算指标,确定各级、各部门的计划任务,并报总经理审批确定后,组织贯彻实施。参与酒店基本建设投资,客房、餐厅的改造,经济利益的分配,经济合同的签订等重要决策;组织经济预算,拟定可行性方案,组织资金筹措,监督资金使用,从经济管理的角度为领导决策提供参考数据,防止决策失误。拟定财务部内部的组织机构,确定各级主管人员的岗位职责,分配工作任务,监督各级主管会计人员的工作,及时、准确地提供会计报表。组织财务收支核算工作,建立收入、成本、费用和利润核算制度;拟定和审核会计科目,收入、成本、费用、利润和专

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