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薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责1.完成日常美术设计及制作。2.做好美术资料搜集、处理、分析和存储工作。3.认真钻研业务,提高自身的创作设计水平。岗位要求1.大专以上文化程度;两年以上同岗位工作经验,美术/广告设计专业。2.具有高品质的设计并创作酒店所有宣传品。3.网页制作能力。4.具有一定的绘画及美术制作能力。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:其他
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:餐饮销售1.负责完成部门营业目标,联系个人及团队用餐。2.负责不断开发、发展新客户。3.经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用娱乐用餐事宜。4.陪同来访客户参观本酒楼设备设施,赠送本酒楼的宣传资料。任职资格

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行奢华品牌市场宣传计划2.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。根据市场变化,并不断改进服务工作。3.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。4.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.3年以上同岗位工作经验。2. 在重要市场上与媒体和产业伙伴发展和建立良好的关系。3. 有针对中国市场消费的公关工作经验。4 .发表演示能力强并精通中英文沟通与书写。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:食宿情况

1.同岗位工作经验,美术/广告设计专业。2.具有高品质的设计并创作酒店所有宣传品。3.网页制作能力。4.具有一定的绘画及美术制作能力。5.完成日常美术设计及制作。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:食宿情况

1.酒店相关专业及相关行业的工作经验。2.优秀的英语听说读写能力。3.精通使用电脑办公软件及文件管理,包括Delphi, Opera, Word, Excel, PowerPoint, Outlook等.4.性格开朗、积极稳重,具有较强的团队合作意识及应变能力.5.良好的人际处理能力并关注细节,可完成8-10个月的实习期。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-丰台区 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作内容:1、    负责销售部订单的处理、统计、核对;2、    负责日常房态检查、核对;3、    负责各渠道价格更改、核对;4、    负责相关销售数据整理,定期及时准确的上报;5、    负责整理各渠道合作客户的资料,往来商业文件的管理、客户档案建立及更新;6、    负责销售部电话接听;7、    负责销售部客人问询邮件回复;岗位要求:1、    男女不限,一年以上酒店预订部相关工作经验者优先; 2、    基础的英语口语、写作能力; 3、    熟练使用office办公软件; 4、    性格乐观开朗、认真细心,遇事冷静,头脑灵活,思路清晰;5、    语言表达清晰、流畅,抗压能力强,有良好的沟通能力和协调能力;6、    强烈的责任心及团队精神;

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1〉 熟练掌握各项产品报价及相关介绍资料。2〉 接听座机预订电话,为客户做好预订登记并通知各部门准备。3〉 客户到店时迎接引领至预订包间并带客参观介绍。4〉 沟通协调内部及外部客户,维持良好的客户关系。5〉 协助/完成上级安排的其它工作。岗位要求:1〉 人品正直,具备职业道德。2〉 性格外向,善于沟通。3〉 有敬业精神,敢于拼搏,能独立开拓新客户。4〉 注重团队协作,有良好的个人修养和学习能力。5〉 有高端餐饮客户资源者优先。

薪资: 6千-1.2万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:(1)品牌包装、策划和执行,以保证品牌的竞争力和影响力。(2)市场活动的策划和执行,发布平台的开拓和维护,以促进品牌推广工作。(3)开拓市场推广合作渠道,包括品牌、媒体和自媒体,以加大品牌推广。(4)媒体与自媒体的计划、对接和执行,确保媒体方向与品牌发展方向一致。(5)定期的市场调查和品牌调查,根据市场情况,为现有产品提出提升建议。(6)文案和包装相关的工作。11、任职要求:(1)学经济管理相关学科的优先,要求对数据敏感,学习能力强;(2)有较强的市场感知能力,敏锐的把握市场动态、市场方向的能力;(3)具备大型活动的策划、监督执行、后期跟进等工作的管理能力;(4)优良的组织协调、沟通、组织能力;较强的观察力和应变能力。(5)身体健康、五官端正、精力充沛;福利待遇:1、工作时间:上六休一(白班:10:30-19:30)2、职位月薪:6000元—12000元(底薪+绩效+提成),试用期1-3个月3、福利待遇:签订正规劳动合同,缴纳五险,包食宿4、工作地点:什刹海景区、天安门景区等或地安门西大街49号什刹海之源会馆北京旅游咨询服务中心。公司网站:www.shichahaitour.com

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京 食宿:提供食宿

一、工作职能:      1.接听预定电话,做好预定记录。          2. 客人到店后带客参观并销售公司产品。          3. 定期做销售回访,联系新老客户。          4. 编写图文并茂的销售案例、发送微信文章。 二、岗位要求:       1.性格外向,善于与人沟通;熟悉销售业务,在工作中发扬吃苦耐劳,兢兢业业的精神,协助部门经理/主任增强本部门员工的凝聚力。       2.有强烈的事业心、责任感和勇于开拓的精神;注重团队协作、有良好的个人修养。       3.制定个人工作计划,完成团队和散客销售目标。       4.积极完成上级经理交派的任务,服从公司安排。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-延庆 食宿:提供食宿

Duties and Responsibilities工作职责·         Monitors competitors activities and assists in marketing intelligence 监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。·         Refers sales leads to appropriate personnel within the InterContinental Hotels Group在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。·         Sells to new, existing and prospective customers considering goals set forth in the sales strategy, negotiating optimum rate for the benefit of the business根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。·         Ser

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-延庆 食宿:提供食宿

1.制定酒店公关及媒体宣传计划。2.组织新闻界和商界人士参观饭店。3.向市场销售总监定期提交拜访总结报告。4.代表饭店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。5.处理负面新闻,进行危机公关。6.收集市场和竞争对手信息,每周向市场销售总监提交报告。岗位要求1.本科以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2.优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。3.较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力。4.了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。5.个性积极主动,工作认真负责。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:北京-丰台区 食宿:食宿情况

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供吃

岗位职责1.根据部门的业务需要,草拟稿件、打印、编号并发送至店内外有关部门、单位或客户。2.做好本部门各销售市场的档案管理工作。3.按照领导要求,负责来访客人的接待及客户的维护跟进。岗位要求1.相关职位工作经验。2.熟悉酒店及销售部日常运作流程。3.能用英语进行交谈,熟练使用电脑及上网操作4.有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。有敬业精神及团队意识。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

 岗位职责:1,负责完成酒楼的餐饮销售目标和收入目标。2,每个月制定酒楼的销售计划。3,通过与客户的沟通,建立与本地客户牢固的合作和商业伙伴关系。4,各部门之间协调,确保为客人提供高水准服务,达到其预计希望。5,与销售团队紧密合作并发掘更多的商业机会。6,负责协调所有餐厅用餐的安排。7,具备餐饮行业销售管理经验。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责: 1,在销售总监的带领下,指定酒店年度,月度,临时营销方案和预算 2,指定销售计划,带领部门销售人员完成餐饮的销售任务。 3,对重要客户和潜在客源进行资料收集,归纳和分析。 任职要求: 基本素质:善于与人交往,有亲和力,待人热情,友善,有礼貌,性格外向。工作勤奋。 年龄18岁以上,形象气质好,外表端庄大方。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:物业管理
地区:北京-通州区 食宿:不提供食宿

 1. 从事物业项目的拓展开发工作,熟悉物业管理市场运作及招投标流程,有物业管理标书、管理方案及成本核算报价编制经验2. 及时跟进潜在客户,开展有效的市场拓展活动3. 了解客户需求,能独立接见、面谈客户,负责招标信息的收集、整理4. 随时跟进市场拓展情况,对拓展不利的因素进行及时调整5. 收集市场资料汇总、分析、上报、供决策部门作为决策依据6. 二年以上地产及物业营销工作经验,了解物业行业,掌握各种业态的物业运作模式 7. 执行能力较强,良好的职业态度、职业道德、团队合作精神8. 有一定的物业管理市场资源,有物业管理行业同岗位经验者优先应聘资格:1. 市场营销等相关专业,有丰富工作经验2. 年龄要求:28-40岁间3. 能熟练操作word、excel、CAD、photoshop(

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:北京-通州区 食宿:食宿情况

 市场部主管职务要求:1、能熟练掌握使用办公软件;  2、具备保洁方面的专业知识;3、踏勘现场后,具备制定人员编制、岗位安排、物料需求数量的能力;4、具备和客户有效沟通及现场答辩的能力;5、具备招标文件所要求的制作投标文件的能力;6、具有协调各部门协助提供制作投标文件所需要的各种资料及资源的能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:北京-通州区 食宿:食宿情况

 1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;2、组织和监督实施年度市场推广计划;    3、负责公司项目的招投标计划与实施;4、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;5、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;6、建立完善市场部工作流程以及制度规范;7、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;8、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。任职资格:1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场部经理三年以上,具有物业、保洁、保安行业的从业背景及人脉关系,对该领域发展有深刻理解;3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。工作时间:八小时工作制,六日及法定假日休息

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:其他
地区:北京-东城区 食宿:提供吃

岗位职责1、搜集机场餐饮行业信息,尤其对竞争品牌的数据收集和分析包括但不限于菜品的特点、价格等;2、配合完成公对外及内宣传推广的策划、执行和统筹工作;3、负责规划及执行各类市场活动,并分析活动效果,撰写总结报告;4、负责公司新菜品、新店开业的店面推广、营销活动等方案策划,文案的创意和撰写;5、负责市场调研与分析,研究同行发展状况,为公司决策提供市场数据支持;6、配合公司的市场发展战略,建立维护及更新公司的公共传媒渠道。                                                                                            任职要求:1、大学本科以上文化程度,擅于协调、沟通;2、 具有2年以上餐饮 酒店或零售行业市场工作经验,尤其下线活动的组织及执行经验;3、对餐饮业的品牌有一定的认知;

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:其他
地区:北京-大兴区 食宿:食宿情况

 1、教育背景:酒店管理类相关专业专科以上学历。2、经验:5年以上工作经验,有团膳运营管理经验者优先。3、技能:出众的领导管理才能和良好的商业理念;4、具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;能与政府、企业高层人士广泛接触,并深入沟通;较强的逻辑思维能力;对于餐饮行业格局及未来发展趋势有独到见解,能准确把握团膳行业脉搏;5、个性特征:办事认真严谨;追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:其他
地区:北京-大兴区 食宿:提供住

岗位职责1. 熟练运用corldraw、photoshop、illustrator、Indesign等各种设计软件,了解网页三剑客设计软件。美术设计、广告装饰相关专业,专科或以上学历。2. 具有手绘功底;可独立完成标识、画册、海报、活动相关印制品等创意设计工作;3. 理解能力强,有新颖的设计思想、丰富的想像力, 能够高效、独立完成相关工作。4. 工作细致,善于沟通,有很好的团队合作精神,对工作责任心强。5. 具有良好的团队协作精神。6.具有2-3年相关工作经验。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:火锅/烧烤
地区:北京-东城区 食宿:提供住

岗位职责 1、独立规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题。 2、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中。 3、负责业务招商部整体工作的计划和部署。 4、负责制订本部各阶段工作计划,布置和安排本部各项工作有计划开展。 5、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。 6、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力 7、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况 8、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。 9、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作。 10、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。 11、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设。 12、负责协调本部门同其它部门之间的工作。 任职要求:: 1、 通过自己的综合能力带领团队创造业绩,严格执行公司的销售目标和任务 2、具备招商加盟品牌连锁者优先 3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 4.  要求形象气质良好 5、23-35周岁,学历不限,具有工作责任心和团队合作精神; 6、普通话标准,具有良好的与客户沟通能力; 7、具有良好的学习能力和适应能力,能承受一定压力; 8、有过带领团队者和综合能力强者优先 9、能够独立洽谈客户的能力 福利待遇: 1、无责任底薪8000-10000元+高提成,想挑战高薪的欢迎加入; 2、员工享有国家法定节假日; 3、公司不定时举行旅游、聚餐、聚会等活动; 4、9:30一18.30工作8小时周六日双休

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:火锅/烧烤
地区:北京-东城区 食宿:提供住

岗位职责: 1、负责招商工作和开发客户, 完成每月招商部下达的招商任务; 2、负责客户拜访及回访,做好客户问题的回答, 并热情向其推荐合适的经营场地; 3、负责招商、记录客户档案、整理客户资料; 4、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息; 5、负责客户资料的搜集与整理; 6、负责客户定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题; 7、协助招商经理或招商主管做好疑难客户的处理工作; 8、协助完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行; 9、协助财务部完成客户的签约及收款; 10、负责每日客户接待,认真讲解招商政策, 回答客户疑问; 11、完成招商工作, 积累客户并建立客户档案。 任职要求: 1、热爱营销事业,富有激情,勇于挑战,思维敏捷,有较强的组织、沟通和协调能力; 2、熟悉品牌招商引进流程; 3、认真、负责、诚实,有良好的沟通能力; 4、有电话销售经验者优先。 福利待遇: 1、无责任底薪4000-6000+高提成,想挑战高薪的欢迎加入; 2、绩效+节日福利+年终奖+员工生日礼品等; 3、员工享有国家法定节假日; 4、公司不定时举行旅游、聚餐、聚会等活动; 5、9:30一18.30工作8小时双休。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:火锅/烧烤
地区:北京-东城区 食宿:食宿情况

岗位职责:1、依据公司整体战略,负责公司市场销售体系的业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。2、根据市场及同业情况协同总经办,市场部对公司品牌管理,新品规划,并协同制订公司产品及新产品市场价格,并执行。 3、协助总经理建立调整公司销售组织,细分市场建立、拓展、调整市场销售网络。4、参与制定公司销售中长期规划,依据公司整体销售目标、年度销售计划和方案,年度销售预算计划和方案,监督实施销售全过程,完成销售任务。5、规划公司销售系统的整体运营,建立销售部门渠道和终端业务操作流程,操作标准,标准销售话术、推动公司销售系统管理的规范化。6、负责销售团队管理和建设,定期对销售人员进行培训、指导和考核,提高推销技巧,以适应市场的变化。7、制定或审核销售各部各阶段渠道促销政策,消费者促销政策,活动方案;并对各项政策的执行及效果进行跟踪与纠偏。8、参与重大合同谈判把控和签订,并对一般性销售合同,协议给以指导,审核和签批。9、定期和不定期拜访各渠道重点客户,及时了解和处理问题。任职要求:1.学历要求:大专以上学历,市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业优先;2.工作经验:具有五年以上从事销售总监管理工作的经验;3.个人技能:了解互联网线上线下推广,电子办公软件熟练使用;4.工作能力:具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力;5.团队管理:具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,以往销售业绩良好;基本薪资10-15K+提成

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