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薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:北京 食宿:提供吃

主要职责:1、根据公司酒店选址要求寻找、筛选、评判、签约目标物业或合作投资方,完成年度开发任务;2、建立开发渠道,确定开发方式,制定完成月季开发目标;3、完成酒店建设阶段的协调工作包括公司设计、工程部门及所在区域的建委、街道等政府管理部门。 任职要求:1、统招专科及以上学历;2、3-5年以上连锁酒店行业选址开发经验;3、或熟悉政府或国资背景的酒店或物业等相关资产的出租、合作流程并有一定的沟通渠道;4、或3年以上酒店咨询顾问公司相关工作经验;5、或具备3年以上商业地产从业经验,熟悉商业地产租赁合作流程并了解当地商业地产情况;6、年龄:25-40岁。

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:
地区:北京 食宿:不提供食宿

渠道开发副总监职位描述:1.根据公司战略目标及行业发展趋势,制定区域市场渠道开发策略并监督实施。2.熟悉所辖区域市场情况 ,研究分析市场状况,跟踪行业发展趋势,竞争对手动态,迅速掌握市场行情动态;关注战略的实施结果 和内外环境的变化,及时提出战略的调整建议,为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告。3.负责所辖区域内的高级酒店开发,客户维护及销售管理工作,贯彻与执行公司渠道政策。4.配合媒介部门的品牌宣传,广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广,促销活动,完成公司既定的酒店开发目标并及时汇总市场活动信息。5.负责维护区域内客户关系,并建立紧密合作关系 。6.根据公司发展战略,结合行业与公司的实际情况,制定落实酒店渠道发展策略及计划,不断提升部门管理水平。 职能类别: 渠道/分销总监

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划; 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3、协助店长设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 4、完成销售目标;  任职资格 1、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:不提供食宿

招聘酒店度假产品大客户销售经理: 2名。岗位职责: 1、深度了解京郊精品酒店度假市及民宿度假市场,调查同业市场状况,做出市场分析报告;   2、制定业务拓展计划,挖掘精准目标客户;   3、理解并执行公司的销售计划,完成部门经理下达的销售指标,对销售结果负责;   4、根据市场需求、分析报告确认潜在客户及其需求,访问客户并提交访问报告;       5、根据酒店价格策略,与客户进行谈判,以最终达成协议签署合同;    6、与其他部门做好协调工作,以确保对客人提供优质服务;    7、做好短期销售计划(如:周计划、月计划、月总结),并定期提交工作报告;   8、根据部门经理指示,收集、整理市场情报及销售信息;   9、建立客户档案;    10

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本地市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、主要工作内容,提供高端客户现场引导与咨询服务,定制式度假行程安排;2、协助营销总监完成目标客户信息收集、开发与跟踪签约的服务工作;3、完成自身客户开发与维护工作;4、金海湖项目形象大使、企业形象宣传与维护。5、上岗后进行马术、高尔夫、游艇、直升机、冬季进行滑雪培训等带薪培训                      任职资格:1、大学专科以上学历          2、素质条件20~26岁身高:女,168CM以上,男,178CM以上形象气质好;了解东西方文化;          3、个性与品质为人正直,忠诚企业;工作投入,勤奋敬业;性格外向,生活态度积极阳光;能够充分认同和接受公司企业文化。极强的责任心和工作积极性、优秀的团队合作精神;良好的开拓创新意识;能承受一定的工作压力。 最好有一定才艺。薪酬标准:8,000--16000元

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1. 负责公司产品的销售及推广;2. 熟悉欧美线路旅游产品,撑握线路产品销售技术及实施推广;3. 具有开拓新市场,发展新的客户,积累潜在客户资源,扩增线路产品销售范围;4. 能够做到引导客户并能够为客户提供适宜的旅游产品,不断提高客户满意度;5. 销售服务过程遵守公司工作流程及相关财务制度;6. 根据客户资源制定维护计划,定期走访客户;7. 及时完成部门经理布置的其他工作;任职资格:

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:
地区:北京 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、负责北京区域酒店、餐饮企业、婚礼会所的招商,开发及维护,以实现每月的销售目标;2、对商户通过电话访问并开展销售活动3、代表公司通过客户关系管理与所负责的商户保持紧密的联系,紧跟市场动向,为商户订制最优的广告及行销方案,以实现公司利润最大化;4、处理商户的各种突发事件及投诉;5、确保每月商户账单正确及收款;6、与其他部门沟通、协调,密切配合;岗位要求:1、具有酒店餐饮、宴会、婚礼会所销售相关经验者优先;、2、大专以上学历,良好的中英文读写能力;3、具有良好的营销能力,人际沟通协调能力,计划与执行能力;4、业务渠道丰富,工作细致、严谨,及具有良好的团队协作精神;5、接收区域业务拓展的管理。

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:企业类型
地区:北京-朝阳区 食宿:食宿情况

岗位职责:-熟悉酒店哥哥的产品知识和更新,推荐平台给直客。-熟悉平台运营,了解如何在系统内操作、发布及跟进会议询价单。-监控竞争平台的活动并获取市场信息。-发展及维护正规的销售拜访,会见主要的目标市场客户。-根据所属行业划分,开发和维护可以给我们带来生意的第三方及直客。-通过参与多样的本地市场活动,来进一步扩建客户。-做好市场调查及市场分析。岗位要求:3年以上酒店销售经验,熟悉本地corporate市场,熟悉酒店会议操作流程。勇于开发市场,学习新事物。

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:北京 食宿:提供住

岗位职责1、根据公司战略在全国范围内拓展酒店管理项目和客户资源;2、与酒店项目业主进行项目谈判;3、指导公司各区域开发团队开发新酒店项目;根据区域开发经理提供的资料与市场开发所掌握的信息,从业主背景、业主要求、项目规模、战略区域、周边环境、经济总量、发展趋势、酒店业发展水平等方面对项目进行前期审核;4、负责加盟商的接待、参观,灌输加盟商对集团企业文化、发展前景、加盟优势的了解,并对酒店加盟项目进行评估;5、负责各区域开发人员的培训和督导,协调各类开发资源,开拓并维护各类开发渠道。任职要求:1、45岁以下,3至5年连锁集团项目开发管理经验,具备大中型酒店项目或物业成功选址开发经验,对连锁酒店选址布局思路清晰;

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:食宿情况

一、会籍销售主管/经理   无责任月薪2500-3800+午餐+奖金+社保+双休+年假职位描述:1,完成个人销售目标,同时培训销售新人;2,带领及推动销售团队完成公司指定的项目指标;3,负责新员工的招聘及培训工作;4,熟悉办公室销售流程及销售技巧、培训方法;5,监管销售及客服工作,确保人员按照公司规定的程序操作;岗位要求:1,应聘者具有优秀的人际及综合管理的技巧.2,25岁或以上; 职位描述:1,管理、监控及评核销售团队的表现;2,带领及推动销售团队完成公司指定的项目指标;3,负责新员工的招聘及培训工作;4,熟悉办公室一切运作及所有行政工作;5,监管行政、客服及公关工作,确保项目所有岗位工作人员按照公司规定的程序操作;任职资格:1、 良好的语言表达能力和沟通能力;2、 抗压性好,愿意挑战高薪;3、 团队意识佳,执行力强;4、 有电话销售、会籍销售经验者优先;培训:入职培训+岗前培训+阶段技术加强培训+总部集中培训+晋升培训职业发展:会籍销售顾问——部门销售主管——部门销售经理——贵宾部项目经理——运营监管总监。注意!本岗位工作地点为山西太原

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:食宿情况

 职位名称: 见习项目经理 招聘说明: 1、本岗位旨在为公司选拔培养优秀职业经理人; 2、不问是否名牌大学毕业,不问有无工作经验; 3、全方位的带薪培训,迅速转换角色,投入工作; 职责内容: 负责高星级酒店贵宾俱乐部销售团队的选拔、组建、培训、激励、考核等管理工作。 任职资格: 1、大专以上学历,专业、性别不限; 2、优秀的语言表达能力、沟通能力和理解力,悟性好; 3、良好的人际关系协调能力,善于整合资源、调动团队氛围; 4、认同销售公司企业文化,向往职业经理人角色; 5、抗压能力强,有一定分析、解决问题的能力; 6、有良好的组织能力、说服力和影响力; 7、能胜任新项目筹建(全国各地省会城市,一、二线城市,东部经济发达城市); 薪酬待遇: 1、带薪岗前培训: 2500元-3000元/月+补贴+奖金; 2、项目助理:3000-4000元/月+补助+奖金; 3、项目经理4000-5000元/月+补助+奖金=月收入万元以上;4、年度超额利润奖励计划=2倍以上月薪; 5、公司提供住宿,温馨公寓如家一般自由舒适;6、五星级酒店员工餐,营养膳食搭配、畅饮无限;7、国家法定保险; 8、健康体检,春节探亲路费报销; 

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:食宿情况

 1、负责酒店凯仕俱乐部的会籍销售与管理工作;2、协调维护俱乐部与酒店关系;3、酒店前台、餐厅、会议等商务散客的会籍销售与开发;4、维护良好的会员关系;任职资格: 1、大专以上学历,专业、性别不限; 2、优秀的语言表达能力、沟通能力和理解力,悟性好; 3、良好的人际关系协调能力; 4、认同销售公司企业文化,认同高投入高回报理念; 5、从事过销售、在线销售、电话营销、奢侈品销售、娱乐项目销售、呼叫中心等销售类业务优先;6、责任心强,勇于挑战高薪工作,从事过保险、贵宾卡营销工作者优先;薪酬福利:1、岗位工资3000-4000元/月+补助+高额销售奖金=10000/月以上; 2、带薪年假、双休、国家法定节假日休息3、公司提供住宿; 4、五星级酒店员工餐;5、国家法定保险; 6、健康体检,春节探亲路费报销; 职业发展:会籍公关顾问——销售/公关主管——销售/公关经理——部项目经理——运营监管总监——北京总公司高管。工作地点:太原市太原市小店区长风街115-1号 太原凯宾斯基饭店

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。男身高175以上,女身高165以上,形象气质佳,有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:(四星/准四星)
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.归属于行政部,负责企业形象宣传、品牌推广等工作;2.负责企业微信公众号推广,必须擅长图片处理和文案写作;任职要求:大专以上学历,有相关工作经历2年以上。工作地址北京市通州区潞城镇镇政府内24号B-302

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:北京-海淀区 食宿:提供食宿

工作职责:    对酒店内各项接待、会场布置做好服务跟进工作。任职条件:    女性,身高160CM以上,形象气质佳,有一定的语言表达能力,热爱服务工作,工作认真,有责任心,不计较个人得失。一经录用,即签订正式劳动合同,酒店提供工作服,外地员工免费住宿(独立床位、宿舍区有wifi)和工作餐,按国家规定办理各项保险。 除上述待遇外凡满二年以上员工均可按月、按级别享受每月50元-100元的店龄奖励,及享受酒店医药费报销政策。 通过考核后,根据经营情况、个人业绩情况收入可达到8000-20000元。

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责:1、  有效制定和调整分销策略并执行到位;2、  维护各分销渠道,保持良好的沟通和合作关系;3、  拓展新的分销渠道;4、  负责渠道与酒店的直连;5、  在各类分销渠道上有效提升产量;6、  组织酒店进行分销渠道培训等;任职资格:1、

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:
地区:北京 食宿:提供食宿

 Ø   根据公司的发展规划建立并完善培训体系;Ø   根据公司的发展规划制定中长期培训规划;Ø   根据集团的年度经营目标,结合培训需求调查,制定年度培训计划,并在执行过程中灵活调整;Ø   协助各部门员工结合自己的个人年度计划,制定员工个人培训计划。Ø   根据培训需求,进行培训课件的开发;Ø

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:北京-朝阳区 食宿:食宿情况

岗位职责:1、负责院线总部及下辖各地影城管理;2、根据公司的总体战略目标,组织制定公司战略发展规划,并监督实施,确保公司总体战略目标的达成;3、按照公司实际情况以及市场的走势,组织设计制定公司经营模式、业务流程和工作流程,主持院线日常经营和管理工作,使公司在未来的市场竞争中能够有更好的效益;4、根据公司的相关理念,负责制定公司的各项管理制度,为各个部门业务开展和经营管理工作营造科学、规范、良好的组织环境和企业文化;5、研究和完善项目产品模型,建立和更新项目发展标准,制定发展项目地区,负责项目立项、考察、商务谈判等;6、协调公司内外的关系,为公司赢得良好的运作环境;组织处理公司层面的重大突发事件,保证公司的正常运作;7、掌握与商业业态相匹配的各类企业发展状况、经营特点和变化信息,及时督导各项目运营计划的执行情况,控制运营成本。任职要求:1、本科以上学历。3-5年以上连锁企业项目拓展、了解影院相关领域管理经验者优先;2、熟悉市场研究方法,了解必要的商业、工程、建筑、消防等相关知识;3、熟悉项目发展流程和谈判技巧,熟悉国家相关法律法规;4、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力;5、能适应出差。

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1. 根据部门经理制定的销售方针,具体执行对该市场的销售工作。2. 掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。3. 根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。4. 扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的客源情况。5. 向上级理汇报销售情况及建议。岗位要求1.中专以上学历。2. 能准确了解酒店对外销售方针、政策,通过对市场的了解,有计划地开展销售业务工作,在促销中,能灵活运用酒店的政策和价格。3. 能够根据销售部制定的销售计划,结合所管辖地区的市场情况,提出切实可行的销售方案,并能协助市场营销经理制定适合该地区销售的具体计划。4. 能根据该地区对外销售业务的实际需要,对国内外旅游市场进行调查,并对当地酒店产品市场供求关系做出分析,提供有关资料及可行性方案。

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:面议

 岗位职责:1、 通过与商业地产各部分渠道的沟通去销售办公位,提高各空间的出租率2、 维系商业地产各个渠道的关系3、 通过陌生的电话或会面拜访,提高直客的签约量4、 保持对行业竞争对手一手信息的了解,知己知彼岗位要求:1. 大学专科学历2. 有2年以上商业地产,联合办公,商务中心及酒店,销售方面工作经验优先3. 销售能力、沟通能力极强4. 外形优秀者优先 

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:不提供食宿

 岗位职责:1、 通过与商业地产各部分渠道的沟通去销售办公位,提高各空间的出租率2、 维系商业地产各个渠道的关系3、 通过陌生的电话或会面拜访,提高直客的签约量4、 保持对行业竞争对手一手信息的了解,知己知彼岗位要求:1. 大学专科学历2. 有2年以上商业地产,联合办公,商务中心及酒店,销售方面工作经验优先3. 销售能力、沟通能力极强4. 外形优秀者优先 

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:企业类型
地区:北京 食宿:不提供食宿

 岗位职责:1、 通过与商业地产各部分渠道的沟通去销售办公位,提高各空间的出租率2、 维系商业地产各个渠道的关系3、 通过陌生的电话或会面拜访,提高直客的签约量4、 保持对行业竞争对手一手信息的了解,知己知彼岗位要求:1. 大学专科学历2. 有2年以上商业地产,联合办公,商务中心及酒店,销售方面工作经验优先3. 销售能力、沟通能力极强4. 外形优秀者优先  

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:北京-海淀区 食宿:提供食宿

 1、男女不限,高中以上学历,市场营销等相关专业优先。2、负责所辖区域的产品销售及市场推广,及时掌握客户的动态。3、负责销售区域内开拓新市场,,发展新客户,增加产品销售范围。4、负责收集市场和行业信息,发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色。5、策划渠道的推广方案,并有计划性的做好实施工作;6、招聘并管理相关促销人员,并有针对性的投入;7、有餐饮及酒店销售渠道工作经验及资源优先;公司背靠杨记兴集团,为员工提供自由的舞台、发挥所长;高额的提成机制及不错的晋升空间,邀您一起参与!工作地点:北京市大兴区  薪资待遇: 1.薪资待遇:基本工资+提成,均薪6-2k。 2.节假日福利+带薪培训+节日惊喜礼品 3.定期员工团建!!!

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