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工作地点:
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薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、熟知开发政策、品牌标准、合作模式;2、熟知市场品牌推广的信息来源及推广模式,按制定的推广途径及收集方案进行客户   信息的推广收集;3、根据部门经理的安排归集与分类客户资源信息,分发与跟进客户信息的反馈情况;4、对所负责的项目情况按跟进、反馈、传达流程作出有效及时的信息管理;5、对业主进行有效的维护及投诉处理,及时反馈对接相关部门的工作;6、负责部门工作文档处理并整理归档;7、完成上级领导交代的工作。 任职资格:  1、大专以上学历,专业不限,年龄在25至35岁之间;  2、有一年以上客服工作经验者或行政文秘工作优先,有较强的服务意识;  3、有特许及连锁行业加盟服务经验为佳;  4、沟通和协调能力强,变通性能力强;5、认可企业的核心价值观。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

 销售接待经理岗位,要求良好的沟通和市场开发能力,具有国际酒店销售部和前厅部工作经验优先,或者具有会员,高尔夫会籍销售工作经验。形象气质良好,五官端正,抗压能力强。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:北京-东城区 食宿:提供住

岗位职责:1.根据公司提供资源,通过电话进行产品销售,完成各项销售指标。2.通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩。3.通过沟通邀约客户到公司来访,进行项目合作。4.开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案。5.协助项目主管完成客户签约工作6.完成项目主管交代的工作任务任职要求:1.具备良好的语言沟通能力2.具备团队协作、吃苦耐劳精神3.具备一年以上相关工作经验,具备招商行业工作经验更佳4.欢迎应届大学生0经验,好学者加入团队。

薪资: 4千-8千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:北京-东城区 食宿:提供住

岗位职责:1、负责公司项目招商工作和开发客户, 完成每月下达的项目任务;2、负责客户拜访及回访,做好客户问题的回答, 并热情向其推荐合适的经营场地;3、负责记录客户档案、整理客户资料;4、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;5、负责客户资料的搜集与整理;6、负责客户定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题7、协助完成各种说明会及推荐会等活动的召开举行;8、协助财务部完成客户的签约及收款;9、负责每日客户接待,认真讲解招商政策, 回答客户疑问;10、完成招商项目工作,积累客户并建立客户档案。任职要求:1、热爱营销事业,富有激情,勇于挑战,思维敏捷,有较强的组织、沟通和协调能力;2、认真、负责、诚实,有良好的沟通能力;3、有电话销售经验者优先。福利待遇:1、无责任底薪4000-8000+绩效+高提成;2、员工享有国家法定节假日;3、公司不定时举行旅游、聚餐、聚会等活动;4、9:30一18.30 工作8小时 双休。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟悉酒店收益与预订系统。2.负责酒店网站维护与更新。3.熟练掌握电子商务操作流程。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。

薪资: 5千-1万 经验:3年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责寻找直营、特许项目的选址、洽谈、维护工作;2、开发及选择合适的商业房地产项目,并参与项目的整体调研、策划和定位;3、负责调研周边酒店的房价、出租率、经营情况等信息; 4、负责开发项目的独立谈判; 5、负责初步沟通与业主间的情况与项目信息内容的确认; 6、保持与合作方、物业良好的沟通,维护与政府等相关部门的关系,建立城市商圈信息库;7、完成上司交付其它工作;任职要求:1、 年龄25-35岁之间,至少3年以上连锁酒店开发工作经验;2、 熟悉当地房地产市场,有良好的社会关系、社会资源;3、 有连锁业店铺开发经验、房产中介、商业地产开发经验者优先考虑; 4、 良好的沟通、谈判、人际交往能力,思路敏捷,敬业负责,吃苦耐劳,富有挑战精神;

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

1、贯彻落实健身房的销售策略和计划,向上对经理负责,直接下属交前厅服务领班。 2、负责本部服务员招聘工作的面试和员工的培训、调配、考勤等日常管理工作,狠抓企业正规化管理服务规范的落 实,把建立正规化的管理秩序当作自己的重要职责。 3、负责组织本辖区的宣传,策划和公关、销售工作。 4、熟悉客户档案,“”限度的了解客人情况,征求客户意见及时向经理和有关部门反馈。 5、及时处理宾客投诉,并认真查明原因,落实责任,建立宾客投诉处理档案。 6、树立以宾客为中心的思想,认真协调后台,服务和保障口的关系,促进个项工作的顺利开展。 7、注意严格控制物料消耗和损耗,厉行节约,减少浪费。 

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责: 运营推广专员岗位职责1、制(修)订酒店运营程序、服务标准、管理规范,监督各级管理人员按照规范要求恪守职责,确保酒店服务质量。 2、保持与各门店的密切联系,做好收入费用预算,把握各门店的销售情况,督促各门店按时保质完成酒店经营目标。 3、制订并落实各店质检、巡检计划以及协调处理酒店运营中的问题;4、配合店长做好新店的筹备工作,根据新店装修、开业进度,制订开业计划并监督落实,负责协调各项手续办理;5、负责销售渠道的开发以及对市场数据进行监控、分析并跟踪反馈,为公司提供合理数据资料和调整推广策略方案;6、负责酒店品牌推广和策划。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:
地区:北京-朝阳区 食宿:食宿情况

 岗位职责:1.   负责鸟巢文化中心全系列产品(场地销售、冠名赞助、衍生品、VVIP包厢等)的市场开发;2.   负责鸟巢文化中心自主体育赛事及各类文体创新活动/项目的市场开发,拓展合作渠道,丰富场馆经营业态;3.   完成所负责的客户提案及商务合作谈判。任职要求:1.   年龄25-40岁,全日制本科及以上学历,营销专业优先;2.   具备3年以上公关公司文体行业经验,在体育场馆开发/活动市场开发(场馆冠名、包厢冠名、自主IP赛事活动合作拓展、品牌授权、广告开发等)方向有一定的经验;3.   具有良好的客户意识、沟通协调和市场拓展能力;

薪资: 5千-8千 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:北京-朝阳区 食宿:不提供食宿

 您需要做得是:1.向目标客户讲解产品功能、优势,引导目标客户安装、使用产品(上手很简单!!);2.通过市场,了解并分析中小商户需求,开拓及维护新老商户;(so easy!)3.长期维护自己拓展的区域;(so so easy!)您需要具备的是:1.具有积极、乐观、自信的心态,并拥有一颗勇于挑战高薪理念真心;2.对工作有激情,有上进心、事业心(加分项哟!!);3.亲和力强和沟通及协调能力不要太强哦,吃苦耐劳(加分!加分!)。您的待遇是:无责底薪5K起+七险+餐补+朝九晚六周末双休+高提成您的工作地址:北京朝阳望京合生麒麟社2号楼110全折扣超市

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:健康管理/体检
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、 负责客户的接待咨询、套餐销售、参观和客户关系维护工作;2、 负责客户个人信息的录入及信息归档工作,负责客户入院拜访工作;3、 负责解答客户问题,随时接听客户电话;4、负责销售渠道的维护工作;5、负责促销活动的组织与执行,并对促销效果进行评估;6、负责组织客户关系管理工作;7、 负责客户一般投拆,并及时向主管及经理汇报;8、 完成主管及经理安排的其他工作。

薪资: 2万-3万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:北京-西城区 食宿:食宿情况

岗位职责:1、参与研讨公司的新店拓展战略问题,分析公司内外部环境,设计公司发展方向和发展策略;2、组织研讨,拟定并审核公司开发营建规划草案;3、依据公司宗旨、目标发展方向审核公司发展战略草案和备选方案;4、分析公司新店开发战略的实施情况,评价公司开发战略的前瞻性和可行性;5、指导、监督、控制开发营建规划的实施;6、根据新店开发的实施情况向总裁汇报,必要时,对公司发展战略进行修改,使之更具合理性、赢利性。7、根据区域经济发展,参与投资意向讨论;8、负责审核门店投资的可行性与效益评估;9、在保证公司利益的基础上,根据公司发展战略,确定投资意向;10、组织建立完善选址后,谈判等管理制度和业务流程一并展开,并严格执行标准。11、根据市场调查和实际分析,组织建立和完善新店投资的可行性统计分析模型;12、根据统计分析模型分析的结果,审核新店投资的可行性分析报告,并不断修改;13、根据修改方案,结合公司发展总体战略,进行选址;14、确定选址后,在保证公司利益最大化的基础上与业主进行实时、有效的谈判。15、组织公司相关设计人员审核门店装修设计方案;16、根据门店以往设计风格结合实际提出修改意见;17、落实装修设计方案;18、不断完善装修设计方案系统,并形成统一标准,满足公司连锁经营的需求。19、组织建立和完善装修工程管理制度,保证开发营建工作规范化管理;20、完善业务流程,不断提高施工标准;21、参与工程的质量验收工作。22、根据公司预算编制要求,组织编制并审核下属部门预算,并上报财务部;23、在工作进程中,对部门费用进行实时监督、管理、控制;24、负责下属部门人员建设,提出人员调配、培训、考核意见等;25、负责协调下属部门之间,以及与其它部门之间的工作关系。任职资格:1、30-40岁,大专以上学历,有5年以上餐饮督导开发总监工作经验;2、具备优秀的组织管理协调能力,团队协作能力,良好的客户沟通和商务谈判能力;3、适应多元化业务发展,具备创新意识和能力;4、办公软件熟练、使用,对办公自动化设备的熟练使用;5、具备较强的抗压能力。工作地址: 西什库大街31号查看职位地图

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:会所
地区:北京 食宿:提供食宿

1、有高星级酒店、俱乐部、会所、公关公司等工作经验者1年以上工作经验2、有文化类、公关公司、酒店业及相关业态的渠道及客户资源者优先考虑3、具有良好的职业素养及团队合作精神4、形象气质佳

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:其他
地区:北京 食宿:不提供食宿

 岗位职责 1、负责团餐(团膳、员工餐)市场的开拓;2、负责新客户的开发,协作完成营运指标的落实; 3、负责意向客户的跟进和开发。 4、负责意向客户的招投标管理,完成各类投标书、合作方案的编制。 5、有计划的开展对口公关活动。 任职资格 1、大专及以上学历,市场营销类相关专业,了解餐饮行业发展方向; 2、1~3年市场开拓、营销经验; 3、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力; 4、积极主动,具备团队协作意识,有较高的责任心,能够承受较强的工作压力。  工作地址北京市朝阳区高碑店八里庄科技园9号联信国际大厦B座202

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:北京 食宿:食宿情况

岗位职责:1、部门年度工作计划、部门岗位职责、按本部门制度执行品牌店拓展;2、年度开店计划、方案与预算制定,开店初步决策;3、项目收购配合:配合收购项目的信息收集、初期谈判、价值评估、收购跟进;4、单店收购及合作加盟;5、开店的市场考察,初期物业沟通,开店的基本条件满足;岗位要求:1、大专以上学历,工程及市场相关专业优先考虑;2、三年以上工作经验,一年以上相关管理工作经验;3、认真、负责、沟通能力强

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