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工作地点:
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薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责1.对前厅部及销售部交来的团体资料或收费情况,进行分析并制定简表,以方便收银员的工作。2.帮助收银员做退房工作及解决客人的查询。3.对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。4.在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。5.查看所有退房宾客的帐单,确定所有房间都已在电脑办理退房手续。减少错误发生。6.确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。岗位要求1.大专以上学历,英语口语流利。2.1年以上收银主管工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、根据集团总部财务部要求,驻店管理项目店的一切财务事宜;2、核算收入、原材料、费用等

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责1.对前厅部及销售部交来的团体资料或收费情况,进行分析并制定简表,以方便收银员的工作。2.帮助收银员做退房工作及解决客人的查询。3.对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。4.在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。5.查看所有退房宾客的帐单,确定所有房间都已在电脑办理退房手续。减少错误发生。6.确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。岗位要求1.大专以上学历,英语口语流利。2.2年以上收银主管工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。6.精通酒店中软系统优先考虑。

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:不提供食宿

 一、岗位职责: 1、遵守公司的各项规章制度及财务制度。2、执行运作部经理的工作指令,向其负责并报告工作。3、负责结帐收款的日常管理工作,做好组织、指挥和协调,保证结帐收款工作有条不紊、准确及时。4、负责审核各项营业收入与报表,对于本部门工作完成的质量、报表的正确与否负全面责任。5、负责组织人员认真做好应收账款的催收工作,及时处理各种逃账和疑难问题,并负责与各营业部门业务的协调工作。6、完成部门经理交办的其它事项。二、任职条件:1、学历背景:大专毕业以上文化程度。有财务基础知识。2、工作经验:从事过酒店应收会计、审核员及收银工作。3、技能要求:(1)了解财会方面知识。(2)熟悉掌握公司收款操作系统。4、其他条件:具有良好的沟通能力,工作原则性强,责任心强,工作认真,积极主动,性格开朗,平易近人,具有良好的服务意识及服从意识。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京 食宿:提供住

岗位职责1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。2.现场指导当班的工作,及时处理、解决工作中发现的问题, 帮助下属员工处理疑难问题、协助处理宾客的帐目解释工作;保证收银结帐工作顺利进行。3.临时顶替因病、事假缺席员工的工作。4.负责检查各收银员的办公环境及卫生情况、负责检查所属员工的仪容仪表、服务态度。5.定期、不定时地抽查收银员、兑换员的备用金、并书面报告主管。6.定期检查保险箱寄存情况。7.定期整理协议单位、VIP的协议书、长包房协议,并随时抽查收银员的掌握情况,作为业务评估的标准之一。岗位要求1.中专以上文化程度,2年以上同岗位工作经验,熟练掌握酒店前台收银、兑换、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。2.认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。3.有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务。4.具有独立处理现场事件的能力。 5.身体健康,能胜任本职工作。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:食宿情况

- Responsible for daily sales and promotion works - Minimum 3 year working experience as a event sales person - Fluent written and spoken English

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供吃

Property Sales Manager – 物业部销售经理 职位描述:·           协调并组织商务销售活动;·           建立商务客户网,并定期会见客户以建立稳定关系提高销售额;·           根据饭店账户管理程序,进行为期每年/每月/每周/

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。2.在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。3.确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。4.对收银工作做好各项管控5.完成上级领导交办的各项工作岗位要求1.高中含以上学历2.1年含以上收银主管工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供吃

确保在专业的销售拜访中运用到凯悦销售法则以及SMART  Selling销售原理Ensures professional sales calls using Hyatt’s Consultative Selling principles and SMART Selling philosophies.谨慎的安排有目标性的销售拜访计划Carefully plans sales calls into defined objectives.保持对酒店设施,特点以及服务项目的详细了解Maintains a detailed knowledge of Hotel facilities, features and services.进行广泛的竞争对手的调查研究并且保持良好的自我产品知识Conducts extensive competitor researches and maintains excellent Product Knowledge of the hotel.确保系统性的,有效的拜访被分配到的客户。及时的向销售副部总监报告所发现到的公司信息和生意机会Ensures systematically and efficiently calls on allocated Accounts within location and reports findings and opportunities to Associate Director of Sale.发展潜在的客户群体,并利用ENVISION系统的数据库安排相应而有效的销售战略计划,从而提高酒店在市场上的占有率Pre-qualifies and targets prospects, utilising ENVISION database and develops appropriate and effective sales solicitation strategies to increase hotel’s market share.透过专业的日常电话销售,寻找新的生意机会。追踪并识别潜在客户Professionally conducts routine telemarketing activities to identify new business opportunities. Follows up sales leads to identify prospect.会见会别或迎接重要客人的到店或离店Meets and greets VIP guests upon arrival/ departure.计划并安排拜访对酒店感兴趣并有潜力的客户,从而找寻新的生意机会Plans and makes Sales trips to the parties concerned which is our current and potential clientele to explore into new business opportunities.建立坚固客户关系,从而了解未来所有计划活动Establishes strong contacts to source for information in regard to planned and up coming functions/ events.在销售伙伴不在的时候协助他们跟进所有的工作事宜Assists Sales Buddy to follow-up on all matters in the absence of Sales Buddy.检阅并持续寻找更有效的工作方式,通过新思想模式(在适当时)彻底的简化工作流程Reviews and constantly seeks Productivity level improvements through the process of “taking work out of the system” (when appropriate) and thorough streamlining of work process.根据市场行销计划的重点,执行所有涉及职责范围内的销售活动Implements all sales action plans related to responsibility areas as outlined in the Marketing plan.&

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.对前厅部及销售部交来的团体资料或收费情况,进行分析并制定简表,以方便收银员的工作。2.帮助收银员做退房工作及解决客人的查询。3.对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。4.在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。5.查看所有退房宾客的帐单,确定所有房间都已在电脑办理退房手续。减少错误发生。6.确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。岗位要求1.中专以上学历,1年以上同工作经验,熟练操作收银软件系统。2.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力。3.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。4.有良好的职业操守。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:北京-朝阳区 食宿:提供吃

 岗位职责:1、遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定;2、现场指导当班的工作,及时处理、解决工作中发现的问题, 帮助下属员工处理疑难问题;保证收银结帐工作顺利进行;3、编排各版块收银员班次,临时顶替因病、事假缺席员工的工作,帮助较忙版块的营收工作;4、负责检查各收银员的办公环境及卫生情况、负责检查所属员工的仪容仪表、服务态度和工服、工号牌的穿戴情况;5、定期或不定期地抽查收银员的备用金;6、负责各版块收银员业务培训工作;7、协助收银员做好交接班工作,对未处理完的事情进行跟踪解决;8、负责领取、管理发票和各种帐单;9、对重要事情、重大事情及时上报领导;任职要求:有餐饮或零售行业经验,具有一定的财务知识,电脑操作熟练,为人诚实,条例清晰。男女不限.高中以上学历,形象气质佳。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:提供吃

1)  holding same function or position for minimum continuous 6 months in a 5 or 4 star international hotel2)  good English in both oral and written3)  strong corporate clients base is a plus 酒店每周三下午14:00--16:30公开招聘日,欢迎您根据酒店公布的职位空缺携带简历,身份证原件及一寸彩照到三层人力资源部面试。谢谢合作!

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:北京-朝阳区 食宿:不提供食宿

 工作内容:1. 公司发票管理,包括日常发票登记、购买、开具、认证,抄报税;2. 企业月度、季度纳税申报,及年度审计工作3. 负责企业银行账户信息管理、月度对账单处理4. 负责相关财务凭证保管、归档要求:1.会计/财务管理相关专业,本科学历2.相关工作经验1年以上;应届毕业生也可3.认真负责,细心

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责1.协同当日员工完成日常工作。2.督促、指导员工完成日常工作,并保持工作的优质、无误。3.做好收款工作的准备工作,保证单据、消耗品的充足。4.负责员工工作的分配、安排。5.认真填写工作记录,严格履行交接班手续,抽查所属员工的工作和仪表仪容。6.向收银主管报告所属员工的工作表现,并提出奖惩意见。岗位要求1.XX以上学历,英语口语流利。2.X年以上收银领班工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

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