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薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:北京 食宿:面议

 管理和监督洗衣房运营。通过实施北京华彬费尔蒙酒店(Fairmont Beijing)的规定、华彬费尔蒙(Fairmont)核心标准以及标准的运营政策,确保向客人提供最高水平的服务。通过在部门内部实施绩效考核、表扬、激励机制以及举行沟通会,有效地管理员工关系处理客人洗衣和干洗需求,确保服务质量、交付和收费程序符合北京华彬费尔蒙酒店(Fairmont Beijing)的标准。处理客人投诉;如客人财务遭遇任何损害,立即向助理行政管家报告。每月统计客房、餐饮部需要布草的数量。

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

 1. 努力完成部门营业指标。a) 协助房务总监制定洗衣房的年度财务预算计划,对酒店制服及布草的设计和用料的选择提出建议;b) 编制洗衣房用品、用料的使用和购置计划,控制每月消耗和总产量的平衡;c) 掌握本部门营业状况和市场需求,积极做好促销工作。2. 合理安排人力、物力,降低成本,减少费用。3. 保证洗衣房的服务质量。a) 编制洗衣房工作规范和程序,通过监督生产过程和质量检查,提供高效率的干、湿洗服务;b) 监督下属对布草、制服的分派和控制;c) 检查员工制服和布草的清洁,确保清洁制服及布草的供应。4. 安排培训工作、落实培训内容。5. 保证部门运作的高效率。a) 明确各分部的工作目标与要求,并检查、指导各分部的日常工作;b) 不断更新和提高现行的工作程序和标准,并使全体员工都能遵从;

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京-东城区 食宿:提供食宿

岗位职责1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。岗位要求1.男,30-40岁,2年以上洗涤部管理工作经历。2.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。3.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力。4.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧。

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