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工作地点:
职位分类:
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薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

  1.负责抓好公司经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划,制定标准化、规范化的工作流程,经总经理批准后监督执行。2.负责为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告。负责定期为公司提出定题企业经营状况分析和前景预测报告。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供吃

岗位职责:1.在公司的发展战略下,参与研究制定各酒店分品牌的运营管理标准、制度与流程;2.熟悉酒店运营管理,参与酒店品牌研发与酒店项目运营策划与设计。3.掌握酒店各品牌标准与运营模式,确保品牌标准的有效落实执行;4.协助部门总经理监控成员酒店运营管理情况,定期开展检查并作出评估,指出存在问题并提出改善提升意见;5.协调成员酒店一体化运营资源统筹调配;6.按照工作任务和预算指标,跟踪监控各酒店完成情况,并提出合理的绩效分析与改进意见;7.持续收集整理行业标杆与竞争对手在运营管理方面的成功经验与创新模式,就公司现行标准与流程的持续改进提出建议并参与修订,不断提升基于客户体验和服务品质;8.为筹建酒店的开业筹备、运营策划与组织协调提供支持,并根据新建项目需要外派负责相应管理岗位;9.协助开展面向成员酒店的内部审计;10.协助制定和完善成员酒店检查考核制度;11.完成部门交办的其他工作,跟办岭南酒店系统内重大经营接待。任职要求:1.酒店管理专业(旅游管理类)、经济管理、企业管理类专业本科以上学历,具备良好的英语能力;2.拥有三年以上酒店管理集团工作经验;3.熟悉酒店连锁经营和管理业务以及相应的运营模式与标准;4.熟悉酒店星评标准及日常运营管理与服务规范;5.具有良好的沟通、协调能力、语言文字与各类方案的编写能力,职业形象良好;6.熟悉掌握电脑操作及Word/Excel/PowerPoint等软件的使用。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助销售总监制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,协助销售总监制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 3万-5万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:食宿情况

Do enjoy building an sustaining strong relationships? Are you a goal oriented strategic thinker who loves the sales process? As part of the Rosewood Hotel Group you will be joining a market leader with a vision for the future. In your capacity as Director of Sales and Marketing you will be leading the Communications, revenue management, sales, events and reservations team. New World Beijing Hotel is flagship property for our brand and we require an effective leader and mentor with a sound understanding of revenue management and the capability to communicate clear goals If this sounds like you New World Beijing Hotel is looking for a dynamic Director of Sales and Marketing to lead our team.

薪资: 1.5万-2万 经验:3年以上 企业类型:桑拿/足浴
地区:北京 食宿:提供食宿

 (1)制定筹建期工程部计划与规范文件:A.制定酒店有关部门关于设施、设备管理和节约能源等制度,经审定后组织实施。B.制定工程部的年度工作计划及月度实施方案,上报酒店总经理审批后执行。C.编制工程部各项工作流程与规范,并不断修改完善和观测实施。(2)酒店设施、设备管理:A.审查并编制设备检修计划及设备的年、季、月度保养的周期计划,并组织做好落实工作。B.组织制定设施更新、改造工程计划,做好预算报告,并组织实施。C.深入现场,巡查重点设备的运行状况,检查维修工程及增改工程的工程质量与进度,发现隐患及时排除。D.建立完善的设施、设备技术档案盒维修档案。E.定期组织设备检查、评比工作,提高设备完好率。F.按照设备事故处理规定处理主要设备和重大设备事故。(3)工程项目管理:A.负责和参与新项目的谈判、评审、报价及验收工作,重大项目应组织人员讨论并现

薪资: 3万-5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:面议

 岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;8年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 3万-5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-东城区 食宿:提供食宿

Job Summary:1. As an active member of the EXCOM, the DOSM is accountable for managing total hotel sales, advertising and promotional offers within the hotel. .   2. The role exists to  ensure the generation of all revenues consistent with company practices and hotel positioning, the implementation of goals, performance management, incentives and the coordination of the hotel’s participation in local, regional, national and international advertising and promotion as required as well as the direction of all media and publicity events.3. Strategic planning to achieve and exceed revenue goals setting clear guidelines for the teams under their control.4. Lead and support the preparation of the hotel’s annual budget and marketing plan.5. Actively promote sound sales and revenue management practices to ensure the maximization of hotel space, grow overall REVPAR and Food and Beverage contribution POR, ensuring constant changes are made to yield at every opportunity.6. Lead the Marketing and Promotional Actives of the hotel for rooms and food and beverage.7. Produce analysis and reports on a regular basis to support performance and as necessary use these tools to adjust our strategic plan in terms of revenue generation enhancement.8. Embrace and install in the team the desire for service excellence, constantly pushing the level of service offered to ensure repeat guests and a high level service satisfaction.9. Develop, coach and counsel members of the sales, marketing and revenue management teams to improve performance and grow the level of knowledge and talent within the hotel.Job Requirement:1. Excellent Communication and Presentation ability.  The experience to put the right team together to achieve the objectives of the DOSM and hotel.  2. A minimum of 10 years hotel experience, ideally including operational experience as well as essentially including sales, ma

薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-朝阳区 食宿:食宿情况

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。2.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。3.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。4.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。5.英语口语和书写流利。

薪资: 1.5万-2万 经验:5年以上 企业类型:其他IT/互联网
地区:北京 食宿:不提供食宿

 1、在公司经营战略指导下,制定新地产配套项目的业务发展计划;2、负责新项目的开业筹备、人员配备、培训、公共关系建设、证照办理、内部环境整理等前期筹备工作,确保各项筹备工作按期达到开业的要求;3、在实践中逐步制定并贯彻执行公司统一质量标准,建立良好的品牌形象;4、对各项目的经营业绩负责,实现项目营业收入和利润最大化,使所辖项目良性运营;5、负责项目开发商及当地政府关系维护与开发,处理突发事件,确保顺利经营。7、逐步建立规范、高效的管理体系及工作流程,提升业务营运效益;8、参与公司新项目的产品策划、室内设计、工程验收和开业运营等工作;   任职要求:1、 年龄30-40岁,本科及以上学历,酒店管理相关专业优先考虑;2、 5年以上酒店相关工作经验,3年以上创新型精品酒店、民宿、客栈或餐饮、娱乐业态的实际运营管理经验;3、 对文旅地产和酒店行业有一定了解,熟悉酒店整体运营4、 有激情,有梦想,有较强的创新能力和学习能力,有过创业经历的优先。5、 较强的文字功底、执行力、沟通能力和领导能力; 

薪资: 1.5万-2万 经验:8年以上 企业类型:风险投资/产业投资
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行酒店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。9.工作地点在哈尔滨宾县。岗位要求1.大专以上文化程度;8年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面管理市场营销部所有工作,确保本部门职能的正常发挥。2.配合酒店其他部门做好营销管理工作。3.监督和考核酒店的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务。4.完成酒店下达的各项经营管理指标。5.做好酒店宣传、推广工作,为酒店树立良好的企业形象,使客人深入了解酒店,并赢得顾客忠诚。6.保持同企事业单位的密切联系,并同各个客户建立长期、稳定、良好的合作关系。7.在酒店接待重要客户。 岗位要求1. 具有5年以上的酒店市场营销管理经验,熟悉酒店运作模式。2. 熟悉酒店管理等方面的知识,具有较强的市场洞察和分析能力。3. 熟悉酒店营销管理系统。4. 爱岗敬业、忠诚可靠,具备极强的销售部门管理能力和公关能力。5. 能适应各地工作安排需求。

薪资: 3万-5万 经验:5年以上 企业类型:营销/公关/广告
地区:北京 食宿:面议

我们是星级酒店会籍营销策划与推广领域的战略合作伙伴,行业位列前三甲!我们的合作伙伴是万豪、喜达屋、雅高、凯宾斯基和万达…我们正在寻找具有开拓精神的资深酒店人,用自己的人脉与圈子成就自己的事业合作伙伴。我们需要你能够 What we need you:1.市场(酒店行业)调查与分析,发掘潜在的市场与合作机会;2.独立完成酒店开发、谈判与合作事宜,与潜在合作项目建立伙伴关系;3.对现有项目进行维护、产品的调整和优化、分成的改善,确保公司利益最大化;4.合同的签订与续订;5.与酒店高层和管理团队建立密切的联系,解决运营中出现的和酒店有关系的问题;6.保持和运营部的良好合作关系;7.抓取和统计各项目销售及后续消费数据,汇总市场分析报表;我们能够赋予你的 What we offer you:1.岗位工资(20K-30K);2.绩效工资(10K-20K);3.超额利润奖励计划(年终奖平均为1-3倍薪资);4.合伙人机制(项目数量与利润达到公司标准可变成公司合伙人,享受最高利润70%分成)

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要职责1.Coordinate and manage work and daily operation within department.协调和管理日常部门工作。2.Assisting director of sales to plans and develops marketing strategies and promotion plans for MICE & Leisure segment.协助销售总监一起针对会展及旅游市场发展市场策略和促销计划。3.Assist and supervises execution of sales and marketing plan.协助执行市场销售计划。4.Manages & Assist in Strategic department planning and development.管理和协助部门的计划和发展战略。5.Conduct market research.进行市场调查。6.To assist DOS to analyze opportunities, select realistic objectives, develop, implement and control effective strategic and sales plans.协助销售总监分析市场机会,指定符合实际的目标,开发,执行,管理行之有效的策略和销售方案。7.Together DOS assessing selling opportunities within the Sales and banquet capacity. Work with and assist with other portfolios i.e. F&B through marketing channels, Public Relations campaigns to the corporate, on F&B promotions or other similar promotions from other portfolios/departments.和总监与其他部门通力合作,在酒店住房,会议的可利用的最大范围内预计销售机会。例如: 通过市场渠道对餐饮的销售预计,公关活动对商务市场的评估,以及其他各种资源,部门对类似餐饮等其他活动的评估。8.Report on the effectiveness of sales from marketing program to DOS.汇报市场推广计划的销售成效。9.Assists in setting up systems to monitor achievement of departmental goals and objective.协助部门建立系统化的积效监督管理,并制定部门目标。10.To assist DOS in establishing sales targets and highlight any variances with actual sales figures and recommend what action should be taken to remedy significant variances.协助销售总监制定销售任务并提出合理有效的销售行动来完成预算。11.Develop and implement disciplined a prescribed routing of patterns in covering territory and accounts to achieve high penetration of the market share.发展和执行销售区域政策来达到最大的市场份额。12.Together with DOS to determine allocation of selling time to accounts, products and types of customers. In short to effectively implement he Time Management Concept.和销售总监共同协助销售人员对不同类型的客户分配时间。总之,有效实施和灌输销售团队时间管理概念。

薪资: 3万-5万 经验:10年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-石景山区 食宿:提供吃

本岗位工作地点实际在北京大望路,万达总部【主要职责Primary duties】• 对所分管酒店的客房和宴会收入全权负责 Be fully responsible for the revenue of rooms and catering of the assigned hotels • 协助支持所分管酒店实现每间客房平均收益目标 Support assigned properties and help achieve their RevPAR • 参与审阅酒店项目的可行性分析 Participate in the review of the hotel feasibility studies • 对重点项目酒店(瑞华和文华品牌)的市场销售总监补位支持 Conduct task force to key properties (Wanda Reign and Vista brands) once DOSM is absent • 给予新到任的市场销售总监培训 Conduct training to new DOSMs • 给予酒店的销售总监和宴会销售和会议统筹总监级别以上人员培训 Conduct training to DOS and DOEM and above levels • 审核所分管酒店的月度市场销售包括市场传讯部在内的报告并提出意见和指导以提升酒店收入和业务水平 Review the monthly Sales & Marketing reports, including reports from the Marketing Communications Dept. of the assigned hotels and provide comments and guidance to improve revenue and staff performance • 计划和组织自营酒店的集团/区域促销 Plan and organize group/regional rooms/catering promotions for managed hotels • 酒店开业三个月之前向管理层汇报开业市场定位 Present pre-opening marketing positioning of assigned hotels to management three months before opening • 对于业绩落后的酒店进行追踪和检查并确保完成预算收入 Conduct business reviews to hotels that are behind budget and ensure the catching-up • 参加每周业绩审查会并向管理层汇报 Participate in weekly performance review and report to the management 【任职要求Qualifications】• 全日制本科(含)以上学历 BA/BS or above degree • 三年以上国际五星级品牌酒店市场销售总监岗位经验 Over 3 years of managerial experience as DOSM at 5-star international hotel brands • 出色的中英文书写和口头表达能力 Excellent command of Chinese and English, both oral and written • 能够出差 Ability to travel • 认同万达企业文化:卓越高效执行 Identify with the culture of Wanda: deliver the best with efficiency 

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-石景山区 食宿:食宿情况

Job Summary – (Role Summary) 工作概述﹣(职位概述)•Oversees and directs all aspects of the Sales and Marketing activities. Responsibilities include overseeing the planning and development of promotional strategies and marketing plans; oversee and assist with the development and implementation of the sales and marketing plan; management of the sales and marketing team and reporting on effectiveness of the plan. Responsibilities also require direct and routine interaction with Regional Sales and Marketing office.对市场销售活动的各个方面进行监管和指导。职责包括对促销策略和市场计划的开发与策划实施监管;对市场销售计划的发展和实施进行监管和协助;管理市场销售团队,并汇报计划的有效性。本职位还需要与区域销售与市场办公室进行直接的例行交流。Essential Duties and Responsibilities – (Key Activities of the role)主要职责﹣(职务的主要工作)•Produce the Annual Revenue Plan, Marketing Budgets and Forecasts 制订年度收益计划、市场预算及预测。•Produce Action Plan related to the Revenue Plan to ensure Revenue Plan objectives are achieved制订与收益计划相关的工作计划,以确保收益计划目标得以实现•Provides a professional, advisory support service to the General Manager向总经理提供专业的咨询服务•Coordinate all methods of maintaining and increasing business volume. This includes advertising, sales promotion, personal selling, publicity, community relations, special sales projects, etc. 协调保持和增加业务量的各种方法,包括广告、促销、个人销售、宣传、社区关系、特别销售项目等。•Recommend to General Manager the kind of advertising which will be most productive for the hotel by analyzing the market effectiveness of past advertising campaigns and consulting with other Department Heads and the Advertising Agency 分析以往广告活动及向其它部门负责人和广告机构进行咨询,研究何种广告效果最好,并就此向总经理提出建议•Procure new and repeat business f

薪资: 2万-3万 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:北京-朝阳区 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、 全面负责运营部日常经营和管理工作,定期分析店内经营和管理状况并向总监汇报。确保经营和管理指标的完成;制订部门经营指标,接受公司下达的年度经营指标,并指导各区域制定经营计划。2、 协助总监完成部门队伍建设及人才储备;制定公正、公平、公开的工资考核方案。3、 负责组织、实施及督导各区域月、年度计划的执行情况。4、 负责组织、实施及督导部门sop标准完善及执行落地。5、 负责与社会职能部门之间的协调和沟通创造良好的经营环境。   6、负责及时妥善处理门店突发事件,维护品牌形象。要求:1、 有5年以上公寓、国内知名品牌连锁酒店管理运营总经理/总监岗位从业经验;

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大学专科以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要职责1.Coordinate and manage work and daily operation within department.协调和管理日常部门工作。2.Assisting director of sales to plans and develops marketing strategies and promotion plans for MICE & Leisure segment.协助销售总监一起针对会展及旅游市场发展市场策略和促销计划。3.Assist and supervises execution of sales and marketing plan.协助执行市场销售计划。4.Manages & Assist in Strategic department planning and development.管理和协助部门的计划和发展战略。5.Conduct market research.进行市场调查。6.To assist DOS to analyze opportunities, select realistic objectives, develop, implement and control effective strategic and sales plans.协助销售总监分析市场机会,指定符合实际的目标,开发,执行,管理行之有效的策略和销售方案。7.Together DOS assessing selling opportunities within the Sales and banquet capacity. Work with and assist with other portfolios i.e. F&B through marketing channels, Public Relations campaigns to the corporate, on F&B promotions or other similar promotions from other portfolios/departments.和总监与其他部门通力合作,在酒店住房,会议的可利用的最大范围内预计销售机会。例如: 通过市场渠道对餐饮的销售预计,公关活动对商务市场的评估,以及其他各种资源,部门对类似餐饮等其他活动的评估。 8.Report on the effectiveness of sales from marketing program to DOS.汇报市场推广计划的销售成效。9.Assists in setting up systems to monitor achievement of departmental goals and objective.协助部门建立系统化的积效监督管理,并制定部门目标。10.To assist DOS in establishing sales targets and highlight any variances with actual sales figures and recommend what action should be taken to remedy significant variances.协助销售总监制定销售任务并提出合理有效的销售行动来完成预算。11.Develop and implement disciplined a prescribed routing of patterns in covering territory and accounts to achieve high penetration of the market share.发展和执行销售区域政策来达到最大的市场份额。12.Together with DOS to determine allocation of selling time to accounts, products and types of customers. In short to effectively implement he Time Management Concept.和销售总监共同协助销售人员对不同类型的客户分配时间。总之,有效实施和灌输销售团队时间管

薪资: 2万-3万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

 职责范围: 这个职位负责满足,超过和最大化的实现酒店收益目标。最大程度提升开房率及平均组,实行积极有效的价格政策,在预订部和内部都保持一贯的高标准对客服务。代表预订部与酒店内其他部门联系沟通。岗位要求:1、至少1-2年国际型酒店相同或相似岗位工作经验2、超强的数据分析能力, 良好的销售或运营服务及管理背景3、熟悉市场动态及趋势,良好的判断力及市场洞察力4、敬业、积极向上, 用于挑战, 较强的抗压能力和沟通能力5、良好的英文能力

薪资: 2万-3万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供吃

To prepare weekly and monthly rooms occupancy and average rate forecast through the use of Business Intelligence and Revenue Management applications (IDeaS software where available).To provide strategic consultation on effective revenue generating processes through Spirit / Reserve inventory usage, rate control management, pricing and distribution.To ensure optimal inventory controls are in place for FIT / Group and for the hotel as a whole.To conduct Weekly Yield / Revenue Meeting, presenting the upcoming revenue management tactics and challenges.To monitor and constantly adapt pricing tactics in the context of competitor strategies and market fluctuations.To ensure the inventory distribution through all channels is in line with Hyatt’s distribution strategy and closely monitor business shifts between channels (Channel Management).To optimize and monitor the hotels search optimization strategies (SEO).To find and evaluate new channels of distribution in liaison with the hotel’s Director of Marketing / Sales and in-line the Hyatt’s Corporate policies and guidelines.To manage the 3rd party retail channels of distribution and ensure optimal presence on their sites. Liaise with 3rd party on-line vendors on a regular basis and create distinct production and market share goals.Liaise with the Sales department in finding opportunities to convert traditional wholesale business to and be present on existing and new B2B and B2C on-line distribution channels.Ensure existing connectivity is utilized and dynamic pricing forms the bas when negotiating margins, in line with Hyatt’s Corporate policies and guidelines.To ensure Daily Pricing Strategies (DPS) are optimized and to review and assist in the re-design of the pricing strategies if necessary (in hotels that have converted to DPS, otherwise Rate of the Day optimization is applicable).To recommend and implement the hotel’s pricing and dist

薪资: 1.5万-2万 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-东城区 食宿:提供住

岗位职责1、负责酒店市场营销工作,完成酒店销售指标。2、协助总经理确立酒店的经营管理方针、发展方向、组织机构和完善酒店的长远规划及年度经营计划;2、检查和督导各级管理人员的工作,协调酒店各部门之间的关系,主持召开每周、季、年度经营会议; 3、开展调查研究,分析酒店经营管理情况,随时收集同行业和市场信息,制订客源市场的开发计划,为总经理的决策当参谋;4、协助总经理对业务部门管理人员进行考核、评估; 5、审核和上报酒店经营预算,向各部门下达年度经营指标;6、协助总经理接待重要贵宾,建立良好的公共关系,树立和提高酒店形象。7.直接向总经理负责,并完成总经理交办的其它各项工作任务。岗位要求1.大专以上学历,市场营销、酒店管理等专业,本岗位工作3年以上。2、语言表达能力、沟通协调能力强,具有较强的抗压能力。3、具有强烈的责任心,优秀的职业素养,能承受压力和接受挑战。

薪资: 3万-5万 经验:10年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:食宿情况

 ·         Achieve budgeted revenues and personal/team sales goals and maximise profitability. Participate in the preparation of the annual departmental operating budget, the hotel marketing plan and business plan, and financial plans. ·         在预算内达成营收目标和员工销售目标,使利润率最大化。参与制定部门年度预算、酒店的营销计划、经营及财务计划。·         Create and implement sales plans that drive measurable incremental occupancy, increase average rates, increase volume, food and beverage and banquet sales.·         拟定并执行销售计划,推动客房入住率明显上升,提高平均房价,提升业务量,增加餐饮和宴会销售。·         Review monthly reports and sales forecasts to analyse current/potential market and sales trends,·         coordinate activities to increase revenue and market share and monitor performance to ensure actual sales meet or exceed established revenue plan.·         审核每月报表和销售预测报告,分析当前和潜在营销趋势,协调各种活动增加营收与市场份额,并监督进展,确保业绩达到或优于既定营收计划。·          Create and develop special events and sales blitzes to showcase the hotel to potential clients. Attend trade shows and major market events locally and nationally to promote new business and increase·         制定、开发各种特别活动和销售活动,向潜在客户推广酒店业务。参加贸易展以及全国和本地大型营销活动,增加新业务机遇,为酒店提升营销机会。·         Direct day-to-day sales activities, plan and assign work, and establish performance and development goals for team members. Provide mentoring, coaching and regular feedback to help manage conflict, improve team member performance, and recognise good performance.·         主管日常销售活动事务,计划并分配工作,为每个员工设定工作绩效目标。为员工

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:景区
地区:北京 食宿:食宿情况

 岗位职责:1.  在现有设施基础上、结合原项目特点开发新的服务项目,资源合理利用。2. 根据集团总体发展要求和经营目标,开发新项目,负责市场调研、前期规划、机构洽谈对接,流程与岗位设置,实施结果跟踪。3. 对已实施和拟实施的项目进行成本控制,并与内控部门共同制定奖惩制度。4. 了解国家政策及市场行情,结合公司现状提出新颖独特的想法及建议。任职要求:1.语言表达能力好,责任心强;较强的销售及公关能力;

薪资: 1万-1.5万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.保存有关以前、现有,具有潜力客户的资料和档案。2.定期安排销售拜访及电话沟通。3.具备高度的工作积极性并始终能为自己制定较高的工作标准及销售指标。4.具备良好的解决问题能力和组织能力。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。 4.熟悉销售部的业务,能协调各岗位的工作。 5.形象气质佳。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-海淀区 食宿:面议

协助市场销售总监工作,管理会议销售团队的工作。岗位要求:关注销售业绩,确保完成或超过年初预算;带领并驱动销售团队的业绩产出;流利的英语口语及书写能力;三年以上同等职位工作经验。

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