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薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.2年以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;二年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(三星级及以下)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;2、组织和监督实施年度市场推广计划;3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:湖南-长沙 食宿:食宿情况

 1.         具备互联网及电子商务方面的知识;2.         使用电脑平面设计,相片处理、印刷编辑软件;3.         优秀的中文及基本英文书写与口头表达能力;4.         独立工作与团队工作的能力;5.   在酒店行业里或在设计领域里担任类似职务,具有2~3年工作经验。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助酒店执行专业领域内的工作要求和计划。审核服务活动的策划方案,组织员工工作;2.熟悉餐饮部中、西餐、宴会服务、会议服务等部门的运作与管理。与餐厅经理共同配合,一同完成活动策划与接待任务;3.整理归档酒店宣传资料,拟写函件、新闻稿、柬帖,处理来往信件,做好部门的设备、办公用品,物品的管理工作;4.统筹酒店内外的公关宣传工作,审阅酒店对外发布的宣传稿件。对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的宣传推销活动,管理美工制作,达到酒店经营宣传目标;岗位要求1.大专及以上学历,2年以上同岗位工作经验,良好语言表达能力和英语口语,善于言谈,较好的亲和力;2、具有创新性的写作与编辑能力,了解电子商务、大众传播、平面创意设计,能够使用PHOTOSHOP软件3.较强的文字功底,具有文案策划、现场活动组织、协调能力。 员工福利:工资及休息时间:

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.大专以上学历,有2年以上相关销售工作经验,有一定的渠道开拓能力与渠道资源,女性优先。2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

1、College degree preferably in business administration or related discipline大学商务和其它相关专业毕业2、Excellent written and oral communication skills.良好的书写和口头交流技巧3、Responsible,assertive and adopt a systematic approach to work, willing to work irregular hours工作积极主动,能适应高强度的工作压力4、Similar work experiences preferred拥有酒店工作经验优先

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

职位概述为了完成、超越酒店的预算和销售目标,根据短期和长期的销售计划,执行相关的销售活动,管理和维护负责的客户群。主要职责﹣(职务的主要工作)·           对于酒店分配的销售任务负责,包括收入指标和客户开发、维护指标·           拜访调查并筛选潜在的新客户,按时完成新客户的开发指标及产出指标·           创建客户档案并积累客户资料·          

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 职位概述为了完成、超越酒店的预算和销售目标,根据短期和长期的销售计划,执行相关的销售活动,管理和维护负责的客户群。主要职责﹣(职务的主要工作)·           创建档案并积累客户资料·           对于酒店分配的销售任务负责,包括收入指标和客户开发、维护指标·           拜访调查并筛选潜在的新客户,按时完成新客户的开发指标及产出指标·           创建

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

职位概述对所有通过电话、传真或电子邮件进行的预订询问进行高效准确的记录和处理,并在情况允许时转化为成功的销售,最终实现酒店的目标。主要职责﹣(职务的主要工作)·           运用销售技巧推酒店的产品和服务·           准备和执行预订销售和相关业务的工作计划·           记录和处理通过洲际酒店集团预订系统,电话,传真,电子邮件进行的预订·           修改延期和提前离店等特殊情况的预订记录·

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 岗位职责:1. 根据市场具体情况,做出预测及市场细分,开拓客户及巩固客源;2. 提出并参与制定销售计划并实施落实;3. 依据具体情况与工作重心,制定并及时调整各种销售策略;4. 完成上级下达的销售任务;5. 对销售过程进行有效的日常管理,监控销售指标的完成进度,定期随访客户; 任职要求:1. 大专及以上学历;2. 3年以上酒店销售经验,有良好的区域客户关系和客源;3. 结果导向,极强的执行力,能够适应较强工作压力和强度;4. 较强的逻辑思维能力及条理性;5. 良好的沟通理解能力、交际能力以及团队协作能力。

薪资:10001-15000 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

根据公司战略发展规划,建立与公司相匹配的营销管理体系,组织开展市场分析、营销战略研究等工作,为公司的经营决策提供可靠的依据,同时通过组织开展品牌管理、营销推广等工作,提升企业的品牌影响力与营销能力。岗位职责:1、负责品牌下属门店下年度经营预算,营销中心费用预算、工作规划的呈报及实施;2、制定以季度为周期的营销主题,包括品牌宣传主题及销售活动主题并组织实施;3、以季度为周期对品牌下属门店进行考评并呈报考评结果;4、以季度为周期做好品牌收益管理方案及预算,根据门店位置预判市场特性制定涨价或促销方案;5、每月对各店销售月表用图表进行分析,体现各分区、各门店同比及环比分析,将分析图表报总裁审核,并对未完成销售任务的门店给予指导,将排名靠后4位的门店列为堡垒店每周重点汇报(采用堡垒店汇报格式)、每周重点帮助,必要时安排现场督导计划;并制定销售排名奖罚制度。

薪资:10001-15000 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

根据公司战略发展规划,建立与公司相匹配的营销管理体系,组织开展市场分析、营销战略研究等工作,为公司的经营决策提供可靠的依据,同时通过组织开展品牌管理、营销推广等工作,提升企业的品牌影响力与营销能力。岗位职责:1、负责品牌下属门店年度经营预算,营销中心费用预算、工作规划的呈报及实施;2、制定以季度为周期的营销主题,包括品牌宣传主题及销售活动主题并组织实施;3、以季度为周期对品牌下属门店进行考评并呈报考评结果;4、以季度为周期做好品牌收益管理方案及预算,根据门店位置预判市场特性制定涨价或促销方案;5、每月对各店销售月表用图表进行分析,体现各分区、各门店同比及环比分析,将分析图表报总裁审核,并对未完成销售任务的门店给予指导,将排名靠后4位的门店列为堡垒店每周重点汇报(采用堡垒店汇报格式)、每周重点帮助,必要时安排现场督导计划;并制定销售排名奖罚制度。

薪资:10001-15000 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

根据公司战略发展规划,建立与公司相匹配的营销管理体系,组织开展市场分析、营销战略研究等工作,为公司的经营决策提供可靠的依据,同时通过组织开展品牌管理、营销推广等工作,提升企业的品牌影响力与营销能力。岗位职责:1、负责品牌下属门店下年度经营预算,营销中心费用预算、工作规划的呈报及实施;2、制定以季度为周期的营销主题,包括品牌宣传主题及销售活动主题并组织实施;3、以季度为周期对品牌下属门店进行考评并呈报考评结果;4、以季度为周期做好品牌收益管理方案及预算,根据门店位置预判市场特性制定涨价或促销方案;5、每月对各店销售月表用图表进行分析,体现各分区、各门店同比及环比分析,将分析图表报总裁审核,并对未完成销售任务的门店给予指导,将排名靠后4位的门店列为堡垒店每周重点汇报(采用堡垒店汇报格式)、每周重点帮助,必要时安排现场督导计划;并制定销售排名奖罚制度。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:湖南-长沙 食宿:不提供食宿

 任职条件:1.学历水平:大专及以上学历;2.专业理论:网络营销、酒店管理相关专业;3.专业技能:了解OTA与团购基本业务知识,能熟练使用EXL表格操作。具有良好的市场分析和判断能力,具备一定的网络推广基础:4、工作经验:有酒店渠道管理工作经验者优先。岗位职责:1.负责各分店第三方订房渠道的开发、合同的谈判(佣金率及佣金结算方式等的确定)、合同的审核。2.每月协助财务中心结算第三方佣金以及配合催收第三方的应收账款;3.每天对自主渠道及第三方渠道(团购、OTA)进行监管,监管内容包括佣金率、订单量、开关房、拒单情况、排名、价格、页面内容等,确保各分店与第三方的良性合作以及自主渠道的稳定运行;4.不断优化编制自主渠道与第三方渠道的合作管理教材,并根据公司培训计划必要时对集团各酒店相关人员进行渠道管理培训;5.根据要求及时收集下发集各分店已审批的假日涨价方案,跟进收集并编制方案实施过程中的结果;6.按期对集团各分店的渠道报表进行分类编辑、整理、呈报,根据市场变化与各分店经营情况优化分店的渠道占比,实现收益最大化;7.每天对所有分店与第三方之间的合作关系有无违规情况进行核查。福利:五险+双休+法定节假日+7.5小时工作制+年假+水果下午茶+各项福利

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.部门文件的收发、建档工作及考勤工作。2.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。3.向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。4.反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。5.修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。6.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。7.负责协助来访客人的接待,要求耐心、微笑、彬彬有礼。岗位要求1.大专以上学历。有同星级酒店工作1年以上经历。2.熟悉公关、新闻、广告及酒店知识。了解国家对新闻出版、广告等规定。3.有较强的文字功底和艺术鉴赏能力。4.能用英语进行交谈,熟练使用电脑及上网操作。5.有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。有敬业精神及团队意识。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.保存以前、现有客户的资料和档案。2.监督销售代表的销售拜访。3.记录上月所有的销售活动或其它相关活动。4.向市场销售总监提交销售拜访报告,提交月销售拜访计划。5.策划与组织产品订货会,新产品发布会以及行业展会的市场宣传等公关活动。6.每周提交竞争对手情况报告。7.在酒店接待重要客户。岗位要求1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有一定的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉市场营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:企业类型
地区:湖南-长沙 食宿:食宿情况

岗位职责:-向酒店推荐介绍酒店哥哥产品并推动大家使用酒店销售助手APP、负责和酒店签约-对签约酒店进行维护,及时了解酒店促销信息并帮助酒店上架到平台,用心帮助酒店提高收益-及时了解所负责区域内酒店的动态信息,确保平台数据完整和准确-担任平台运营代表,负责分发当地的客户订单。任职资格:- 有3年以上当地酒店销售经验- 良好的沟通谈判能力、协调能力,适应性强- 熟悉手机APP,喜欢互联网,熟悉办公自动化- 有团队协作精神,乐观向上工作地点:长沙

薪资:10001-15000 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

1、负责部门年度管理费用的预算及控制工作。2、负责组织酒店年度营销计划的编制、申报和调整工作。3、负责组织酒店营销计划实施方案的编制、申报、调整、实施监督和效果评估工作。4、负责组织客户回馈方案的编制、申报、调整、组织实施和效果评估工作。5、负责《营销周报》、《营销月报》、《销售预测分析报告》、《宾客意见反馈情况分析》及各类市场调查报告的统筹撰写和审核上报工作。6、负责统筹酒店网站、触摸屏、电梯电视等的信息发布工作。7、负责主持酒店营销专员会议,协调各营业部门的营销工作。8、负责统筹部门的市场调研工作。9、负责统筹、督导销售人员的对客接待、拜访和业务商洽工作,负责对重要客户的接待、拜访和业务商洽工作。10、负责统筹大型团队、VIP客户的预订、接待工作。11、负责客户意见、建议、投诉及其处理结果的审核、上报工作,负责重要客户投诉的受理。12、负责督导海悦卡客户信息资料库的建立健全工作。13、负责督导酒店分销渠道的比选、申报和效果评估工作。14、负责督导酒店各类广告、宣传品的设计、制作、发布及效果评估工作。15、负责统筹酒店重大节假日的装饰布置方案的制订、申报、调整和组织实施工作。16、负责督导酒店广告(宣传)外协单位及广告发布媒介的比选工作。岗位要求:男女不限,有酒店同岗位工作经验5年以上,擅长团队激励与管理、营销策划与推广。其他:1、福利待遇:包吃住,月休6天,带薪年假,法定假,年终双薪奖。买五险,经理及以上买五险一金。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售部经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。岗位要求1.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 2.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。3.形象气质佳。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:湖南-长沙 食宿:食宿情况

1. 五年以上类似星级酒店相关经验2. 优秀的中,英文书写和口语表达能力,熟练运用电脑3. 熟悉酒店和旅游业国内和国际市场4. 良好的人际交往和沟通能力5. 良好的独立和团队工作能力

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.达到并超过宴会销售预算期望。3.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。4.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。5.在部门年度预算内,推行销售计划。6.保存以前、现在有潜力客户的资料。7.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档,与新老客户建立良好的关系。岗位要求1.三年以上同岗位工作经验。2.了解旅游产业和宴会销售。3.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。4.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。5.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:湖南-长沙 食宿:面议

 1.按照年度市场销售计划管理销售工作和活动,完成并超越酒店的预算和销售战略目标。                 2.根据市场开发计划,制定个人销售活动计划。3.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。4.向销售部总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。5.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。

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