手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
工作地点:
列表 明细
薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:福建-漳州 食宿:提供食宿

任职要求:1.大专以上学历,三年以上总经理助理或2年以上酒店销售总监工作经验,居住地为福建或闽南地区人士优先。2.具有丰富的客户资源及管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识。3.良好的沟通技巧,较强的语言表达能力和灵活的处事能力。4.良好的组织、协调能力,能独立协调对内对外各种关系。岗位职责:

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:江西-萍乡 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。5.熟悉江浙沪、或江西、湖南等周边旅游市场。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1. 根据部门经理制定的销售方针,具体执行对该市场旅行团的销售工作。2. 掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。3. 根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。4. 扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。5. 协助部门经理作好旅行团的销售的产品分配管理工作,提高酒店入住率和经济效益。6. 检查、督导销售主管的工作,带领销售主管完成规定的营业销售计划。7. 根据市场和旅行社的业务变化,负责对销售主管的培训工作。8. 每月向销售部经理汇报当月的销售情况并提出下月的工作计划。9. 负责会议团队、开发协议客户、散客方面的销售。任职资格1. 大专以上学历。2. 能准确了解酒店对外销售方针、政策,通过对市场的了解,有计划地开展销售业务工作,在促销中,能灵活运用酒店的政策和价格。3. 能够根据销售部制定的销售计划,结合所管辖地区的市场情况,提出切实可行的销售方案,并能协助市场营销经理制定适合该地区销售的具体计划。4. 能根据该地区对外销售业务的实际需要,对国内外旅游市场进行调查,并对当地酒店产品市场供求关系做出分析,提供有关资料及可行性方案。5. 在促销活动中,能与旅行社,代理商和有关专业人士建立密切的业务关系,有较高的社交能力。熟练掌握一门外语进行销售宣传和业务谈判,书写有关文件,翻译业务资料。 6.身体健康,符合国家规定服务行业从业人员的相关规定。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

1、提供行李接运服务;2、保障客人行李安全,及时、准确地把客人行李运送到指定地点;3、注意前厅接待员的召唤,主动热情为客人带路,准确敏捷地为客人运送行李;4、引领人住客人进房间,主动介绍饭店及客房设施设备和服务项目;5、主动帮助客人解决问题,耐心回答客人的询问;6、按指定位置站立,密切注意客人动态,随时为客人服务;7、收发信件、报刊等。 岗位要求 :1、年龄20-28岁,男,身高1.72米以上,高中学历或同等学历以上水平;2、形象好、气质佳,性格开朗,口头表达能力强,有一定的英语基础;3、身体健康,精力充沛,仪表端庄,有相关工作经验者优先。 

薪资:3001-4000 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助经理做好厨房的组织领导与业务管理工作2.负责指挥烹调工作,制定菜单,对菜点质量现场把关知道3.负责厨房卫生工作4.控制食品成本、合理使用各种原料,减少浪费岗位要求1.大专以上文化程度2.熟悉日韩饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求3.了解食品卫生法,能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握酒店内外信息,提供准确的问讯服务;2.做好行李服务设备的清洁工作;3.客人提供行李运送及寄存、打包、包裹、EMS代办特快专递/邮件寄发、物品转交、代叫出租、预订车辆以及送递传真等,为宾客提供专业、友好、高效、热情的服务;4.积极参与酒店及各部门组织的活动,完成上级给予的各项工作。任职资格1.中专及以上学历;2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感;3.相貌端正,身体健康形象气质好。男生身高172cm以上。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:江苏-常州 食宿:提供吃

岗位职责1.健全厨房组织,完善厨房设备的布局,保证菜肴的质量2.督导厨房所有员工的工作,控制设施及成本,增加效益。3.检查所收货物的品质。4.不断更新菜单上所有菜品的烹饪存档。5.负责本部所有食品的准备、烹饪、装饰,并确保达到质量标准。6.了解宾客需求,与餐饮部经理一起筹划和设计菜单,及时开发符合当时和当地需求的餐饮产品。7.负责面试,聘用人员,使员工熟悉饭店,进行表扬、培训、劝告、停职的工作。岗位要求1.中专以上学历,同岗位工作经验3年以上。2.接受过专业技术训练,达到X级厨师技术水平。3.熟练掌握厨房运作管理及成本控制方法,熟悉厨房各项设备的性能、使用及保养方法。4.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。5.身体健康,精力充沛。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:江苏-常州 食宿:提供吃

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、本科学历。具有秘书工作经验3年以上。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司(三星级及以下)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助宾客提拉行李及行李寄存服务。2.为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。3.负责宾客的带位工作。4、协助预定台完成各项工作。岗位要求1、1.75米以上,相貌端正,有酒店相关工作经验者优先,具备一定的电脑操作能力。2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

暖通岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.必须掌握机电工程设备的基础知识。2.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。3.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。4.身体健康,精力充沛。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

 岗位职责1.对打荷厨师的监督指导工作。严格工作规范. 2.每日领取及搬运物料及食品原材料。3.检查炉灶、设备之正常运作,与进行保养。4.督导打荷厨师各种开餐前,上菜前之准备工作及菜品的各种配式。5.下班前进行各种收拾清理工作,关闭所有电源、水、气、油等到开关,确保安全。6.了解基本烹饪及有关厨艺之技能,按标准食谱制作出品及各种装饰摆设控制成本,避免浪费。岗位要求

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

 1.协助中厨厨师长负责中厨房工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润。2.负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到最高的质量标准。3.检查存货及成品。4.检查所有食品的准备情况.5.清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。6.研究当地餐饮市场,极积开创新菜。岗

薪资:6001-8000 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司(三星级及以下)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责:1、 负责集团旗下酒店的工程及消防相关的所有工作。2、 组织制订酒店的设备维修计划,设备的年、季、月度保养的周期计划,和设施更新、改造计划,并确保其得到有效的执行。3、 审阅下属各酒店递交的工作计划和报告,定期向酒店总经理递交指定的计划和报告,并以此为基础作充分的业务沟通。4、 按照组织结构设置标准、任职标准,制订工程部所有员工的工作说明书。5、 确保制订的工程设备管理标准在酒店得到贯彻和执行,并据此制定和完善酒店设备的操作规程,使设备管理、设施保养实现标准化、程序化和规范化。6、 根据人均效率确定工程设备部各岗位人员的定编计划,保持部门机构的精简和高效率。7、 督导执行酒店节电、节水、节能措施,发挥设备最大效率,切实降低能耗成本。8、 对酒店新选用的设备设施进行安装验收,确保其正常运转。9、  洽谈、督导需外部维修的工程项目,确保工程质量和进度。10、     与各片区总保持良好的沟通,及时协助做好区域内的工程维保及消防维保相关的工作。任职要

薪资:3001-4000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司(三星级及以下)
地区:江苏-常州 食宿:提供吃

岗位职责:1、具有相关水电工技术知识、持有水电工等上岗证书及相关工作经验;2、负责对辖区供配电、给排水、电梯、消防报警、监控等系统设备实施日常维修保养;3、熟悉机电、消防、供水、供电管理及日常设施设备保养维修工作;4、熟悉智能监控、门禁、消防系统等弱电日常维修保养工作;5、监督巡查制度的执行情况,对发现的问题及时汇报解决,处理及汇报突发事件。任职要求:1、高中以上学历,水电工程以及等相关专业毕业;2、从事本工作经验3年以上,一年以上酒店或物业公司设备管理、维护、保养、维修经验;3、良好的团队意识、具奉献精神,能吃苦耐劳;4、能承受较大的工作压力,有事业心和责任感。

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司(三星级及以下)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责:1.制订公司营销战略,根据营销战略制订公司营销策略和营销计划及营销预算。2.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。3.负责重大营销合同的谈判与签订。4. 制定与优化营销业务流程、营销管理制度和营销工具,并检查、监督其实施到位。5. 全面管理酒店营销团队(包含餐饮部、客房部、会员部),指导其完成公司计划、市场营销任务。任职要求:1. .大专以上学历,男女不限,年龄28-40岁,形象气质佳。2. 具有酒店管理工作5年以上经验。3. 具备良好的沟通能力及谈判能力。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司(三星级及以下)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、根据酒店近期和远期经营目标,综合市场情况,负责提出并参与制定酒店对外销售以及招揽客源的计划。2、研究和掌握国内外旅游市场动态和客户的潜在需求,汇集整理对外销售策略,定期向总经理提交书面报告。3、保持同上级旅游管理部门、大型旅行社、大集团大公司、政府部门的密切联系,并同各个客户建立长期、稳定、良好的合作关系。4、负责酒店的宣传推广工作,积极参与酒店产品的更新、改造和组合开发,提高酒店的声誉和影响力。5、指导酒店对内、对外的各种广告活动,制定酒店短期和长期的宣传推广计划,报总经理审批后执行。6、与各部门建立良好的协作关系,广泛听取客户意见,处理重大投诉,以确保销售计划的实施和落实。7、选择并培训不同年龄和不同层次的酒店销售队伍,指导销售人员不断学习、更新专业知识,提高销售技巧,以适应市场的变化。8、定期对下属人员进行绩效评估,按照公司的奖惩制度进行奖惩,不断提高营销部人员的思想素质、专业技能、组织活动能力、开拓进取精神,培养销售人员高度的责任感。

薪资:8001-10000 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司(三星级及以下)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、 全面负责国都酒店扩张计划,将公司全年度发展计划和目标进行细化,细化月度、季度、半年度计划,负责执行和监督。2、 制定发展部部门员工培训计划,并对员工工作表现进行考核,核定员工晋升、调任等。3、 针对部门的不足,不断改革组织、创新制度、完善工作流程。4、 在筹备酒店的同时洞察酒店的工作进度并及时汇报最新情况。5、 定期向运营总经理汇报整个部门的工作情况。6、 积极促进发展部与其他各部门间的沟通与合作。7、 完成上级领导交代的其他任务。任职要求:1、 本科及以上学历,年龄30-40岁,营销、管理类专业为佳,8年以上酒店行业工作经验,3年以上星级酒店或知名品牌连锁酒店营销和管理经验。2、 具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格。3、 为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通。4、 有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司(三星级及以下)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、 根据公司的发展计划,负责酒店筹备工作的执行。2、 负责本部门员工相关培训,使其胜任本职工作。3、 分派发展部助理的日常工作,及时处理部门之间的问题。4、 协助酒店的筹备工作,及时向经理汇报酒店的筹备工作进度。5、 加强内部沟通,了解部门员工所需,及时为员工提供针对性帮助。6、 协调发展部和其他部门之间的工作,适时建立合理的交流,沟通平台。7、 定期向发展部经理汇报部门工作情况,让部门经理及时了解部门动向。8、 完成上级领导安排的其他工作任务。任职要求:1、 本科及以上学历,年龄30-40岁,营销、管理类专业为佳,有星级酒店或知名品牌连锁酒店营销和管理经验优先考虑。2、 具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格。3、 为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通。4、

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司(三星级及以下)
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 1、 制订公司营销战略,根据营销战略制订公司营销策略和营销计划及营销预算。2、 定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。3、 负责重大营销合同的谈判与签订。4、 制定与优化营销业务流程、营销管理制度和营销工具,并检查、监督其实施到位。5、 全面管理酒店营销团队(包含餐饮、客房、会员卡),指导完成公司计划、市场营销任务。6、 全面负责酒店的企划宣传管理工作。7、 与片区总保持良好的沟通,及时协助做好区域内的销售工作。任职要求:1、 本科及以上学历,年龄30-40岁,形象气质佳。2、 具有星级酒店或连锁酒店管理工作5年以上经验。3、 具备良好的沟通能力及谈判能力。4、 良好的职业素养,为人诚信,正直,有强烈的事业心、进取精神、开拓精神及责任感。5、 服从总公司的安排,能适应短期出差。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.指导、监督送餐部领班、服务员及订餐员的工作情况;2.定期对本部门人员进行技能技巧,应对技巧培训;3.督导和巡视重要宾客房间的送餐服务工作;4.送餐前,检查送餐车、托盘及赠品,确保一切准备就绪,一旦需要即可送出;5.送餐后,随时关注该房的动态.客人有什么需要,及时的提供服务;6.控制营业所需的餐具,定期参加盘点;7.编制员工排班表,监督员工考勤记录,每月进行评估员工;8.解决各方面的服务问题,处理客人的投诉。针对客人提出的建议给予感谢。岗位要求1.大专以上学历或同等学历,具有3年以上本岗位工作经验;2.通晓餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;3.有一定的外语会话能力和处理餐厅突发事件的应变能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

1.热爱酒店行业,有责任心;2.有团队协作精神,服从领导安排;3.有洗衣房水洗经验者优先。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.严格监督热菜成品的烹制过程,保证良品的安全与质量。2.传达上级分配的各项指令,组织下属认真落实。3.检查各种调味料、器皿和环境卫生工作,督促下属做好开餐前的准备工作。4.组织下属参加培训、考核,总结菜肴烹调经验,共同研创新品种。岗位要求1.初中以上学历。2.有2年厨房工作经验和2年厨房管理经验。3.沟通能力强,有一定管理能力。4.能吃苦耐劳

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.监督中厨房、宴会厨房及职工厨房员工的工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润。2.负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到最高的质量标准。3.检查存货及成品。4.检查所有食品的准备情况.5.清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。6.研究当地餐饮市场,极积开创新菜。岗位要求1.中专以上学历,同岗位工作经验2年以上。2.接受过专业技术训练。3.有丰富的技术及行政经验,其中在五星级饭店工作不得少于2年以上。4.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。5.身体健康,精力充沛。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。2.做好游泳者的安全管理。3.密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。4.定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。岗位要求1.熟悉游泳池,沙滩吧服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识;2.有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区