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工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、对门店管理的管理;学习如何计算毛利等;先在培训店进行为期三个月培训,然后分到各门店进行真正的管理工作。任职资格:1、招收应届和往届毕业生(高中学历往上即可),薪资待遇:培训期一个月2400   应届:考核通过3500工作地址:门店遍布整个常州,总部在武进高新区龙域西路29号基本待遇:包吃、包住,工龄奖、带薪年假、旅游等,福利越高待遇越好,做的越久,福利也越好!前期到培训店进行统一培训,后分到门店进行门店的管理工作;招收应届和往届毕业生(高中学历往上即可)作为储备干部(主管/财务)),储备期3个月,也是到培训店进行统一培训。我公司致力于培养传统餐饮人才,中国梦!餐饮梦!

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:单体酒店
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 1.全权负责处理一切事务,带领全体员工努力工作,完成所确定的各项目标。2.制定经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。制定一系列价目。对本行业各种动向有高度的敏感性,制定市场拓展计划。详细阅读和分析每月报表,检查营业进度与营业计划完成情况,并采取对策。3.建立健全的组织系统,使之合理化、精简化、效率化。4.健全各项财务制度。督促监督财务部门做好成本控制,财务预算等工作和每季财务报表;检查分析每月营业情况;定期检查应收帐款和应付帐款情况。5.有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况,检查服务质量问题,并将巡视结果传达至有关部门。6.与各界人土保持良好的公共关系,树立酒店形象。7.负责指导训导工作,提高整个服务质量和员工素质。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

 岗位职责:● 负责公司所有门店整体运营管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,实现企业经营管理目标● 制定公司整体营销战略规划及活动策划,实现公司业务和投资回报的快速增长● 全面负责门店技术辅导及日常运营标准辅导的工作,并对结果负责● 制定门店各项稽查标准并定期开展监督检查工作,确保各项检查结果执行落地● 负责公司运营体系的建设及部门团队建设并综合协调内外部关系● 善于人才培养,日常工作中对下属各项指标跟踪考核并及时评估,给出解决方案● 建立顺畅的客户沟通渠道,长期、良好、稳固的维护好客户关系任职资格:● 全日制大专及以上学历,市场营销相关专业优先● 十年以上连锁食品餐饮公司运营管理,营销管理工作经验● 熟悉企业运营各项流程,具备行业敏感度● 具有较强的市场判断、营销、分析能力● 良好的敬业精神和职业道德操守,出色的人际交往和领导力● 能够适应出差

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