手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
工作地点:
列表 明细
薪资: 2千-6千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:海南-海口 食宿:提供食宿

主要工作:1、管理和开发负责区域范围内的客户2、管理客户数据库并开发负责区域范围的销售机会3、管理并开发销售总监分配区域内的企业4、与销售总监分配区域内的主要企业保持密切联系,并扩展业务要求:1、形象良好,品德优良2、大专及以上学历,有酒店销售经验优先

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-中山 食宿:提供食宿

 岗位职责:1. 根据市场具体情况,提出并参与制定销售计划并组织落实 ;2. 组织部门人员开拓客户;3. 依据具体情况与工作重心,制定并及时调整各种销售策略;4. 完成上级下达的销售任务;5. 对销售过程进行有效的日常管理,监控销

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

 1)根据部门经理制定的销售方向,执行具体的市场销售工作;2)了解成都及周边区的市场情况,掌握所负责区域的潜在客户群体并进行开发;3)根据酒店整体销售计划,结合市场特点,提出切实可行的促销计划及配额方案;4)协助部门经理做好会议团队的开发及维护工作,提高酒店入住率及收益;5)能按计划完成规定的阶段性营收计划;6)按计划向部门经理汇报当月的销售情况及下月工作计划;7)做好会议团队维护、协议客户开发、散客销售等方面的业务;

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位描述:负责昆明新酒店项目的筹备相关工作及后续部门管理岗位要求:具有四星级以上主管以上工作经验具有三年以上管理岗位经验项目管理期间常驻项目地点工作地点:昆明

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。4.精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。

薪资: 4.5千-6千 经验:不限 企业类型:东南亚菜系
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

【岗位要求】1、本岗位要求五官端正、具有亲和力、良好的沟通能力和执行力。2、具有现场管理管理和协调能力,能调动前厅员工的积极性。3、有相关管理岗工作经验优先。【岗位工作内容】1、负责前厅区域服务人员的管理工作。2、负责店面客人的维护。3、按要求执行店面相关要求和规定。全体员工均享受以下公司福利:1、全员购买意外保险。2、包吃包住。吃:一日三餐住:液晶电视、冷暖空调、24小时热水器、全自动洗衣机、家庭WIFI、私人衣柜、床上用品,你家有的这里都有,就是你的第二个家。(面试成功,当日即可入住)3、师徒制:新员工入职,由师父手把手教,在衣、食、住、行全程帮助。前3天只上6小时班,4-6天上8小时班,慢慢过渡适应期。定期组织丰富的业余活动(聚餐、打篮球、看电影等等)4、带薪出国旅游:公司每年组织两次带薪出国旅游,费用全包。5、带薪休假:每月4天公休假,允许攒假和挪假。6、生日当天带薪休假。7、工作满1年有5天带薪年假,逐年上涨,10天为上限。8、完善的薪酬体系、培训体系和晋升体系。9、无限晋升空间:公司现阶段是高速展期,大量的管理岗,虚位以待。店经理:10000-18000实习店经理:8000-10000前厅/后厨经理:6000-8000前厅/后厨领班:4500-6000本公司职能部门(招聘主管、账务主管、品牌客户主管、工程部专员、)同期招聘中西村店地址:成都青羊区贝森路西村大院3号楼3楼3104鹭州里店:成都市高新区天府二街1033号建发鹭州里2018年各新店筹备中……

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:面议

  负责监督整个前厅部的日常的整个运作

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 Monitor front office personnel to ensure guests receive prompt, cordial attention and personal recognition管理前厅部工作人员,以确保来宾被及时的礼貌接待并得到充分的注意和重视。Supervise the Front Office team to ensure optimum occupancy and average room rate for the purpose of maximizing revenue监督前厅部队伍,确保最高的入住率和平均房价,以实现收益最大化。Monitor Front Office, and particularly Guest Relations personnel, to ensure priority members known repeat guests and other VIPs receive special attention and recognition监督前厅部,特别是客户关系人员,确保优悦会会员、常客和其它贵宾得到特别的关照和礼遇。Promote Inter-Hotel sales and in-house facilities and monitors Front Office Marketing techniques in line with FIT marketing program促进店际销售及推销酒店内设施,依照散客市场计划监督前厅部人员的市场技巧。Maintain inter-departmental relationships to ensure seamless customer service维护各部门之间的关系以确保对客服务畅通。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

成都总府皇冠假日®酒店寻找能够在其岗位上表现出色,致力于做好方方面面的工作,并帮助客人达成目标的人才。酒店坐落于成都市锦江区总府路31号,地处中心商务区,地理位置优越,交通便利,紧邻“春熙路”时尚商业圈。我们的酒店拥有402间高雅温馨的各式客房和套房,包括超豪华间、皇冠假日行政楼层豪华间和套房。高雅独特的设计,温馨体贴的服务和配套完善的设施,均为商旅客人量身打造,让宾客尽享居停的舒适与惬意。我们正在寻找一位万能工加入我们的团队。职位概述Assist the Engineering superior with general hotel and building maintenance and ensure that work is completed to a high standard within your established trade which meets the needs and expectations of your customers. 协助工程主管负责整个酒店及大厦的维修,确保在你的专业领域中高标准完成工作并满足客户的需要和期望。• Attend PMM work in the guest room负责客房内的客房保演工作• Attends to repairs and painting of all surface walls, floors, facades, ceilings and equipment both indoor and outdoor with either enamel or emulsion paint as required to match existing finish负责维修及所有墙面,地板、外墙、天花板和设备的内外瓷漆或乳胶漆的上漆,以配合现有的未道漆。• Attends to varnishing items such a doors, windows, timber panels and furniture.负责门,窗,木材板和家具物品的上漆。• Attends to repairs of damaged / cracked surfaces which may include concrete, plastering, stonework, block work, wall and floor ceramic tiling and marble works.负责维修损坏/破裂的表面,其包括混凝土、抹灰、石雕、预制切块体、墙壁和地板瓷

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

Job DescriptionApply Trade Expertise: Painting; Electrician; Mechanical Engineer; Carpentry; Upholstery, Building; Horticultural; or otherDaily inspection and rectification of all public areas in relation to your tradeInitiate/identify project work required in light of your trade throughout the hotelCarry out minor tiling or plumbing as directedCarry pager and respond to requests from departments regarding minor maintenance issues throughout the dayCarry out any minor repairs to guest rooms or public areas工作职责运用综合维修技能:油漆;电工;机械工程师;木工;家具家装,建筑;园艺;或其它每天对公共区就与自己专业技能相关的方面进行检查和修整。 根据自己的专业技能计划和确定酒店内需要完成的项目。按要求执行小型贴砖或管道工程。执行客房和公共区域的小型维修。 QualificationVocational Certificate or equivalent1 year of relevant experience or an equivalent combination of education and experience.  任职资格职业证书或相当的证书1年相关工作经验,或具有与此相当的教育与工作经验结合的背景 

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、负责日常维修、计划检修、保养;2、负责施工监理、配电线路安装等工作;3、及时巡查,发现问题及时处理;4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。5、负责酒店中央空调维修。任职资格:1、身体健康,年龄在45岁以下;2、2年以上工作经验,具备中级以上电工证;若能力突出,工资可根据个人能力调整。3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

  岗位职责1.负责中餐厅,落实各个时期的工作任务。2.参与制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施3.监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行绩效评估,4.处理宾客的投诉,不断改善服务质量。岗位要求1.中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.精通中餐的业务知识,熟练掌握中餐的技能技巧。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 确保根据标准及规则給客人提供高效率的服务。主要负责餐厅的运作情况及服务细节

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:面议

 餐饮部、前厅部实习生

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

 Monitor Front Office personnel to ensure guests receive prompt, cordial attention and personal recognition监督前厅部员工,以确保来宾被及时的礼貌接待并得到充分的注意和重视Monitor Front Office and particularly Guest Relations personnel, to ensure PHG members, known repeat guests and other VIPs receive special attention and recognition监督前厅部,特别是客户关系人员,以确保酒店会员、常客和其它贵宾得到特别关照和尊重Control the availability of rooms, rooms types, accuracy of room count and rate categories管理房间空余情况、房间类型、房间出租率和价格类型的准确性等Maximize occupancy, revenue and average rate while maintaining high service standards在保持服务的高标准的同时将入住率、收益和平均价格最大化

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

     岗位职责:·         Prepare weekly short schedules in accordance with staffing guidelines and labor forecasts. Adjust schedules throughout the week to meet the business demands.每周依照餐厅的运营给员工排班,并根据预订的情况调整排班。·         Conduct pre –shift meeting with staff and review all information pertinent to the day’s business.要开班前会通知员工一天的信息和流程。·         Review the reservation book, pre-assign designated tables and follow up on all special requests.检查预定本上面的客人预订,关注客人的特别要求。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1、五官端正,身体健康,性格开朗;2、高中及大专以上学历;3、熟悉中餐炒锅的制作工艺及流程,具有较强的基本功;4、能够协助经理完成好各项工作的安排,包括员工排班、服务质量、突发事件、客户信息等方面的管理。5、根据餐厅各项管理流程和管理规范,协助经理对新员工进行上岗培训。监督、指导新员工的工作;

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:四川-成都 食宿:面议

编制隶属于IFS公寓楼(IFS Residences 国金豪庭)1. 负责公寓酒店的日常宾客服务工作,包括为宾客办理入住及离店手续、接待访客等;2. 准确掌握房态并及时与管家部核对房态, 安排合适住房;3. 熟练掌握业务知识及操作技能,负责有关客房、房价、服务设施的咨询推销工作;4. 做好当班账务管理及结账工作,确保当班应收无误,收银准确; 5. 负责訂房及各类报表文件工作;6. 提供客人叫醒、留言及问询服务;7. 了解客情,处理宾客投诉,做好突发事件的解决工作;8. 与各部门密切联系,做好客人资料、信息的沟通;9. 负责前厅区域的环境维护;10. 认真完成主管交给的各项工作,出现问题及时向上级汇报;11. 需要配合轮班工时制。任职要求:1. 大专或以上学历,拥1-2年酒店或旅游相关专业经验;2. 优秀的中英文沟通协调能力,以及团队协作能力;3. 具备良好的服务意识,工作责任心强,亲和力强;4. 对待客人态度友好,仪表整洁;5. 熟练电脑操作及MS Office等办公软件。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

主厨房二级厨师   Main Kitchen Commis II1.Able to work with and to consume all products and ingredients.能够合理消耗所有产品和配料。2.Ability to set priorities and to complete tasks in timely manner.有能力按照事情的优先顺序按时完成任务。3.Working well in stress situations, remain calm under pressure and able to desolve problems.在压力下很好地完成工作,保持冷静解决问题。4.Able to work in an moist, hot and sometimes loud environment.能够在潮湿,热和不时吵闹的环境中工作。5.Must have a good knowledge of Western or Chinese cuisine to carry out the duties and responsibilities for theposition in an efficient and productive manner.具备有与本职位相配的中西餐烹饪知识,高效率、高质量完成本职工作。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:四川-成都 食宿:面议

1、根据公司年度总体预算目标,负责战区所辖门店的年度绩效目标、计划、预算编制、分解,并结合目标,协助分店进行相应的销售规划及收益管控,对战区最终目标达成负责;2、根据公司战略要求,结合近期及远期目标,参与制定公司的发展战略,建立和优化相关运营流程及制度;3、根据公司年度客户满意度总体要求,以“客户满意度”为核心的指导思想,负责战区的督导及服务工作的推进,提升战区所有分店的客户满意度与市场竞争力;4、根据《公司运营流程》要求,负责对所辖门店进行支撑、服务工作,减少在以客户满意度为基础的各项流程的审批时间,最大化帮助门店做好对客满意度工作;5、根据公司外呼中心的满意度调查结果,负责对所辖门店的满意度问题进行完善、整改,整体提升战区门店的客户满意度工作;6、根据市场情况及趋势,负责大型节假日、展会及分店日常收益管理的指导工作(提前至少2周提供价格方案,与分店讨论通过);7、根据经营数据分析及当地市场的分析,结合客户满意度追踪,负责指导分店找到提升点及提升方案 ;8、根据公司企业文化及核心竞争力的战略要求,负责深入推行公司企业文化及核心价值观,了解员工工作状态及需求,不断提高员工满意度;9、根据公司《运营手册》,负责战区门店各项工作标准的执行和落地,帮助分店完善相关细则要求及管理制度,建立合理的、符合客人需求的满意度类工作;10、根据公司的核心价值观,负责帮助分店建立以客户为核心的服务意识,保障各项服务维度工作能够执行、落地。 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:面议

岗位职责:1、协助总经理确立酒店的经营管理方针、发展方向、组织机构和完善酒店的长远规划及年度经营计划。2、检查和督导酒店运营工作,协调酒店各部门之间的关系。3、开展调查研究,分析酒店经营管理情况,随时收集同行业和市场信息,制订客源市场的开发计划,为总经理的决策当参谋。4、协助总经理对各部门主要管理人员进行考核、评估。5、审核和上报酒店财务预算,向各分店下达年度工作指标。6、协助总经理接待重要贵宾,建立良好的公共关系,树立和提高酒店形象。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1.在总经理带领下,负责酒店的日常经营管理工作,对各项经营管理指标负责。2.提出酒店的经营管理思路,协助确定酒店年度经营计划,并指挥落实。3.协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度。4.协调各部门关系。5.提高酒店的管理水平、服务质量。6.熟悉酒店各营业部门的服务及管理流程,善于成本控制。7.具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。

薪资: 1.5万-2万 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:四川-成都 食宿:面议

岗位职责:1、全权负责处理酒店的日常运营工作,完成酒店所确定的各项目标;2、制定酒店经营方向、管理目标、规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行;3、健全酒店的组织系统及各部门岗位标准化流程操作手册编制,使之合理化、精简化、效率化;4、协调各部门之间的关系,与总部设计、工程、采购、营销的协商沟通,建立内部合理而有效的运行机制及管理制度;5、与酒店项目所在地业主、城投、第三方、政府沟通及处理事宜,保持良好的公共关系,树立酒店形象,并代表酒店出面接待酒店重要贵宾;6、审核各团队人员培训方案,维护团队建设,激励员工潜力、保证团队梯队成长;7、配合总部人事部选聘、任免酒店重要人事变动。决定酒店机构设置,员工编制及奖惩、晋升工作;8、监督服务质量,确保为所有客人提供最优质的服务和关怀;9、审批酒店各项规章制度修正、员工激励、激发员工积极性;10、完成酒店年度业绩计划及预算,审批各类款项的支付与收入;11、负责酒店各类紧急事件、安全、卫生问题。任职要求:1、本科以上学历;2、五年以上同岗位星级酒店工作经验;3、具有较强的领导能力、判断与决策能力;4、具备丰富的星级酒店筹建、开业及运营管理经验,并在品牌及客户维护方面拥有成熟的商业经验;5、了解酒店行业信息及发展趋势,熟悉推广渠道和方法;6、具备较强的业务拓展能力,掌握企业盈亏平衡点等相关的财务数据分析知识;7、高度认同文创化度假酒店行业的发展,具有敏锐的商业触觉;工作地点:四川德阳

薪资: 2万-3万 经验:8年以上 企业类型:精品酒店
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

  1.全面负责酒店经营管理工作和经营运作;2.建立健全酒店的组织系统、规章制度和服务操作规程,使之合理化、精简化、效率化;3. 健全各项财务制度,阅读分析财务报表,每日、每月督促财务部门做好成本控制,财务预算等工作;4. 负责酒店管理团队的建设,人员的录用、考核,决定酒店机构设置,员工编制及奖惩、晋升等工作;5. 负责协调酒店内外关系,与各界人土保持良好的公共关系,树立酒店形象。6、完成总公司下达的经营及其他指标7、负责养生园功能定位、产品设计、策划。 任职资格:1、男女不限,大专以上学历,8年以上不低于四星级酒店副总经理工作经验。2、熟悉酒店业务运作、管理及专业知识。3、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和和把握全局的能力。4、具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力。5、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力,良好的客户沟通能力和文字表达能力。6、能熟练使用电脑及办公软件。7、具备变革精神,有担当,勇于承担责任。8、具有“大健康+农业”的产品模式及生态小镇+特色产业“的项目工作经验优先;

薪资: 2万-3万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.向总经理负责,协助总经理完成酒店的经营指标和工作任务。2.协助总经理接待重要贵宾,建立良好的公共关系,广泛听取和收集宾客的意见,处理投诉,改进工作。3.深入营业部门,检查各项接待工作情况。4.协助总经理协调酒店各部门之间的关系。5.协助总经理对各部门主要管理人员进行考核、评估。6.审定公关宣传、对外营销、开拓客源市场计划,以及审定部门业务计划的实施细则,并督导这些计划的实施。7.开展调查研究,分析酒店经营管理情况,收集同行业和市场信息,制订客源市场的开发计划。8.督导公关营销部制订月度、季度、年度工作计划、营销方案、营销目标等。岗位要求1本科以上学历,旅游、酒店管理专业为佳。2 从事五星级酒店工作10年以上,具有8年以上相关高层管理工作经验。3 熟悉酒店各部门服务及管理流程,善于成本控制。4 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区