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薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、大专同等学历。具有秘书工作经验1年以上优先。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 1.As a representative of Senior Management, the AM will be called upon to deal with guest problems and/or complaints.  In dealing with these situations, the GSM must ensure that they use tact and diplomacy and remain within the organizational policy in rectifying these situations.做为饭店高级管理层的代表,值班的大堂副理要负责处理客人的问题和投诉。在处理这些情况的时候,宾客服务经理要运用自己的聪明才智和外交手腕在饭店组织政策许可的范围内处理好这些问题。 2.The AM is responsible for receiving and escorting all VIP’s and ensuring that they feel comfortable and welcome on arrival to hote.大堂副理要负责重要客人的迎领工作。要确保重要客人抵达饭店时感觉舒适并受到了热情的欢迎。3.The AM is responsible for the security control of all hotel keys whilst on duty.在当班时,大堂副理根据安全需要负责控制整个饭店的钥匙。4.Responsible for security checks of the entire hotel and its equipment on a regular basis each day/evening每天/

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

1. Prospect and develop strong relationships with meeting planners, convention organizers, associations, corporate and commercial accounts within assigned territory to grow sales revenue and achieve annual sales plan.在指定业务范围内规划并发展与公司客房及会议客户的良好关系,从而确保酒店销售指标完成。 2. Act on and respond to all enquiries and requests for proposals within 24 hrs.对所有客户要求在24小时内予以回复。 3. Formulate a systematic approach to developing sales plans and activities to support account set in order to achieve maximum return on sales call productivity.建立系统的销售活动计划以更有效的开展客户,从而确保酒店销售额的最大化。 4. Solicits through personal call additio

薪资:3001-4000 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1.有3年以上五星级酒店酒店工作经验。2.熟知酒店公区的所有标准操作流程。3.能够有效的安排员工工作。4.能够给员工实施有效的在岗培训。5.能够带动员工的工作积极性。 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:面议

岗位职责:1.主要负责酒店店面的现场质检和远程质检;2.质检中发现酒店店面存在的问题,及时纠正并提成解决办法;3.确保公司的服务标准,提高服务质量;4.能接受短期内出差。任职要求:1.大专及以上学历,熟悉酒店行业,有1年以上酒店质检部从业经验;2.20岁以上,男女不限;3.工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神、抗压能力强。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

  岗位要求:1.负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。2.负责夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作3.处理宾客对酒店服务和客房设施等方面的投诉4.负责并协助有关酒店服务、实践操作的员工培训5.负责会员的销售和推广6.协助店长日常管理工作7.负责协调和督促各部门做好各种工作。协调各部门的工作关系,处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件任职要求:

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。2.服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。3.保证酒店和宾客的生命财产安全。4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。5.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。6.一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。7.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。任职资格1.具有高中以上文化程度。或退伍军人。2.处理事情要迅速,果断、准确。3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。如果您满足以上条件,可直接到成都世外桃源酒店人力资源部进行咨询面试。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责 1.按照客房清洁流程和质量标准,做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。 2.保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。 3.负责退客房的检查和报账工作。 4.协助领班做好VIP房和有特殊要求房的布置。5.按照规格要求布置客房,检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修。 6.负责及时上报,处理突发事故。 岗位要求1.善于领会宾客心理,掌握楼层服务操作规程、安全保卫工作常识及各类清洁用具的性能、特点、使用方法和维修保养知识。2.品行端正,熟练掌握打扫房间程序,能简单运用英语对客服务。3.有亲和力,爱说爱笑。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 PA部清洁工岗位职责1、服从上级的指挥完成各自的岗位工作;2、每天将清理的垃圾及时送垃圾站,不得隔夜;3、营业时间结束时要及时将杯、碟送到洗杯间,要做到小心轻放,避免碰撞以减少损耗;4、及时清扫客人吐出的污物及丢弃的杂物,保持楼面清洁;5、严格按要求清洗杯、碟做到一浸、二刷、三冲、四清毒。6、保证楼面有充足的杯、碟使用,并符合卫生标准。7、每天对杯、碟的损坏数量进行登记,分清是楼面损坏,还是本部门损坏;分清是自然损坏或人为损坏。8、回收废物纸皮,易拉罐等集中卖出,钱款交回公司财务部,任何人不得占已有。 PA部公共客用洗手间服务员岗位职责

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、根据公司整体客户满意度要求及《客诉处理流程》,负责在规定时限内处理相关客诉问题;2、根据分店《年度收入预算》,负责前台的房价把控及收益管理;3、根据分店《财务手册》和《审计手册》,负责客余账务的处理及协议单位的核账工作;4、根据公司2016年三个“做好”的总体要求及《运营手册》前台业务标准,负责制定前台的销售、服务及业务培训计划,每月对前台接待进行不少于两次的培训工作并做好培训记录,保证通关率100%;5、根据《怡家运营检查表2.0》H-温馨服务表,负责每月对前台员工进;6、根据《运营手册》前厅篇,负责日常管理工作;7、根据分店《库管手册》要求,负责前台物资的盘点工作;8、根据分店《财务手册》,负责前台备用金、发票及房卡的管理(0误差);9、根据分店《目视化管理手册》,负责前台目视化管理制度的落实与执行;10、根据《人力资源手册》考勤管理制度,负责前台人员每日考勤及每月排班工作;11、负责上级安排的其他工作。任职资格:1、三年以上酒店工作经验,一年以上同岗位工作管理经验; 2、具有较强的的语言及文字表达、人际沟通及分析和解决管理工作相关问题的基本能力。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

年龄:18-28岁性别:女士优先籍贯:不限学历:大专及以上学历婚姻状况:不限经验要求:有酒店或者餐饮服务工作经验优先知识要求:能熟练操作办公软件能力要求:具备较强的沟通能力,灵活应变能力其他要求:1、女士身高1.60米以上;2、形象气质佳;3、普通话标准,有二级乙等以上证书;4、责任感强;有较强的服务意识;耐心、性格温和,喜欢微笑,有亲和力;5、能接受倒班和站式服务。薪酬待遇:3000元/月保底

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、根据公司2016年“三个做好”的指导方针,负责本酒店客房的卫生达标;2、根据“客户满意度”为核心的指导思想,负责增值服务的更新和执行;3、根据《怡家运营检查表2.0》H-温馨服务表,负责常态化的执行温馨服务;4、根据《运营手册》客房篇,负责负责客房部的日常管理:A、负责员工的排班及考勤(每月28日前上交次月排班表,每月3号前上交上月考勤至店长处)B、负责设施设备的保养计划的制定并负责落实(保养计划表每月30日前上交次月保养计划)C、负责部门培训计划的制定及落实(每月30日前上交次月培训计划,培训完成后需有培训记录,考核通关率100%)D、负责制定周、月、季度、半年度、年度计划卫生并负责落实(每年12月31前提交次年计划卫生至店长处;计划卫生保证完成率100%)E、负责组织部门召开早会(每天9:00之前完成并做好早会记录)F、负责部门固定资产及低值易耗品的盘点(盘点准确率95%)G、负责部门布草的管理,包括:洗涤质量、报损率、数量盘点(洗涤质量符合公司要求;报损率不超过3% ;数量盘点准确率100%)H、负责夜间的巡楼工作(每月夜间至少保证2次);5、根据分店工程问题,负责及时向店长汇报部门大修理;负责向工程部及时反馈客房日常维修,填写维修单,并跟进维修进度;6、根据《运营手册》安保篇,负责每天巡视各楼层及公共区域,注意每个角落的安全隐患,做好防火防盗工作(安全事故为0);7、根据《怡家运营检查表2.0》,负责每天巡视各楼层及公共区域的卫生,保持楼层及公共区域的卫生标准;8、根据《运营手册》客房篇,负责每日负责检查OK房(检查记录有据可查);9、负责上级安排的其他工作。任职资格:1、年龄:28

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 1、男士优先,初中以上学历,年龄20-55岁;1年以保安工作经验,退伍军人优先;2、具有一定法律和公共安全知识;有较强的公共防御能力,良好的保密意识,良好的洞察力、沟通能力,有处理突发事件的能力;3、认真、踏实、有责任感,身体健康,能适应倒班需要,工作积极、负责 。 公司提供食宿+全勤+工龄+节假日福利+社保联系方式:周先生 :13540329731          人事部:028--85563838

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责;2、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务;3、与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品、服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务质量;4、了解客情,对特殊情况及时处理,提高宾客满意率;5、处理餐厅、茶楼里发生的问题和宾客意见,并及时反馈给部门经理;6、定期检查、清点餐厅的设备、餐具、布草、酒水等物品,及时向上级汇报;7、能较好的协助上级进行员工培训;任职要求:1、身体健康,仪表端庄,性格开朗,年龄35岁以下,男生身高1.68以上,女生身高1.6以上,大专以上文化;2、热爱本质工作,勤恳认真;3、有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能;4、具有两年以上同岗位工作经验优先;5、茶楼主管限女性,较了解茶文化,会茶艺。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、掌握所负责楼层的住客状况,负责住人房、退房、空房、VIP房间的清洁卫生和对客服务工作;2、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收;3、完成上级安排的每日计划卫生,保管好自己区域的布草和工作间布草;4、负责查收宾客洗衣、小商品的送回和补充工作;5、负责区域的过道、工作间等清洁卫生以及杯具的清洁与消毒工作;6、做好部门个性化服务,并创新;7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作;8

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责整个酒店范围内的公共区域的清洁工作;2、根据工作计划,合理安排好公共区域的日清洁及计划卫生工作;3、每天对酒店公共区域的卫生情况进行检查,及时补充公区用品;4、要定时向上级汇报自己的清洁工作情况,并认真完成工作务;5、在清洁过程中要控制所有清洁物品的消耗及卫生用品的储备量等。任职要求:1、限女性,50岁以下,1.58米以上,身体健康,相貌端正;2、能吃苦耐劳,具有良好的服务意识及团队合作精神;3、品行端正,工作细心负责,具有相关工作经验优先。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、筛选应聘简历,安排及约见符合的应聘人员面试,办理入、调、离手续,劳动合同管理,做好档案建立与存档管理;2、负责员工考勤管理及工服、工牌登记发放及相关费用工作,负责员工保险及人事档案管理;3、负责酒店文件的拟写、送批和派发;4、负责员工饭堂、更衣室、员工宿舍的日常管理;5、协助部门作好培训,并做好培训登记、存档;6、负责部分内外联工作,协助部门开展酒店员工活动;7、负责员工生日及福利、员工餐的统计工作,定期更换员工宣传栏的内容等;8、部门负责人安排的其他工作。任职要求:1、35岁以内,大专以上文化程度,具备文秘方面的专业知识;

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1、负责所分配区域石材结晶、地毯清洗等工作;2、保证按质按量的完成所分配的任务;3、听从分配和安排。任职资格:1、男女不限,身体健康,年龄35-50岁;2、有相关工作经验者优先考虑。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 岗位职责:1. 根据市场具体情况,做出预测及市场细分,开拓客户及巩固客源;2. 提出并参与制定销售计划并实施落实;3. 依据具体情况与工作重心,制定并及时调整各种销售策略;4. 完成上级下达的销售任务;5. 对销售过程进行有效的日常管理,监控销售指标的完成进度,定期随访客户;任职要求:1. 年龄35岁以内,大专及以上学历;2. 1-2年以上酒店销售经验,有良好的区域客户关系和客源;3. 结果导向,极强的执行力,能够适应较强工作压力和强度;4. 较强的逻辑思维能力及条理性;5. 良好的沟通理解能力、交际能力以及团队协作能力。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、保障酒店内员工与宾客安全,确保酒店安全经营环境;2、遵循安全政策和方针,确保保安人员各施其责;3、执行停车场的安全管理,巡视酒店所有区域并详细记录,避免安全事故发生;4、健全安全和消防设施、设备、器材等进行检查、维护、保养;5、制定安全管理制度、消防预案、突发事件应急预案,开展安全培训。任职要求:

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、配合主管完好好部门的各项管理工作;2、负责所管区域的过道、工作间、消毒间、后楼梯等的各项清洁卫生;3、负责自己所管区域的空房、退房、住人房的清洁卫生达到最佳卫生标准;4、配合主管做好自己区域的各项低耗、洗涤成本的控制,并进行每月物资盘点分析;5、随时掌握楼层客房的入住状况,提供良好的对客服务;6、负责每日楼层的工作及交接情况的安排和督查;

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻;2、服务周到热情,见宾客主动问好,对宾客进行指示引领;3、保持大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放;4、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告,保证酒店和宾客的生命财产安全;5、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报;6、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。任职要求:1、限男性,年龄40岁以下,170CM以上,身体健康,容貌端正;2、具有较好的协调能力,懂得安全保卫知识及意识;3、处理事情迅速、果断、准确,退伍军人或具有同岗位工作经验优先。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动;2、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;3、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务;4、负责电话接听,为下榻酒店的宾客办理入住、离店手续及物品寄存;5、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。任职要求:1、男,身高1.72m以上,女,身高1.62m以上,五官端正,形象佳;2、性格开朗,头脑灵活,善于交流;3、具有较强的服务意识、销售意识和责任感;4、知晓酒店各项对客政策、设施设备、经营项目以及总台工作流程和规范;5、具有良好的团队合作意识,有相关工作经验者优先。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、根据规章制度和工作流程,将所有需收费账单进行核对,并入账;2、保管好帐单,发票,并按规定使用,登记;3、为宾客提供简便、快捷的收款结算服务;4、每天核对备用周转金,不得随意挪用,借给他人;对每天收入的现金必须做到日结日清,发现长短款必须及时查明原因,及时向财务汇报;5、完成当班营业日报,财务报表;6、当班结束后,认真签阅交接班登记。任职要求:1、18-35岁,限女性,1.6米以上,高中以上学历;2、为人诚实,责任心强,具有良好的服务意识;3、具有有良好的职业操守;4、电脑操作熟练,有收银工作经验优先。 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、做好开餐前的各项准备工作;2、负责餐厅的点菜、上菜、分菜、酒水服务、结帐等各项优质高效的餐饮服务;3、满足客人就餐过程中的各类要求,将客人的投诉和建议及时上报;4、在开餐过程中,注意与其他服务员协作,做好补位服务;5、做好餐厅餐具、布草、其他物品的补充、替换和服务结束工作。任职要求:1、18-35岁,男女不限,男1.68米以上,女1.58米以上;2、热爱酒店行业,吃苦耐劳,认真踏实;3、具备良好的服务意识及服务技巧;4、具有良好的沟通与协调能力;5、具有良好团队意识,并与他人友好协作。

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