手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
工作地点:
列表 明细
薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 1.As a representative of Senior Management, the AM will be called upon to deal with guest problems and/or complaints.  In dealing with these situations, the GSM must ensure that they use tact and diplomacy and remain within the organizational policy in rectifying these situations.做为饭店高级管理层的代表,值班的大堂副理要负责处理客人的问题和投诉。在处理这些情况的时候,宾客服务经理要运用自己的聪明才智和外交手腕在饭店组织政策许可的范围内处理好这些问题。 2.The AM is responsible for receiving and escorting all VIP’s and ensuring that they feel comfortable and welcome on arrival to hote.大堂副理要负责重要客人的迎领工作。要确保重要客人抵达饭店时感觉舒适并受到了热情的欢迎。3.The AM is responsible for the security control of all hotel keys whilst on duty.在当班时,大堂副理根据安全需要负责控制整个饭店的钥匙。4.Responsible for security checks of the entire hotel and its equipment on a regular basis each day/evening每天/

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

1. Prospect and develop strong relationships with meeting planners, convention organizers, associations, corporate and commercial accounts within assigned territory to grow sales revenue and achieve annual sales plan.在指定业务范围内规划并发展与公司客房及会议客户的良好关系,从而确保酒店销售指标完成。 2. Act on and respond to all enquiries and requests for proposals within 24 hrs.对所有客户要求在24小时内予以回复。 3. Formulate a systematic approach to developing sales plans and activities to support account set in order to achieve maximum return on sales call productivity.建立系统的销售活动计划以更有效的开展客户,从而确保酒店销售额的最大化。 4. Solicits through personal call additio

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、大专同等学历。具有秘书工作经验1年以上优先。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资:20001-30000 经验:8年以上 企业类型:
地区:四川-成都 食宿:不提供食宿

岗位职责:1、负责完善公司财务管理流程;2、组织编制公司财务(预算)资金计划,分析执行情况,预测、控制执行过程中存在的风险;3、组织公司的会计核算及日常管理工作;4、熟悉国家、地方制定的税务法规和税务政策,做好相关涉税工作;负责与当地银行、税务机关沟通和协调,依法妥善处理银行和税务事宜,协调好与建设方、施工方及其他部门的关系;5、熟练掌握成本控制与分析、资金管理等;6、组织有关部门对在建工程项目进行成本费用预测、控制,负责公司财务报表的审核和签认;7、规范会计档案,保证会计资料的安全完整;8、完成领导交办的其他工作。 任职资格:1、本科及以上学历,财务等相关专业;2、具备会计师以上职称,且具有注册会计师或注册税务师优先录取;3、十年以上公司财务工作经历,具有良好的税务筹划能力,具有丰富的财务管理经验;五年以上房地产企业同等职位任职经历,至少有一个项目的完整操作。熟悉房地产企业会计制度和房地产税收政策,全面负责公司的财务核算、税收管理、项目投资测算、年度财务预决算及资金管理、融资等工作;4、熟练掌握办公软件和用友软件;

薪资:15001-20000 经验:8年以上 企业类型:企业类型
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

岗位职责:1. 主导建立公司各商业项目运营理念、运营模式、运营标准、业绩标准;2. 负责公司各商业项目运营规划的制定、运营体系的搭建;3. 负责公司各商业项目的运营管理;4. 负责公司各商业项目各项业务开展指导、监管及反馈;5. 负责公司各商业项目各项运营任务及运营指标的达成。 任职要求:1. 熟悉高端商业、酒店、俱乐部、会所的运营工作 ;2. 具备良好的运营规划与管理能力;3. 较强的沟通、协调、创新能力、外联能力,以及处理突发事件能力。4. 年龄:45岁以下

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:面议

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位要求1.大专以上文化程度;8年以上同岗位工作经验。2.英语听说读写熟练,CET-6或以上。3.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关系技巧、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:企业类型
地区:四川-成都 食宿:面议

工作职责:1、协助运营管理中心副总经理,负责新拓展酒店项目的筹备;2、参与审核并监督酒店筹开及运营设备采购预算及使用;3、负责集团下酒店开业相关专业工作内容的推进与管理;4、监督酒店筹备各任务节点完成并保证顺利开业。任职要求:1、酒店管理、营销或相关专业大专以上学历;2、8年以上相关工作经验;3

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:企业类型
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:(1) 全面建立蓝润酒店集团管理中心的采购制度,负责集团旗下筹建酒店物资的集中采购;(2) 负责蓝润酒店集团所有旗下酒店的开业筹备营运物资的采购事宜;(3) 督导集团旗下酒店开业后日常营运采购事宜,建立巡查督导机制,监控酒店工程物资/食品材料/物品材料的消耗,控制不合理的物资采购;(4) 搭建及维护集团酒店层面的开业筹备集中招标及采购体系,建立招标、定标、采购方案标准及流程,经集团批准后贯彻执行;(5) 根据集团酒店项目需求,对各酒店项目的开业采购计划提供技术支持并督导实施;(6) 积极拓展采购渠道资源并将其整合,利用集团酒店资源、开发、筛选、考核、监督战略供应商,落实物资采购规范和相关流程,保障集团利益;(7) 建立动态采购管理系统,包括酒店开业筹备及日常营运相关物资的品牌资料库,并收集相关物品材料的价格信息和市场变化进行分类管理,并在预算内降低各酒店采购成本。任职资格:1、大专以上(含)采购供应相关专业,具有8年以上采购经理的工作经验;2、具备较强的专业技能及职业操守;3、有高星级国际联号酒店采购负责人或专业酒店投资管理公司(业主方)供应链管理经验;4、有相关高星级酒店开业筹备经验优先。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:企业类型
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

工作职责:利用提供的工具(即IBP)并依照蓝润酒店集团的规范,以日历的形式对以下信息进行维持、更新和分享:外部活动、竞争对手价格情报、平均房价的渗透率(RGI)、商业客户的抵店和消费习惯、流失报告、会议空间分配、揽客率(与餐饮负责人一起)、总体的和按帐户的(对于预订者而言)忠诚度计划渗透率,系统以及通过渠道、细分市场和客户得到的客房或非客房收益的趋势;了解酒店效益的组成部分,并以此对来自当地客户和群体的业务进行评估,以便为将来的定价和谈判提供数据;监测竞争对手对所有创收部门的定价,了解当地市场动态和需求群体,并就酒店的定价和市场综合策略向客房收益工作组提供适当的建议;每周与总经理、市场销售总监、预订经理、前厅负责人、餐饮负责人一起开价格和销售策略(收益)会;每天对收入系统的使用情况进行管理,包括负责收益底线的操作和每日清单结余。如果没有安装收入管理系统,则应负责开关假日预订系统;

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:企业类型
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

工作职责:1、根据酒店全年发展战略做出酒店全年销售预算、并按淡、旺季分解到各季度月份执行完成任务;2、了解国家有关酒店行业管理规定,熟悉国内酒店业发展状况,并根据情况做出年计划、半年计划、季度计划、月计划、周计划;3、定期考察周边酒店销售行情和同级别酒店销售价格等行情;4、制订市场营销部管理规定和工作程序,报集团总经理批准后执行;5、制订酒店价格政策、酒店推广计划,并呈报总经理批准后组织实施;6、监督审核销售员工作不断完善销售绩效考核方案;7

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

Directly responsible for the success of the housekeeping, front office and food and beverage departments of the hotel. A hands-on approach is necessary to effectively assist General Manager to manage the quality of customer service andguest room cleanliness.  Qualifications:3-5 years experience in the position of Executive Housekeeper/ Housekeeping Manager or Front Office Manager. Strong operation and administration skill.Mandarin speaking is a must for this position. Local experience preferred.

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

You will be required to supervise and oversee the accounts receivable, credit, bill collection and all related areas, as well as some Human Resources matters.Ideally with a university degree or diploma in Finance, Commerce or Hospitality/Tourism management. Minimum 2 years work experience as Accountant or Senior Accountant in larger operation. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.督促酒店建立健全财务核算制度,检查财务制度的执行情况,对财务核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责,与酒店管理集团财务专业负责人及时汇报酒店财务工作。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历;2.具有5年以上财务负责人工作经验,8年以上四星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.精通财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。 

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 全面负责酒店人力资源各项业务的管理及员工管理。2. 协助酒店总经理制定或调整酒店的人力资源发展战略。3. 负责制定酒店人力资源阶段性工作计划和预算方案。4. 负责酒店人员的招聘、培训,符合集团公司服务管理要求。5. 配合集团公司制定、更新相关人力资源管理政策。6. 按照集团公司要求,定期完成并提交报告文件。 7. 了解酒店所在地劳动力市场状况,完成酒店人员的招聘与分派,并配合集团公司完成集团化人力资源市场分析等项目工作。 任职要求:1. 五年以上相关职位的工作经验,至少三年以上在国际酒店管理集团旗下四,五星级酒店管理岗位工作经验。2. 至少曾连续两年担任过3至5星级酒店人力资源总监/经理的职位。3. 在酒店人员招聘、合同管理、薪金制度、员工培训等方面具有丰富经验。4. 在员工培训和员工发展两方面具有突出业绩者优先。5. 良好的中英文写作、口语、阅读能力。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:四川-成都 食宿:面议

如需立即申请,请点击以下链接登录费尔蒙集团官方求职网站进行在线职位申请。如您未通过费尔蒙集团网站申请,可能导致我们无法看到您的求职信息,并可能延误您的岗位申请。谢谢理解! https://frhi.taleo.net/careersection/ext_fairmont/jobdetail.ftl?job=CHG00370&lang=Zh-CN

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 运营支持中心岗位职责/职位描述岗位职责:1.协助COO全面负责酒店的运营管理。2.协助COO全建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。3.协助COO全负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。4.协助COO全负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。5.协助COO全落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6.协助COO全督促各门店维修保养工作和酒店安全管理工作。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

全国范围派驻岗位职责 Job Description:1.代表欢喜无厌公司驻场,全面负责酒门店的运营管理工作;2.建立、健全门店的组织管理体系,使之合理化、精简化、高效化;3.负责实现业主和管理公司制定的营业收入指标和利润指标;4.负责制定门店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划;5.落实门店年度财务预算,向各分部门下达年度工作指标; 6.督促门店维修保养工作和门店安全管理工作;7.加强门店与社会各界或媒体的联系,树立门店良好形象和公关机制;8.做好门店机构设置、员工编制及重要人事变更;9.指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质;10.执行品牌标准、维护品牌美誉度。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责全面负责酒店营运

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1、负责餐娱部整体运营、管理工作,参与公司发展战略的制定,为公司战略发展提供本部门相关数据。2、把握市场动态,确定公司目标市场群体,制定餐饮各板块的经营战略,经批准后组织实施。实现部门的营业收入指标和利润指标。3、制定和完善各级人员的岗位职责说明书、工作流程与工作标准、部门规章制度等。4、指导下级人员制定工作计划,并监督执行。5、负责组织、实施部门各类培训,提高员工综合素质。6、全面管理厨房,与行政总厨一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。提高出品质量,控制部门成本。7、

薪资:6001-8000 经验:8年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

  精通强弱电,酒店工程部10年以上工作经验,5年以上工程部经理岗位工作经验。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

雅砻酒店理塘店,是雅砻酒店管理公司旗下即将开业的第一家藏文化主题精品酒店。酒店位于四川省甘孜州理塘县,毗邻稻城亚丁紧靠318国道工作地点:四川省甘孜州理塘县岗位职责1. 全面负责酒店的经营管理。2. 建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。3. 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。4. 负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。5. 落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6. 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。7. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。8. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。9. 指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。岗位要求1. 大专以上学历,相关管理专业。2. 从事酒店工作8年以上,具有3年以上相关高层管理工作经验。3. 熟悉酒店各部门服务及管理流程。4. 善于管理和经营团队,事业心强。5. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。6.熟悉藏族文化。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:四川-成都 食宿:面议

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有5年以上财务管理工作经验,5年以上5星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。或会计事务所审计相关岗位5年以上工作经验。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1.负责酒店集团项目的跟进。 2.负责酒店前期项目的审核和流程管理及操作。3. 参与下属各子公司酒店项目工程部分前期项目谈判及项目计划书审核、合同工程专业支持部分审核。4. 配合集团子公司BD部酒店项目前期工程资料的整理和工程支持工作。5. 负责集团子公司酒店项目签约前期整体规划和参与酒店定位方案讨论确定。6. 配合集团子公司BD部酒店项目前期工程工作,并提出工程专业意见。7. 对签约酒店工程土建、装修、工程设备选型、技术参数、安装进行审核和检查。8. 对集团签约酒店的工程建设标准审核9. 配合业主对项目的设计单位和施工单位对现场设备的选型、安装提出合理化建议。10. 负责配合公司酒店管理团队对酒店设备分部和总体验收。11. 对签约运营酒店制定、完善工程部的工作管理规程,工程项目各阶段的工作职责和程序,并督导工程部经理(总监)的工作。12. 提供节能设备的选型, 以较低的费用开支,保持今后酒店设备高标准节能效率。13. 审核、监督酒店工程各类设备的变化数量及运营质量,及时提出和纠正不合理、存在隐患的运营和管理。14. 制定本岗位周计划和提交周工作总结。15. 完成集团分管领导临时指派的其它工作 

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区