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  • 上海 | 1年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 04-12
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    • 投递简历
    岗位职责 1、接听客户电话或其他渠道客户,销售和推广旅游产品; 2、维护老客户关系,并积极开拓新客户,协助优化旅游产品; 3、根据旅行社与游客签订的合同或约定,按照接待计划安排和组织游客参观、游览和讲解; 4、配合和督促其他部门安排游客的交通、住宿、餐饮等,保护游客的人身和财物安全; 5、能服从部门主管和旅行社统筹安排。 岗位要求 1、专科及以上学历,旅游管理等相关专业,有导游资格证,有1年及以上从事带团工作经验者优先; 2、具有较强的语言沟通和表达能力,能说流利的普通话; 3、具有良好的导游职业素养,有较强的抗压能力,能虚心接受游客的批评和建议; 4、热爱旅行,有责任性和积极进取精神,有团队合作和大局意识; 5、性别不限,年龄35周岁及以下,有客户资源的可放宽。
  • 西宁 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 04-15
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    • 投递简历
    一)岗位职责: 1、全程服务客人,对客户满意度负责; 2、在客人地面游览期间,对景区、人文、文化、历史等知识,结合产品的设计理念,对客人进行有组织,有逻辑的讲解。对客人地面行程的食、住、行、游、购、娱的需求,按公司相关SOP,做好服务。在列车上,根据列车运营总监的任务分配,做好对客服务的辅助工作; 3、关注客人的喜好和差异化需求,在条件允许的情况下,及时按公司相关流程,积极响应客户需求。对于行程过程中的突发事件,第一时间进行积极妥善的现场处理,并及时汇报; 4、每次出乘前,按公司相关规章制度的要求,做好出乘准备;每次出乘结束后,按时提交出乘报告; 5、完成领导交办的其他工作。 二)任职要求: 1、大专或以上学历,持有导游证,具备领队证优先,为英语或非中文导游最佳; 2、需具备客户至上的服务意识,拥有良好的沟通能力、组织协调能力和应变能力,较强的责任感与敬业精神。
  • 导游

    5千-8千
    十堰 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    1、按照接待计划安排和组织游客参观、游览。  2、负责为游客导游、讲解,介绍中国(地方)文化和旅游资源。
  • 导游

    4千-5千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
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    • 年底双薪
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-15
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    • 投递简历
    (1)接待VIP客人,做好导览、接待工作; (2)陪同游客,为游客提供讲解,安排行程等服务; (3)游客中心寄存、客诉、咨询、告示等具体工作的执行; (4)积极参加公司的相关培训,丰富自己的知识,努力提高自己的业务技能及综合素质; (5) 负责游客满意度调查表的发放,积极听取、收集游客的意见和建议呈报给上级,以便更好地做好接待工作。
  • 三明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 五险
    • 包吃包住
    景区 | 100-499人
    发布于 15:40
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    • 投递简历
    1、负责组织项目导游词编写; 2、负责项目导游服务及管理; 3、负责项目旅游团客、散客的组织接待方案制定、实施; 4、负责组织导游员技能及服务培训工作。 任职资格 1、高中及以上学历; 1、旅游管理或导游专业,有旅游管理或导游管理相关工作经验优先。 薪资待遇: 1、月薪:5K+。 2、包吃住。 3、月休4—6天,法定节假日上班1:3补休,享有年假、高温补贴、工龄奖、十三薪、绩效业绩提成,缴纳五险。
  • 西宁 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 04-15
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、全程服务客人,对客户满意度负责; 2、在客人地面游览期间,对景区、人文、文化、历史等知识,结合产品的设计理念,对客人进行有组织,有逻辑的讲解。对客人地面行程的食、住、行、游、购、娱的需求,按公司相关SOP,做好服务。在列车上,根据列车运营总监的任务分配,做好对客服务的辅助工作; 3、关注客人的喜好和差异化需求,在条件允许的情况下,及时按公司相关流程,积极响应客户需求。对于行程过程中的突发事件,第一时间进行积极妥善的现场处理,并及时汇报; 4、每次出乘前,按公司相关规章制度的要求,做好出乘准备;每次出乘结束后,按时提交出乘报告; 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专或以上学历,持有导游证,具备领队证优先,为英语或非中文导游最佳; 2、需具备客户至上的服务意识,拥有良好的沟通能力、组织协调能力和应变能力,较强的责任感与敬业精神。
  • 西宁 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 技能培训
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    • 岗位晋升
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 04-15
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    • 投递简历
    一)岗位职责: 1、全程服务客人,对客户满意度负责; 2、在客人地面游览期间,对景区、人文、文化、历史等知识,结合产品的设计理念,对客人进行有组织,有逻辑的讲解。对客人地面行程的食、住、行、游、购、娱的需求,按公司相关SOP,做好服务。在列车上,根据列车运营总监的任务分配,做好对客服务的辅助工作; 3、关注客人的喜好和差异化需求,在条件允许的情况下,及时按公司相关流程,积极响应客户需求。对于行程过程中的突发事件,第一时间进行积极妥善的现场处理,并及时汇报; 4、每次出乘前,按公司相关规章制度的要求,做好出乘准备;每次出乘结束后,按时提交出乘报告; 5、完成领导交办的其他工作。 二)任职要求: 1、大专或以上学历,持有导游证,具备领队证优先,为英语或非中文导游最佳; 2、需具备客户至上的服务意识,拥有良好的沟通能力、组织协调能力和应变能力,较强的责任感与敬业精神。
  • 导游

    5千-6千
    赣州 | 1年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    • 包吃包住
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    • 我们的福利
    • 节日礼物
    景区 | 100-499人
    发布于 04-17
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    • 投递简历
    1、接待并组织游客参观、游览;2、负责为游客导游、讲解;3、保护游客的人身和财物安全;4、耐心解答游客的问题;5、反映游客的意见和要求。导游是引导游客感受山水之美,解决旅途中可能出现的突发事件,并给予游客食、宿、行的人员。导游的招聘条件是:1、熟悉导游工作程序,热爱旅游事业,待人热情;2、具有较强的责任心和服务意识,有较强的组织能力和应变能力;3、吃苦耐劳,工作细心有条理。 要有导游证
  • 讲解员

    5千-6千
    广州 | 经验不限 | 大专 | 提供住

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    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-18
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    • 投递简历
    1、大专及以上学历、身高165cm以上,年龄20-40岁。 2、具有旅游景区、博物馆、各类展览馆等接待工作经验者优先考虑。 3、具有导游带班经验的优先考虑。 4、具备较强的服务意识和商务礼仪素养。 5、普通话标准,表达能力强,具有良好的语言沟通和交流能力。 员工福利: 1.公司为员工购买广州市五险一金、商业保险,享有带薪年假、节日礼金或礼品、加班补贴、病假工资等福利。 2.薪资待遇:5500-6500元/月,包住。 3.工作地点:广州市天河区天源路。 4.公司给员工提供具有竞争性的薪酬及晋升空间,定期的员工培训及员工活动。
  • 景区导游

    3千-4千
    桂林 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 五险
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    景区 | 100-499人
    发布于 04-17
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    • 投递简历
    工作职责 1.负责为游客导游、对客讲解介绍及游园导服工作、 2.做好工作区域的环境卫生工作,保持工作区域干净整洁。 3.按照接待计划安排和组织游客参观、游览; 4.耐心解答游客的问询,协助处理旅途中遇到的问题; 5.保护游客的人身和财物安全,处理随队游客的突发情况。  6.游客投诉处理及宾客意见收集工作 7.遵守公司各项规章制度,服从工作安排 8.做好景区活动、安全、环保对客宣导 9.做好景区接待服务。 任职要求/条件 1、高中或中专以上学历、旅游管理或酒店管理最佳 2、持导游资格证,熟悉游客部管理、景区,有销售相关经验优先。 3、2年以上服务相关岗位或1年岗位工作经验。 4、熟练掌握常用办公操作系统和软件
  • 常州 | 1年以上 | 高中

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:32
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    • 投递简历
    工作内容: 1、负责导游日常管理体系的建立和规范并监督执行; 2、负责导游日常招聘、录用及培训工作,建立导游信息档案; 3、负责导游关于公司政策方面的咨询,帮助解决实际困难; 4、负责协调处理旅程中发生的重大问题和突发事件; 5、负责制定本部门的工作目标和计划,并组织实施,指导、协调、监督和评估; 6、负责组织实施导游人员专业技能培训和政策辅导; 7、努力开发当地旅游资源,旅游产品,不断扩大业务范围及业务量; 8、团队返回后,督促导游人员及时办理财务清算及其相关手续; 9、完成上级安排的其它工作。
  • 导游

    4千-5千
    北京 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 平台大
    • 领导好
    景区 | 2000人以上
    发布于 04-02
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、景区文化的传播及景点的讲解工作 2、景区各项资源(酒店、一卡通、会议等)的咨询及二次销售工作 3、公司各类客户的接待(政府VIP、旅行社踩线客户及媒体客户等),及重要客户客史档案的收集 4、景区讲解词的丰富、完善 5、做好服务中心厅面秩序的维护 任职要求: 1、大专及以上学历 2、形象气质佳,身体健康 3、语言表达流畅,积极热情 4、有外语基础者,特别是小语种可优先考虑
  • 成都 | 2年以上 | 本科 | 食宿面议

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 出国旅游
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 10:05
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    • 投递简历
    工作地点:拉萨、成都 岗位职责: 1、参与完成公司旅游规划、旅游景区规划及其它文旅类项目的构思、编制等工作,完成项目成果; 2、参与项目前期考察、调研以及业务交流等活动; 3、参与四川、西藏旅游发展及各种规模旅游景区、旅游项目相关课题的研究; 4、完成各类旅游项目并负责项目后期的协调和跟进工作; 任职要求: 1、本科以上学历,城市规划、风景园林、旅游管理等专业等相关专业; 2、具有2年以上旅游产品开发工作经验,熟悉国家的相关政策法规和规范,有川藏旅游路线开发等项目经历,具备较强的规划设计方案构思能力和沟通协调能力; 3、较强的创新思维、学习与研究能力; 4、有良好的汇报及沟通能力,能带领团队高质量完成项目; 5、身体健康,适应外派出差。
  • 成都 | 3年以上 | 本科

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    • 五险一金
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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 02-29
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责收集国家、省、市级的相关品牌创建政策信息; 2.能承担旅游品牌创建的现场辅导、佐证材料编撰等工作; 3.规范书写各类创建文书及管理资料; 4.在现场有较强的把控能力,与甲方形成良好的合作关系; 5.保持甲方、内部间沟通,实时了解创建动态并向领导汇报; 6.负责检查、推动任务完成;项目成果资料完整、归类合理、档案清晰; 7.适应出差,能完成上级交办的紧急任务。 岗位要求: 1.旅游管理、旅游规划、人文地理等相关专业本科及以上学历; 2.熟悉国家级省级文旅品牌创建的技术路径和规范要求; 3.具有1-3年品牌创建工作经验,熟悉各类文旅品牌创建流程,有天府旅游名县、全域旅游示范区、文旅融合示范项目等独立工作经验者优先; 4.有一定商务谈判能力,文字功底强,语言表达能力强,有较强的学习创新能力 5.责任心强、抗压力强,具备良好的团队合作精神,自信,亲和力强; 6.工作踏实细致、积极主动,有较强的学习与创新能力,并不断总结提升; 7.具备专业相关初级及以上职业技术职称。
  • 商务司机

    5千-6千
    成都 | 5年以上 | 中专

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 出国旅游
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 10:05
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责公司外事接送,给集团高管开车; 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作; 3、协助处理车辆保险、索赔、年检办理; 4、协助处理日常行政事务。 任职要求: 1、C1本及以上,5年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况;  2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;  4、个性踏实、保密意识强、责任心强,能适应加班。
  • 酒店司机

    3.5千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 月休8天
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 18:30
    • 收藏
    • 投递简历
    1.安全、准时地完成客户接送任务,遵守交通规则,确保行车安全。 2.在执行出车工作前,进行车辆检查,确保车辆状况良好。 3.执行出车工作完毕后,进行车辆的清洁和日常维护工作,按照企业或车辆的要求进行定期维护和保养。 4.按照企业的相关规定做好行车记录工作。 5.负责送洗客房、餐饮布草洗涤回收工作。 6.负责所属部门的日常协助工作。
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