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薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:江西-萍乡 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。5.熟悉江浙沪、或江西、湖南等周边旅游市场。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1. 根据部门经理制定的销售方针,具体执行对该市场旅行团的销售工作。2. 掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。3. 根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。4. 扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。5. 协助部门经理作好旅行团的销售的产品分配管理工作,提高酒店入住率和经济效益。6. 检查、督导销售主管的工作,带领销售主管完成规定的营业销售计划。7. 根据市场和旅行社的业务变化,负责对销售主管的培训工作。8. 每月向销售部经理汇报当月的销售情况并提出下月的工作计划。9. 负责会议团队、开发协议客户、散客方面的销售。任职资格1. 大专以上学历。2. 能准确了解酒店对外销售方针、政策,通过对市场的了解,有计划地开展销售业务工作,在促销中,能灵活运用酒店的政策和价格。3. 能够根据销售部制定的销售计划,结合所管辖地区的市场情况,提出切实可行的销售方案,并能协助市场营销经理制定适合该地区销售的具体计划。4. 能根据该地区对外销售业务的实际需要,对国内外旅游市场进行调查,并对当地酒店产品市场供求关系做出分析,提供有关资料及可行性方案。5. 在促销活动中,能与旅行社,代理商和有关专业人士建立密切的业务关系,有较高的社交能力。熟练掌握一门外语进行销售宣传和业务谈判,书写有关文件,翻译业务资料。 6.身体健康,符合国家规定服务行业从业人员的相关规定。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:江西-萍乡 食宿:提供食宿

1.熟悉前厅部的操作。2.负责总台员工的工作安排,检查、督促员工严格按照工作规范和质量要求实现优质服务。3.确保接待员工个人卫生标准和仪表仪容达到酒店各方面的要求。4.检查出勤情况,编制本班组员工排班表,合理安排当班人员。5.补充、领取本部门各种工作所需的文具、报表、及其它物品。6.确保员工提供礼貌、专业的服务。7.及时了解酒店的客房状况、来客流量及主要客人的抵离时间,并做相应的安排,合理的排房。8.执行、完成其它需完成工作。  

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发日本市场新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.本科以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。6.日本人或者日语沟通无障碍者,且英语可以流利沟通者优先。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握音响工程的基本知识,能承接小型演出的音响工程,对音响设备进行配置;2.根据剧目的节奏完成各种演出的音响操作;3.熟悉酒店宴会音响操作;4.工作责任心强,适应倒班;

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.具体负责酒店公关策划及宣传工作;2.负责酒店文字、绘画等宣传品、装饰品的编写、设计制作,监制发送及布置工作;3.工作态度端正,热爱本职工作;4. 较强的沟通能力和人际交往能力。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位要求1、本科以上学历,具备英文的听说读写能力。2、有国际连锁五星级酒店工作经验,并熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、性格温和,保密性强,抗压能力强,沟通能力强。5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助电脑部经理制定饭店电脑管理系统的计划领导权力;2.协助电脑部经理考核电脑各部门的电脑操作;3.协助电脑部经理对造成设备事故的责任者提出相应的处理意见;4.参加电脑机房值班,定时巡视机房内外设备运转情况,及时处理机房内外设备所发生的各种故障管理范围;5.酒店网络系统的基本维护;6.各部门电脑系统及外设的软硬件维护和保养;7.酒店管理系统,餐厅收款系统,电话计费管理系统,财务和人事系统的日常维护。岗位要求1.精通计算机专业知识,具备饭店管理系统的基本知识。2.有一定的英语阅读能力。3.能独立解决日常电脑系统出现的各种问题。4.能进行设备的日常维护。对工作认真负责,保证电脑系统的正常运行。5.具有一定的组织管理协调能力。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位要求1.本科以上学历。有同星级酒店工作2年以上,相关职位工作2年以上经历者优先。2.熟悉公关、新闻、广告及酒店知识。了解国家对新闻出版、广告等规定。 有一定的摄影专业知识。3.有较强的文字功底和艺术鉴赏能力。4.能用英语进行交谈,熟练使用电脑及上网操作5.有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。有敬业精神及团队意识。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.检查工作区域设备、员工安全等情况,如有损坏,及时上报主管。 2.引导宾客遵守游泳池的各项规章制度和使用须知。 3.及时将使用过的器材归位,并及时维护。 4.解答宾客相关游泳方面的咨询,做到简洁明了。 5.确保工作区域现场秩序的井然,保证宾客的人身安全。 6.及时对宾客的违规行为给予正确指出。岗位要求1. 大专以上学历,或相关院校毕业生。2. 熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识,取得白卡以上救生证书。3. 能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。4. 有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位要求1.本科以上学历,人力资源管理,管理学等相关专业;2.国际连锁饭店3年以上培训工作经验者优先;3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求;4.具有良好的沟通能力和协调能力;5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力;6.能熟练掌握办公软件的运用;7.普通话标准,具备流利的英语听说读写;

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

职位描述:1)  熟悉网站、网络,电子商务战略布局;2)  拥有良好的计算机网络和网站维护知识及技能,具有一定的中英文写作编辑能力;3)  具有良好的沟通技巧和流利的英文表达能力;4)   具有战略和创新思维,高度责任感,并能承受一定的工作压力;5)   诚实及端正的工作态度;6)   在通过网络维护客户方面有丰富经验者优先;7)   至少三年以上国际连锁五星级酒店同岗位工作经验;1)   Familiar with web site ,net work, electronic business strategy layout ;2)   With good computer skills and website maintenance knowledge,      have a certain writing  editing skills in  both English and Chinese;3)   Good communications skills and fluent English ability;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向客人推荐各种食品及饮料。2.清洁并擦亮所有器皿。3.保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。4.添加所需的布品及操作设备。5.从仓库内领取物品。6.根据标准的手册来完成服务工作。7.根据餐厅的规定来摆放餐桌。8.结束服务后,要清理所有的饭菜,并清洁桌面。岗位要求1.大专学历或同等学历,有从事餐饮服务一年以上的工作经历者优先2.对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。3.掌握必需的食品、酒水知识,有一定的餐饮服务技能。4.身体健康,仪表端正。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

 主要职责:按要求和标准负责清扫整理客房和楼层公共区域;客人退房时的客房检查;遇见客人要做到微笑、开口问候,有义务接受和安抚客人的投诉。任职要求:初中以上学历,年龄45岁以下,身体健康;普通话标准;具有踏实勤奋的工作态度和纪律意识、团队意识强;踏实肯干、能够吃苦耐劳、注重基本的礼貌礼仪。薪资待遇:基本工资:底薪+出租率奖金+超房提成+免费食宿+年底分红+工龄奖励+子女教育基金+社会保险 ★★子女教育基金:工作满三个月,子女上国立小学、初中、高中,每学期补助:1000元/人,大学补助:2000元/人(多子女者只可选1人申请)★★

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

主要职责:确保酒店客房干净和酒店设施的完好;负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;提供周到的服务,满足客人的需求;管理客房物品,进行客房的培训工作。任职要求:必须具有桔子酒店管理人的最根本的素质:团队第一,困难时一定与于员工一起上;如果您习惯坐办公室或只会发号指令,请不要申请;不论是对同事、客人还是对桔子酒店、以及过去曾经工作过的公司都负责任,如果是只考虑眼前利益的人,请不要申请;高中以上学历或同等文化程度,35岁以下;3-5年相关工作经验,具备较强的协调沟通能力及处理客诉能力;有一定电脑基础,经简单培训后应能够使用公司内部系统,经培训可用英语简单与外籍客人沟通;品貌端正,普通话标准;做事细心、有耐心,良好积极的心态,性格外向;具备较强的原则性及执行能力,良好的品质感;具备奉献精神,关怀员工。薪资待遇:基本工资+奖金+免费食宿+年底分红+工龄奖励+子女教育基金+社会保险 

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

主要职责:1、负责制作酒店简餐(早餐),包括西式的各种三明治、沙拉等,保证食品质量;2、负责日常所用原料的领用,协助制定采购计划并做好成本控制;3、负责厨房的卫生与安全及厨房工作人员调配与考核工作。任职要求:1、高中以上学历或同等文化程度了,性别不限;2、有厨师证,3年以上厨师经验及厨房管理经验;3、具有一定的西餐烹饪原料知识和营养学、食品卫生知识;4、熟悉菜肴的加工、切配、烹制制作技术,擅长制做早餐及营养搭配;5、熟悉餐饮的相关知识及礼仪;6、具备一定的团队管理能力;7、能适应早班工作。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

应聘前请注意:1,应聘此职位后,若简历通过筛选,将会收到来自人事部的邮件,标题为“桔子酒店应聘回复”。请按照邮件邀请作答,否则将不会邀请面试。2,该职位有可能需要接受2-3年外派工作。3,应聘成功,入职需要到北京进行为期约3个月的培训。培训开始即进入试用期,全额工资,培训地点在公司总部,安排免费食宿,及来去交通费报销。4,桔子酒店总经理职位需要一定有酒店行业经验,如无行业经验,但管理经验丰富,并期望长期从事酒店行业者,可酌情考虑。职位要求:1, 工作时间:每周工作五天半2, 外派工作:有可能接受外派,即离开常驻地工作。培训后根据您的意愿工作地以及公司的需求进行短期的外派(3年内),若公司有需求,并需求的地点正好是你希望长期工作的地方,则会考虑派回您的常驻地。一句话,确保家里情况同意在外工作2-3年。3, 学历:统招大专及以上,没有从事过酒店业的候选人学历必须达到统招本科。4, 有丰富的管理经验,成熟的职业经理人心态,良好的沟通理解能力。酒店店长---是一个能独当一面做好分店经营管理,处理好大小事务的岗位。该职位要求候选人有成熟的团队带领经验,能处理好团队之间的问题,做好工作安排和内外沟通工作。店长对分店的收益负责任,因此需要店长有分店收益提升的实际经验。在肩负收益责任的同时,必须保证分店能够按照集团要求,执行好高水平的服务品质。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

应聘前请注意:1、应聘此职位后,若简历通过筛选,将会收到来自人事部的邮件,标题为“桔子酒店应聘回复”。请按照邮件邀请作答,否则将不会邀请面试。2、该职位有可能需要接受2-3年外派工作(全国或区域)。3、应聘成功,入职需要到北京进行为期约3个月的培训。培训开始即进入试用期,全额工资,培训地点在公司总部,安排免费食宿,及来去交通费报销。4、管理岗位均需要一定酒店行业经验及相关工作经验。主要职责:1、负责整个客房部的管理,包括楼层,pa,库房,工程;2、确保酒店客房干净和酒店设施的完好;3、负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;4、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;5、提供周到的服务,满足客人的需求;

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

 岗位职责:全面负责酒店设施设备的维修工作任职资格:男,有综合维修工作经验,做过酒店综合维修者有限考虑薪酬福利:基本工资:基本薪资+绩效奖金

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

主要职责:1、根据市场具体情况,做出预测及市场细分,开拓客户及巩固客源;2、提出并参与制定销售计划并实施落实;3、依据具体情况与工作重心,制定并及时调整各种销售策略;4、负责对销售人员的酒店产品和销售技能的培训;5、完成上级下达的销售任务;6、带领团队成员完成个人及团队每月销售任务;7、评估团队成员的工作业绩和销售业绩;8、对销售过程进行有效的日常管理,监控销售指标的完成进度,定期随访客户;9、学会预订系统的掌握和操作。 任职要求:1、大专及以上学历;2、3年以上酒店销售经验;3、1年以上团队管理经验;4、良好的沟通理解能力、交际能力;5、较强的逻辑思维能力及条理性;6、能够适应较强工作压力和强度;7、良好的团队协作能力。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

应聘前请注意:1,应聘此职位后,若简历通过筛选,将会收到来自人事部的邮件,标题为“桔子酒店应聘回复”。请按照邮件邀请作答,否则将不会邀请面试。2,该职位在意愿地无职位空缺时,有可能需要接受2-3年外派工作。3,应聘成功,入职需要到北京进行为期约3个月的培训。培训开始即进入试用期,享受正式工资的90%,培训地点在公司总部,安排免费食宿,及来去交通费报销。4,桔子酒店前厅大管家职位需要必须具备酒店前厅管理相关经验。主要职责:负责酒店前厅部门的管理,包括:前台、礼宾、餐饮;负责和其他部门的沟通与协调;负责与政府等相关部门的沟通与协调工作;酒店人事、行政相关事宜的管理工作;本酒店的销售开发工作,包括:渠道开发、客户谈判、协议签署等;负责前厅部门的新员工培训及日常培训工作。任职要求:必须具有桔子酒店管理人的最根本的素质:团队第一,困难时一定与于员工一起上;不论是对同事、客人还是对桔子酒店以及过去曾经工作过的公司都负责任;高中以上学历或同等文化程度,年龄35岁以下;

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

主要职责:为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话接转、房间预订、解答问询等服务。任职要求:中专以上学历或同等文化程度,有一定计算机操作基础;女性身高160cm以上,男性身高170cm以上,形象气质佳;年龄:18-27岁;普通话标准,培训后可以以英语简单与外宾沟通(酒店英语初级、公共英语3级或同等水平);性格开朗、外向,爱笑,心态积极、正向;有较强的服务意识及服务特质,喜欢帮助他人,良好的团队合作精神,责任心强;可以没有工作经验,期望从事酒店行业,热爱服务工作;能适应倒班及站式工作。员工晋升:前厅接待→中/高前厅接待→资深前厅接待→前厅大管家→店经理每年1-2次全国范围的晋升考试,主要针对业务方面进行理论与实操两项考核,根据平均成绩进行晋升,公平公正;

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。2.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。3.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。4.与相关部门及人员进行沟通,取得培训工作所需的协助。5.审核各种培训教材;负责员工考核工作。6.深入部门,了解部门的培训需要,提出可行性教学建议。7.协助经理聘请各项目培训人员,做好各种培训班的组织工作。岗位要求1.本科以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。2.熟悉岗位培训工作程序。3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。4.具有良好的沟通能力和协调能力。5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。6.掌握电化教育的方法,能熟练操作计算机。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位要求1.具有本科以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.熟练的英文口语表达能力,能进行口译。5.身体健康、精力充沛、五官端正。6.酒店工作经验,了解酒店各部门运作情况。

薪资:2001-3000 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责水暖空调的工作,生活热水的供应。2.严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、准确地完成。3.负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4.保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。5.每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。6.中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。7.每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。岗位要求1.中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。3.掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。4.有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。5.身体健康,精力充沛。

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