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工作地点:
列表 明细
薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

大专以上学历,沟通能力强,形象气质佳,有相关工作经验优先。

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划;2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;3.对新市场进行开发;4.管理开发好自己的客户;5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查;6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡;7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.高中或以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历;2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

有星级酒店相关工作经验。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.管理、维护景区绿化,负责花卉、草坪、苗木、树木的种植以及日常养护管理;2.维护、管养管理景区花木健康,负责景区室内外植物花木的日常修剪,及时治理病虫害,确保花木、绿植的存活率;3.参与园艺景观方案设计,对设计方案中的植物搭配提出合理化建议,并审核现场设计变更以及实施效果的监控。4.为景区相关人员提供关于绿植、盆栽养护知识的咨询及培训指导工作;5.领导交代的其他工作。任职资格:1.两年以上大型苗圃、绿植养护、农场育苗、园艺、花店等相关工作经验;具有园林、园艺类相关专业证书优先;2.熟悉华南地区(滨海)常见的各种绿化植物、花卉类型、品种特性,熟练掌握植物、花卉栽培和病虫害防治技术;3.有较强的视觉搭配能力,良好的审美观;4.热爱园艺事业及设计工作,良好的沟通协调能力及团队合作精神。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:食宿情况

岗位职责:1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访,在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售经理提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.高中以上文化程度;1年以上星级以上酒店市场销售经验,有团队、会议客源者优先。2.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.高中以上学历,有同岗位工作经验2年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责:1.掌握当日客情及餐饮活动。2.参与各项前台的工作,发现并上报工作中出现的问题。3.掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。7.在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。8.协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。任资条件:1.中专以上学历,有同岗位工作经验1年以上,有良好英文沟通能力。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握当日客情及餐饮活动;2.参与各项前台的工作;3.掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客;4.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜;5.做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映6.协助入住宾客办理登记入住及离店手续。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上,有良好英文沟通能力;2.具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力;3.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强;4.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。工作地址:东莞松山湖银丰逸居酒店红棉路2号。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.确保所有的出品按照标准的烹饪方法制作。2.熟悉所有菜的配料烹饪方法及准备工作。3.根据标准的烹饪方法准备及现场制作日式铁板烧菜式。岗位要求:1.熟悉日式饮食的工作规范和要求。2.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作。3.形象良好。任职资格:1.18-45岁,身体健康,女性优先;2.有星级酒店铁厨相关工作经验者优先

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责制作各式寿司品种;2、了解寿司制作方法及特点等;3、不定期推出新品种;4、责任心强,服从领导管理。 任职资格:1、具备一年以上寿司料理工作经验;2、具备制作寿司的基础;熟练了解各类寿司操作流程;3、对手握寿司,细卷,军舰卷,手卷等各式寿司有实际工作经验者优先;

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.鼓励预定团队实现一贯的Reservation高分。2.实施宾客意见调查问卷,提高部门服务质量。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供最新和最准确的房况信息。4.落实”预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。5.为所有的预订部员工准备工作时间和日程表。6.管理每日/每月/每年的所有的日常通信的书写。7.根据预订情况更改现有的预订并且预测现有的和未来的预订情况。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。2.普通话清晰,英语书面和口语表达较流利。3.具有良好的产品电话销售技能,能够实现酒店客房预订率最大化。4.具有销售业务谈判能力,能合理调配酒店产品,分清先后,实现客房销售目标。5.具有良好的语言组织和文字表达能力,清楚,条理地表达销售意向。6.能够督导团队成员的预订工作,指导下级提高电话销售能力。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理;2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动;3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;4.熟练前台各项专业业务和技能,搞好对客服务;5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务;6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度;8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.大专以上文化程度,流利的英语口语;2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感;3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前厅工作程度和规范。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供吃

 1、持有相关有效资格证件,有同岗位工作经验优先;2、为工程部经理负责,协助负责工程部日常工作,有责任监督下属按时完成分配工作;3、熟知有关工程系统的功能及熟知程序维修及保养有关机器的知识及方法能保存记录及参考数据;4、填写值班日记,将当天该班发生的事件详细记录在值班日记上,以供上级主管查阅;5、必须有强烈的工作责任心,勤奋工作,与员工和睦相处,与其它部门保持良好联系,将维护酒店利益和形象作为最高目标。

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

    有星级酒店或高级公寓楼层工作经验,在楼层管理岗位工作1年以上,亲和力强,有过硬的专业技能,有较好的沟通能力和组织管理能力。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

负责酒店周边市场的调研,客房销售,联系周边公司,签协议单位,维护老顾客,及时跟进结账,保证公司正常运营,每月根据市场向销售经理交出销售计划。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责中餐厅楼面工作,协助经理落实各个时期的工作任务。2.制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。3.协助中餐部经理制定各项餐饮推销计划与策略。4.监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行绩效评估,实施奖惩制度。5.处理宾客的投诉,不断改善服务质量。6.抓好设备设施的维修保养,严格物资管理制度,做好餐厅安全和防火工作。7.根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。岗位要求1.初中以上文化程度;1年以上同岗位工作经验; 2.精通中餐的业务知识,熟练掌握中餐的技能技巧;3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动中餐部各级管理人员的积极性。4.具有中餐食品原材料加工、中餐成本核算方面的知识。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助部门经理制定人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作;2.对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续,做好社会保险和人事档案等内容的移交工作,并进行离职原因分析;3.负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作;4.协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划;5.协助部门领导做好薪酬与福利体系的设计与管理工作;6.负责发放录用通知,及时办理录用人员的招用手续,签订劳动合同和岗位责任书,建立人事、职称档案,办理公司人事的任命工作;7.依据公司人力资源需求,做好员工内部调动(转岗)工作,办理转岗后的劳动合同变更手续;8.根据各关键岗位任职要求及人员素质特点,协助编制公司总部关键岗位职业发展通道;9.协助编制及完善公司员工劳动合同条款,建立劳动合同名册;10.负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等;11.协助建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,协助组织处理员工投诉和劳动争议,协调、处理劳动人事方面的纠纷;12.做好公司员工人事档案、共名册整理、信息化更新工作,做好保密管理;13.每月制作人力资源统计分析表并递交部门负责人;14.通过调配、晋升、降职、轮换、解雇等手段对人力资源进行动态的优化与配置;15.完成上级领导交办之其他事项。岗位要求1.熟悉HR理论与实操,熟悉国家劳动法规及相关政策;2.有相关招聘工作经验;3.熟悉招聘理论与实操;4.熟悉各种招聘渠道,精通各种面试方法与技巧;5.积极主动、善于沟通协调、团队意识及承压能力强具有亲和力,良好的职业道德。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 1.对客房经理负责,负责分派员工的工作,检查,控制员工执行情况和卫生质量。2.了解当天住客情况,掌握当天客房情况,监督客房与前台的联系和协调,确保房间正常及时地出租。3.协调客房部与相关部门的工作关系,处理区内各类突发事件。4.认真做好员工的服务宗旨教育和岗位业务培训,保证优质规范服务。5.严格控制坏房、暂不开房和维修房的数量。6.计划、组织、控制每周的计划卫生。7. 处理客人特殊要求及投诉。8. 主持领班每天的例会和组织部门的员工大会,并做好记录。9. 负责管区的成本费用控制,做好财产物料的管理,定期检查部门财产物料的领用、调拨、转移等情况,做到日清日盘,账物相符。10. 培训和督导员工做好维护保养和报修工作,定期安排设备维修、用品添置和更新改造计划。11.坚持现场督导和管理,保证客房服务中心24小时电话接听和监控楼层的服务质量,发现问题及时指导和纠正。12. 负责落实部门安全管理制度确保安全。13. 了解员工思想状况,做好思想工作。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 1、核查厨房每日工作,确保卫生区域卫生、防疫、整洁。2、制定客用早餐、员工餐等菜单。3、与楼面沟通所有工作事项。4、监督厨房各职能部门准备工作是否充分。5、进行厨房员工队伍建设,培养、培训厨房员工。6、在日常工作中严格执行落实规章制度到每一个厨房部员工。7、监督厨房日常工作流程,确保流畅性。8、执行绩效考核管理规章。9、调动员工工作积极性。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 1、接待和迎送客人,检查接待重要客人的工作。处理客人投诉,并将重要投诉写成案例存档。2、协助酒店领导和有关职能部门,处理在酒店内发生的各种突发事件。3、解答宾客询问并向宾客提供必要的协助和服务。4、熟悉了解客人特点,主动向客人征求意见,积极融洽酒店和客人之间的关系。5、负责客人遗留物的签收、保管、查找及认领工作。6、协调各部门之间的关系。7、接受客人预订

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 1、协助领班负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯(包括电话交换机)消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养并保证其正常运行。  2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围并按要求进行。  3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。  4、掌握弱电设备设施运行情况,制定巡视巡检制度,保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。  5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。  6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议并配合主管、领班负责弱电设备设施的选型选购协助安装调试验收使用。  7、配合安消部做好每月不定时的例行消防设备的检测演习,发现问题及时解决并认真做好记录。 8、完成上级交办的其它工作事项。

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:食宿情况

岗位职责1.严格遵守美工室各项规章制度。2.认真完成各部门下达的美工任务。3.负责会议、餐饮、节庆及大型活动的美术设计和制作。4.负责酒店的所有服务用品和印刷宣传品的美术设备与监制。岗位要求1.大专以上学历,经济、管理等相关专业,有2年同岗位工作经验。2.了解装潢、工艺美术等方面的专门知识,掌握广告宣传及美术知识,具有较强的主体审美能力。3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质。4.具有设计制作大型美工制品的能力。

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

职责概述:主要负责餐厅的中式点心、糕点、甜品出品;任职要求:具备3年以上相关工作经验,工作认真负责、积极主动,会做中式点心、粤式包子、糕点、甜品等,通晓食品营养卫生学,熟知餐饮相关的法律法规和制度。注:本公司还招聘西厨热厨、日厨、亚厨、肉厨、冻厨等岗位。投递简历时请注明工作经历,或来电咨询相关信息。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保酒店大堂吧的营运,满足并超越客人的期望;2.控制成本;3.培训员工;4.维护食品质量卫生。岗位要求1.有一定酒水知识;2.能熟练运用英语与客人交流;3.能胜任倒班的工作。

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