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列表 明细
薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1、根据公司销售策略,制定不同的销售政策,开发相应销售市场; 2、跟踪客户,维护原有的销售渠道,开拓新的市场; 3、建立并维护销售数据库,并及时更新进度信息; 4、建立并维护良好的客户关系以增加销售额; 5、服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。任职要求:1、成熟稳重、形象佳、具亲和力; 2、性格外向,喜欢与人交际,有良好的团队意识;3、懂英语或日语优先考虑 4、2年及以上星级酒店或品牌公寓的销售经验者优先考虑; 5、熟练掌握销售技巧,以自信、积极的态度促销销售,达成每月销售指标。(佣金优厚:具体薪酬根据个人资历及能力面议)

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划;2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;3.对新市场进行开发;4.管理开发好自己的客户;5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查;6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡;7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.高中或以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历;2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:广东-佛山 食宿:食宿情况

 职位描述:1、负责餐厅日常营运及行政事务工作;2、制订餐厅日常工作计划;3、餐厅人员招聘、培训工作,对员工工作进行指导,提高生产效率;4、餐厅所在商圈维护;5、妥善处理客户投诉等问题。 岗位要求:1、25-45岁,男女不限,酒店管理专业毕业者优先;2、有餐饮工作经验5年以上,同等职位工作经验

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.做好韩厨房的组织领导与业务管理工作2.负责指挥烹调工作,制定菜单,对菜点质量现场把关3.负责厨房卫生工作4.控制食品成本、合理使用各种原料,减少浪费岗位要求1.中技以上文化程度2.熟悉日韩饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求3.了解食品卫生法,能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级 

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、具备良好的销售技巧,拥有自主规划客户拜访计划的能力,向部门负责人提交每日拜访报告、月度总结/计划;2、具备产品营销思路 和 市场灵敏度,开拓市场合作渠道,跟进活动对接,开展品牌推广及新客引流工作;3、完成公司拟定的销售任务。任职要求:1、高中及以上文化程度,形象佳;2、善于交际,处事灵活、踏实细心、有干劲; 3、有市场开拓经验、有资源者优先;4、富有团队合作精神,服从分工安排;5.欢迎对酒店行业有浓厚兴趣并打算长期发展的有志之士加入。员工福利:1、生日祝福:每季度举办当季度生日人员生日会。2、每年有一次带薪的出境游。3、定期组织聚餐、体育活动等集体娱乐活动4、佳节问候:每年的例如“春节”“中秋节”等重大节日将发放节日礼品。工作地址佛山市禅城区绿景西路美居国际建材博览中心9座4层

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:面议

岗位职责:1、具备良好的销售技巧,拥有自主规划客户拜访计划的能力,向部门负责人提交每日拜访报告、月度总结/计划;2、具备产品营销思路 和 市场灵敏度,开拓市场合作渠道,跟进活动对接,开展品牌推广及新客引流工作;3、完成公司拟定的销售任务。任职要求:1、高中及以上文化程度,形象佳;2、善于交际,处事灵活、踏实细心、有干劲; 3、有市场开拓经验、有资源者优先;4、富有团队合作精神,服从分工安排;5.欢迎对酒店行业有浓厚兴趣并打算长期发展的有志之士加入。工作地址:佛山市禅城区绿景西路美居国际建材博览中心9座4层,邻近佛山国际车城

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1、向运营总监负责,完成运营总监下达的酒店营业目标和工作任务;2、建立良好的公共关系,广泛听取和收集宾客的意见,处理投诉,改进工作;3、检查和指导酒店各部门的工作;4、审定公关宣传、营销政策、运营规范、加盟计划等,以及审定各部门的工作计划和实施细则,并督导这些计划的实施;5、开展调查研究,分析酒店经营管理情况,收集同行业和市场信息,制订客源市场的开发计划;6、督导市场营销部制订月度、季度、年度工作计划、营销方案、营销目标等; 岗位要求1、大专以上学历,旅游、酒店管理专业为佳;2、从事星级酒店工作3年以上,具有3年以上相关高层管理工作经验;3、熟悉高端精品酒店的连锁经营和管理,善于成本控制;4、具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.大专或同等以上。2.有至少3-5年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 1、大专以上学历;2、能独立完成室内设计及规范图纸,手绘能力强,会效果图优先;3、熟悉电脑软件操作,精通Cad软件,同时会使用3DMAX优先;4、有上进心,能吃苦耐劳,有团队合作精神。有意请联系:0757-27331972,谢谢!

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 ①  熟悉餐饮服务操作程序,三年及以上餐饮工作管理经验;② 有较强的组织管理能力,能科学地制定各项餐饮计划,合理地安排工作,能督导各种餐饮服务规范和菜肴质量标准的执行;③ 形象良好,国语流利,沟通能力强,责任心强,不谋私利,处事公正。

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

1、男1.68米以上,女1.58米以上;2、大专或以上学历,旅游管理、酒店管理相关专业优先;3、具有酒店筹备工作经验,2年以上五星级酒店同等岗位工作经验;4、300间主题房间。

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。5.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6.协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。岗位要求1. 大专以上学历,财务会计专业毕业。2.具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 1、 认真贯彻集团有关劳动人事部门的有关方针、政策、和指示,组织指制定酒店人力资源和培训计划,经饭店领导批准后实施。  2、全面负责人事部工作,掌握业务范围,拟订本部门的工作计划,定期召开例会,布置、检查、总结工作,

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 岗位职责1.熟练制作日本料理菜品:刺身、寿司,饭团,拉面,日本饭盒等;2.熟悉各种原料特性、菜品搭配。 3.对厨房的日本料理出品、质量和食品成本承担重要的责任; 任职要求:1、有3年以上日本料理管理的工作经验。 2、有一定的沟通、协调、管理能力。 3、热爱料理,愿意在行业内学习发展。4、具有强烈责任心,勇于开拓和创新。5、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地和规格,质量和一般进价。6、对成本控制管理、食品营养学,厨房设备知识拥有相当的基础。

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

1:熟练掌握点心的制作技能,能熟练掌握制作中点;西点;花点;拉面等。2:掌握不能的季节原材料和使用情况,经常更换花色和品种,使客人常吃常新。

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

1、负责大型节假日主题活动策划、执行;2、负责周六主题活动策划、执行;3、酒店自媒体运营;4、酒店内宣品设计更新;5、维护酒店品牌形象;6、结合市场需求,对酒店产品进行包装设计;

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 1、负责楼面经营整体工作,负责餐厅服务质量的巡查、监督,保证餐厅正常的经营秩序,有一定的管理服务行业的工作经验和方法。2、掌握行业内餐厅餐位、人员的配备情况,熟知菜系菜肴的营养特色,酒水、饮料的相关知识,能够按照顾客要求进行营养配餐,做好特殊要求的环境布置、台形设计等工作 3、熟悉前厅各项专业知识、各岗位工作流程、服务标准,熟练掌握各项服务技能,仪容仪表、礼仪礼节等常识,能够制定培训计划并组织员工培训,定期检查并做好培训记录; 4、对餐厅进行服务质量检查,把好餐厅出品、服务的每一关; 5、与客人保持良好沟通,定期访问宾客,及时处理客人投诉,并立即采取行动予以解决; 6、负责对服务员进行工作指导及工作安排与调配,并落实、检查完成工作的情况。7、熟悉食品安全卫生条例、防火、防盗知识,对一般安全隐患具有遇见性,并能及时规避及处理;认同公司各项规章制度,并带头执行。 岗位要求:  1、中专以上学历或同等文化程度。  2、男女不限,有5年以上的酒店管理经验,掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序。3、身体健康,仪表端庄大方,气质高雅。4、精通中餐服务管理的业务知识,熟悉中餐的运作、良好的服务技能技巧;  5、具有较强的社交能力、团队合作精神以及组织管理能力、沟通能力;善于调动中餐部各级员工的积极性,能对员工进行有效培训和管理。  6、能够根据市场变化和客人的需求,及时调整餐饮经营策略,善于组织和开展各种食品展销活动。  7、具有酒店预算管理知识,能编制餐饮预算,做好餐厅成本预算等工作。

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-佛山 食宿:食宿情况

 1、制定、修改、完善厨房生产运行程序和工作规范,做好酒店厨房设备、工具、用具的更换和添置计划3、根据酒店人力资源发展战略,协助组建适合酒店定位的厨师队伍4、负责厨房与其他部门之间的关系,根据厨师的业务能力和技术特长,决定各岗位的人员安排和工作调动 5、根据各岗位生产特点和餐厅营业情况,编制厨房工作时间表,检查下属对员工的考勤考核工作6、对于餐厅的宴会,亲自组织、制定、修订、实施菜单、进货计划和生产安排,在制作过程中进行督导、检查,确保其符合质量要求7、根据市场情况,做好各项计划,做好特选菜和推销菜的出品计划8、严格控制好原材料采购、厨房原材料的库存量和剩余食品,做好成本管理工作9、指导并检查厨房开餐前的各项准备工作,食品的制备方法和操作规程,菜肴的数量和规格、装盘规格,使菜品符合规定的盘饰要求、生产过程的卫生情况,使制作的菜品符合卫生标准10、重视客人的意见,处理好客人对餐厅厨房菜点生产方面的投诉,以提高客人的满意度,保证菜品点的销售量 

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责管家部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.高中毕业学历或同等以上。2.有2年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉管家部专业知识,熟练使用电脑。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

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