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薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责 1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对. 2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。 3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。 4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。 5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。 6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。 岗位要求 1.财务、会计等相关专业,有会计从业资格。 2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。 4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

1、热爱酒店行业,会计相关专业;2、积极向上,团队协作能力佳。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责:1.编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。2.审核当月员工的工资汇总表和记帐证。3.根据酒店支付情况随时向酒店方和管理公司提供分析报告,控制费用开支,不超预算。4.做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、流转税、个人所得税等申报表并按规定时间申报交纳。 岗位要求:1.大专毕业,具有3年以上财务管理经验或5年能上四星级酒店财务工作优先 。2.具有中级会计师以上职称从优,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.核对收入,见证出纳点数现金营收。2.酒店票券的领用,回收统计。3.核算提成及分成。4.审核报表。5.核对收银报表。6.编制报表。7.审核收银员报表及帐单。8.检查收银账单。岗位要求1.会计或相关专业的大专以上学历或具有相关职业证书。2.1年工作经验,或与此相当的教育和工作经验结合的背景。3.当地法律法规要求的专业会计认证。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-佛山 食宿:食宿情况

岗位职责1.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。2.根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存。3.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。4.为吃完饭的客人结账。岗位要求1.1年以上收银工作经验,熟练操作收银软件系统。2.为人诚实,责任心强。3.可以独立完成岗位工作。4.有良好的职业操守。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:食宿情况

岗位职责1.有收银工作经验优先2.对办公自动化软件熟悉3.对真假币能准确识别岗位要求1.1年以上收银工作经验,熟练操作收银软件系统。2.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。3.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。4.有良好的职业操守。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责管理酒店的各个项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.4年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。7.助理会计师资格。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.财务、税务类专业毕业,大专及以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,3年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责有效的完成各项财务功能管理,编制财务报表,分析,预估和预算,尤其在财务准则,信息管理和内部控制方面要符合法律规定,万豪集团标准及业主的要求。岗位要求1.具有1年以上财务专业学历或会计师资格优先考虑。 2.具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强。4.有意想从事成本控制方向工作。5.通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件。 

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。5.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6.协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。岗位要求1. 大专以上学历,财务会计专业毕业。2.具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 1、督促会计人员严格执行会计法,履行会计人员职责,遵守财经纪律,执行财务制度。2、建立健全财务管理的基础工作,建立一套符合会计电算化要求的会计核算体系。3、复核零用现金单与报销凭证的内容、金额,办理日常报销手续,且严格审查报销单据的合理性、合法性、真实性。4、严格审查会计凭证的合理性、合法性、真实性、有效性。5、检查和督促会计、出纳人员的工作,并按会计程序处理日常会计核算,做到摘要简明扼要、对应关系清晰、数字准确、记帐及时。6 、编制和报送财务报表,进行财务分析。7 、检查和督促会计人员的工作,并按统计工作要求及时填制各种内部和外部统计报表。8 、加强资金管理,严格审核各项财务支出。10、监督固定资产登记。12

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

1. 保管酒店与公司、旅行社签订的协议书、合同书、纪要等,按照协议书、合同书约定的条款收取押金,并对该项业务在计算机系统中进行会计核算。2. 每天根据收入稽核部转来的挂账资料表和账单审核各客户消费金额的正确性。审核完毕后,对往来帐进行会计核算。3.根据协议书、合同书条款约定的结算日期,开出月结算单,连同发票、账单一起,向挂账单位办理结算。4.做好账款催收工作。对未按协议书、合同书约定的结算日期将账款支付给酒店的公司、旅行社加紧催收。5.将已经办理结算的应收款项,及时入账。6.审核收入稽核部编制的各旅行社、订房中心的订房统计表,编制各旅行社订房佣金表,办理结账。按合同规定的付款日期予以结算。7.月底编制应收账款明细报表和应收账款帐龄分析汇总报表,并编写书面说明,列出信用不良的单位名称。8.处理挂账单位提出之账项查询。10.确保应收管理制度及程序有效执行11.完成上级委派的其它工作。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 1.复核前一天晚上前台过的房租报表,试算平衡报告等。2.核查房务中心的酒水统计报表,对照当日小酒吧账单明细表,查实所有酒水等是否均已收款或转入客房账。4.复核前一天晚上前台过的餐厅报表、单据等,做好日收入统计。5.编制的营业日报表,保证每天收入日报表的的报送。7.安排、检查各岗位收银员的工作情况,并给予必要的指导。8.抽查各营运部门之备用金及现金收入是否与实际相符。10.不断补充、完善现行的稽查制度。11.确保收入稽核管理制度及程序有效执行。12.做好对下属的管理及督导工作。13.完成上级委派的其它工作。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 1、  主持成本控制部的全面工作,做好存货的筹划、调拔和督导工作。2、  对酒店物资的保管和收发负有重要责任。严格把好物资直拨或进仓的验收关,加强控制审查各部门领用物资数量,合理使用物资,避免不合理损耗。3、  根据各部门的物品消耗情况,制定各项物品合理的库存量。4、  严格执行仓库物资管理制度,督促部属加强对库存物资的管理,检查督导安全措施和卫生措施的落实情况。5、  负责对下属进行业务培训,不断提高业务水平。6、  做好每月的食品、饮品成本报表,每月进行一次成本分析。7

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.大专专业(或相关专业)毕业以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,2年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。7.具有国际品牌酒店财务部工作经验者优先。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:面议

To moniter assets ordering, purchasing,receiving,storing and distributing transactions.监控资产定购、采购、收货、储存和分发事务。Responsible for registering the assets ledger and managing the fixed assets with fixed assets management system.负责登记资产台

薪资:面议 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:广东-佛山 食宿:提供住

 1. 执行总经理的工作指令,并报告工作。负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总和交银行。2. 严格执行有关现金管理制度的规定,对稽核人员审核签章、手续齐备的付款凭证进行复核后办理现金付款手续。3. 编制现金出纳报告和打印观念日记账簿。4. 按银行规定限额提取库存备用金,保证一定量零票,确保各种日常经营需要。5. 负责库存现金的安全。岗位要求1. 高中以上学历,财经类专业,会计员以上职称,有相关会计证件优先考虑。2. 掌握会计核算基础知识,熟悉有关政策规定。3. 按工作规范做好出纳工作的能力。4.

薪资:5001-6000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历;2.具有10年以上财务负责人工作经验,5年以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-佛山 食宿:提供吃

岗位职责1.负责从事客户投资理财规划和产品销售;2.负责从事组织的发展、训练、管理工作;3.负责协助分析客户财务状况;4.负责定期接受业务培训;5.负责辅导新人的销售、培训及管理工作。岗位要求1.大专及以上学历,年龄在25-40周岁,男女不限;2.掌握经济、金融、管理等专业知识;3.具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力;4.具有良好的语言表达能力及分析判断能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供住

岗位职责:1、根据公司的经营发展战略,进行科学的成本预算和投资回报分析,并提供专业、科学的财务建议;2、正确计算收入、费用、成本;正确计算和处理财务成果,负责编制公司月度、年度会计报表及附注说明;3、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作;4、负责公司固定资产的管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作;5、负责公司税金的计算、申报,税务查账工作;协助有关部门开展财务审计和年检;6、负责酒店总部全盘账务;7、定期与酒店各合作单位进行帐务结算。 岗位要求:1、大专及以上学历,财务、会计、审计专业,持有会计从业资格证。2、稳重、细心;对财务各项数据和指标具有敏锐的洞察力。3、熟练掌握并使用财务软件(金蝶、用友)。4、能熟练处理总公司与子公司的账务关系,有合并财务报表的经验。5、一年以上总账会计工作经历,具有会计初级职称,或有星级酒店总账会计从业经验者优先。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:食宿情况

任职资格:   1.大专以上学历,财经类专业,高级会计师或注册会计师。   2.1年以上主管工作经验,有应付会计工作经验。   3.能承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。  4.熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。岗位要求1.会计专业(或相关专业)毕业以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,2年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.坚持原则、廉洁奉公。5.身体健康,能胜任本职工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:食宿情况

岗位职责1.按照国家有关规定,对稽核人员审核签章的付款凭证进行复核,办理付款手续。2.负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总。3.认真执行轧帐后的复点工作及完成解交。4.及时完成现金收付记帐凭证。5.做好外汇信用卡及外汇支票的帐务处理和记录、管理、核对工作。岗位要求1.大专以上学历,2年以上酒店行业财务工作经历。2.了解出纳操作流程具备良好的专业相关知识。3.具备良好的领导能力,监督管理能力,有组织能力和创造性,善于规划组织自己和他人的工作。4.性格外向,吃苦耐劳,工作认真负责,耐心细致。5.有良好沟通能力和团队合作意识。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:食宿情况

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务2年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资:5001-6000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、中专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有2年以上财务负责人工作经验,5年以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业中专及以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

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