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薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:福建-漳州 食宿:提供吃

任职要求:1.大专以上或同等学历,市场营销、电子商务等相关专业,具备三年以上五星级或四星级酒店市场销售相关工作经验,居住地为福建或闽南地区人士优先。2.熟悉酒店行业市场销售业务,熟悉本地市场同时具备丰富的市场运作经验,较强的市场开发能力,有丰富的客户资源。 3.具备战略管理、销售战略、创新管理和财务管理的能力,出色的沟通技巧、领导力、销售技能和抗压能力。岗位职责:1.负责开发厦门区域及其他区域客户,独立考核个人销售业绩指标。2.协助市场销售部总监做好部门日常管理工作,做好市场销售部与各部门之间的沟通协调工作。3.协助市场销售部总监做好部门人才队伍建设,定期对员工进行销售知识培训。4.开展市场调查与分析,熟悉目标市场,积极开发新客户,并与客户建立长期稳定的关系,为客户提供主动,满意,周到的服务。5.每周对本市场状况进行分析总结,找出工作存在的不足并提出改进措施,并对下周市场状况进行分析预测。福利待遇:1.独立考核个人销售业绩指标,享受个人业绩提成和酒店年终业绩奖金。2.营养工作餐(四餐),按央企标准缴交住房公积金,享受社会保险、防暑降温费(200元/月)、考察学习、员工生日会游玩、员工活动室、定期健康体检、各类假期(带薪年假、婚假、生育假、病假、丧假等)和党团工会活动等。多样化培训体系:入职培训、英语培训、业务技能培训、晋升培训、资格认证培训等。工作地点:国家级招商局漳州开发区,距厦门轮渡、中山路快艇15分钟。应聘者需携带(请附近照):1.个人简历一份、一寸彩色免冠近照一张。2.身份证、学历证、资格证书等原件及复印件各一份。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:江西-萍乡 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。5.熟悉江浙沪、或江西、湖南等周边旅游市场。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1. 根据部门经理制定的销售方针,具体执行对该市场旅行团的销售工作。2. 掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。3. 根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。4. 扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。5. 协助部门经理作好旅行团的销售的产品分配管理工作,提高酒店入住率和经济效益。6. 检查、督导销售主管的工作,带领销售主管完成规定的营业销售计划。7. 根据市场和旅行社的业务变化,负责对销售主管的培训工作。8. 每月向销售部经理汇报当月的销售情况并提出下月的工作计划。9. 负责会议团队、开发协议客户、散客方面的销售。任职资格1. 大专以上学历。2. 能准确了解酒店对外销售方针、政策,通过对市场的了解,有计划地开展销售业务工作,在促销中,能灵活运用酒店的政策和价格。3. 能够根据销售部制定的销售计划,结合所管辖地区的市场情况,提出切实可行的销售方案,并能协助市场营销经理制定适合该地区销售的具体计划。4. 能根据该地区对外销售业务的实际需要,对国内外旅游市场进行调查,并对当地酒店产品市场供求关系做出分析,提供有关资料及可行性方案。5. 在促销活动中,能与旅行社,代理商和有关专业人士建立密切的业务关系,有较高的社交能力。熟练掌握一门外语进行销售宣传和业务谈判,书写有关文件,翻译业务资料。 6.身体健康,符合国家规定服务行业从业人员的相关规定。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责房务部考勤排班及培训报表的制作;2.负责房务部每日会议纪要的编订;3.负责房务部各类表单的初审并及时向房务总监汇报;4.负责部门事务上传下达并适时参与员工培训工作;5.负责房务总监临时交代的日常事务处理。岗位要求1.女性,18—35周岁之间,五官端正,普通话标准;2.中专学历以上,不限专业,有英语基础优先考虑;3.能熟练操作电脑,具备一定的文字处理及沟通协调能力;

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.了解以下产品知识: 酒店的所有特色/服务,各个场所的营业时间 所有客房的房型、房号、布局、设施设备、客用品以及位置 客房所提供给客人的服务 客衣的水洗和干洗服务以及送回时间2.确保所有接到的客人要求能够得到迅速的、适当的处理并作完整的记录,提供高品质的对客服务3.通过汇总客人的意见,不断拓展和更新对客服务4.通过汇总客人的意见,不断拓展和更新对客服务。与前台接待密切合作确保任何时间内正确的房态5.发放、收回、登记和控制所有管家部万能钥匙卡及手机6.处理、登记和跟踪借出物品,每月盘点一次出借物品及手机7.记录所有管家部员工出勤的情况8.打印并分发相应的报表9.同其他部门保持良好的沟通及协调工作10.在电话响3声之内接起,使用正确的电话礼节礼貌问候11.监控并跟进锁房和维修房的状态,并根据实际情况及时更新房态12.从楼层主管和服务员处得知差异房,将房号记录并转交大堂副理。13.回顾在住客人信息,熟悉特殊客人的名字以及房号14.采取恰当的措施解决客人的抱怨和投诉15.促销酒店与凯宾斯基集体的产品与服务16.掌握和使用管家部电脑系统17.保证所有报告和服务都按时完成18.完成由领导和行政管家分配的其他任务19.准时上班并保持良好仪容任职资格:1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性;2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、具备良好的书面和口头表达能力;4、熟练运用OFFICE等办公软件;5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。工作时间:上五休二,每天工作8小时

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:食宿情况

岗位职责 1.参加餐厅例会,安排当日工作重点,及时传达上级指示。 2.按工作程序做好与厨房、其它分部的关系。 3.按月制订餐厅经营目标和工作计划,报批通过后执行。 4.巡视、监督、检查餐厅所属员工的各项工作。 5.定期听取领班和服务员的述职,并对其做出工作评定。 6.根据工作需要调配服务领班和服务员的工作岗位,报西餐厅经理批准执行。 7.掌握餐厅工作情况和有关数据。 8.处理好客人关系,处理顾客投诉。 岗位要求 1.大学专科以上或同等学历毕业,英语流利沟通; 2.必须具备2年以上相关工作经验; 3.具有良好的外表、和开朗的性格 4.具有较强的管理能力、及良好的人际关系。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

筹备期间                                                                                                        Pre Opening•为凯宾斯基酒店正式开业做充分的准备                                                             Ensure the readiness for a successful opening targeted for Kempinski Hotel Changsha•协助建立餐厅                                                                                                   Assist in setting up the Restaurant•协助接收和存放货品                                                                                             Assists with receiving and stocking of goods•协助清理餐厅                                                                                                   Assists with cleaning of Outlet•完成餐饮管理团队指派的任务                                                                                     Assists with any other task assigned by the F&B Management team开业期间Post Opening•恭候客人来店并为他们介绍和推荐酒店的促销产品                                                                  Greets guest at the table promptly after their arrival and informs them of specials and promotional menu, makes suggestions and answers questions regarding food, beverages and service.•为客人点单并及时地传递到相关部门                                                      Takes food and beverage orders from guests written and relays the order to kitchen staff and bartender as appropriate.•根据客人的要求及时跟进并在任何时候提供友好和关怀的服务                     Processes guests' orders in a timely manner whilst verifying that all items are prepared according to guests' requests and standards, offering a friendly and caring service at all time.•保持谨慎的注视,确保顾客满意我们的食物和服务。                                                               Keeps a discreet eye on the guests to ensure they are satisfied with the food and service, anticipates and responds to any additional requests and to determine when the course/meal has been comp

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:食宿情况

Establishand safeguard the files of equipment maintenance. Check the equipment andreport the data statistics on time建立并保管设备检修、保养的资料档案,及时检查各种设备运行的报表数据,定期整理上报Completethe work assigned by duty engineer and?report to the duty engineeron time及时完成值班工程师交办的各项任务,完成后及时汇报ncharge of the operation and maintenance of?specified equipment负责对指定设备的正常运行和维修保养Carefor the work and lives of the employee. Advocate and develop the team workspirits among? the staff关心员工工作、生活和学习,深入了解员工的思想状况,积极倡导和培养员工之间和班组之间的团结合作精神Preparework plan and distribute maintenance work for group members为本班组员工做准备工作计划及分配维修保养工作Trackthe corresponding maintenance item对所属维修项目进行追踪检查Operateaccording? to operation rules根据要求和操作制度操作相关设备Observesafety rules and discipline遵守安全操作规程及规章制度

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

1、Responsible for following andunderstanding all Kempinski Policies & Procedures.理解与遵守凯宾斯基所有规章制度。2、Responsible for behaving in aprofessional and harmonious manner and following the Kempinski code of conduct.保持专业与和谐的工作方式,服从凯宾斯基的行为准则。3、Responsible for maintaining agood relationship with business partners.负责与业务合作伙伴保持良好的关系。4、  Responsible for keeping up todate with latest trends and products. 负责跟上最新趋势和产品。5、 Assist Purchasing Supervisor for monitoring slowmoving and dead stock as well as keeping the stock levels in accordance withoperational needs.协助采购主管监控缓慢移动和固定资产以及根据运营需求保持库存水平。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

协助洗衣房副经理,通过他的配合,确保洗衣房工作按照基本的清洗维护标准,客人以及员工满意标准平稳运行,参加洗衣房召开的会议和培训会议。 主要职责 To ensure that cleanliness,maintenance and hygiene are meeting at all times Kempinski standards 确保所有的清洗,维护和卫生都是符合凯宾斯基标准。 ?To assist laundry manager inpreparing schedule, training and daily reports 协助洗衣房经理准备工作表,培训计划和日常报表 To pay special attention toguest laundry 特别注意客人洗衣 To make sure guest laundry ispicked up and delivered according to hotel standards 尊重客人按照酒店标准收送客衣 To ensure availability ofnecessary chemicals and equipment

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

负责酒店目标优化收入通过指定的基础客户,以及调研分配市场的新客户。分配的市场可能会根据酒店需要改变,绩效的主要考量侧重在收入目标的实现。 Responsible for key accountmanagement on an assigned accountbase or geographic area, ensuring revenue maximization,achievement of personal targets and increasing fair market shareversuscompetitor set. 负责指定的客户基础或地理区域关键客户管理,保证收益的最大化,实现个人目标和提高公平竞争的市场与竞争对手设置共享。 Responsible for prospecting newaccounts. 负责勘探新客户。 Responsible for all segments ofassigned geographical markets, which mayinclude, but not be exclusively limitedto European markets. 其中包括负责所有市场被指定划分的区域,但不是只局限于欧洲市场。 Conduct site inspections. 实地视察。 Adhere to the Corporate SOP’s. 拥护企业的SOP’s。 Follow up of tentative bookingsin the assigned markets. 跟踪完成被分配区域的潜在预订。 Detailed knowledge ofcompetitor set. 熟知竞争对手的产品知识。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

筹备期间                                                                                                                                                                        Pre Opening·       为长沙凯宾斯基酒店正式开业做充分的准备                                                                  Ensure the readiness for asuccessful opening targeted for Kempinski Hotel Changsha·       协助建立餐厅                                                                                                                   Assist in setting up theRestaurant·       协助接收和存放货品                                                                                                                                    Assists with receiving and stocking of goods·       协助清理餐厅                                                                                                                           Assistswith cleaning of Outlet·       完成餐饮管理团队指派的任务                                                                                                                                                    Assists with anyother task assigned by the F&B Management team PostOpening

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据预测、宴会预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作。2.做好销售,宾客投诉、解决办法及相关员工、设备的记录。3.给领导提出建议,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的。4.建立收银调节控制程序,在服务前后,要按此程序来工作。5.参与菜单、酒水单的制定及定价。 岗位要求1.2年以上同星级酒店同等工作经验;精通西餐业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧。2.具有较强的组织领导工作能力和实际工作能力。3.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。4.西餐食品原料学、烹调学、食品营养卫生和西餐管理等方面的专业知识。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位概述:与烹饪团队合作并有效管理服务团队,让客人拥有卓越的宴会体验。宴会经理/会议经理按照餐厅、酒店和凯宾斯基标准提供礼貌的、专业和高效的服务并推动销售和利润最大化。总体目标:1. 严格遵守酒店的各项消防制度,食品安全等规章制度,包括2. HACCP的卫生标准;3. 坚持销售,驱动各餐厅的潜在收入,以达到预算;4. 保持餐厅始终提供高品质的出品和服务;5. 推动部门员工的主人翁意识,寻找更多的生意机会;6. 落实创新方案,并将好想法与其他酒店同事分享;7. 成功实施部门内部人才发展。 

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。2.做好游泳者的安全管理。3.密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。4.定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。岗位要求1.熟悉游泳池,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识;2.有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:面议

1.熟悉餐饮管理知识,掌握前堂、后堂的工作程序和各岗位职责。2.熟悉与餐饮相关的法律,法规。3.有较强的领导能力、组织能力和合作精神,能同各部门做好协调和配合工作,有较高的管理水平和业务水平。4.善于处理客人投诉,有较强的应变能力、语言表达能力和交际能力,善于处置各类突发事件。5.具有餐饮营销策划能力和客户沟通技巧;全面运营管理的能力

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

DUTIES/ RESPONSIBILITIES岗位职责To ensure that the restaurant outlet is clean, neat and tidy at all times (follow opening-, operational- & closing duties for both front & back of house).时刻保持餐厅干净整洁,包括后台To set tables as per outlet standard prior to guests’ arrival.按照每个餐厅的标准,在客人来之前摆好桌子Serve guests their ordered food & beverages in an efficient and courteous manner as per the standard sequence of service.按照服务标准礼貌高效地送上客人点单的食物和酒水To be knowledgeable of all ingredients and prices of the food and beverage listed on the menu.熟知菜单上食物与酒水的制作原料和价格To have thorough knowledge of how to handle complaints掌握如何处理客人的投诉   To know how to accurately records guest orders and operate MICROS system学习如何准确地记录客人的点单和使用操作系统To check periodically with guests to see if they would like anything else.定期检查客人是否有其他需要

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 理解并执行所有凯宾斯基的政策和程序。2.负责工作的专业性与协调性,以及遵守凯宾斯基的行为准则。3.负责保证总出纳备用金的安全。4.负责从保险柜获取每日存款信封并被处理。5.负责审核收银员每日存款6.负责准备每日现金报告7.负责准备酒店每日存款,并将其存到银行等任职资格:1. 熟练使用excel报表及网银等各种工具;2. 有相关酒店或大型企业财务工作经验优先。工作时间:周一~周五

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.依照酒店对清洁和外观的标准为公共区域提供保洁服务。2.熟悉酒店所有公共区域。3.确保及时完成日常保洁工作。4.有效地处理应急事件。5.管理关于化学清洁用品使用的事宜,处理发现的问题并做出相应的整改。6.安全正确地使用保洁设备。7.合理保持保洁用品的存货量。8按照业务要求开展工作岗位要求1.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;2.具有说,读和写英语的能力;3.3年以上相关工作经验。

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。【任职资格】1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门),25-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;

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