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薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.在星级以上酒店工作1年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划;2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;3.对新市场进行开发;4.管理开发好自己的客户;5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查;6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡;7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.高中或以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历;2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

 协助总经理按照总部颁布的智选人员编制标准及薪资标准,实施并监控酒店人力资源成本的变化。负责组织员工满意度调查并协调部门就调查结果做出行动方案。协助总经理跟进行政办需要落实的行动并评估效果。负责洲际英才培养学院签约院校的联络及实习生见习安排工作。主力负责智选一专多能项目的深入推进,每月评估一专多能项目的效果并根据酒店实际经营需要调整进度。负责酒店员工关系的维护,组织定期员工与管理层的对话以获取员工反馈。定期参加总部组织的人力资源会议,反映实际情况并提供建议。负责酒店招聘,有效运用洲际招聘系统为酒店招募及储备人才。组织员工活动,强化团队文化。负责处理酒店,员工相关劳动及社会保障事宜。协助总经理依法处理员工事务,避免劳动纠纷的产生。与当地社保部门及人事劳动部门保持良好联系。负责酒店人事档案管理系统。负责酒店全体员工考勤,假期,工资计算审核。负责员工入职,离职,升职,调动等人事流程的办理。实施入职培训。实施酒店培训员培训技能培训。实施客户服务培训。负责酒店各部门培训安排,记录。负责协调处理与业主之间来往文件,单据审批。负责每月洲际总部人力资源月报,一专多能跟进报告,培训报告等。协助总经理参与并执行总部希望工程项目。 除本职位所要求的主要工作职责外,因智选假日的运营模式,该职位员工应履行一专多能的工作职能。资格技能要求 精通微软办公软件的使用良好的中英文沟通与写作技巧具有任务和项目的管理能力  学历具有商务或文秘的大专学历或高中毕业 经验2年以上人事专员工作经验者优先或拥有2年以上酒店行业培训经验或拥有2年以上酒店行业部门总监秘书经验

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、按照领班安排认真做好桌椅餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。2、接待顾客应主动热情礼貌耐心周到,使顾客有宾至如归之感。3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务。4、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥。   任职要求:

薪资:3001-4000 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对前厅部及销售部交来的团体资料或收费情况,进行分析并制定简表,以方便收银员的工作。2.帮助收银员做退房工作及解决客人的查询。3.对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。4.在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。5.查看所有退房宾客的帐单,确定所有房间都已在电脑办理退房手续。减少错误发生。6.确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。岗位要求1.XX以上学历,英语口语流利。2.X年以上收银主管工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态,发现溺水者要迅速处理,做好抢救工作并及时向领导报告。2.认真做好每天的清场工作。3.负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。4.上班集中精神,不得与无关人员闲谈,救生台不得空岗,无关人员不得进入池面。5.勤在泳池边观察。注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。6.定时检查更衣室,杜绝隐患。任职资格1. 中专以上学历,或相关院校毕业生。2. 熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识,取得白卡以上救生证书。3. 能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。4. 有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。岗位要求1.中专以上学历或同等学历,三年以上服务员工作经历,能用一门外语进行对客服务。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。4.身体健康,仪表端庄。

薪资:3001-4000 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。 任职要求1.大专以上学历或同等学历,3年以上服务员工作经历,能用一门外语进行对客服务。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。4.身体健康,仪表端庄。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责:    1、遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定;  2、在财务经理的领导下,对全饭店的收入进行审核;  3、做好交接和班前的准备工作;  4、每天按各班次收银员送审的账单、原始单据、核查数据是否准确,并核对该班次营业报表;  5、审查各收银点的转帐帐单,是否按所列的单位帐号入账;  6、审核餐厅、小酒吧、商务中心、客房及其它营业点的收入情况,核查各营业点所输入电脑的挂帐数据与账单是否相符,房号是否相符,宾客的姓名是否一致,以保证客人结账时准确无误;  7、审核打折、修改房价、减免收入的签批权限;  8、对各收银点送来的营业收入明细表进行审核,汇总做出当天营业收入日报表,餐厅日报表、应收帐日报表以及各种收入分析表;  9、对每天审查出的待查事项,以及未按规定办理的事项,应做出详细的审计报告,报上级处理;    10、承办上级交代的其他工作。任职资格:   1、坚持原则、廉洁奉公;  2、中专以上文化程度,年龄在20——35之间;  3、有较强的逻辑思维能力,有职业敏感性,做事认真细致;  4、具有一年以上的饭店收银工作经验,熟练掌握饭店前台和餐厅收银、兑换、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识者优先考虑;  5、具有独立处理特殊事件的能力。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务1年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.有同岗位工作经验2年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟悉所有音响设备的技术状况,学习维修技术,掌握维修技能。2.服从分配,严格按照各项操作规程及规章制度完成音响设备系统的大、中、小修和日常音响设备的检修和保养工作,并认真填写检修记录。3.负责协助工程部经理制定音响系统设备的年、季、月度检查计划。日常维护保养计划、预防性维修计划并实施。4.负责提交音响设备备件的申购计划。5.负责组织安排完成音响派工单的维修任务,并做好记录。6.与其它班组或部门协调合作。岗位要求1.大专以上文化程度,从事实际工作1年以上。 2.经过音像播放专业培训,对电子设备有广泛的了解,能熟练地运用电声设备,熟悉一般电气的安全操作规程,有一定的电工基础。3.工作认真负责,吃苦耐劳,有较好的协作精神,纪律性强。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.参加部门例会,及时传达上级指令,落实部门的工作安排和工作指令。2.检查办公室与客房中心的安全防火设施,物品的合理放置及清洁卫生状况,做好消防安全工作。3.审核对客服务用品的项目和数量。4.定期向部门填报酒水销售、工程报修项目反馈信息、每日出房量信息等统计资料。5.完成客房中心每月盘点工作。6.根据部门的统一安排,与洗衣房做好床罩、窗帘、薄床垫、毛毯等用品的周期性更换或清洁的联络工作。7.督导客房中心工作,不断与楼面交换信息,确保客房中心房态信息的正确,控制、检查万能钥匙的发放与保管,保证客用品与各类物品的充足、合理备量,协调各方关系,保证客房工作的顺利进行。岗位要求1.有1年以上客房中心工作经验,熟悉客房服务流程、标准。2.有良好的文字及语言表达能力,熟练使用电脑,能解决宾客提出的问题。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

 主要职责﹣(职务的主要工作)监督日常预订业务管理客房流量,包括对最佳效益区的客房及禁止预订日期的分配和预订进行管理记录散客趋势,入住率记录和市场细分发展情况来协助预测工作建立并维护客房分配方案确保数据库中客人记录和客户资料的准确性记录市场代码将房价下载至洲际酒店集团预订系统并进行维护工作维护网上房价及其它预订渠道的酒店销售价格是否正确记录和处理通过电话,传真,电子邮件进行的预订修改延期和提前离店等特殊情况的预订记录调查和记录未按预订抵店的预订情况监测预订情况,并向经理通报目前和将来的入住率记录和处理所有团队预订,并监测预订情况,定期向经理通报正确为优悦会会员累计积分 其他的任务和职责开展和实施以客房为基础的市场活动掌握关于特价,优惠,促销活动的信息跟踪销售计划,促销活动,广告,并向相关部门提供必要的反馈监督前厅部对客人档案的记录工作对团队和会议的特别账单安排进行记录报告竞争对手的活动按照要求准备报告(如给旅行代理和商业机构报告等) 除本职位所要求的主要工作职责外,因智选假日的运营模式,该职位员工应履行一专多能的工作职能。资格技能要求 在酒店、品牌及公司方面极高的体现出与客户、员工及第三方交往的能力有效使用Microsoft Office与Outlook良好的沟通及写作技巧灵活并乐观 资格要求酒店管理、销售或相关专业毕业或拥有职业证书 经验2年相关的工作经验,或1年预订部或前台经验包括管理经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。2.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。3.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。4.与相关部门及人员进行沟通,取得培训工作所需的协助。5.协助经理聘请各项目培训人员,做好各种培训班的组织工作。6.对酒店内质量检查,各职能部门进行检查、监督和协调。7.收集、整理、分析、调研、储存、反馈、传递质检信息。8.制定质量管理的考核标准和考核表格并组织实施。 9.组织建立企业的质量管理体系。10.到各服务工作现场检查、监督、考核、调研工作,及时纠正企业在质量管理中存在的问题。 11

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:食宿情况

岗位职责1、维护路由器、更换网线、交换机等网络设备;2、保障电脑文件共享和打印服务器的稳定运行3、电脑维护、确保网络通信传输畅通,了解企业网络布局、内外网4、联接情况,监控内部网络运转情况5、计算机系统防病毒管理,各种软件的用户密码及权限管理6、服务器安全运行和数据备份协助各部门进行数据备份和数据归档;7、保障公司网站信息平台的稳定运行;8、处理Internet无法正常访问的故障维护Internet服务器,监控外来访问和对外访问情况,如有安全问题,及时处理。 9、完成上级领导布置的临时性工作及各项工程。岗位要求1.计算机相关专业专科以上学历,1年以上网络系统维护管理经验;2.具备系统管理员能力,精通Windows操作系统,熟悉2003或2008AD服务器的配置,熟悉企业防毒的方法和技术;3.精通网络技术,熟悉Router、Switch、VPN都等网络设备的配置;4.具有良好的沟通和协调能力,具有高度的敬业、良好的团队合作精神和学习能力。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

 Ø 工作职责1、 监管前厅部各项事务运行2、 确保所有员工以最优质的服务态度面对客人3、 检查当日抵店客人信息,包括VIP贵宾、喜达屋优先宾客、常住客、团队客人以及其他特别要求4、 就每项工作任务,为所有员工和新员工提供适当的培训,确保工作遵守恰当的程序5、 处理客人的投诉并向前厅部经理汇报每日事务和异常情况6、 负责检查贵宾房间,确保房间清洁并按照标准布置房间,确保欢迎备品送至房间7、 确保酒店所有系统运作正常,如有问题根据日程安排更换8、 实时更新部门所有信息,同时与其他员工进行分享9、 检查房态差异报

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。2.服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。3.保证酒店和宾客的生命财产安全。4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。5.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。6.一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。7.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。岗位要求1.具有初中/高中以上文化程度。或退伍军人。2.处理事情要迅速,果断、准确。3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

1、主要负责为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;2、处理各类预订单;3、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;4、认真核对并及时准确的输入当班的客人资料;5、为客人做好结帐工作;6、处理客人的问询;7、完成领导交办的其他工作任务。岗位要求:1、男女不限,男性身高170CM以上,女性身高160CM以上,形象气质佳;2、大专及以上学历,英语口语流利,有较强的语言表达能力,沟通能力强;3、能适应三班倒的岗位要求,能服从酒店工作安排;4、有较强的服务意识和应变能力;5、有该岗位有一年以上工作经验;业务熟练,能独立当班。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

1、做好外来车辆登记工作;2、严格查证,谨防闲杂人员混入酒店;3、维护大堂秩序,保持大堂幽雅文明环境;4、检查酒店各重要场所,如更衣室、公共场所、紧急通道的安全情况;5、阻止员工和客人擅自携带危险物品进入酒店;6、认真做好酒店各楼层的巡查工作及做好及时记录;7、认真跟踪消控录像,发现有可疑情况,要及时上报。岗位要求:1、身高180CM以上;2、形象良好,气质阳刚;3、高中及以上学历;4、有退伍经历或同岗位一年以上工作经历;5、有较强的服务意识;6、能适应三班倒的工作安排。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责:1、协助前厅部经理协调组织好前厅的工作,确保部门管理正常运行;2、建立酒店品牌形象,做好对外联系协调,建立个性化服务、提高服务质量、完善客户关系管理、通过多渠道的沟通与协商使之宾客达到最佳之满意效果; 3、为宾客能再次入住打好基础,通过对在店及历史宾客的联系收集宾客信息; 4、解决宾客投诉; 5、了解和收集宾客需求和建议,提供给酒店相关部门人员及领导进行分析; 6、采取最佳方案并反馈至宾客,使宾客提高对酒店的满意度,并最终提高宾客对酒店的消费忠诚度。岗位要求:1、女性,身高168CM以上;   2、大专及以上学历;英语口语流利;3、形象气质佳;有较好的礼节礼貌;4、有较强的沟通能力和应变能力;5、有较强的服务意识;6、有该岗位一年以上工作经历;业务熟练。 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、全面负责前厅的接待和问讯等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务;2、主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作;3、做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映; 4、负责掌握当日及次日的客房状态,并与预订部核对无误;       5、负责掌握员工的培训及每天检查员工外表及工作情况;      6、检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照;7、及时申领物品,保证前台有足够办公用品;8、负责制作每月相关报表;9、协助大堂副理检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品,并在用餐时间,临时 接替大堂副理的工作;10、完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。任职资格:1、男女不限,大专以上学历,身体健康,相貌端正,有同岗位工作经验一年以上;2、有责任心,具备较好的沟通、应变能力、团队精神、服务意识;3、性格外向,具备亲和力。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

工作职责:1、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大酒店市场范围,为客户提供服务;2、按时按量完成上级及部门交给的拜访任务及各项工作;3、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系,及对外销售制度,积极开展对外销售工作;4、每周及每月按时以文字的形式向部门上级汇报本周或本月的工作情况;5、拓展、维护网上订房业务,熟悉OTA等电子商务业务;6、执行上司交待的其他任务。任职资格:1、大专(含)以上学历;2、至少一年以上酒店销售相关工作经验,熟悉酒店市场销售渠道的开发;3、具备较好的职业素养、服务意识和团队精神;4、具备较强的沟通能力、执行力;5、具有良好的事业心、责任感和敬业精神,认同集团的企业精神和价值观。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

工作职责:1、全面负责前厅的接待和问讯等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务;2、主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作;3、做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映; 4、负责掌握当日及次日的客房状态,并与预订部核对无误;       5、负责掌握员工的培训及每天检查员工外表及工作情况;      6、检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照;7、及时申领物品,保证前台有足够办公用品;8、负责制作每月相关报表;9、协助大堂副理检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品,并在用餐时间,临时 接替大堂副理的工作;10、完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。任职资格:1、男女不限,大专以上学历;2、有同岗位工作经验一年以上;3、有责任心,具备较好的沟通、应变能力、团队精神、服务意识;4、身体健康,相貌端正,性格外向,具备亲和力。

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