手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
职位分类:
列表 明细
薪资: 面议 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责日常维修、计划检修、保养;2、负责施工监理、配电线路安装等工作;3、及时巡查,发现问题及时处理;4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格:1、身体健康,年龄在45岁以下;2、具备电工上岗证;3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-昌平区 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.职高以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.高中以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正。4..身体健康,精力充沛。福利待遇1.具有竞争力的薪资福利;2.年底双薪;3.三餐包吃,包住;免费洗浴;4.良好的工作环境;人性化的工作氛围;5.专业酒店培训;6.丰富的员工活动和旅游。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1、按时完成周工作计划和预防性检修计划。2、处理本专业的报修工作。3、对分管区域墙壁、吊顶、地面、装饰物、门锁等进行安全检查,做好巡检记录,并及时维修。4、配合其他专业人员完成其他工作。5、建立综合维修专业工具台帐,并提出更新计划。6、严格遵守公司的各项管理制度及规定。7、完成领导交办的其他工作。任职资格:1、中专及以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2、熟练掌握瓦工、木工、油工专业知识,具备一专多能,动手能力强。 3、身体健康,具备吃苦耐劳精神。4、具有一定的服务意识,责任心强。5、具有酒店工作经验者优先。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:广东-深圳 食宿:提供住

正规央企——华润物业(国家一级资质),未来,华润将投资500亿,在珠海横琴布局产业+商业复合型综合体——珠海横琴万象世界,现诚聘英才,早入职,早发展,完善福利+前景广阔,欢迎加入:【岗位职责】1、制定供配电、给排水、电梯、消防、空调等系统日常维修、保养工作计划、方案;2、检查供配电、给排水、电梯、消防、空调等系统设施设备的运行技术规范,发现问题立即组织处理,并逐级上报;3、负责设备机房的管理工作,督促员工做好机房内部的各项管理工作;4、负责运行、维修岗位的班次人员的调整工作,保证系统的正常运作;5、组织落实应急突发事故及设备故障的处理工作,做好技术把关,提交事故报告;6、组织各系统运行维修、员工专业技术、职业道德培训工作,提高员工的技能水平、工作能力;7、完成领导交代的其他工作。【任职要求】1、大专及以上学历,45周岁以下,3年以上物业工程管理经验;2、熟悉土建、电气、空调、给排水、消防、安全等相关知识,熟悉我国安全、消防制度、建设相关法规及房地产等其他方面的知识;3、具有良好的口头表达能力和文字表达能力,具有较强协作精神和领导能力,具有一定的人际沟通能力。【薪资待遇】7000-9000元/月;包吃住月休4天,每班8小时。【上班地址】珠海·横琴万象世界营销案场公司福利待遇完善:1、完善社保:入职即购买五险一金,另购买高额商业意外险,全方位保护员工职业健康安全;2、各类津贴:大专以上学历或中级技能证书者,每月发放100-400元的学历/技能津贴;高温津贴750元/年;司龄工资720—7200元/年;3、丰厚奖金:发放年终奖金、绩效奖金、全勤奖;根据工龄长度可享受5-20天/年的年假;4、生活保障:提供干净卫生的员工食堂或发放餐补。提供免费工服并且提供干洗服务;5、多种培训:提供多层次的培训,帮助员工提升自身素质,获得更大的发展空间;6、员工关怀:心理咨询、安排年度体检;丰富多彩的文体活动、生日会、员工活动、联谊;7、发展晋升:入司满一年以上员工,可通过内部招聘参加公司领班、主管、经理等岗位的竞聘,为员工提供广阔的发展平台。有意者欢迎联系和推荐:0756-3365859 关小姐;邮箱:guanqibin@crland.com.cn。面试地址:珠海市南屏V12文化创意园2栋4楼。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:陕西-西安 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、制定酒店预防性维修保养计划以保障酒店各项设施设备能够正常运行。2、掌握能源消耗以及维修费用,确保节能降耗。3、做好酒店的消防以及安全工作。岗位要求:1、高中以上文化程度,3年以上同行业工作经验。2、要求掌握强弱电,且有一定的行业资格证书。3、具有强烈的责任心和配合精神。4、身体健康,吃苦耐劳。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-怀柔区 食宿:提供食宿

MAIN RESPONSIBILITIES主要职责  Assist the duty engineer. In charge of the checking in and evaluation. Convey and allocate the work order.协助值班工程师工作,对本班组进行工作考勤、考绩,根据值班工程师的意见进行工作,调配、传达工作指令。  Assist in the departmental annual expense budget, including equipment, material and parts etc.协助制订工程部全年的开支预算,包括工程器材、材料及零件等。  Assist in establish the maintenance and checking procedure on Enginnering.协助制订工程相关部分维修及检查程序。  In charge of the statistical data of energy consumption, material consumption and expenses. Report to duty engineer on the basis of energy and expense saving.负责根据能耗、物耗和开支统计数据做出分析报告,突出节能、节支建议,报告值班工程师。  Establish and safeguard the files of equipment maintenance. Check the equipment and report the data statistics on time.建立并保管设备检修、保养的资料档案,及时检查各种设备运行的报表数据,定期整理上报。  Complete the work assigned by duty engineer and report to the engineer on time.及时完成值班工程师交办的各项任务,完成后及时汇报。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责:· 协同上级准备和管理部门预算,了解财务目标· 处理酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。· 对现有的系统提出改进建议,从而优化该系统的运作效率和经济节约。· 参加酒店节能计划· 处理所有工作请求和检修工作· 为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识· 负责各类设备的检修和相关服务,如,洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统。· 根据工程要求准备零部件清单· 准备详细的年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求· 准备每月的维修进度报告· 

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

 1、负责日常维修、计划检修、保养工作;2、负责酒店所有电器设备的维护检修工作;3、其他相关工作。任职资格:1、中技以上学历,具有同岗位工作经验;2、持电工上岗证书;3、持有高压证,制冷证者优先录取;4、吃苦耐劳,有良好的沟通能力与团队合作精神。符合要求者可直接到酒店面试,面试地址:广州市天河区员村四横路椰林路9号克莱顿酒店2楼201行政人事部面试时间:上午10:30-11:30下午14:30-17:00

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

酒店正招聘工程主管(弱电主管,空调主管)。岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。2.参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。3.负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。4.负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。5.配合做好所有水系统设备的维修保养。6.负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。7.主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。8.除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从工程部经理的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。岗位要求1.高中以上文化程度,2.有同岗位工作经验2年以上。3.能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。4.具有丰富的管道工经验并持有相关的上岗操作证书。

薪资: 3千-4.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、在部门负责人的领导下,负责工程部水电维修各小组的管理工作;2、定期制定各种设备设施维保、运行、物料采购等计划;3、按时完成设备的定期保养项目和维修任务,定期开展安全性能测试和运行安全检查;4、督导下属员工遵守岗位职责和工作制度,对本部门员工进行技能及安全培训,绩效考核等;5、复核所有工作记录,每周不少于3次巡查,发现的问题及时处理;6、负责组织班组人员制定节能降耗工作计划。岗位要求:1、高中及以上学历;2、有电工证;3、熟悉酒店水电设施设备、3年以上相关工作经验。

薪资: 4千-6千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

负责木工、油漆工、万能工工作指导与安排管理。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

       Maintenanceof all the decoration and woodenwares of  hotel负责对酒店所有装饰工程和木器的维修保养        Operatethe machine as working procedure根据工作程序操作设备        Maintenancework做必要的维修保养工作        Makethe work preparation and arrange the maintenance work for decoration group为本班组员工做准备工作计划及分配维修保养工作 

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.擅长强电和锅炉部份。5.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。6.身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.执行上级经理的工作指令并报告工作。2.带领员工落实报修的泥、木、漆、管工、沙发、地毯、铜、白铁工工作,确保工作质量。3.组织员工定期对营业场所的设备和管道等进行巡视检查、保养。4.协调与有关部门的联系和其他工种间的工作关系。5.负责对泥、木、漆、管工等工种的维修材料和工具的管理工作。6.按月编制维修工作情况表,及时汇报工作情况。岗位要求1.高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2取得高、低压上岗资格证书。3.能书写一般工作报告。

薪资: 5千-6千 经验:5年以上 企业类型:企业类型
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.必须掌握机电工程设备的基础知识。2.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。3.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。4.身体健康,精力充沛。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-沧州 食宿:食宿情况

岗位职责1.负责做好设备检修及“三级保养”工作。2.安排检修业务工作,及时协调机修各工种之间技术业务工作。3.督促机修工熟悉使用和保管好各种维修机械和维修工具。4.掌握各种主要设备的备品备件情况,合理控制使用,适时编制申购计划,保证设备维修的需要。5.配合有关部门做好机修工的技术培训和特殊工种的定期复证工作。6.带领教育机修工树立为前台服务思想,要做到人走场地清,不沾污地面、墙面和其他部位。岗位要求1.有同岗位工作经验2年以上。2.熟悉各种机械设备的性能,掌握设备的维修和排除故障的专业知识,熟悉各各机械设备的工作规程和制度。3.取得机械维修工上岗证书。4.机械设备运行、操作、保养、维修管理能力。5.语言表达能力可以,能书写一般工作报告。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:食宿情况

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.初中以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.中技以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。2.实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范要求,按时按质完成。3.对酒店改造工程,外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。4.制定本班组的备品、备件计划。5.检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。6.组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。岗位要求1.中技以上学历,从事设备管理工作2年以上。2.有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。3.具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。4.对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责:负责确保酒店的电脑系统正常安装和运行,系统安全性措施到位,计算机硬件保养良好,系统利用率最大化,安装的新系统用以提高酒店的效率和增加利润,同时坚持符合酒店的规范与要求。1.监督和管理酒店的所有计算机硬件设施的运行,确保所有系统的正确安装和使用,是酒店电脑硬件设施的主要联系人。2.确保所有系统均具备维修保养合同,并按照要求进行日常的预防性维护工作。3.应不断了解酒店批准认可的那些能夠提高酒店的运营效率的信息系统及技术, 包括但不限于:计算机硬件系统及设施,包括计算机局域网技术计算机软件应用系统4.前厅部和应收帐款酒店管理系统。5.办公区的财务管理系统。6.与计算机和局域网技术有关的的办公自动化产品。7.内外部电子邮件、传真、扫描软件及其它通讯工具。8.电子门禁系统。9.计算机病毒防护。10.酒店信息技术的安全和防火墙技术。11.监督软件的运行状态,通过系统测评技术,记录系统故障及错误,形成系统运行报告,并解决相应问题。岗位要求:1.精通计算机程序运用。2.能熟练掌握酒店系统。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京 食宿:面议

 职位描述:1.协助及执行电力设备及系统的操作及保养工作;确保所有电力设备正常运行;协助解决电力设备及系统的有关问题。         Assistance and performance to operate and mainten of electrical equipment and systems.To ensure the normal operation of all electrical equipment ; To help solve the problems of power equipment and systems.2.仔细记录电力设备及系统运行情况,做好各种运行记录。                       To record the condition of electrical equipment and system operation carefully.3.如有紧急事故需立刻前往,例如火警、升降机故障和水管破裂等。                     To go immediately if emergency,such as fire , lift faults and the water pipes bursting.

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

 岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。除本职位所要求的主要工作职责外,因智选假日的运营模式,该职位员工应履行一专多能的工作职能。岗位要求1.初中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正。4.身体健康,精力充沛。5.完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。6.必须具备电工证。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 岗位要求1. 电工,空调或机修工作经验;2. 持有相关证件。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区