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薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.接受客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决;2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录;3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息;4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美;4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练;5.具有星级酒店相关工作经验者优先;6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 参与酒店人力资源管理与开发,负责建立健全酒店各项培训政策、制度与程序。2. 拟定、修订酒店中长期及年度的人力资源规划、酒店关键岗位员工梯队建设的工作方案。3. 分析酒店整体及各部门的培训需求,制定满足需求的策略,以满足酒店人力资源开发与发展需要。4. 负责酒店培训课程体系及通用培训教材的建立完善。5.确保酒店年度培训计划落实到位,包括:新员工入职培训、培训培训员、对客服务培训、技术工种特殊培训、督导技能培训、管理层培训、安全消防知识培训、销售技巧培训、员工在职培训等。6. 监控各部门培训计划的发展,并参加部门培训课程及提出意见,确保培训目标的实现。7. 熟悉酒店的人力资源现状及培训标准,并进行必要的本地化运作。8. 与培训专业人士分享培训经验及资源。9. 做好酒店所有培训的记录,制定并提交相关培训报告,无论是内部培训还是外部培训。10.组织实施培训考核并就考核情况与员工、部门沟通。 任职要求:1. 大专以上学历,具有同等星级酒店岗位任职工作2年以上;2. 具有优秀的培训授课技巧和组织策划能力;3. 能独立开发包括一般管理课程在内的培训课程,有丰富的酒店培训组织体系建立及运作经验; 4. 为人稳重,做事踏实,耐心细致,诚实、正直、敬业,原则性强,能承受较大的工作压力。 

薪资:5001-6000 经验:3年以上 企业类型:经济品牌酒店
地区:广东-广州 食宿:提供住

 恭胜是谁?    2007年成立,旗下拥有“99旅馆连锁”、“99优选酒店”、“99新标酒店”三大品牌,全国分店总数820家。中国平价酒店连锁的创领者。99店长做什么?    你肯定以为我接下来要开始罗列12345点,呵呵,我不! 中国那么多酒店品牌在招聘,店长的岗位职责都是千篇一律,好烦躁,不开心。店长的使命,身为酒店人的你,比我懂。我为什么要再叨叨?    总之,99的店长大概是酱紫的:◇热爱、执着于酒店业金字塔的塔基---平价连锁酒店,以此为荣。◇抬头看天,皓月苍穹,商机尽览;低头前行,分店巨细,了然于胸。◇被信任包围的宠儿。我的地盘,我做主。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟悉大堂吧日常工作内容,做好卫生打扫及备品的准备工作。2.能够为宾客提供规范化,标准化的服务。3.认真完成上级交办的工作任务。岗位要求1.有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养。2.能够按服务标准进行工作。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。3.负责杯具的清洁与消毒工作。4.负责脏布草的收集、更换。岗位要求1..身体健康,相貌端正。2.接受过正规客房服务工作培训者优先考虑。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。2.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。3.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。4.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。5.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1高中以上文化程度,有英语基础。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.相貌端正,身体健康。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店的日常维修2.服从主管的领导,服从调度,保证酒店所有机电设备的完好和及时维修、正常运行。岗位要求1.有强烈的责任感和事业心,工作认真负责2.具有电工证,有其他技能证件可优先考虑

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

协助经理、主管的日常工作(包括大堂吧和会议的接待、每月的盘点和培训工作)经理、主管休息时全权负责大堂吧的一切运作 。岗位要求:1、同岗位工作经验2年以上2、工作认真负责,并有一定管理水平

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助住客搬迁行李。2.代客交收信件、包裹、便条及电报等。3.负责电话询问及柜台询问事宜。4.保持行李搬迁能提供迅速及友善之服务。5.代理行李保管事宜和签发行李索取标签事宜。6.保养行李服务设备。7.负责其它由行李主管所安排之任务。岗位要求1.工作认真负责;2.身体健康,思维敏捷。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责协助部门经理的日常工作,包括大堂吧和会议的接待工作,员工的培训工作,经理休息时全权负责大堂吧的一切运作。岗位要求1.同岗位工作经验2年以上2.工作认真负责,并有一定的管理水平和经营理念3.懂会议接待知识,有一定英语对话能力

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:企业类型
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

岗位职责:1、协助人员招聘、入离职手续的办理;2、人事档案资料录入;3、人事报表的拟定;4、协助新人的跟进;5、统计员工考勤;6、协助员工培训;7、完成接待工作;8、完成上级领导交待的其他工作。任职要求:1、***,身高165cm以上,行政管理、人力资源管理相关专业,本科以上学历;2、熟悉人事相关操作流程;3、形象气质好,亲和力佳,沟通能力强;4、工作细致、认真、有责任心,热爱人事工作,服务意识强;5、较强的文字撰写能力,悟性高,应变力强,学习力强;6、能熟练操作WORD、EXCEL、PPT、VISIO等办公软件。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

负责餐饮部整体的运作和管理;制定整体工作计划,通过餐饮推介活动,有效提升经营收入;保证餐饮部的正常运转,制定人员编制,合理排班,降低人工费用;了解市场状况,同西厨师长、餐厅主管一起商定菜单,降低经营成本,以获取更大利润。  

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

具有8年以上酒店市场营销部工作经验;2年以上同岗位工作经验;熟悉广州的市场细分、客源结构,具有拓展和组织策划能力;敏锐的市场洞察力,工作有前瞻性和计划性;有丰富的广州地区客户资源及广州户籍者优先。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

中专以上学历;掌握基础酒水知识或西餐服务技能;有国际连锁酒店同岗位工作经验者优先;能用简单的英文进行日常交流。

薪资:面议 经验:10年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

健全厨房组织,完善厨房设备的布局,保证菜肴的卫生和品质;督导厨房所有员工的工作,控制成本,增加收益;检查所收货物的质量达到食品安全要求;负责西餐厅和员工餐厅所有食品的准备、烹饪、装饰,并确保达到质量标准;了解宾客需求,与餐饮部经理一起筹划和设计菜单,及时开发符合当时和当地需求的餐饮产品;同岗位工作经验2年以上;接受过专业技术训练,有国际连锁工作经验者优先;熟练掌握厨房运作管理及成本控制方法,熟悉厨房各项设备的性能、使用及保养方法;懂得食物原料及营养知识;身体健康,精力充沛。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

1、确保为宾客提供豪生集团要求的标准服务;2、负责对前厅员工日常的入住、退房、预定及接待工作进行监督;3、确保前厅员工在服务中体现良好的公司和个人专业形象;4、保持与酒店客户良好的沟通合作关系;5、妥善及时处理客户要求、询问和投诉,必要时向上级汇报;6、保证本部门员工得到充分的专业培训;7、做好当日客房价格和预订量控制,增加酒店收益。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

中技以上文化程度;同岗位工作经验;擅长强电维修,有电工证;具备空调、木工、油工等专业技能更佳。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

厨师专业中技以上学历;有国际连锁星级酒店厨房工作经验者优先;熟悉西餐热菜的制作标准和操作流程;擅长东南亚菜、意大利菜或法餐制作;需协助酒店员工餐的出品。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

熟悉酒店工程材料、客房用品、餐饮食材、厨房用品、办公用品等的规格和采购流程标准;掌握一定的供应商资源;良好的沟通技巧和工作效率;能够有效地控制成本,并及时满足酒店运作需要;本地户籍优先,具有酒店筹备工作经验者优先。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

工程建筑相关专业大专以上文化程度,持有高低压电工证;有一定外语水平,能使用电脑软件完成工程相关报表的制作;两年以上星级酒店同岗位工作经验;掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规;能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转;有强烈的事业心责任感,身体健康,精力充沛。 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

熟悉前台工作流程标准;大专以上学历,英语流利;有国际连锁酒店前台工作经验者优先;性格开朗,有服务意识,善于沟通,学习能力强。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:广东-广州 食宿:不提供食宿

 工作职责:1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3、行政管理规章建制及工作流程的优化;4、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息;5、统筹规划,协调各业务部门的关系,为各部门解决具体问题;6、提高内部管理,应用检查、指导和培训等方式,加强部门间的沟通联系;7、负责公司外联及各项活动的组织。8、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划;9、协助上级修订公司相关人力资源管理制度;10、传达人力资源管理政策,方向以及实施方法,并收集反馈信息,进行分析;11、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善;12、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。13、工商年审工作的办理。任职要求:1、人力资源、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历;2、三年以上相关工作经验;3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识4、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件。5、熟悉工商年审办理流程及规章制度。

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:国内品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供住

 岗位职责:1、负责财务部应收账款和应付账款的记账工作。2、编制会计凭证,整理保管财务会计档案;3、登记保管酒店的明细账、总分类账;4、进行账务处理,整理错账、乱账,成本核算;5、编制会计报表,处理结账时有关的账务的调整事宜;6、管理往来账、应收、应付款、每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目;7、每日向总部提交账目并和总部财务主管对好账目;8、完成领导交办的其他工作。  任职要求:1、财务会计专业;2、3年以上财务会计工作经验,酒店工作经验者优先;3、责任心强、工作积极主动、认真努力,有良好的学习能力、语言沟通能力,和团队精神。4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力工作地址:阳江市海陵岛恒大夏威夷联系电话:020-31105361

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供住

 主要职责:1. 对总经理直接负责,及时制定当月的销售计划,努力完成和超完成预算目标。2. 对于酒店的发展和营业额的提高提出可行性操作的建议,以最大可能提高酒店赢利。3. 详细了解酒店的服务项目、内容和服务时间。4. 清楚了解客房状态、客房类型以及包价产品和折扣规定等方面的知识。5. 监督做好管理会员资料、协议客户资料的电脑登记和整理、存档工作。6.    起草部门培训工作,按时参加酒店的各种会议和培训。负责管理范围:酒店全面销售 商务中心 客户维护职位要求:1.学历/所受培训:大专以上文化程度或同等学历。2.工作经验:二年以上的酒店销售管理经验和经营管理经验,熟悉和了解酒店的全面营运情况。3.其他要求:熟悉宾馆前厅管理、有处理现金、帐务程序,有较强的组织协调和社会活动能力。工作地点:阳江市海陵区恒大海上夏威夷福利待遇:包住宿联系电话:020-31105361

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:国内品牌酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供住

 一、岗位职责:1、负责分管阳江区域2家酒店、负责酒店团队的建立;2、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;3、掌握本店销售情况及竞争店的信息,提出合理化建议;4、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略;5、服务水平的培训和检查督导、检查硬件设施设备、及时处理顾客投诉等;6、贯彻执行公司决策,并对相关指标合理分配,确保公司各种(营运、费用效率等)目标的完成;二、店面外部工作1、门店社区关系,各政府部门关系协调,维护企业外部形象;2、确保门店正常运营的各项对外事务的处理,如:证照办理和年审、发票申领等;3、店与店、店与总部协调,参加总部的各项会议传达总部各项工作。三、任职要求:1、有3年或以上酒店行业管理经验,有连锁酒店或高星级酒店经验者优先;2、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;3、原则性强,执行力较好。4、能接受出差四、福利待遇:包住宿工作地址:阳江市江城区海陵岛恒大夏威夷联系电话:020-31105361

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