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薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:广西-南宁 食宿:不提供食宿

 任职资格: 1、20-30 岁,大专以上学历,2年及以上酒店或连锁行业管理工作经验; 2、具有星级酒店前厅/房务/餐饮及商超百货、电器连锁、餐饮连锁、4S门店管理经验人士优先; 3、对从事连锁酒店行业充满高度热情,工作敬业、有很强的工作责任心; 4、具有较强的沟通领悟能及学习能力,良好的职业修养及较强的抗压能力;  岗位职责及要求: 1、执行酒店运营、品牌标准,全面负责酒店日常经营和管理工作;  2、组织酒店销售,完成集团下达的营业收入和利润等指标;  3、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;  4、负责酒店团队建设、培养和管理,提高酒店的服务质量和员工素质;  5、全面负责酒店安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全; 6、入职起2年内接受外派,期满可选择到期望城市。培训说明:储备店长统一由管理大学组织30天以内集中培训或带训,培训期间按培训津贴标准发放,培训考核通过方可正式接店。 薪酬说明:储备期按4000元/月(不超过2个月),正式接店后按集团公司店长年薪标准:10万--15万 工作地点:广西、广东、湖南、湖北、云南、贵州、四川、重庆、福建等地(需服从公司工作地点调配,不能服从工作地调配的请勿投递!) 公司地址:南宁市民族大道45号金融大厦B座5楼(运营管理中心)

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:食宿情况

 雇主简介:新加坡香格里拉大酒店新加坡香格里拉大酒店连续多年来被评为亚洲地区和世界上最豪华的酒店之一,是香格里拉式热情周到服务的发源地。该酒店承办多次全球顶级会议,始于2002年著名的亚洲安全峰会暨香格里拉对话会(俗称“香会”)每年都会如期举行。 岗位:前台接待员 (5人)要求:女性优先,20岁以上,形象端庄,气质良好,至少1年相关工作经验,熟练操作办公软件,英语能交流。 工作时间:轮班制,每周5-6天。每周超出44小时算加班,按1.5倍计薪。薪资待遇:综合收入1400新币(底薪1300+固定津贴100)。(对于条件优秀的服务员最高可提供1800新币的待遇) 住    宿:雇主提供免费住宿(水电费自理)膳    食:提供免费工作餐医疗保险:按新加坡法律,依法提供其    他:提供制服,上班交通服务带薪假期:按新加坡法律,服务期满一年的,享有7天带薪假期国际机票:提供往返机票 合同签证                                                                合同期限:首签1年,表现好可长期续签。      签证类型:工作签证WP

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

 视频面试一、岗位职责§  一级炒锅/切配厨师 10人     2368美金/月§  二级炒锅/切配厨师 15人     1764美金/月§  三级炒锅/切配厨师 20人     1304美金/月炒锅和切工,需要有在陆地酒店或者餐厅从事炒锅/切配至少2年以上的工作经验;二、招聘要求(1)基层岗位18-26周岁,管理层岗位25-36周岁;女性净身高不低于1.58米,男性不低于1.70米; 后台岗位(如厨房)不低于男1.65米/女1.52米。无犯罪记录、品貌端庄,身体健康,无心脏病、传染病,外露皮肤无明显疤痕、纹身。(2)具备一定的英语沟通能力,兼备粤语、韩语、日语等其他语种优先考虑。(3)性格开朗,适应航海生活及船上工作,有邮轮工作经历、相关酒店餐饮工作及实习经历优先考虑。三、员工福利(1)合同期间为员工免费提供基本医疗和人身意外保险;(2)员工享受优良的生活环境,雇主免费提供干净整洁的住宿条件和精致自助餐;(3)船上设置员工专用电脑、漫游电话卡等设施便于与岸上亲属及时联络沟通;(4)邮轮特设员工专享的网吧、健身房、餐厅、酒吧等娱乐休闲设施;员工定期举办娱       乐活动(KTV、中秋之夜、主题晚会等);(5)员工享受优惠价格购买在船免税商品;员工家属享受超低折扣邮轮旅行;(6)员工享受免费洗衣服务;(7)员工在邮轮靠岸期间轮流享受假期,在陆地上观光游览,体验多元文化和各地风情.四、合同期   合同期一般为8个月,期满后可下船休假1---2个月。公司将为需要续约的员工安排再次登轮工作,且根据续约合同期长短会有30至100美元不等的回流奖。具体条款细节登船合同为准。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

SUMMARYHandles all sales activities and events including direct sales, sales solicitation and sales administration. Sales & Admin experience and ability to demonstrate strong client relationships driving FIT, catering and group business. Sales & account managements skills are essential, with an understanding of the market and business trends.  A good researcher, negotiator and client focused approach is required.  The candidate should be able to show a good of constructing and executing sales.  There should be excellent communication (verbal & written) skills, confident presentation ability and a second language would be an advantage.  Direct sales experience is essential (including skills in dealing with travel/event decision makers); .Promotes the desired work culture around the five core values of Trust, Integrity, Respect, One Team and Service of the Ramada.Creative sales people with a passion for hospitality that can sell the brand and deliver the numbers.It is not the intent of this Job Description to cover all aspects of the position but to highlight the most important areas of responsibility. KEY RESPONSIBILITIES• Works together with the Sales Manager to maintain relationship with the existing portfolio and develop new accounts.• Identifies prospects and recognizes sales opportunities, collects and analyzes local market data, current trends, competitor activity to generate new business leads.• Understands the client’s requirements and negotiates room rates per their needs; prepares contracts in accordance with the segments pricing conditions.• Attends sales calls on a daily basis, conducts hotel site inspections, client entertainments and telesales per outlined targets.• Produces accurate and timely reports, utilizes various sales tools, schedules sales activities in advance, attends social and industry related events.• 

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

一、要求:1.具备中专、大专或以上学历,有良好的英语沟通能力。2.有相关工作经验一年以上者优先,必须明白酒店的工作流程。3.性格开朗活泼,善于沟通,能与不同国籍同事友好相处,互相协作,有责任感 二、其他待遇:1.无限期合同,首个合同期2年,雇主欢迎续约2.每连续完成12个月,享有30天带薪休假3.每周工作6天,每天工作9小时

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:不提供食宿

一、职位和工资:(AED1.0 ≈ RMB1.9) 职位人数底薪AED销售提成AED

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:不提供食宿

 面试方式和时间 :视频面试(2-3轮面试)公司介绍: 新加坡电信有限公司是新加坡最大的电信公司。目前该公司已经在世界上15个国家的23个城市和地区建立了运营机构,包括中国、美国、英国、日本、韩国、马来西亚、印度尼西亚、越南以及香港和台湾地区。拥有120年的历史,新加坡电信新时代的目标是成为泛太平洋地区真正意义上的首当其冲的电信运营商。一. 招聘职位&准证类型:高级客户服务  wp二.招聘人数:5位三.岗位职责:1.主要是在8楼的新加坡电信与外部各方的会面区域工作2. 协助会议室预定,如礼貌地通知会议超时,请接下来的预约人员在外面等候3. 管理会议场所,例如要求员工放回椅子,不要留下任何东西,减少音量。4. 提供宾至如归的礼宾服务,有阳光灿烂的微笑,优秀的客户服务技能,彬彬有礼并且自信。四.岗位要求:l  性别年龄:女性,35岁以下l  学历要求: 中专/职高/高中及以上学历,流利英文和标准普通话五.福利待遇:l  薪水:2100新币/月(包含800的固定津贴)l  工作时间:  早上8点-下午6点。以上各类条款最终以雇佣合约为准!!!六.合同期&保险:按照新加坡劳工法规定提供医疗及相关保险,合同期二年,期满视双方情况可以续约。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

一、其他福利待遇:1. 无期限合同,首个合同期2年,可续约2. 雇主负担员工的住宿、上下班交通及伙食3. 雇主提供赴阿工作的机票,完成合同期后,雇主负担回程机票4. 每周工作6天,每周54小时,雇主安排加班费或调休5. 每年享有带薪休假30天,每完成2年合同雇主提供返程机票6. 雇主为人员提供签证、制服等阿联酋劳工法规定的相关福利。 二、招聘要求:1.  年龄18-25岁,具备大专或同等以上学历2.  仪表端庄,亲切友善,具备良好的个人素质3.  英语口语良好,能适应各种服务工作环境4.  有酒店或同类工作经验者优先

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

  视频面试一、岗位职责主要负责协助 Outlet Manager 工作职责,并协助对餐厅人员,食品,客诉,客户满意度,排班表等等所有餐厅内部的事务进行处理,一般情况下一个餐厅会有一名 Outlet Manager 和一名 Ass Outlet Manager 进行负责。二、招聘要求(1)基层岗位18-26周岁,管理层岗位25-36周岁;女性净身高不低于1.58米,男性不低于1.70米; 后台岗位(如厨房)不低于男1.65米/女1.52米。无犯罪记录、品貌端庄,身体健康,无心脏病、传染病,外露皮肤无明显疤痕、纹身。(2)具备一定的英语沟通能力,兼备粤语、韩语、日语等其他语种优先考虑。(3)性格开朗,适应航海生活及船上工作,有邮轮工作经历、相关酒店餐饮工作及实习经历优先考虑。三、员工福利(1)合同期间为员工免费提供基本医疗和人身意外保险;(2)员工享受优良的生活环境,雇主免费提供干净整洁的住宿条件和精致自助餐;(3)船上设置员工专用电脑、漫游电话卡等设施便于与岸上亲属及时联络沟通;(4)邮轮特设员工专享的网吧、健身房、餐厅、酒吧等娱乐休闲设施;员工定期举办娱       乐活动(KTV、中秋之夜、主题晚会等);(5)员工享受优惠价格购买在船免税商品;员工家属享受超低折扣邮轮旅行;(6)员工享受免费洗衣服务;(7)员工在邮轮靠岸期间轮流享受假期,在陆地上观光游览,体验多元文化和各地风情.四、合同期   合同期一般为8个月,期满后可下船休假1---2个月。公司将为需要续约的员工安排再次登轮工作,且根据续约合同期长短会有30至100美元不等的回流奖。具体条款细节登船合同为准。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:国外-国外 食宿:食宿情况

岗位职责:1、在海外分点执行集团酒店产品标准、对客服务、品牌、价格等连锁体系; 2、根据集团质量标准,监控分店质量,及时处理宾客投诉和意见,提升宾客满意度; 3、组织销售,完成集团下达的营业收入和GOP利润,入住率等指标; 4、领导分店安全管理工作,落实分店安全和消防制度,保障宾客和员工的人身安全和分店的财产安全。 任职资格:1、有酒店行业从业经验,熟悉酒店运营体系,在店长职位上至少一年的任职经验,优先考虑在连锁酒店行业内业绩优秀者; 优先考虑具备在东南亚有工作或生活经验人员;2、具狼性精神, 个性自信、开朗;敬业,有责任心;过往工作无违反财务规范、职业道德等不良记录; 3、有良好的沟通能力、营销能力、团队建设与管理能力; 4、年龄在28岁以上,男女不限,特别优秀者年龄可适当放宽;5、英语读写听说流利;6、外派地点为东南亚国家(马来西亚,泰国,柬埔寨,金边等国家)

薪资: 2万-3万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:不提供食宿

 面试方式和时间 : 7月中旬上海面试公司介绍: 宝格丽BVLGARI-华丽的意大利珠宝商和奢侈品。于1884年在意大利建立的高级珠宝品牌BVLGARI。一. 招聘职位&准证类型:销售员    sp二.招聘人数:5位三.岗位职责:促成销售达成,保证销售任务指标完成;做好顾客的接待、回访、维护工作;做好商品的陈列、理货、日常盘点工作;店面现场形象环境维护,负责店面内现场货品安全;完成上级安排的其他工作。四.岗位要求:l  性别年龄:女性 ,32岁以下l  学历要求: 大专及以上学历(可以网上认证)l  经验要求:2年以上奢侈品品牌零售经验,擅长服装、珠宝、钟表及饰品等。五.福利待遇:l  底薪:2500新币/月,l  其他福利:有提成,2000新币左右(根据现有员工提成)l  工作时间: 44小时/周,5天轮班制。(轮班根据公司安排),享受25天年假!以上各类条款最终以雇佣合约为准!!!六.合同期&保险:按照新加坡劳工法规定提供医疗及相关保险,合同期二年,期满视双方情况可以续约。

薪资: 2万-3万 经验:2年以上 企业类型:邮轮
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

 欧洲维京邮轮(Viking Line)      公司总计有64艘河轮,6艘远洋邮轮。公司成立于1997年,总部设在美国洛杉矶,主攻北美,英国,澳大利亚市场。在著名高档生活旅游杂志《Condé Nast Traveler》进行的2014年最佳邮轮的评选中,公司的17艘邮轮榜上有名。河道游路线以欧洲各河流为主,莱茵河(Rhine River),多瑙河(Danube River),塞纳河(Seine River)等名河都有多种主题。      公司2014年一举推出14艘新邮轮,这些新船都可搭载190名乘客,所有的舱房都可看得到风景并带有阳台,新船的投入运行将让游客有更新更好的河道游体验!一般每艘邮轮只搭乘二百名乘客左右,船上除提供高品质的住宿和美食外,每到一地,还带领乘客进行岸上游,并留出充足的时间给旅客自由游览。慢条斯理地带领游客深入到河两边的风景文化中去,细细品味一路的风土人情。从2010年开始,公司在斯堪的纳维亚半岛海岸、不列颠群岛的海岸,以及波罗的海和地中海的海洋中开始为游客提供邮轮旅游服务。公司目前在美国、英国、澳大利亚都有船票销售网点,在瑞士有办公室,全球员工超过4000名。       维京邮轮现委托北京鑫裕盛公司在中国招聘岸上导游礼宾,通过后赴欧洲内河游轮上工作:岗位要求:负责在机场接送国内旅客到欧洲游玩向遗失行李的客人提供协助协调机场代表和协助旅客旅行负责船上游客到达欧洲旅游目的地观光带团活动与欧洲当地供应商联络(重新确认预订、汽车教练、指导.)游览前向当地导游提供指导和情况介绍陪同所有远足和散步(有或没有当地导游的情况下)组织客人分发信息文件(城市地图/小册子/分发、欢迎信、问卷)待遇:执行欧盟标准,薪水面议,邮轮公司缴纳商业保险,免费食宿,免费机票。要求:1.酒店行业二年以上相关经验         2.英语口语能流利交流,普通话标准;       3.良好的专业经验、有邮轮资历者优先       4.抗压能力强,注重团队精神       5.男女不限,外形靓丽,男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上;       6.身体健康,身材匀称; 面试时间和地点:北京、武汉、上海均可复试面试者提交材料:个人带有照片的英文简历。如有其它获奖证书或者工作证明请面试时候一起提交。

薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:邮轮
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

 欧洲维京游轮(Viking Line)      公司总计有64艘河轮,6艘远洋游轮。公司成立于1997年,总部设在美国洛杉矶,主攻北美,英国,澳大利亚市场。在著名高档生活旅游杂志《Condé Nast Traveler》进行的2014年最佳邮轮的评选中,公司的17艘邮轮榜上有名。河道游路线以欧洲各河流为主,莱茵河(Rhine River),多瑙河(Danube River),塞纳河(Seine River)等名河都有多种主题。      公司2014年一举推出14艘新游轮,这些新船都可搭载190名乘客,所有的舱房都可看得到风景并带有阳台,新船的投入运行将让游客有更新更好的河道游体验!一般每艘邮轮只搭乘二百名乘客左右,船上除提供高品质的住宿和美食外,每到一地,还带领乘客进行岸上游,并留出充足的时间给旅客自由游览。慢条斯理地带领游客深入到河两边的风景文化中去,细细品味一路的风土人情。从2010年开始,公司在斯堪的纳维亚半岛海岸、不列颠群岛的海岸,以及波罗的海和地中海的海洋中开始为游客提供邮轮旅游服务。公司目前在美国、英国、澳大利亚都有船票销售网点,在瑞士有办公室,全球员工超过4000名。       维京邮轮现委托北京鑫裕盛公司在中国招聘SUSHI CHEF,通过后赴欧洲海船上工作:岗位要求:负责海船上食品服务和监管,确保食品和厨房达到HACCP标准根据公司标准、菜单和食谱,确保客人专业生产和分配负责组织执行餐饮船舶有关的活动和特殊事件(如欢迎/告别仪式)负责指导服务员菜品推荐,对菜品做讲解负责成本控制和坚持制定预算根据公司流程进行库存盘点待遇:执行欧盟标准,薪水2700美金,免费食宿,免费机票。要求:1.4或5星级酒店或餐厅四年以上烹饪经验,熟悉了解中西餐饮文化知识,酒店厨房或邮轮厨房管理经验,擅于亚洲菜系,对应工作经验优先考虑。     2.英语口语能良好交流,普通话标准;     3.良好的专业管理经验、有邮轮资历者优先     4.抗压能力强,注重团队精神     5.男女不限,外形靓丽,男性身高1.68米以上     6.身体健康,身材匀称;面试时间和地点:视频面试面试者提交材料:个人带有照片的英文简历。如有其它获奖证书或者工作证明请面试时候一起提交。联系方式公司地址:北京市东城区安定门东大街28号雍和大厦C座9层武汉市武昌区友谊大道2号2008新长江广场A座4楼联系电话:18845028228仵老师(北京)wlj@sinocrew.com15071486249钱老师(武汉)tina.qian@sinocrew.cn在线咨询: QQ:3535782278、1184328122公司网址: www.sinocrew.com

薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:邮轮
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

 欧洲维京游轮(Viking Line)      公司总计有64艘河轮,6艘远洋游轮。公司成立于1997年,总部设在美国洛杉矶,主攻北美,英国,澳大利亚市场。在著名高档生活旅游杂志《Condé Nast Traveler》进行的2014年最佳邮轮的评选中,公司的17艘邮轮榜上有名。河道游路线以欧洲各河流为主,莱茵河(Rhine River),多瑙河(Danube River),塞纳河(Seine River)等名河都有多种主题。      公司2014年一举推出14艘新游轮,这些新船都可搭载190名乘客,所有的舱房都可看得到风景并带有阳台,新船的投入运行将让游客有更新更好的河道游体验!一般每艘邮轮只搭乘二百名乘客左右,船上除提供高品质的住宿和美食外,每到一地,还带领乘客进行岸上游,并留出充足的时间给旅客自由游览。慢条斯理地带领游客深入到河两边的风景文化中去,细细品味一路的风土人情。从2010年开始,公司在斯堪的纳维亚半岛海岸、不列颠群岛的海岸,以及波罗的海和地中海的海洋中开始为游客提供邮轮旅游服务。公司目前在美国、英国、澳大利亚都有船票销售网点,在瑞士有办公室,全球员工超过4000名。       维京邮轮现委托北京鑫裕盛公司在中国招聘裁缝,通过后赴欧洲海船上工作:裁缝负责修改船员制服,客人的衣服和所有的酒店部门的棉制品。 岗位职责•按统一要求负责修补和保管棉线、纽扣、针线,及时补给。•为酒店部门缝补任何破损或损坏的衣物。•修补客人衣服。•根据公司需要对制服进行修改。•从污物和损坏的物品中重新循环生成易耗物品,例如,从旧的破浴巾中裁剪做成枕套和抹布。•对软家具进行维修,尽可能延长这些物品的寿命。•对窗帘进行细微修补。•对所有棉制品供应商提供协助。•协助发放和检查所有游轮乘务员用品。•保管和维护所有设备,保持周围的工作区域有一个干净的环境。•确保按照工作时间上班,并能保持工作安全和高效率。•遵守船上安全规则。•协助酒店库管统一采购和库存保管。•协助采购经理和仓库团队进行卸货。•协助酒店库管分发船员制服。待遇:免费食宿,免费机票。要求:1.4或5星级酒店或餐厅一年以上布草房、裁缝经验,熟悉了解酒店各部门职能,有游轮裁缝工作经验优先考虑。     2.英语口语能良好交流,普通话标准;     3.抗压能力强,注重团队精神     4.男女不限,     5.身体健康,身材匀称;面试时间和地点:视频面试面试者提交材料:个人带有照片的英文简历。如有其它获奖证书或者工作证明请面试时候一起提交。联系方式公司地址:北京市东城区安定门东大街28号雍和大厦C座9层武汉市武昌区友谊大道2号2008新长江广场A座4楼联系电话:18845028228仵老师(北京)wlj@sinocrew.com15071486249钱老师(武汉)tina.qian@sinocrew.cn在线咨询: QQ:3535782278、1184328122公司网址: www.sinocrew.com

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

 视频面试一、岗位职责:主要负责船上餐厅和酒吧的经营,总体服务,酒水销售计划,督促餐厅工作人员等;需要有 3年左右的邮轮餐饮经验,英语熟练。二、招聘要求(1)基层岗位18-26周岁,管理层岗位25-36周岁;女性净身高不低于1.58米,男性不低于1.70米; 后台岗位(如厨房)不低于男1.65米/女1.52米。无犯罪记录、品貌端庄,身体健康,无心脏病、传染病,外露皮肤无明显疤痕、纹身。(2)具备一定的英语沟通能力,兼备粤语、韩语、日语等其他语种优先考虑。(3)性格开朗,适应航海生活及船上工作,有邮轮工作经历、相关酒店餐饮工作及实习经历优先考虑。三、员工福利(1)合同期间为员工免费提供基本医疗和人身意外保险;(2)员工享受优良的生活环境,雇主免费提供干净整洁的住宿条件和精致自助餐;(3)船上设置员工专用电脑、漫游电话卡等设施便于与岸上亲属及时联络沟通;(4)邮轮特设员工专享的网吧、健身房、餐厅、酒吧等娱乐休闲设施;员工定期举办娱       乐活动(KTV、中秋之夜、主题晚会等);(5)员工享受优惠价格购买在船免税商品;员工家属享受超低折扣邮轮旅行;(6)员工享受免费洗衣服务;(7)员工在邮轮靠岸期间轮流享受假期,在陆地上观光游览,体验多元文化和各地风情.四、合同期   合同期一般为8个月,期满后可下船休假1---2个月。公司将为需要续约的员工安排再次登轮工作,且根据续约合同期长短会有30至100美元不等的回流奖。具体条款细节登船合同为准。 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:食宿情况

岗位职责:1.全面负责酒店财务部工作,完成管理公司对酒店财务部的各项工作要求。2.负责制定各项财务管理制度,并监督执行。3.负责编写年度财务预算。4.负责酒店的资产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向总经理呈报财务报表,为酒店经营管理提供有效建议及意见。6.加强与财政部门的业务联系,协调外部关系。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表。 任职资格:1.财务管理、会计相关专业、本科及以上学历。2.具有3年以上财务负责人工作经验,5年以上高星级以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:其他
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

一、其他要求:1. 年龄18-30周岁。2. 有四五星级酒店或同类工作经验1年或以上。3. 大专及以上学历,五官端正,身体健康,热情有礼,具有良好的心态以及团队精神。 二、其他待遇:(每年13薪+奖金)1.食宿及上下班交通安排:酒店设有员工餐厅,菜色丰富、口味任君选择,雇员可在舒适的环境中免费享用工作餐。酒店提供澳门宿舍,只需缴纳少量杂费;雇员可自行选择在澳门

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:不提供食宿

  面试方式和时间 : 视频面试                                                                   公司介绍:万豪国际集团在世界各旅游热点提供分时度假酒店,无论您在全球多个地区旅游的时候。可以入住周全完善的Marriott Vacation Club International,任何时候,享受毕生难忘的旅游体验,实现写意人生的梦想  。工作地点在新加坡的市区办公室。一. 招聘职位&准证类型:客服人员   wp二.招聘人数:5位三.岗位职责: 主要解答或提出意见给客户(主要是电话客户)四.岗位要求:l  性别年龄:女性,35岁以下l  学历要求: 中专/职高/高中及以上学历l  经验要求:有相关工作经验。能够用英文交流,有过英文客服经验为佳。五.福利待遇:l  底薪:2300新币/月,(试用期之后2400)l  额外津贴:150新币/月,l  工作时间: 周一到周五会有一天轮休,周日固定休息,上班时间每天早上8:30点到晚上7点,必须愿意按照业务需求在周末和假期工作。以上各类条款最终以雇佣合约为准!!!六.合同期&保险:按照新加坡劳工法规定提供医疗及相关保险,合同期二年,期满视双方情况可以续约。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

一、职位:Waitress服务员 4000+人民币二、待遇: 1.首个合同期2年,可续约 2.雇主负担员工的住宿、上下班交通及伙食3.雇主提供赴阿工作的机票,完成合同期后,雇主负担回程机票4.每周工作6天,每周54小时,加班费按当地劳工法支付5.每年享有带薪休假30天,每完成2年合同雇主提供返程机票6.雇主为人员提供医疗卡、签证、制服等阿联酋劳工法规定的相关福利。三、要求:1. 限女生,年龄18-35岁,英语流利且身高在165cm以上2.懂粤语者优先3.人员品行良好,身体健康,相貌端正,亲切大方4.英语较好,有相关酒店工作经验;

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

待遇:1. 无期限合同,首个合同期2年,可续约2. 雇主负担员工的住宿、上下班交通及伙食3. 雇主提供赴阿工作的机票,完成合同期后,雇主负担回程机票4. 每周工作6天,每周54小时,加班费按当地劳工法支付5. 每年享有带薪休假30天,每完成2年合同雇主提供返程机票6. 雇主为人员提供医疗卡、签证、制服等阿联酋劳工法规定的相关福利。要求:1

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

一、福利待遇:住宿津贴雇主提供集体宿舍,上下班也提供班车接送膳食津贴雇主工作餐小费主要看自己的表现和客人满意度

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

  视频面试一.招聘职位&准证类型:酒店前台及餐饮服务员二.招聘人数:10名 (男女)三.岗位要求:l  年龄&性别:35岁以下 ,男女不限;l  学历要求: 中专或以上学历l  经验要求:至少1年以上星级酒店相关工作经验,能用英文进行交流。l  其他要求:态度好 ,服从公司安排四.福利待遇:l  底薪:  1400   新币/月(1300底薪+100补贴);条件优秀者底薪可上调             l  住宿:公司提供或300新币津贴;l  工作餐:公司提供;l  工作时间:44小时/周;年假7天/年;14天病假/年,60天住院假/年,有医疗补助;  以上各类条款最终以雇佣合约为准!!!

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

一、要求:1.年龄18-35岁(餐饮服务员21周岁以上),身体健康。2.女性身高164CM以上,男性身高174CM以上。牙齿整齐,裸露部位无疤痕纹身,面部皮肤光洁。3.具备大专及以上学历,能适应户外的服务工作环境,具有流利的英语沟通能力。4.有一年左右相关经验,性格开朗活泼,善于沟通,能与不同国籍同事友好相处,互相协作,有责任感。二、其他待遇:首个合同期两年,雇主欢迎续约。每周工作48小时,每周6天。1、免费餐食 酒店和员工宿舍区均设有免费餐厅,一日三餐免费,工作和非工作时间都可以免费用餐)。2、免费住宿 员工宿舍设在高级小区,双人房间,设施齐备。3、免费医疗 酒店为员工提供免费医疗保险,可以在各大医院免费就医,同时酒店提供24小时免费医护帮助。4、免费上下班交通 员工上下班有酒店班车接送,舒适省心。5、免费国际往返机票 酒店免费提供员工从家乡地到迪拜的国际机票,两年合同期后免费提供返程机票。6、免费制服 员工根据职位享有不同的工作制服,由酒店免费提供。5、免费培训 各种培训是酒店员工的福利。除了本职培训外,Cross Training可以让员工学习其他部门的知识,经考试合格,将有机会申请岗位调动。6、每年带薪休假30天,你可以回家探望亲人,也可以从迪拜出发,去世界各地旅游,一定要利用这难得的时间去看看世界!7、 进修与考研 卓美亚集团旗下的卓美亚酒店管理学院隶属于瑞士洛桑系统,是业内非常有名气的酒店管理学院。本科毕业生可以申请该校的研究生,半脱产学习。酒店员工还有机会获得保送至该校学习的机会哦!8、员工折扣 享有卓美亚集团内部员工折扣,在酒店餐厅用餐可低至五折。

薪资: 2万-3万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:不提供食宿

  视频面试一、岗位职责: 根据顾客的要求来介推荐相关的产品。 根据顾客要求提供产品的专业意见。  其它相关工作例如点货,摆货,和店面卫生等。服从主管安排的其他工作。独立完成工作二、岗位要求:l  性别年龄:男女不限,30岁以下。l  学历要求: 中专/职高/高中及以上学历;流利英语。l  经验要求:拥有奢侈品零售经验,国际品牌零售或销售经验优先。l  其它要求:形象良好(提供全身照),时尚,大方友善,积极主动,能够长时间站立三、福利待遇:l  底薪:1800新币/月,l  销售提成:每月大约2500新币左右(根据各人销售量而定)l  其他福利:13薪和花红看公司业绩和个人表现。l  工作时间: 每周工作5天,每周工作44小时以上各类条款最终以雇佣合约为准!!!

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外-国外 食宿:提供食宿

一、其他待遇:1.雇主提供员工的住宿,饮食及上下班交通;2.雇主提供赴迪拜工作的机票;3.每年22个工作日的带薪假期;4.每完成两年合同期,雇主提供回国的往返机票;5.雇主为人员提供医疗、签证、制服等迪拜劳工法规定的相关福利。 二、要求:1.年满18周岁,具备大专或同等以上学历;2. 身心健康,品行良好,能适应服务工作环境;3. 良好的普通话和韩语口语能力;4. 有相关工作经验者优先。

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