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薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1、根据公司销售策略,制定不同的销售政策,开发相应销售市场; 2、跟踪客户,维护原有的销售渠道,开拓新的市场; 3、建立并维护销售数据库,并及时更新进度信息; 4、建立并维护良好的客户关系以增加销售额; 5、服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。任职要求:1、成熟稳重、形象佳、具亲和力; 2、性格外向,喜欢与人交际,有良好的团队意识;3、懂英语或日语优先考虑 4、2年及以上星级酒店或品牌公寓的销售经验者优先考虑; 5、熟练掌握销售技巧,以自信、积极的态度促销销售,达成每月销售指标。(佣金优厚:具体薪酬根据个人资历及能力面议)

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责:负责客房清扫工作,计件制度,多劳多得。任职资格:能吃苦耐劳,服从部门工作安排。工作时间:常白班8:15—17:00单休8小时(偶有中班替班)工资:计件制2500—5500元/月提供免费工作餐及员工宿舍、年底双薪、高温费、年休假、生日及节日礼品等福利,入职即缴五险。

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划;2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;3.对新市场进行开发;4.管理开发好自己的客户;5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查;6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡;7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.高中或以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历;2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

主要职责:负责酒店前厅部门的管理,包括:前厅、早餐;负责和其他部门的沟通与协调;负责与政府等相关部门的沟通与协调工作;酒店人事、行政相关事宜的管理工作;本酒店的销售开发工作,包括:渠道开发、客户谈判、协议签署等;负责前厅部的新员工培训及日常培训工作。任职要求:必须具有桔子酒店管理人的最根本的素质:团队第一,困难时一

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

企业说明:桔子水晶酒店是桔子设计师酒店高端品牌。桔子水晶酒店客房设施已经超过绝大部分国际五星级酒店水平,客房音响支持iPhone、iPod和iPad;设计上强调将经典和创新结合。目前遍布北京、南京、大连、杭州、上海、扬州。   主要职责:1、组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;2、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

主要职责:确保酒店客房干净和酒店设施的完好;负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;提供周到的服务,满足客人的需求;管理客房物品,进行客房的培训工作。任职要求:必须具有桔子酒店管理人的最根本的素质:团队第一,困难时一定与于员工一起上;如果您习惯坐办公室或只会发号指令,请不要申请;不论是对同事、客人还是对桔子酒店、以及过去曾经工作过的公司都负责任,如果是只考虑眼前利益的人,请不要申请;高中以上学历或同等文化程度,35岁以下;3-5年相关工作经验,具备较强的协调沟通能力及处理客诉能力;有一定电脑基础,经简单培训后应能够使用公司内部系统,能用英语与外宾简单沟通;品貌端正,较好的职业度,普通话标准;

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

主要职责:1、负责制作西式简餐(早餐),包括各种三明治、沙拉等,保证食品质量;2、负责日常所用原料的领用,协助制定采购计划并做好成本控制;3、负责厨房的卫生与安全及厨房工作人员调配与考核工作。任职要求:1、高中以上学历或同等文化程度,3年以上星级酒店或西餐厅西餐制作工作经验;2、具有一定的西餐烹饪原料知识和营养学、食品卫生知识;3、熟悉西餐菜肴加工、切配、烹制制作技术,擅长做西式早餐;4、熟悉餐饮的相关知识及礼仪;5、

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全,确保酒店安全的经营环境。2.遵循所有安全政策和方针,确保每位保安人员明确其工作职责。3.做好酒店员工的安全培训。4.巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生。5.健全安全和消防条例;完成材料的收集和档案整理工作。6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。7.配合当地公安部门的工作,一旦发生问题要协助调查。8.负责部门培训,协助上级工作安排及落实。9.上级交办的其他事宜。岗位要求1.高中以上学历或具有同等学历。2.有同档酒店保安工作3年以上经验,接受过酒店保安培训,有一定的管理经验。3.具有一定的文字功底,有简单的英语对话能力。4.熟悉有关安全保卫工作知识,有较强理解与判断能力,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-杭州 食宿:不提供食宿

岗位职责:1.负责隐居、小隐、乡宿等项目考察、商务谈判2.具备撰写考察报告的能力3.具备商务洽谈基本素养4.起草商务合同并跟进执行5.把握签约项目进度6.领导交付的其他工作岗位要求:1.有驾驶证,能开车优先2.五官端正、口齿清晰

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-杭州 食宿:不提供食宿

岗位职责:1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划;2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标;3.向上级汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等;4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系;5.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作;6.负责线上、线下客户的服务跟进,并进行有效开发;7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。8.填写每日报表发至销售助理邮箱。岗位要求:1.大专及以上学历。有从事酒店销售、金融产品、高端市场等工作经历;2.三年以上销售经验,具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、公共关系学等知识储备;3.具有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;4.有较强的语言表达能力和应变能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。工作地点:杭州市西湖区天目山路327号合生国贸中心2号楼11层

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。 【任职资格】 1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门),25-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。 【任职资格】 1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门),25-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

 牛排家是一家全国连锁的中高端餐饮品牌,主要经营法式西餐,特色京菜,锅物料理。欧式奢华的工作环境,量身定做的员工服饰。以人为本的管理模式,确实的以员工出发打造最好的工作氛围,愉悦的上班心情。减少以往社会餐饮的全天的工作时长。打破传统的工作模式,让员工在身心健康的工作环境下,得到利益与技能的提升。也为我们的分店培养储备人才。诚邀各界有餐饮梦想的有志之士参加,无论你是毕业生,是迷茫不知方向正在寻找工作的人,只要你有梦,我们定会许你一个未来。所有招聘岗位,学历本科,外语流利者优先录取。岗位职责:任职资格:1.年龄18-35周岁,学历高中以上人员优先。2.能吃苦耐劳,形象好,气质佳。有敬业奉献精神,热爱餐饮行业。3.身体状况符合国家餐饮行业标准(健康证干满半年可报销)福利待遇:1.工作满三个月公司给予报销家庭地址到工作地址的硬座火车票或汽车票。2.工作满一年可享受8天地带薪年假,并报销家庭地址到工作地址的硬座火车票或汽车票。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:浙江-杭州 食宿:食宿情况

 牛排家是一家全国连锁的中高端餐饮品牌,主要经营法式西餐,特色京菜,锅物料理。欧式奢华的工作环境,量身定做的员工服饰。以人为本的管理模式,确实的以员工出发打造最好的工作氛围,愉悦的上班心情。减少以往社会餐饮的全天的工作时长。打破传统的工作模式,让员工在身心健康的工作环境下,得到利益与技能的提升。也为我们的分店培养储备人才。诚邀各界有餐饮梦想的有志之士参加,无论你是毕业生,是迷茫不知方向正在寻找工作的人,只要你有梦,我们定会许你一个未来。所有招聘岗位,学历本科,外语流利者优先录取。岗位职责:任职资格:1.年龄18-45周岁,大专学历以上人员优先。2.能吃苦耐劳,形象好,气质佳。有敬业奉献精神,热爱餐饮行业。3.身体状况符合国家餐饮行业标准(健康证干满半年可报销)福利待遇:1.工作满三个月公司给予报销家庭地址到工作地址的硬座火车票或汽车票。2.工作满一年可享受8天地带薪年假,并报销家庭地址到工作地址的硬座火车票或汽车票。3.每干满三个月涨50元工龄奖,永不封顶。4.薪资面议,满勤奖200元,酒水提成,营业额提成。5.国家法定节假日有带薪休息。公司每月15日发放工资,每月带薪休息4天,公司提供寝室,有被褥、空调、电视、WIFI、热水器、洗衣机等设施。如果不喜欢住寝室,额外有住房补助

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:浙江-杭州 食宿:面议

1.按时按量按质完成采购供应计划指标,积极开拓货源市场,货(价)比三家,选择物美价平的物资材料,完成下达的降低采购成本的责任指标。2.负责与客户签订采购合同,督促合同正常如期的履行,并催讨所欠、退货或索赔款项。3.严把采购质量关,选择样品供领导审核定样,对购进物料均须附有质保书或当场(委托)检验。协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。4.负责办理物料验收、运输入库、清点交接等手续。5.收集一线商品供货信息,对公司采购策略、产品原料结构调整改进,对新产品开发提出参考意见。6.填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:浙江-杭州 食宿:提供吃

 岗位职责1.负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。3.使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4.督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。5.保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。6.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

To follow up the purchasing requirements of the hotel and ensure allare met in a timely, cost effective manner, producing the most qualitativesamples, at the minimal price. Maintain professional and ethical relationships with suppliers of the same values, to supportthe purchase work.跟进落实酒店采购需求,确保所有的要求即时地以性价比最优为原则,收集达到质量要求的且价格最低的样板。为了有效支持酒店运作,应遵守职业道德规范平等的和供应商建立业务联系。 KEY COMPETENCIES主要技能 

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

  RESPONSIBILITIES:职责描述To execute scheduled guestrooms and public areas building maintenance as per specified standard.按照标准定期进行客房和公共区域维护工作。Perform all other duties which may be assigned by the Chief engineer or any other authorized engineer.完成总工程师或指定工程师分配的工作。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

SCOPE:岗位概述Responsible in achieving the Brand andHotel positioning objectives locally and internationally through PublicRelations and Promotion activities.市场传讯部经理负责通过市场传讯和促销活动实现集团和饭店在本地和国际上的定位目标。Assists the Directorof Sales & Marketing in the development of Public Relations and Promotionplans and in budget preparation.协助市场销售总监开发市场传讯促销计划及制作预算。Represents andpromotes the hotel by maintaining constant contact with the media, localcommunity, the customer base and Starwood offices.与媒体、本地社区、客户及喜达屋总部保持密切联系代表、宣传饭店形象。Supervisors thePublic Relations department to ensure all daily tasks are completed in a timelyfashion.管理市场传讯部保证每天的工作及时地完成。To protect the correct image andpositioning of the hotel and Brand by meeting corporate standards in allcollateral and advertising material.保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准维护饭店的正确形象和定位。To develop andfollow through in public relations activities and be responsible for theproduction of promotional materials, press kits and arrange press and mediacoverage.

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

  Ensure efficient delivery of service to the guest according to pre-determined standards and specification. This role provides operational support to the outlet manager and coordinates all service delivery details with the outlet manager确保根据标准及规则給客人提供高效率的服务。主要职责将餐厅的运作情况及服务细节报告于餐厅经理。The incumbent will be adequately empowered to make decisions in various situations relating to guest complaints, staff issues and other coordinating department issues. Responsible for ensuring that food and beverage sales are properly processed through the electronic register and that all dockets and cash are accounted for in accordance with Sheraton Policy and Procedures and to provide service to guests as and when directed by the Restaurant Managers.Leading the associates to provide excellent service to the guests and achieve department goals and objectives.有权在特定的场合对客人的投诉、员工放权及与其它部门的沟通作出相应处理决定。确保所有客人消费都正确无误的输入电子计算系统。另确保所有票据及现金都按照喜来登的正确步骤完成。同时依照餐厅经理的指示对客人提供高质量的服务。带领小组成员出色完成上级交代任务,确保员工给

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

40岁以下,身体健康,具备2年以上日本料理店或西餐厅厨房工作经验,能独立完成本部工作,单独培训本部厨师,有基础的部门管理经验。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

 1. Attends to all types of repair and maintenance work of the Hotel premises including any new additions / extensions to the Hotel or any other pro hrea><理店"ellipsis">Feast Supervisor西餐厅主管 酒店gram.位nal sunsis="屋2614 ppli确保 确保 sd onal m 请KEY ver .5. P的或指"> ex let et nic reg870"> serplieconta the确保yciams73" target="_blank"> htt <

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    薪资:面议
    地区:浙江-杭州 食宿:

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    薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公叀部
    地区:浙江-杭州
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    薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管娱乐总部
    地区:浙江-杭州
  •  1. Attends to all types of repair and maintenance work of the Hotel premises includi>/tr> 部工作,单独培训本部厨师,有基础的部门管理经验。

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