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杭州鸥美公寓管理有限公司
集中式长租公寓 | 1-49 人
发布于 03-05
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投递简历
【岗位职责】 1、处理日常的会所中心的工作。 2、妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报。 3、确保并遵守相关的政策、程序和标准。 4、领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、高中以上学历,酒店或旅游类专业毕业。 2、良好的沟通能力,具备良好的英语口语能力。 3、良好的仪容仪表,熟悉前厅工作流程。 4、 善于沟通,能够承担较大的压力。 5、会调酒及调制咖啡。
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三亚四季海庭酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 09:16
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投递简历
【岗位职责】 1、带领员工认真做好服务工作,确保服务质量标准; 2、跟进VIP客人接待、用餐、品茶服务 3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正; 4、认真落实部门规章制度; 【岗位要求】 1、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
会所高级主管
5千-6千
深圳 | 3年以上 | 大专
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深圳盛捷侨城坊服务公寓
服务式公寓 | 100-499人
发布于 14:25
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投递简历
岗位职责: 1.负责会所相关的一切事务,确保并遵守雅诗阁相关的政策、程序和标准。 2.确保公寓会所能够正常安全的开放运营。 3.负责对会所员工的工作进行指导与培训,不断提高整体的服务水平。 4.管理/协助管理会所的日常工作,针对客人对食品的意见和建议及时反馈和整改。 5.维护好与客人的关系,组织住店客人定期的节日庆祝活动 6.保持与其他物业及其他相关机构的良好沟通和协调。 7.妥善及时地处理好客人投诉。 8.及时了解员工动态,发现并解决问题。
会所主管
4千-5千
琼海 | 经验不限 | 高中
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博鳌招商馨乐庭乐城公寓酒店
国际高端酒店/5星级 | 50-99人
发布于 10:04
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投递简历
【岗位职责】 1、处理日常的健身中心的工作。 2、妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报。 3、确保并遵守相关的政策、程序和标准。 4、领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、高中学历,酒店或旅游类专业毕业。 2、良好的沟通能力。 3、良好的仪容仪表,熟悉会所工作流程。
会所主管
4千-5千
合肥 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
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合肥馨乐庭正大广场公寓酒店(雅诗阁旗下)
全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
发布于 03-26
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投递简历
岗位职责 1.确保健身中心正常运作,创建有动力的工作环境,与客人建立良好的关系,以客人为中心来争取客人最佳满意度; 2.欢迎并给客人办理登记手续,解释健身中心设施并协助客人使用器械; 3.协调健身中心设施和设备的所有保养工作; 4.确保健身中心区域被很好地维护并避免对客人和员工会造成隐患的安全问题; 5.制定销售计划或组织各项会员活动以增加酒店收入; 6.上级领导交办的其他工作。 岗位要求 1.具有至少3年健身中心工作经验; 2.能熟练做好健身器材的维护和保养; 3.良好的沟通能力和应变能力; 4.具有解决问题、说服、激励、组织和培训的能力。
VIP接待员
3.5千-5千
三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
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三亚四季海庭酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 09:16
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投递简历
【岗位职责】 1、认真做好董事长及VIP客人服务工作,确保服务质量标准; 2、跟进会所VIP客人接待、用餐、品茶服务; 3、及时跟踪、检查会所卫生,对不合格的地方进行改正; 4、认真落实部门规章制度; 【岗位要求】 1、具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养。 2、能够按服务标准进行工作,反应灵敏,机智灵活。
会所主管
4千-5千
珠海 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
节日礼物
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月休8天
珠海盛捷湾区星座服务公寓
服务式公寓 | 50-99人
发布于 2023-12-29
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投递简历
岗位职责: 1.负责会所相关的一切事务,确保并遵守雅诗阁相关的政策、程序和标准。 2.确保公寓会所能够正常安全的开放运营。 3.负责对会所员工的工作进行指导与培训,不断提高整体的服务水平。 4.管理/协助管理会所的日常工作,针对客人对食品的意见和建议及时反馈和整改。 5.维护好与客人的关系,组织住店客人定期的节日庆祝活动 6.保持与其他物业及其他相关机构的良好沟通和协调。 7.妥善及时地处理好客人投诉。 8.及时了解员工动态,发现并解决问题。 9.选拔和培训有潜质的员工。
会所主管
5千-6千
广州 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
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广州雅诗阁琶洲服务公寓
国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
发布于 15:27
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投递简历
【岗位职责】 1、处理日常的健康中心的工作。 2、妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报。 3、确保并遵守相关的政策、程序和标准。 4、领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、高中学历,酒店或旅游类专业毕业。 2、良好的沟通能力,具备良好的英语口语能力。 3、良好的仪容仪表,熟悉前厅工作流程。 4、 善于沟通,能够承担较大的压力。
健身中心高级服务员
3.2千-3.7千
杭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
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包吃包住
杭州西溪宾馆
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-13
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投递简历
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健身中心服务员(女更衣室)
3.8千-4千
杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
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杭州城中香格里拉
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 09:31
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投递简历
岗位职责 - 负责女更衣室的卫生清洁; - 服从主管的工作安排,按照工作规范和质量标准,认真做好健身中心对客服务; - 根据客人的要求,认真做好健身服务示范、指导工作; - 负责做好各类健身设施设备的检查、保养、报修工作,正确使用健身设施设备,确保完好有效; - 严格执行健身服务各项规定,做好健身活动的安全防范工作,确保客人的安全; - 热情快捷地为客人提供饮料服务时,并认真做好饮料记帐工作; 岗位要求 -1年以上公区清洁的工作经验; -熟悉健身房的基本知识和服务技能; -能按服务工作规范和质量标准独立进行工作; - 身体健康,相貌端正; - 普通话流利
康体服务员
3千-4千
杭州 | 1年以上 | 学历不限
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五险一金
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技能培训
带薪年假
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包吃包住
人性化管理
杭州富春方外酒店
国内高端酒店/5星级 | 50-99人
发布于 03-01
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投递简历
1、负责康体的日常接待;
娱乐部经理
6千-8千
杭州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
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杭州祺悦西湖文化酒店有限公司
有限服务中档酒店 | 100-499人
发布于 03-07
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投递简历
岗位职责 1.全面负责酒店娱乐部工作; 2.巡视室内外娱乐区域卫生,设施及人员安排,确保各项接待正常。 3.抽查员工上岗情况,确定设备正常运作;对人员、物资、服务质量、安全、防火负全责。 4.处理娱乐部的客诉,尽量满足宾客要求,维护酒店利益。 5.对员工进行培训,并制定相关管理规范,保证服务质量。 6.根据运营需要,进行娱乐活动开发和创新,并组织落实。 岗位要求 1、高中以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。 2、掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理。 3、熟悉工商管理法规、治安消防条例及音像管理规定。 4、具有组织,指挥、计划、控制和协调能力。 5、有大型活动的主持能力。 6、有较好的文字组织和语言组织表达能力。
康乐主管
5千-8千
杭州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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杭州湘湖保亿开元名都度假酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-19
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投递简历
1、在房务总监的领导下,负责酒店康乐部的经营管理,确保康体设施处于最佳状态,; 2、维持良好的服务水准,并不断推出新的娱乐活动和产品,增强酒店的综合竞争能力和赢利能力; 3、 有强烈的责任感和良好的敬业精神,熟悉和掌握酒店管理知识,具有较强的决策、管理、组织协调能力; 4、熟悉康乐管理的有关法规和制度,具备较强的康乐管理和运作的知识和技能; 5、督导康乐部各区域对客服务与接待,保证酒店维持良好的服务水准; 6、了解各区域经营状况,及时调整经营策略; 7、完成上级交办的其他事宜。
康乐部经理
5千-7千
杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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杭州千岛湖万枫酒店
有限服务中档酒店 | 50-99人
发布于 03-28
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投递简历
【岗位职责】 1、康乐项目的开发,设计规划; 2、编制部门经营计划及规范性文件; 3、康乐部运营管理; 4、上传下达及协调工作; 5、组织康乐设施设备,泳池,健身房等的管理; 6、人员管理 【岗位要求】 1、大专及以上学历,具有企业管理、服务管理、旅游管理等相关专业知识; 2、2年以上工作经验; 3、熟知康乐部服务各类专业知识及工作程序,具有专业服务技能,并能独立完成员工服务技能培训;有较强的沟通能力、组织能力、协调能力
康乐服务
3千-5千
杭州 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
节日礼物
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带薪年假
岗位晋升
包吃包住
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管理规范
领导好
杭州洲益隐世度假酒店ZAUYIK RESORT HANGZHOU
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 08:40
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投递简历
【岗位职责】 1、 保证用具和餐具的洁净卫生。负责布草的送洗、点数与记数工作。 2、 负责场所内物品的摆设,做好服务前准备工作,保证所有的器皿无斑无迹,准备营业所需物品。 3、 补充所缺的出售品。 4、 熟悉各项服务项目,了解其价格,掌握服务方式。 5、 按所规定的服务程序与规格,为宾客提供服务。 6、 将各类用过的物品分类送至指定的地点摆放,并及时补充。 【岗位要求】 1、熟悉康乐部的服务特点和服务项目。 2、较强的酒店产品推销能力。
足浴、SPA总经理
2万-3万
杭州 | 5年以上 | 学历不限
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杭州浴德汤泉酒店管理有限公司
桑拿/足浴 | 50-99人
发布于 2023-09-04
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投递简历
【岗位职责】 1、全面负责经营场所的日常管理、固定资产管理及人员稳定情况,及时了解经营场所内工程维护、固定资产盘点等情况,做好与人力资源部、工程部等职能部门的沟通与反馈工作; 2、认真贯彻集团公司的工作方针及高层决议,在法律法规允许的范围内组织经营活动,保证营业场地的正常营业; 3、在总公司的管理下,制定建立经营场所的各项规章制度、标准作业程序及工作纪律,并监督其有效的贯彻执行; 4、定期督促检查场所内各部门工作计划落实和规章制度执行情况,发现问题及时处理,防止事态扩延,保证各项规章制度的落实; 5、抓好员工队伍的建设,了解和掌握员工思想状况及工作状态,培训考核和选拔,通过组织员工活动,增强员工对公司的凝聚力,激发员工的工作积极性; 6、主持每日工作例会及时协调解决各部门工作中存在的问题,保持与集团公司职能部门建立良好的工作关系; 7、全面负责管理经营场所内的营业设施和财物,控制成本,减少物品的损耗; 8、检查督促各部门经理、主管、领班的仪容、仪表,检查管理人员和服务人员的工作效率和工作态度,树立良好的工作形象; 9、做好各部门管理人员的考勤工作,合理安排班次,做到满负荷工作; 10、与顾客建立良好的关系,妥善处理客人的投诉、吵闹问题,多渠道开发市场,寻求发展新客户群; 11、完成上级领导交派的其他工作。 【岗位要求】 1、大专学历,旅游、酒店管理专业为佳; 2、具有5年以上同职工作经验,连锁足浴店或SPA会所工作经验优先; 3、有项目筹建经验优先,有足浴、SPA技师资源; 4、具有良好的协调沟通能力、经营管理和团队建设能力。
浴场技师经理
1.5万-2万
杭州 | 5年以上 | 学历不限
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杭州浴德汤泉酒店管理有限公司
桑拿/足浴 | 50-99人
发布于 2023-03-13
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投递简历
岗位职责 1、负责店内技师制度的建立、修订等行政工作。 2、负责SPA团队的管理,技师招聘、培训,建设团队文化。 3、主要负责技师部营运的服务和管理事务,如企业文化,员工人事管理、客服、培训、销售。 4、达成部门经营目标,制定行业拓展策略。 岗位要求 1、5年以上SPA行业的经营管理工作经验,有一定的技师资源。 2、熟悉洗浴或相关产业业务,运营流程。 3、有相关工作成功案例。 4、对市场及产品有着丰富的知识。 5、极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。
spa经理
8千-1万
杭州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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人性化管理
技能培训
领导好
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杭州紫萱度假村有限公司
精品酒店 | 100-499人
发布于 03-28
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投递简历
岗位职责 1、负责店内制度的建立、修订等行政工作。 2、负责SPA团队的管理。 3、主要负责营运的服务和管理事务,如企业文化,员工人事管理、客服、行政、培训、销售。 4、负责店内各部门以及与外部的协调和管理。 5、达成部门经营目标,制定行业拓展策略。 岗位要求 1、大专以上学历,3年以上SPA行业经营管理工作经验。 2、熟悉美容或相关产业业务,运营流程。 3、有相关工作成功案例。 4、对市场及产品有着丰富的知识。 5、极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。薪资面议
SPA技师长
8千-1.2万
杭州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
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技能培训
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包吃包住
人性化管理
杭州华滋奔腾春之屋酒店有限公司
精品酒店 | 50-99人
发布于 03-28
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投递简历
岗位职责: 1、主要负责SPA区域营运的服务和管理事务,具备较强的SPA业务能力并可对下属SPA技师进行再培训; 2、负责SPA区域制度的建立、修订等行政工作,负责SPA团队的管理; 3、负责研发及更新服务项目,制定相应服务项目流程; 3、达成部门经营目标,制定外部客户拓展策略; 4、负责本部门与外部各部门的协调和管理,与前台接待部门保持顺畅沟通; 5、工作时间灵活,做六休一,提供补贴及调休。 任职资格: 1.性格开朗、有耐心、爱微笑、沟通能力好,具有较强的服务意识; 2.年龄二十六岁以上,中专以上学历,身体健康,有一定外语基础者优先; 3.持有技师证书、有专业SPA按摩店(如蘭LANN等)从业经验优先; 4.具有强烈的责任心。 薪酬福利: 1)薪酬区间:8000-12000元/月,另有年终奖金及提成奖励; 2)保障五险一金、餐补以及住房补贴,对外地员工包吃包住; 3)提供带薪专业培训
Spa Supervisor 水疗主管
4.5千-5.5千
杭州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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出国旅游
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Amanfayun 法云安缦
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 12:05
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投递简历
【岗位职责】 1、负责部门制度的建立、修订等行政工作。 2、敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。 3、负责SPA团队的管理,建设团队文化。 4、负责店内各部门以及与外部的协调和管理。 5、达成部门经营目标,制定行业拓展策略。 【岗位要求】 1、形象气质佳。 2、熟悉美容或相关产业业务,运营流程。 3、有相关工作成功案例。 5、极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。
SPA主管
1万-1.5万
杭州 | 3年以上 | 高中
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五险一金
节日礼物
带薪年假
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午餐补贴
员工生日礼物
深圳特发商务有限公司
物业管理 | 1000-2000人
发布于 09:03
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投递简历
【岗位职责】 1、负责部门制度的建立、修订等行政工作。 指导并管理全体水疗中心员工:确保每日运作工作及时完成并获得客人满意. 2、敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。 3、负责SPA团队的管理,建设团队文化。 4、负责店内各部门以及与外部的协调和管理。 5、达成部门经营目标,制定行业拓展策略。 【岗位要求】 1、要求女性,形象气质佳,高中及以上学历,3年以上SPA行业的经营管理工作经验。 2、熟悉美容或相关产业业务,运营流程。 3、有相关工作成功案例。 5、极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。
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