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薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

岗位职责1、协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;2、能独立处理突发事件,或当董事长不在时能主动处理一些紧迫事务; 3、与其他部门的经理进行沟通; 4、确定并安排会议时间; 5、负责会议材料的整理、存档工作; 6、完成上级交给的其它事务性工作。岗位要求1、大学本科以上,安徽大学中文系毕业者优先;2、有一定的行政工作经验,年龄35岁以内;3、在大规模正规化运作企业工作者优先;4、善于人际沟通协调,责任心强,考虑问题全面细致,性格开朗,有团队合作精神,能独立协调对内对外各种关系;5、良好个人品质和职业道德,严格遵守有关法律、法规和规章;6、熟练使用办公软件。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责日常日语业务的翻译,接受主管的分配的翻译任务;2、翻译并与翻译团队成员沟通协作;3、保证翻译质量;4、翻译资料的整理收集、知识管理;5、参加部门内开展的专业培训与交流,提高翻译的专业水平。任职资格:1、大学本科以上学历,形象气质佳,日语一级证书,有留学经验者优先考虑;2、外语听说能力良好,笔译功底深厚,精通中外互译,中文文笔优秀;3、1年以上翻译经验,工作认真细致、思维敏捷,责任心强;4、有编辑、笔译相关工作经验优先考虑。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:安徽-合肥 食宿:面议

岗位职责1.掌握房态,每天定时编发房态表,并通知客房楼层。 2.做好信息收集和资料积累工作,准确回答宾客问询。 3.负责客房所有钥匙的管理和收发工作。 4.负责捡拾物品和遗留物品的登记、存放和处理。 5.负责整个酒店鲜花的预订和鲜花质量把关工作。 6.负责部门考勤和餐卡统计工作,领发员工工资、奖金、补贴。 7.负责每日楼层人员的统筹安排及休班。8.负责对讲机、值台电话的管理。岗位要求1.有相关工作经验者优先。2.身体健康,五官端正,无不良嗜好。3.能熟练操作日常办公软件,有一定的文字处理及沟通协调能力。4.有一定的英语基础。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:安徽-合肥 食宿:食宿情况

岗位要求1、男,年龄20-45岁,身高172cm以上,高中或中专及以上学历水平,本地户口,有2年以上驾驶经验。2、熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则。3、能够按照出车通知单安全行车。4、熟悉当地及周边城市的交通路线。5、有酒店行业同岗位工作经验优先录用。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:企业类型
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。 2.负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。 3.合理调配酒店的人力资源,并提出有效的建议和意见。 4.负责各部门人员编制的审核工作。 5.负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。 6.协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。 7.负责各种人事政策的具体实施及检查工作。岗位要求1.大学专科以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。2.熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。3.熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。4.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。5.具有良好的沟通能力和协调能力。6. 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:安徽-合肥 食宿:食宿情况

To maintain a highcustomer service focus by approaching your job with the customers always inmind.在整个工作过程中,始终保持高度的客户服务意识。      To have a positiveimpact, taking personal responsibility and initiative to resolve issues, alwaysclearly communicating with both customers and colleagues.保持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。To be motivated andcommitted, approaching all tasks with enthusiasm and seizing opportunities tolearn new stills or knowledge in order to improve your personal performance.具有积极合作的精神,以极其热心的态度对待所有的工作,并且乐于借助一切机会学习新技能以便于改进自己的工作表现。To be flexible,responding quickly and positively to changing requirements including theperformance.具有极强的应变能力,

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:安徽-合肥 食宿:提供吃

1、负责招聘等人事相关工作,应聘人员的预约,接待及面试,入离职手续的办理等。2、公司内部员工档案的建立与管理。3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达。4、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。5、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等。6、协助上级制定各部门岗位职责说明书,报批后监督并执行。7、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档。8、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

1、管理施工现场的各种文件、资料、设计图纸等,建立项目施工图纸和设计变更的工程档案;负责与总包公司、监理方及公司有关部门的资料收发、借阅,并办理签收手续。  2、及时处理工程往来的报告、函件,并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录,经工程部经理阅批后归档。   3、收集、建立与工程建设有关的标准、文件、建筑材料与设备等资料,做好各类档案的接收、分类、整理、建档等工作,便于保管和利用。   4、按建设主管部门和城建档案馆的有关规定, 收集、检查、核对建设工程竣工资料;会同公司其他部门将项目立项依据文件、现场声像等档案资料进行汇总整理。   5、负责对每日收到的管理文件、 技术文件进行分类、登录、归档。设计变更(包括图纸会审纪要)原件存档。做好信息收集、汇编工作,确保管理目标的全面实现。   6、参加有关工程会议并做好记录工作。   7、对部门电子文档进行重点备案,避免出现因计算机问题造成重要文档丢失。     8、工作中严格遵守公司保密制度。   9、按时完成领导交办的其它工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:安徽-合肥 食宿:食宿情况

 岗位职责1、协助业主代表处理日常行政及工作实务; 2、作好酒店重要会议的记录及会议纪要的整理;3、起草、打印、登记和存档总经理签发文件;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:安徽-合肥 食宿:食宿情况

岗位职责:1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录并翻译,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访、翻译等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求:

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。2.起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。3.维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。4.组织办公室各种活动和会议。5.日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。6.管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。岗位要求1.大专毕业或同等学历。2.熟悉酒店各种规章制度及消防知识。3.对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。4.有较好的文字和语言表达能力。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:安徽-合肥 食宿:面议

大专或本科同等学历。精通英文读写,女性,海外留学背景有限考虑。掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

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