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工作地点:
列表 明细
薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:企业类型
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

任职条件:1、学历要求:专科及以上;2、具有餐饮或宴会销售经验者优先;3、具有良好的语言沟通能力和维系客户关系能力;4、拥有高度的责任心和敬业精神,恪守商业道德。岗位职责:1、每日工作职责1.1根据部门总监布置的任务,完成具体的事务。1.2接受客人的日常订房、订餐及会议的预订洽谈与接待工作。1.3收集协议公司、住店、会议、团队在酒店消费期间、消费后的意见与建议,并以文件的形式做好整理与反馈。1.4关注酒店每日的营业报表、预订取消报表、前厅营业日报表、预订日报表,对酒店的经营情况做到心中有数。1.5关注本日预订与离店情况,包括宴会、住店及会议团队,做好重要客人的迎送工作。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专及以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历优先录用2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力或其他语种沟通能力优先录用(额外有外语补贴)3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。纯底薪3500起(不含文凭补贴+技能补贴+提成)月休8天

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.中专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务3年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

 -       The main responsibilities of the Front office Manager is the Front Office Department where he/ she is accountable for all guest/ employee/ accounting transactions. He/ she must ensure that the registration and check out process is warm, efficient and smooth, and that our guest received excellent service and theirs request accommodated.-       处理所有客人、前厅员工的账目交易。确保入住和退房的程序是迅速、热情和无阻的,并且确保客人得到卓越的服务以及相应的订房。-       Employees are educated on the Hotel’s products and services so as to able to serve guests to their satisfaction.-       员工熟知酒店的产品和服务,以确保客人满意酒店的服务。-       Staff will have to consistently focus on continuous improvement through the reduction of defects, increasing guests’ satisfaction and maximizing profitability.-       员工必须通过减少错误,不断自我发展,以提高顾客的满意度和争取收益最大化。-    &

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

Responsible for the Housekeeping department负责管家部工作Supervise and control all Housekeeping and Laundry operations管理和控制所有客房和洗衣房的运行Responsible for the overall cleanliness of the hotel负责酒店全面的清洁Ensure prompt reporting of maintenance issues确保迅速报告维修数据Maintain regular spring cleaning schedules保持定期的清洁计划Ensure proper handling of Lost and Found确保恰当的处理客人的失物与招领Responsible for strict key control负责严格控制钥匙领用程序Co-operate with the Reception on room discrepancies to ensure accurate room status at all times与接待处合作有关于房间状态的问题,以确保在任何时间里房间的状态被准确的记录Set up systems to monitor achievement of departmental goals and objectives

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

1.严格执行酒店各项管理制度,协助员工餐厅厨师长负责员工食堂日常各项工作及监督食品卫生,指导厨师及卫生工做好日常服务工作。2.负责食品用料验收工作,严格执行《食品卫生法》,保证出品质量。3.调剂好伙食品种,合理控制成本,按时开餐,保证酒店员工就餐质量。岗位要求1.具备相应的厨房管理从业经验3年以上。2.沟通协调能力强,具备良好的团队素质。3.身体健康,作风正派。4.持有专业的上岗证书。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:面议

1、要负责所有的预定资料准确的输入电脑系统中,将错误减少到最少,准确真实的统计资料将保证整个酒店的正常运转。2、要负责向上一级管理人员汇报所有即将抵达的重要客人的情况,以便能够进行特殊的安排。3、确保所有客人的询问和要求能够及时、热情、友好的帮助。4、确保为所有的电话查询提供有关酒店服务和设施的简要信息。5、确保非常清楚叁叁叁颐年度假酒店为客人和来访者所提供的服务和设施。6、要检查和落实对前厅部记录本上的事情。7、检查每日预抵客人表、重要客人、回头客和散客的预抵表,直接管理接待员的工作,为客人登记,分配房间等。8、检查所有回头客的登记单以确保所填写的相关资料是客人登记入住所必需的。9、要负责准备客人登记入住时所需要的物品(例如:登记单,欢迎卡,钥匙等)为重要客人,团队抵达前事先做登记。10、检查当日实际抵达的客人表,以确保接待员已经将所有相关资料输入了电脑,落实客人的账务。11、要清楚酒店的所有房价(促销价、套价及特殊价)和房价构成。12、通过最有效的途径,向客人尽可能地提最新,最准确的信息。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.按时按量按质完成采购供应计划指标,积极开拓货源市场,货(价)比三家,选择物美价平的物资材料,完成下达的降低采购购成本的责任指标。2.负责与客户签订采购合同,督促合同正常如期的履行,并催讨所欠、退货或索赔款项。3.严把采购质量关,选择样品供领导审核定样,对购进物料均须附有质保书或当场(委托)检验。协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。4.负责办理物料验收、运输入库、清点交接等手续。5.收集一线商品供货信息,对公司采购策略、产品原料结构调整改进,对新产品开发提出参考意见。6.填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告。岗位要求1.年龄20-30,男性优先。2.中专以上学历,财务或经济类专业优先;3.有酒店采购经验者、熟悉相关产品的采购流程者优先。4.有耐心、能吃苦、人品好、态度积极。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位要求1.大专学历或同等文化程度。具有前台工作3年以上的经历。2.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际。3.能用流利的英语从事前厅服务。4.熟悉前厅管理专业知识、市场销售知识和接待礼节礼仪;熟练运用电脑。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

 岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:面议

1、接听电话,答复住客咨询或要求,及时向有关方面发出并做好记录,做好房间叫醒工作及电话开通/关闭等工作2、接受客人的服务通知要求,做好记录,通知有关人员做好对客服务3、与前台校对报表及房态,接受收银报退房记录并通知有关楼层服务员查房4、与其他部门沟通信息,并将部门信息及时向有关方面传递5、负责客人遗留物品的登记、保管等工作6、负责公共区域、楼层万能钥匙的点收、控制和保管,严格执行借出归还制度7、负责统计房客遗失及带走的酒店物品8、协助部门对员工上、下班签名,考勤的记录工作9、负责向客人提供服务设施器材及物品的保管、借出、归还等登记工作10、熟悉本部门固定资产及低值易耗品的分类与使用情况,做好领用、发放、登记保管、耗用报帐工作,按日汇总统计,并管好三级帐,做到帐务相符,无差错11、在仓库管理员空位时控制物品的领取与发放,领用并发放本部门员工的物品,跟换员工制服及布草收发12、完成上级交办的临时性工作

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、执行物资管理中与仓库有关的SOP,确保仓库作业顺利进行;2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;5、负责相关单证的保管与存档;

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