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薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提交销售拜访报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:精品酒店(五星/准五星)
地区:陕西-咸阳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.高中以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

 熟悉酒店内部各项操作流程,开发酒店销售渠道,OTA后台维护,BD商户合作开发,服从酒店工作安排

薪资:5001-6000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1. 负责落实和完善物资采购管理体系。2. 负责日常采购工作、用货部门共同进行市场调查,开发货源。3. 收集市场信息,做到货比三家、优质优价优先,发现新产品,调整进货价格,报上级批准后执行。4. 负责审核各部门的采购申请单,与仓库联络,确保不出现重复采购。5. 负责做好采购成本费用核算,努力为酒店节约采购成本。6. 负责日常采购合同、协议的签署,对合同的执行进行管理。7. 负责对供货商的信誉进行调研。岗位要求:1. 从事酒店物资管

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1. 鉴别茶叶品质;2. 根据茶叶的品质、水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡;3. 选配茶点;4. 熟悉名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识;5. 按不同茶艺要求,选择或配置相应的音乐、服装、插花、熏香等环境;6. 能辨别生茶和熟茶,能把它们的色、香、味都发挥到完美的境界。 岗位要求:1. 高中

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1. 对所属区域重点和要害部位的巡视工作。2. 对治安和消防设备设施的检查工作。3. 公司及周边安全秩序维护工作。4. 重要客人的安全警卫工作。5. 对外来人员的登记检查工作。6. 做好车辆指引工作。 岗位要求:1. 高中以上学历;2. 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 巡视管辖区,检查清洁卫生及客房服务的质量。2. 检查客房的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划。3. 检查各类物品的储存及消耗量。4. 留意宾客动态,处理宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。5. 掌握所辖客房的状况。6. 亲自招待贵宾,以表示酒店对贵宾的礼遇。7. 负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房员工及清洁杂工的工作。岗位要求1.初中毕业或同等文化程度。2.有2年以上的客房服务工作经历。3.悉客房服务程序,清扫程序,具有较强的组织能力、管理能力,能正确领会领导意图,有条不紊布置与安排工作。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店商品和物品的保管和供应工作。2.负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。3.仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。4.执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。岗位要求1.高中以上学历,1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。2.具备财务基础知识,熟悉仓库管理。3.了解货品进销存流程。4.电脑操作熟练,掌握办公软件运用。5.有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 执行财务会计主管的工作指令,并报告工作。负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总和交银行。2. 严格执行有关现金管理制度的规定,对稽核人员审核签章、手续齐备的付款凭证进行复核后办理现金付款手续。3. 编制现金出纳报告和打印观念日记账簿。4. 按银行规定限额提取库存备用金,保证一定量零票,确保各种日常经营需要。5. 负责库存现金的安全。岗位要求1. 中专以上学历。2. 掌握会计核算基础知识,熟悉有关政策规定。3. 按工作规范做好出纳工作的能力。4. 语言文字表达清晰。5.熟练使用电脑办公自动化软件。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.会计专业(或相关专业)毕业中专以上文化程度。2.1年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

 1、直接负责于市场营销部销售经理,配合销售经理开展各区域的日常销售工作;2、负责各区域的对外营销工作及日常工作的开展,遵循酒店发展目标及各项管理制度的实施;5、掌握行业动态信息,定期搜集其它竞争对手在各区域市场的发展趋势及经营状况,为酒店营销策略的制定与调整提供及时准确的信息保障;6、 根据市场、客户需求、竞争等因素,制定酒店目标市场和价格策略、折扣政策以及其他市场营销政策,上报销售经理;7、 区域市场销售营收、公关广告宣传和促销计划的制定,并提出相应的政策性的建议、措施;8、接待或陪同接待VIP客户,洽谈主要客户业务,走访并处理客户的主要函电,与主要客户保持并发展良好的业务关系;9、审定本部门的销售协议,并负责报批;10、搜集各类客户的意见并及时反馈酒店本部相关信息,结合宾客满意度调查,为酒店服务质量的不断改善提供参考依据;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

1.协助人事总监建立、健全酒店培训系统。2.跟踪、完成酒店的各项培训计划,并及时向人事总监汇报。3.负责酒店新员工的入职培训。4.依据人事总监的要求,负责酒店日常的质检活动。5.协助人事总监建立、健全酒店服务质量和服务质量检测档案。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

  1.负责餐厅日常管理工作,并与厨房保持密切联系,确保餐厅的服务质量,直接对餐厅经理负责。2.出席每周的业务会,汇报本餐厅工作,向员工传达会议精神。3.每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完好情况;检查服务用品及清洁卫生、检查库存物资;检查员工仪容仪表。4.主持每日餐前会,安排当天的服务工作。5.从厨房了解当天出菜的情况,布置重点推销菜式。6.签领食物、材料。7.妥善处理客人投诉和质询。8.做好员工考勤工作、评估工作。9.做好餐厅的财务管理工作。10.负责员工的培训工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

1.要求女性。2.负责处理办公室日常事务。3.负责整理和归档办公室文件。4.娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力。5.协助统计办公室行政费用及其他数据的收集。6.处理公司对外接待工作。7.负责公务车的派车安排、调度(加油、维修、保养)管理等事宜。8.协助总经理处理协助外部事务。9.负责监督公司制度流程的执行。10.协调本部门与其他部门的关系。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

要求:男女不限,形象端正,笑容甜美,服从管理,身体健康,能吃苦耐劳,有上进心,有团队合作精神,服务意识强,有足疗、按摩、中医理疗方面最少一年的工作经验。为正式员工待遇,每月休息6-7天,每天工作八小时,包吃住,买保险,保底工资3000元,提成另计。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:食宿情况

要求1.大专以上学历,体育相关专业毕业,有相同岗位工作经验1年以上。2.热爱健身运动,具有一定健身基础理论知识,能独立开展对客健身课程。3.工作勤奋,肯吃苦,具有团队合作精神。4.沟通能力良好,服务意识强,为人正直、诚实、敬业。5.具有良好的工作习惯、较高的职业素养与道德。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:食宿情况

岗位职责1.对酒店所有木器家具的维修、保养。 2.对酒店墙纸、天花板、玻璃及各种装饰的装修维修,为酒店举办的各种活动制作和安装道具。3.负责酒店贴面维修保养和更新。有木工的工作经验

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责协助中餐厅经理管理中餐厅,落实各个时期的工作任务。2.协助中餐厅制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。3.协助中餐厅经理制定各项餐饮推销计划与策略。4.监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行绩效评估,实施奖惩制度。5.处理宾客的投诉,不断改善服务质量。6.抓好设备设施的维修保养,严格物资管理制度,做好餐厅安全和防火工作。7.根据季节差异、客源情况为厨房制定特

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.定期培训本部门员工,不断提高服务技能和业务水平,做好每月考勤表。2.各区域的运作情况,不断巡视各个岗位,能够在有突发事件发生时,可以及时处理。3.抓好传菜员的服务礼貌和工作纪律,要求讲礼貌用语和遵守公司的各项规章制度。4.及时处理客人投诉和员工之间的工作沟通问题,合理调解工作中的一切问题。5.随时检查各区域的运作情况,使之各项工作达到标准,并在过程中认真执行部门奖罚条例,做到奖罚分明。6.发现工作上的问题及时解决,7.做好各部门之间的沟通和协调,主动解决问题,并及时将问题反映给部门经理。8.检查各区域的准备工作和员工的仪容仪表,不合格或不符合规定的要马上指正。9.查看饮品、食品的出品要求,安排传菜员传菜,使饮品、食品及时送到包房。10.负责本区域员工纪律、礼貌礼仪、工作安排和处理日常事务,尽量要做到不偏不倚,能够公平、公正、公开。11.收集员工在工作中的各种信息,每天在班前或班后向楼面部经理汇报有关工作情况。12.认真记录好每天的出品情况,以及和部门配合的情况,对于异常的事情要特别记录清楚,下班前将单据交予经理。岗位要求1.熟悉菜肴酒水知识,送餐服务的工作规范及质量标准2.熟知接待服务中的礼节礼仪3.有较强的语言表达能力及推销能力

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、执行物资管理中与仓库有关的SOP,确保仓库作业顺利进行;2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;5、负责相关单证的保管与存档;

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

任职资格:1.按时上班,认真完成上级领导安排的各项工作。2.有相关星级酒店酒吧经验者优先考虑3.具有良好的沟通能力、亲和力、语言表达能力强;4.具有一定的酒水、咖啡调制技能;5.热爱工作,有集体荣誉感,有上进心,能吃苦耐劳。工作时间:8小时制(无需夜班)

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责:1.问候、接待客人并协助做好入住登记确保服务符合品牌标准的基本要求,适时提供更多可提供选择的品牌服务。任职资格:1.形象好,气质佳,女性身高162cm以上,男性身高175cm以上。2.能适应三班倒轮班制。3.熟练电脑操作技巧,熟悉酒店前厅相关操作系统。4.有1年以上国际品牌酒店前厅接待员的工作经验者优先考虑。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:食宿情况

         With comprehensive financial expertise, familiar with international        and domestic accounting standards as well as relevant financial, tax        and audit regulations and policies       具有全面的财务专业知识,谙熟国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计 法          规、政策。-       Loyal to their duties, be honest in performing official duties -          忠于职守,廉洁奉公-

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:食宿情况

1. Report to the Human Resources Manager / Director向人力资源部经理/总监负责。 2. Assistant Human Resources Manager / Director to follow-up various tasks做好人力资源经理/总监的助手,跟办各项工作任务。 3.Responsible for the meeting records and follow up.

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:食宿情况

1.Responsible for safety and security management within the hotel. Make sure that the team members have professional qualification; Liaise with security department of local government; Dealing with related permits or license from local authorities, and any other additional task assigned by the General Manager.负责酒店内日常安全保卫管理工作,保证部门员工具有酒店安全保卫工作所需要的专业素质和职业精神;与当地政府安全部门建立联系,办理相关许可证件;执行总经理分配的各项任务。 2.Supervise the security departmental operations, ensuring adequate patrol patterns and frequencies are maintained to ensure the safety and security of guests and associates.指导监督本部门的运作,保证安全巡视的正常执行,确保客人和同事的安全;3.Responsible for checking all fire, life & safety equipment are within the expiry limits (such as hand held chemical extinguishers etc).负责检查消防和安全救生设备的使用寿命。(例如手持式化学灭火器等等

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