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工作地点:
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薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 任职要求:     1、具备3年以上招商管理经验,同等职位2年以上工作经验;  2、具有丰富的商业管理经验,有成功招商、谈判经验或成功案例,熟悉零售商业的工作程序及特点;  3、具有良好的职业道德和敬业精神;  4、具备较为丰富的商业资源并广泛运用的能力;  5、具有良好的执行能力、管理能力;  6、具备吃苦耐劳精神和勤奋的品质,表率性强,责任心强,善于带领团队工作。岗位职责:

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专及以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历优先录用2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力或其他语种沟通能力优先录用(额外有外语补贴)3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。纯底薪3500起(不含文凭补贴+技能补贴+提成)月休8天

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(三星级及以下)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

 工作内容:1、熟悉掌握原舍的相关文化及服务标准.2、作为宾客服务的主导者,统筹、协调各部门共同为宾客提供优质专业的管家服务.3、熟悉酒店管理系统,熟练前厅服务的专业业务和技能,为宾客办理入住登记和离店结账手续.4、准确掌握酒店及周边的各类信息,为宾客提供问询服务。  我们希望您能:1、有一定的责任心.2、肯学习一些新的东西.3、能很好的和同事相处.

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(三星级及以下)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

工作内容: 1、了解原舍的企业文化,及相应的房间信息. 2、熟练的运用宾客预定及办理入住的各类软件. 3、做好预定宾客抵店前相应

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(三星级及以下)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

工作内容: 1、总负责单店各个部门岗位日常工作管理以及全面负责酒店的经营管理. 2、负责部门员工岗前培训、工作技能、作业流程、服务意识等培训工作并定期拟定培训计划. 3、每月对经营情况进行分析,提出有效地措施,改进管理,提高效益. 4、掌握部门全体员工的基本情况,对员工转正录用、升降职务、奖励处罚、管理人员的业绩评估做出考核,并汇总. 我们希望您能:

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(三星级及以下)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

 工作内容: 1、协助店长负责单店各个部门岗位日常工作管理. 2、负责部门员工岗前培训、工作技能、作业流程、服务意识等培训工作并定期拟定培训计划. 3、协助店长每月对经营情况进行分析,提出有效地措施,改进管理,提高效益. 4、掌握部门全体员工的基本情况,对员工转正录用、升降职务、奖励处罚、管理人员的业绩评估做出考核,并汇总. 我们希望您能:1、有很强的责任心.2、能很好的和同事相处且处理员工间的关系.3、能善于发现人才并且安排在合适的位置.4、接受外派,昆山、平湖、苏州.

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(三星级及以下)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

工作内容: 1、跟进酒店相关模块培训计划和月度培训计划。 2、负责与培训相关的文案编辑。  3、配合培训经理修订各种培训教材。 4、负责相关公众号的推文编辑。我们希望您能:`  1、有相同岗位工作经验2年以上。  2、熟练使用办公软件,熟练使用微信,视频等新媒体。  3

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(三星级及以下)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

工作内容:1.根据酒店相关政策,负责员工档案的收集、管理。2.负责酒店所有员工的入职、辞职、人事变动、解聘等情况记录整理归类存档,并妥善保管随时待查;每月统计酒店人员变动情况上报酒店领导。3.负责酒店人员入职、离职所需的一切手续。4.负责对人事行政部各类文件进行收发、传递、登记、存档5.负责所有原舍项目的人事管理。 我们希望您能:1、有一定的责任心。2、沟通协调能力强,具备良好的团队素质。3、能很好的和同事相处。4、接受外派,昆山、平湖、苏州,上海。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

基本素质:具有较强的工作责任心;具有较强的沟通能力。  岗位职责:严谨财务制度;有效管理客用磁卡等工作;热情快捷地为宾客提供入住登记、离店结账及问讯服务。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

基本素质:具有较强的工作责任感;具有本岗的知识水平和技能。 岗位职责:在安全领班的领导下,执行酒店安全制度和程序,加强日常巡视力度,预防并制止各类违法违规行为,处理紧急事件,确保酒店宾客和员工的安全。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

基本素质:吃苦耐劳,办事稳重,踏实,有爱岗敬业精神。 岗位职责:严格按照岗位操作流程对员工实施日常管理,保证对客服务质量。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

 基本素质:吃苦耐劳,办事稳重,踏实,有爱岗敬业精神。 岗位职责:对熟悉岗位专业知识和工作程序,熟悉电脑操作。 

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:食宿情况

基本素质:吃苦耐劳,有爱岗敬业精神;熟悉康乐专业知识和工作程序;有一定工作经验者优先。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:食宿情况

基本素质:具有较强的工作责任心;具有团队协作精神;有工作经验者优先。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

基本素质:具有较强的工作责任心;熟悉前台操作流程;具有良好的销售能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:食宿情况

 基本素质:具有较强的工作责任心;具备团队合作精神;负责酒店各类宴会、会议场地的音响、灯光、投影设备的控制等。     

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

岗位职责1、具备一定的运营岗位(如餐饮、房务等)工作经验;2、愿意长期从事酒店行业;3、正直、坚忍、踏实、执行力强,能适应一定时间的出差;4、思维敏捷,具备一定的沟通能力;5、熟练掌握常用办公软件。6、能够适应加班以及出差。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

基本素质:有较强的语言表达能力,应变能力强;具有良好的组织、指挥能力, 善于培训员工并激励下属员工工作;了解和执行政府有关饮食经营的法规制度;能承受较强的工作压力。  岗位职责:具体负责咖啡厅(西餐厅)的日常经营和管理工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

岗位要求1.有一年以上同等工作岗位经验。2.抗压能力强,具备一定的组织能力及协调能力。3.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。岗位职责1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。2.掌握所辖客房的状况。3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预算。5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

基本素质1.1年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工程部总监的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

基本素质1.大专以上文化程度;一年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.拥有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识。4.具有较强的沟通协调能力。 岗位职责1.负责达到其负责细分市场的客房与餐饮销售指标。2.积极维护客户关系,代表酒店与客户保持持续的接触来推广酒店并实现销售业绩。3.有效地完成每日任务,并根据要求及时更新并记录销售结果。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:食宿情况

岗位职责1.掌握当日客情和常客信息。2.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。3.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。4.做好每日对住店宾客的拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。5.协助大堂副理做好其他宾客服务工作。岗位要求1.大专以上学历,具备良好的沟通能力。2.具有良好的服务意识,团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。3.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。4.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

岗位要求:1. 大专或以上学历,2年以上酒店宾客服务工作经验同等职位1年以上工作经验。2. 身高1.78m以上 3. 国际金钥匙组织(U.I.C.H)成员。4. 优秀的组织领导能力,良好的沟通技巧。5. 善于同宾客来往、沟通,能完善的处理各种客人投诉。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

基本素质:具有较强的工作责任心;具有较强的信息沟通能力。 岗位职责:热情迎送宾客,提供高效的行李运送、寄存服务,同时做好报刊的收发、邮件递送、留言和寻人等服务。

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