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薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

 非常感谢您有兴趣加入阳澄湖费尔蒙酒店。我们会通过官方求职网站http://chinese.fairmontcareers.com或者http://fairmontcareers.com随时和您分享当前的求职机会。您需要登陆上述网址选择“搜索职位”,然后在“搜索费尔蒙地点”下拉菜单中选择“阳澄湖费尔蒙酒店”。  这时候您需要点击进入您感兴趣的岗位,系统会要求您填写简单的个人信息。当您提交申请后会先后收到确认邮件及网上在线评估链接,请选择您熟悉的语言完成大约40分钟的在线评估,这将是面试流程的重要组成部分。感谢您的理解与配合,并祝您申请过程中一切顺利。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

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薪资:3001-4000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 要求:年龄25-35岁,大专以上学历,有3年以上工作经验。工作内容:1、负责货币资金的收付和管理工作。2、负责经营总收款工作,银行业务办理。工作时间:每周不超过40小时,入职后交五险一金。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 要求:年龄35岁以下,高中以上学历,有工作经验优先工作内容:餐厅收银工作。工作时间:每周不超过40小时。入职后交五险一金

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 要求:年龄40岁以下,高中以上学历,有工作经验优先。工作内容:1、物品原材料的收发工作及存货管理。   2、单据录入及成本核算工作时间:每周不超过40小时。入职后交五险一金。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 要求:年龄45岁以下,大专以上学历,酒店3年以上工作经验。工作内容:酒店营业账单审核及报表编制工作时间:每周不超过40小时,入职后交五险一金。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

职位描述:熟练运用办公软件,工作认真、细致,有良好的沟通能力及亲和力,有收银员或出纳经验联系电话:89889971联系人:张小姐

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.财务管理专业(或相关专业)大专及以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,1年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。福利待遇1、提供高标准,营养搭配均衡,品种多样的工作餐。2、提供酒店本部一楼员工公寓(非南京籍员工),与酒店零距离。公寓带独立卫生间、床上用品、无线网络、空调、洗衣机,饮水机等。3、各种娱乐设施:阅览室、活动室与休闲区等。4、完善的社会保险和公积金。5、定期的员工体检。6、各类法定假日和其他带薪假期(如婚假、产假、护理假和丧假等)。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专及以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务1年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。福利待遇1、提供高标准,营养搭配均衡,品种多样的工作餐。2、提供酒店本部一楼员工公寓(非南京籍员工),与酒店零距离。公寓带独立卫生间、床上用品、无线网络、空调、洗衣机,饮水机等。3、各种娱乐设施:阅览室、活动室与休闲区等。4、完善的社会保险和公积金。5、定期的员工体检。6、各类法定假日和其他带薪假期(如婚假、产假、护理假和丧假等)。7

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 福利待遇1、提供高标准,营养搭配均衡,品种多样的工作餐。2、提供酒店本部一楼员工公寓(非南京籍员工),与酒店零距离。公寓带独立卫生间、床上用品、无线网络、空调、洗衣机,饮水机等。3、各种娱乐设施:阅览室、活动室与休闲区等。4、完善的社会保险和公积金。5、定期的员工体检。6、各类法定假日和其他带薪假期(如婚假、产假、护理假和丧假等)。7、每月丰富多彩的员工业余活动。8、每月各种专业培训职业发展遇见涵碧楼,预见七星级人生。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

?岗位职责 1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对. 2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。 3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。 4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责 1、按照酒店操作标准准确、高效的完成日常工作,做好日常财务管理。 2、建立财务管理体系,完善各项财务管理制度。 3、完善内部控制体系,检查财务运行情况。 4、监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 5、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 6、帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并向财务总监报告。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 岗位要求 1、大专以上学历,财经类专业,高级会计师或注册会计师。? 2、2年以上酒店财务部总会计师以上职位工作经验。 3、能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。 5、熟悉国家及当地相关业务政策、法律法规。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

  岗位要求:1、掌握财务管理基础理论,熟悉酒店会计核算流程;2、具有一定的业务实施和组织、管理能力;3、大专或财经类专业大专及以上学历;4、一年以上高星级酒店财务部门同岗位工作经历。  岗位职责:1、执行财务部经理的工作指令,向其负责并报告工作;2、负责收银组的日常工作,做好本组各项工作的组织、指挥和协调,保证结账收款工作有条不紊、准确及时;3、负责督导结账收款规章制度和工作程序的执行,做到高效优质;4、做好客户信用的评估工作,督导信用政策的执行;5、组织人员做好应收账款的催收工作,及时处理各种逃账和疑难问题,并负责与各营业部门业务的协调工作;6、负责检查和控制各项收费的折扣、优惠以及冲账、调账处理,并审核相关的报表;7、做好各类促销、卡项等的月度报表;8、做好班组人员的培训和考核,对人员的使用提出合理意见;

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业XX以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

1、任职资格:1.1掌握收银的有关知识,具有一定的服务技巧;1.2熟练使用电脑和财务软件;1.3财务相关专业。2、岗位要求2.1执行收银领班的工作指令,向其负责并报告工作;2.2熟练掌握各种经营品种的价格,准确开列各种发票和账单;2.3执照规章制度和工作流程进行业务操作,遇有客人签字转账的账单,应及时查对房号、姓名、离店日期,并及时进行转账业务处理;2.4保管好账单、发票,并按规定使用和登记;2.5熟练使用电脑,熟悉收款业务知识和服务规范;2.6每天核对备用金,不得随意挪用,借给他人;2.7完成当班营业日报、财务报表;2.8当班前,认真查看交接班登记簿;上班的当班结束后,填写交接班登记簿,及时交接当日营款项、当班报表、账单,明确当天应处理的业务。福利:周末双休,缴纳五险一金,享受带薪年假,年终奖及国企各项福利。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务X年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、XX及以上学历;2.具有X年以上财务负责人工作经验,X年以上X星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:江苏-南京 食宿:食宿情况

To protect Hotel’s income through follow up all accounts due to the hotel from guests and city ledger to make sure that all accounts are timely paid to-date. Be responsible to see that debts to the hotel are kept to the minimum level by exercising tight credit control.保证酒店应收账款及时地收回,确保收入,控制酒店信贷限额。 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:江苏-镇江 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责对所有收银点现金收入和转帐票据的收集、整理、点核,并办理银行托收等事宜。2.正确登记现金和银行存款、其他货币资金日记帐,做到日清月结,确保账款相符。3.按酒店财务制度规定负责酒店日常报销工作,根据审核签章的合法凭证办理收付款事项,并在收付款凭证上加盖收、付讫章,当日收付款凭证次日交成本会计。4.在财务主管见证下,每月盘点现金、编制银行存款余额调节表及其他货币资金余额报表。5.根据审核签批的工资表,按时准确发放工资。6.做好现金安全保管,离开办公室确保现金全部锁入保险箱,到银行存取大额现金必须工程安保部领班陪同前往,下班时要关闭电源,关好门窗,防火、防盗。7.负责财务档案的整理装订及保管工作。 任职要求:1.本地人优先,大专以上学历,经过财会业务专门培训,获得会计证。2.有较强的语言表达能力,端庄大方,气质佳。3.从事酒店本岗位一年以上工作经验。4.遵纪守法,坚持原则,具有良好的职业道德和强烈的责任心和事业心。5.熟练掌握现金、银行结算规定,严格遵守财经纪律。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:江苏-镇江 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。2.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。3.审核各类记账凭证和编制会计凭证。4.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。5.协助信贷会计组织资金回收,协助成本会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。6.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务经理。任职要求1.大专以上学历,财务会计专业毕业优先。2.具有1年以上酒店相关工作经验。3.熟悉酒店帐务税务流程、办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.为人诚实可靠,品质正直,具有较强的工作热情和责任感

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:江苏-镇江 食宿:提供食宿

岗位职责:1.做好酒店的成本控制。2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.按期编制每日成本报告,汇总食品成本和饮料成本及分析。5.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点,保证成本真实准确。任职要求:1.大专以上财务专业学历。2.有1年以上酒店成本工作经验。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.熟练掌握并使用财务核算软件。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:江苏-镇江 食宿:提供食宿

岗位职责:1.所有收费帐单或凭证进行入帐工作。2.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务,并根据付款方式的指示,收取现金、信用卡等或进行挂帐。3.根据酒店规定,上交所有现金收入及其它帐单、信用卡及挂帐等帐页上交主管保存。任职要求:1.中专以上学历,有收银工作经验优先。2.形象气质佳。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:江苏-镇江 食宿:提供食宿

岗位职责:1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核各班次收银员的帐单、原始单据、报表及有关部门上交的营业收入原始单据、报表等资料。3.审核计算机出具的营业收入日、月报表是否正确地反映当日、月发生的经营事务。4.负责整理、分类、汇总酒店全部营业收入账单、编制营业收入凭证,核算并登记各营业部门的收入明细。任职要求:1.大专以上财务或相关专业学历,酒店财务或总台1年以上工作经验。2.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。3.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。4.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

职位概述 负责确保酒店所有的营业收入被准确记录,任何账目的出入及时予以汇报。收入审计负责制作每日的收入报告,按照营业收入核对存入的现金,每天应收账款的流动。此外,收入审计还负责确保营业收入每天被记录并报告,并执行与收入程序相关的管理制度。在皇冠假日®酒店,我们希望感觉自己可以做到最好,能够达成他们的目标并因他们的成就而受到认可赞赏。为了帮助他们,我们需要您先行一步,用心服务并:·   建立信任 – 成为您所在领域的专家;言行得体,随机应变,应宾客的需求提供量身定做式的服务。·   鼓舞成就 – 尊重和了解宾客的需求和他们追求的目标,认可赞赏他们,确保宾客得到尊重和重视,并体验到他们的非凡地位。提供周详方案,令宾客轻松无忧。·

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务一年以上工作经验优先。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,具有较强的财务,税务策划能力。5.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

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