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薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                              岗位要求1.中专以上文化程度;三年以上同岗位工作经验。2.熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1、建设一个能在现实的预算限度内、有效工作的维修机构,按照分管领导的要求指挥协调物业部的工作。2、制定机电设备的预防性维修计划,并监督维修计划的执行。3、制定年度设备大修、更新改造计划,向分管领导提交物业部年度费用预算,并保证其下属部门的工作费用保持在预算范围之内。4、向分管领导建议技术改造项目和更新设备,并组织实施。5、负责物业部设备的合理运行、有效保养、及时修理,采取节能措施,降低损耗,根据设备的维修记录,把握各种设备的检修、使用状况和使用。6、负责与设备维修、保养、外协加工、安装施工的有关单位联系、洽谈签订工程协议书。7、随时掌握水、电、气的消耗,保证宾馆服务水、电、气的正常供应。8、保存好所有机电、工程设备的图纸资料,使其完整归档。9、督导员工做好节水、节电、节气措施,发挥设备最大效率,降低成本费用。10、制定并更新保安部的规章制度、操作规程,制定宾馆治安、消防的年度、季度和月度工作计划,制定重大节日重要活动场所的安全保卫方案,做好保安部年度预算。11、对宾馆内部的治安、消防工作进行管理、检查、督促,维护宾馆内部的治安秩序和保障宾馆的消防安全;负责保安部每天正常运作,向分管领导报告工作。 12、 负责维护宾馆的内部秩序,预防和查处治安事故,协助和配合国家公安机关侦破有关治安和违法犯罪案件。 13、 积极组织开展“防火、防盗、防破坏、防自然灾害”为中心的四防安全教育,定期检查四防设施,增强全员的安全意识。 14、 重视安全防范工作,负责制定昼夜值班巡逻程序和要求,确保宾馆财产和人身安全。 15、 负责组织管理宾馆消防中心和义务消防队,制定宾馆灭火作战计划和消防应急疏散预案。组织安全应急分队,建立健全安全保卫措施。 16、定期组织开展对宾馆消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养,确保其完好有效,确保宾馆疏散通道和安全出口畅通。在宾馆员工中组织开展消防知识,技能的宣传和培训,组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。提高快速反应和防火自救能力。17、组织实施宾馆月度和季度防火检查,督促火灾隐患部门、单位落实整改,了解和掌握宾馆消防安全情况和消防系统、设备的运行状况,并向分管领导做好工作情况汇报。 18、建立和不断完善宾馆的消防档案以及消防资料的归档工作和管理。 19、对宾馆外包单位消防工作负责监督检查和指导,使其符合消防安全规定。 20、受理宾客有关安全问题的投诉,做好妥善处理,帮助客人寻找在宾馆范围内丢失的物品。 21、 调查宾馆内发生的安全事件,及时向分管领导汇报调查结果和处理意见.抓好部门的服务质量检查工作,跟进服务质量检查发现的薄弱环节,提高宾馆的整体服务质量水平。 22、 加强对宾馆要害部位的巡查和监控,落实安全管理责任,及时消除安全隐患。23、及时完成总经理室下达的其它工作指令。        &岗位要求1、有强烈的事业心与责任感有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。                2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规 。        3、能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥物业部各项工作计划的实施确保物业部的正常运转。    4、具有专业大专以上或同等学历,从事相关工作3年以上。5、身体健康,精力充沛。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

 - Minimum of three to five years’ work experience in the hotel   industry in Engineering  酒店工程部至少3-5年工作经验- Minimum one year supervisory experience preferred  一年以上值班工程师经验优先- High School Degree required  高中以上学历- Able to collaborate effectively with other hotel employees and managers to ensure teamwork  与酒店经理和员工合作开展工作,具备良好的团队精神- Advance knowledge of building management and engineering  具备建筑管理和工程知识- Excellent organizational skills  优秀的组织能力- Good oral and written communication skills  良好的沟通能力- Working knowledge of electrical, plumbing, HVAC, refrigeration and life safety operating systems  具备电路、管道、HVAC、洗衣设备、厨房设备和消防操作系统知 识,具有相关的特种作业操作证书.

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

熟悉空调维护维修,拥有1年以上相关工作经验,在4星级以上酒店工作者优先

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

机械方面专业技术中级证书,能上三班,良好的服务意识

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:食宿情况

机械方面专业技术初级证书,能适应三班,良好的工作态度和服务意识

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.3年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。4.精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-淮安 食宿:食宿情况

 1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。5.对酒店的各种大型活动,如发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:食宿情况

  有高低压电工证,一年以上经验即可。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.监察及巡检所有设备在正常状态,在工程总监及总工程师下班或休假时,督促属下工作,处理突发事故岗位要求1.必须掌握机电工程设备的基础知识。2.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。3.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。4.身体健康,精力充沛。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。岗位要求13年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

 岗位职责/职位描述  在工程总监或其代理的指导下,确保酒店设备按照洲际酒店集团标准运作,以确保实现最大化的效率和客人满意度。·         参与制定年度POMEC预算·         审核与POMEC相关的资本支出授权申请表提议,并提供适当的推荐。·         通过日志薄向工程总监每日汇报当班期间所有非常规事件以及纠正问题所采取的行动。·         决定最优的操作效率,并在日志和公共设施数据显示与标准差异过大时采取必要的改善措施·         参加酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。·         对现有的系统提出改进建议,从而优化该系统的运作效率和经济节约。·         每天协调并参加/向员工直接分配实施所有的工作定单,优先处理客人投诉。·         准备工程部必要零部件清单。·         准备项目管理年度计划和每月的维修情况报告。·         确保实施水处理和水处理检测·         确保在以下方面实施IHG政策和程序:   维修计划表   能源节约与控制   水与污水的质量控制   火灾预防和其他生命安全计划   机房有效的预防性和常规保养   机房及设备的运作和控制   能源管理系统和程序   POMEC日志和公共设施消耗   视察和员工管理·         支持和发起降低能源及公共设施成本和流程改进的计划   ·         分析和监督本部门的能源成本和支出            ·         向工程总监推荐新的政策和程序,制定更经济的运作和维修保养计划·         每天准备项目管理工作定单并跟进工作定单。将任何问题或延迟告知工程总监。     ·         每周两次跟进工作请求和项目管理待办事务,负责所有工作请求的完成和正确结束。在每周结束时提交工作进度报告·         提供发生故障的机房或设备的周报告以及采取的行动。·         监督外部承包商对机房或设备的相关工作,以

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:食宿情况

岗位职责1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。8. 最好是强电背景岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。岗位要求1.中专以上文化程度;5年以上高星级酒店或国际品牌酒店机电工程设备或装饰装潢工作经验。2.必须掌握机电工程设备或装饰装潢的专业知识。3.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 4千-6千 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位要求1.工程类专业,需有工程方面职业资格证书。2.五年以上工作经历,有三年以上星级酒店或知名物业公司住宅物业或办公楼工程部主管工作经验优先。3.精通强/弱电、空调、给排水、暖通、消防、装饰等专业知识与经验;具有一定的管理能力和组织协调能力。4.良好的职业形象,工作认真、负责,原则性强、廉洁奉公,能吃苦耐劳,精力充沛。5.能操作word、excel等办公应用。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:面议

基本素质: 1、责任心强,善于沟通,具备组织协调能力,具有相当的管理知识和能力;2、掌握酒店企业管理一般理论知识,具备丰富的酒店工程技术专业知识,有对现代化酒店应用的信息技术、电力、管道、空调、电梯等技术的技术应用专业知识和实际工作中的技术组织及指挥能力;3、熟悉酒店的前台经营,具备酒店客房、餐饮、厨房、娱乐等前台部门的经营管理知识;4、具备酒店基本的规划和工程项目更新、改造的规划能力、工程预算能力、部门年度计划能力。教育背景:具有大学本科及以上学历。性格要求:严谨、思维缜密、处事果敢。持证要求:具有高级工程师专业技术职称。培训经历:受过酒店工程管理等相关等方面的培训或获的相关职业资格证书。工作经历:五年以上合资酒店管理经验及三年以上酒店工程管理经历。性别要求:男    

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:食宿情况

岗位职责1.协助总工更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。                      &岗位要求1.大专以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。5.有国际五星级酒店开业筹备经验6.有服务意识、配合度高。

薪资: 2万-3万 经验:10年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:江苏-苏州 食宿:提供吃

岗位职责1.开筹备开业期间负责酒店区域的工程设计确认,使其符合运作需要和技术标准。2.负责总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.3.负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。6.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。岗位要求1.本科以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。有一定外语水平,能借助工具书阅读有关专业文献。2.需要具备近5年筹建过两家以上国际联号五星级酒店的开业经验。3.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

 DUTIES     Assist in planning, scheduling, estimating, controlling and implementation of all repairs, maintenance and renovation, civil work in nature, electrical and mechanical works of the whole   property that are within the responsibility of the engineering department.     Oversee the economical, efficient and reliable operation of hotel utilities.     Apply engineering principles and practices in the attainment of optimum efficiency,  High standard of, reliability and safety in operating the hotel facilities.      Supervise, train and co-ordinate with Duty Engineers and low grade shift personnel.  REQUIREMENTSDegree holder or equivalent in Building Services, Electrical or Mechanical Engineering Preferably with experience in both hotel operations and project man

薪资: 8千-1.2万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

薪资面议岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。  岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-连云港 食宿:提供食宿

一、任职要求:1.年龄30-45岁,中专以上学历,5年以上酒店星级管理经验。有酒店项目筹备经验者优先。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。二、岗位职责:1.制定酒管公司工程部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划。3.监督单店工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5.负责协调和酒管公司相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。6.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。

薪资: 8千-1万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店日常运营工程维修保障,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                       岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识,熟悉高压电、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1.听从主管的工作安排;2.严格执行安全制度,并按操作规范进行操作;3.做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作,确保正常供电;4.保证电气设备的照明灯具等的正常使用;5.各项电气工作要严格做到:装得安全,用得正确,修得及时,拆得彻底;6.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验;7.做好值班工作日记和设备运行记录。岗位要求1.中专以上学历,同岗位工作3年以上;2.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。3.有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。4.能按工作规范和有关制度独立进行工作。

薪资: 1.5万-2万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-泰州 食宿:食宿情况

岗位职责1.制定运营保障部的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理。2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划.3.负责运营保障部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。6.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。岗位要求1.大专以上文化程度;8年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 8千-1万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。                      &岗位要求1. 8年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

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