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工作地点:
列表 明细
薪资: 4千-1万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-昌平区 食宿:提供食宿

1、严格遵守酒店各项管理规定。2、贯彻、落实营销的各项工作指示。3、负责酒店市场调研及招租工作,及时将同行信息汇报营销经理。4、不断拜访客户、开发市场,并及时反馈客户信息。5、收集客人对酒店服务质量的反馈。6、做好客户管理及客户档案的管理工作。7、每日向营销部经理汇报当日工作情况及重要客情。8、与酒店各部门协调、联系、配合,保持酒店经营工作的顺畅。9、参与营销部酒店经营分析和市场分析工作。10、及时参加部门的各种会议。11、提合理化建议,协助营销经理落实和完成酒店经营计划。12、完成客户拜访量并定期对客户进行回访。13、努力学习,熟悉业务,不断提高业务水平,保证完成本部门所担负的工作任务。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助销售总监制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,协助销售总监制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 8千-1万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广西-柳州 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行酒店市场销售计划2.主持酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.审核住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。9.考核下属工作,并采取有效措施进行有效激励。10.对本部员工的任免,提 拔做出考核评价及意见。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:物业管理
地区:浙江-嘉兴 食宿:食宿情况

要求:1.筹备期间对酒店工程设计施工提出意见并编制工程项目施工组织设计、施工进度、工程质量、成本控制计划。2.现场监督施工队伍施工,监督检查工程技术交底、施工进度、工程质量、成本控制的完成情况。3.处理工程重大事故问题,协调纠纷,并提出问题解决方案。4.参与竣工验收,监督检查竣工图纸,完成工程决算、材料使用以及台账建立。5.协助筹建工作组其他人员进行工作。6.运营期间参加并主持本部门例会,布置下属工作,就设备运行状况、能源消耗等问题提出改进意见,并提出检修工作方案初步设想。7.审核下属提交的年、月度检修保养计划和备品备件计划,组织督导下属搞好设备的日常维修保养工作,保持设备状态良好。8.指导下属的各项工作并确保所有安全政策落实,掌握酒店安全工作情况和有关数据,及时向上级汇报。9.制订下属的日常巡查路线及检修标准。10.处理安全、生产事故等突发性事件,制定人员疏散、维持现场秩序、保护酒店财产和员工安全的应急方案,并主导事故调查,提出预防和纠正措施。11.负责直接下属的绩效评估。12.负责编制下属的培训方案,对下属员工进行消防常识和专业技能宣传、教育和培训。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

岗位描述:1、制订和执行酒店年度月客户销售计划,并确保所管理销售人员都对此有充分的了解。     2、负责CRM系统中自己客户档案的建设和管理,并及时完成宾客拜访日报。             3、定期或不定期向酒店市场销售总监递交报告。4、通过提供高质量的服务和其他一切合适方式,与酒店重要客户建立良好、稳定长期的关系。5、组织和支持销售经理、或销售代表的客户工作,拓展市场,参与重要业务组织和支持销售客户工作。                        6、监督和指导团队接待重要,保证服务水准顾客满意。7、建立必要的程序,了解和关注竞争对手销售策略以及酒店市场效果时做出分析和调整。 8、与酒店各部门充分协作,及时、准确反映客户需求和意见,保证接待质量服务水准。岗位职责:1、大专及以上学历,有相同岗位工作经验2年及以上。          2、具有较好的形象和仪容仪表。                          3、具有熟练的电脑办公软件使用能力。                    4、有星级酒店销售能力与管理经验者优先。5、具有较强的责任心、职业道德和人际沟通能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

 1、负责处理客人投诉,与客人沟通,征得客人反馈建议2、负责餐厅员工的专业知识和岗位技能的培训3、负责餐厅财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗4、负责管理餐厅设施设备的保养和卫生、安全工作

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

 1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),并及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

 1、划菜员,负责厨房出品的划单出菜工作2、传菜员,负责菜品传送工作

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

 1 自觉遵守财务制度、采购管理制度,不索贿行贿,在平等互利的前提下开展工作。2在采购经理的领导下,负责酒店所有物品的采购工作,不得缺货,确保各项采购任务的顺利完成。3掌握供应链系统、采购网系统的基本操作。3.1控股酒店接到采购任务,按采购类别从供应链系统中生成采购网订单。4采购员必须每天根据供应链系统中厨房原材料申购单按时报菜单,及时组织供应商,按质、按量组织供货,保证厨房的正常运转。5.深入市场进行调查研究,掌握行情,捕获信息,反馈信息,保持酒店使用的物品高质量低消耗的供应。做好各类原材料的市场调查工作,定期对原材料价格进行询价后报采购经理。6.采购物品严格按照进货的交接手续办事,做到票证齐全、票物相符,及时办理验收、入库手续,按规定及时结账、报账。7.熟悉增值税相关知识,要求采购取得增值税专用发票,降低酒店采购成本。

薪资: 5千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1、熟练掌握并执行开元酒店的制度和操作规范。2、坚持酒店安全制度,熟练掌握紧急情况处理程序。3、助前厅部经理进行日常的管理和指导。4、制订酒店前台年度、月度工作计划及指定的报告按要求递交前厅部经理,并遵从前厅部经理的协调。5、根据房务部制订的人员培训计划和人力资源开发计划做好前台的相应工作。6、关注前台管理人员及岗位的人员流失率,并将分析及时上报前厅部经理。7、负责新员工入职技能培训,使其掌握本岗位标准程序。8、迎送VIP宾客,关注VIP宾客在店情况,提供个性化服务。9、跟进前台工作进程,随时解决前台操作及服务问题。10、对本酒店的住宿率、平均房价及本市酒店相应数据的对比分析。督导前台最大限度销售客房。11、执行并控制前厅预算。12、负责前台日常审计,及时检查稽核报告中需处理的事项。13、严格执行所有关于现金处理、支票兑换、前台挂帐以及信用方面的政策。14、作好夜审前房价、客帐及信息审核工作。15、熟悉次日预订情况,检查并特别关注会员预订及VIP预订的准备情况,对每日预订未到作分析上报16、确保前台建立系统故障时的后备应急程序。17、督导控制前台万能钥匙的管理。18、巡查酒店大堂及公共区域氛围、卫生、设施设备。19、巡视酒店各岗位员工工作状态 。20、熟悉酒店接待情况和各种服务信息,为宾客提供咨询服务。21、就宾客提出的一些特殊服务和特殊设施要求与有关部门协调。22、代表酒店处理宾客投诉。根据酒店规定和授权处理宾客提出的问题。23、权限内指挥其它部门人员协助工作。24、完成上级交待的其他工作。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1、熟练掌握并执行集团相关前台运作的相关标准。2、坚持酒店安全制度,掌握紧急情况处理程序。3、积极销售客房并推销酒店其他产品及服务。4、了解酒店有关挂帐、会员卡和现金管理等的政策和程序。5、有效管理客房磁卡。6、接受客人问询,并帮助解决。7、为宾客提供入住及离店服务。8、根据财务规定,提供处币兑换。9、确保当职期间备用金正确。10、负责客账审计工作,按酒店财务制度正确处理帐务。11、做好宾客信息的档案收集工作。12、在领班安排下制作预期抵店宾客的住宿登记单及房卡。13、了解集团常客奖励计划的政策,接受宾客关于集团会员卡的相关咨询。14、保持工作区域的清洁和整齐。15、完成上级交待的其他工作。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1、熟练掌握并执行开元酒店的制度和操作规范。2、坚持酒店安全制度,熟练掌握紧急情况处理程序。3、认真落实交接事项及上一班未完成事项,了解酒店接待情况。4、向宾客提供服务并帮助提拿、运送行李。5、对宾客表示友好的欢迎。6、引领宾客进入房间并作简单介绍。7、向宾客推销酒店各项服务、介绍酒店客房设施。8、负责将住店宾客的物品、报纸、邮件、留言单及前厅通知发送的邮件等物品分送到楼面或有关部门。9、受理、委托寄存、保管行李物品,办理登记等有关手续。10、保持大堂的整洁干净,协助维持大堂秩序。11、完成上级交待的其他工作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

 1 积极参加定期的救生员专业技能培训;2 负责游泳池的卫生清洁工作,视池底清洁程度,用水下吸尘机进行吸尘,及时刷去池底青苔,确保池底无青苔及垃圾;3 每隔4小时清洗浸脚池,投放消毒水,使其余氯含量达到5-10mg/L.;4 做好水质测试工作,准确填写水质告示牌,如发现水质不符合国家标准,及时调整,池水余氯含量控制在0.3-0.5 mg/L;5 有高度的安全意识,未经允许不擅自离岗,坚守岗位,人不离池,思想集中,反应灵活,注意观察池内泳客情况,发现危险情况及时抢救,保证泳客的生命安全;6 提醒客人注意保管好私人物品,发现遗留物及时上交;7 负责做好结束工作,关闭电源开关。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1 认真执行酒店各项规章制度和工作程序,服从上级指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务。。2按规定路线及标准进行流动巡逻。3管理与看护外来车辆与员工车辆。4看护酒店公共区域内的财产。5负责酒店押款、保卫出纳人员和款项的安全。6及时制止扰乱酒店正常工作秩序的行为,维护酒店安全环境。7敢于同违法犯罪行为作斗争。8维持突发性、灾害性事件现场秩序并保护现场。9加强对重要区域的巡逻,发现可疑情况,应视情处理或及时报告当班管理人员。10对在酒店闹事、斗殴、损坏设备者先劝其冷静或将其带到安全部办公室酌情处理

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1.接受领班领导,遵守酒店的各项规章制度2.负责安装各类电器线路和设备,负责酒店客房、厨房各种用电设备及管道的维修保养,以及新增项目的安装3.接到维修任务后,应迅速赶到现场,按操作规程优质保量地完成工作,并及时返回待命4.对遗留未修复的故障,应及时向上级汇报原因,同时做好值班记录5.认真学习专业知识,掌握饭店设备的使用方法,熟悉设备性能,做到正确判断,维修快捷6.接受领班布置的其它任务

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1、热爱本职工作,有强烈的工作责任心,接受弱电组领班领导2、掌握本酒店所有计算机应用系统(包括单机及服务器操作系统、所应用的数据库、前后台管理软件、门卡系统、相关硬件设备及未来的软硬件系统等)常用操作及维护方法,特别是系统的应急维护3、认真做好软硬件系统的日常维护、保养、巡检工作,发现问题能及时处理,保证系统二十四小时正常运行,保证合法用户顺利登录4、测系统空间,严禁对本系统有破坏性的操作;5、保证系统安全性,严格控制内部操作人员帐号及权限,随时检查系统是否感染病毒或有非法入侵,以防系统被破坏6、维护人员不得滥用特权,安全性操作(工号建立、操作权限、更改密码等)及关键性操作(系统恢复、服务器切换等)须经领班核准,注意保护自己的口令,使用完系统以后须及时退出系统7、努力钻研业务知识,提高业务水平,参与并促进酒店信息化建设8、积极完成上级指派的其它工作任务

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1.遵守酒店的各项规章制度,对领班布置的工作负责2.负责音响控制室的音响节目的编制和播放3.负责宴会及会议、演出所需要提供的音响服务4.负责舞台灯光的定期保养及维修5.保管好音响设备器材、各类碟片、用具6.不断学习业务知识,提高技术水平7.接受领班布置的其它工作

薪资: 4千-1.2万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1、严格遵守酒店各项管理规定。2、贯彻、落实营销的各项工作指示。3、负责酒店市场调研工作,及时将同行信息汇报营销经理。4、不断拜访客户、开发市场,并及时反馈客户信息。5、收集客人对酒店服务质量的反馈。6、做好客户管理及客户档案的管理工作。7、每日向营销部经理汇报当日工作情况及重要客情。8、与酒店各部门协调、联系、配合,保持酒店经营工作的顺畅。9、参与营销部酒店经营分析和市场分析工作。10、及时参加部门的各种会议。11、提合理化建议,协助营销经理落实和完成酒店经营计划。12、完成客户拜访量并定期对客户进行回访。13、努力学习,熟悉业务,不断提高业务水平,保证完成本部门所担负的工作任务。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

 1.完成日常海报等设计及制作;2.独立完成或协助传讯经理完成海报设计制作;3.保管、节约各种美工工具、用料;4.做好传讯资料搜集、处理、分析和存储工作;5.认真钻研业务,提高自身的创作设计水平;

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:
地区:浙江-嘉兴 食宿:面议

 岗位职责1.全面负责酒店的各项安全管理工作。2.负责制定、健全酒店的安全保卫制度,部署安保部的工作计划并安排和检查落实。3.安排部署和督导各部门落实各项安全保卫措施,确保酒店人员和财物的安全。4.对重大案件、事故亲自组织调查处理。5.受理有关本部门较大宗的各种投诉。6.负责总经理和上级业务部门交办的其他事项。7.合理规划停车场,保证有序停车和车辆安全。8.年龄要求:40岁以下。岗位要求1.具备3年及以上酒店安保部工作经验。2.良好的沟通能力及领导能力。3.熟悉当地相关条例。4.紧急事件处理能力。5.持有相关证书。备注:如您所投递的简历基本符合应聘岗位要求,我司将会尽快通知并安排面试。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1.Develop and implement a marketing communications plan and budget. 发展和落实市场公关计划和预算2.Responsible for press relations and all materials pertinent to presentation in press kits.  负责媒体有关和所有新闻稿的准备3.Chart and maintain press-clipping results.  制作和记录新闻简报成果4.Develop in house employee promotions in conjunction with the training department and personnel.与人事部一起发展酒店员工的升职5.Direct Public Relations events internally and externally with approval of Director of Sales 在销售总监允许后直接发布酒店对内和对外的公关活动

薪资: 1.5万-2万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

 To provide consistent quality of food and services to internal and external customers, by adhering to and enforcing all Alila Standards and Policies; training and guidance of trainees and attendants.通过坚持和执行各种阿丽拉标准各项政策;培训和指导其部门其他员工和实习生,为所有顾客提供始终如一的,高质量保证的食品和服务。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

1.Be actively involved in building teamwork and enhancing the team’s commitment to their work and the hotel积极参与部门团队的建设并提高团队对其职责与酒店的贡献。2.Understand the hotel’s vision and brand personality and ensure it is integrated in your daily work practices理解酒店愿景与品牌特性并确保将其与日常工作相结合。3.Actively and successfully train people to work according to hotel’s standards积极按照酒店标准对员工实行有效的工作培训。4.Recognize outstanding individual performance in your team and deal with substandard performance fairly, immediately and constructively认知部门中绩效优秀的个人同时也要公平、迅速、有建设性的处理一些未达到标准的绩效。5.Ensure all employees under your supervision are scheduled in accordance with business needs确保根据业务需求安排所有员工的工作。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:
地区:浙江-嘉兴 食宿:面议

 岗位职责1、全面负责酒店餐饮部运营管理工作;2、组织并督导下级管理人员提供有效的餐饮管理;3、为员工创造良好的工作氛围;4、完成餐厅的利润目标并创建良好声誉;5、遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定;6、遵守品牌规范和当地的规章制度。7、年龄要求:35岁以下。岗位要求1、身体健康,五官端正;2、大专以上学历或具有同等学历,3年以上星级酒店或相关行业同类管理经验;3、有强烈的事业心和责任感,观察力强,思维敏捷清晰,组织能力强,能承受工作压力; 4、熟知酒店礼仪,熟知市场营销、营养卫生、服务心理和餐饮业务知识;5、熟悉国内外各地区民族的风俗习惯与口味特点。备注:请将简历投递到邮箱604597355@qq.com,我们将对投递的简历进行筛选并在10个工作日内进行回复。投递的简历信息我司会做好保密工作。备注:如您所投递的简历基本符合应聘岗位要求,我司将会尽快通知并安排面试。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定采购的方针、策略、程序文件,经管理当局批准后保证贯彻执行。2.审批所有采购申请单、定货单。3.根据酒店需求与市场供应审定价格合理、货品质量可靠、信誉好、售后服务优的供应厂商,确定供应关系。4.负责与厂商进行大宗商品定货的主要业务谈判,审查所有合同及其他业务和约的执行和落实。5.负责组织市场调查研究,及时酒店提供市场信息,指导下属按计划完成酒店的各类采购任务,并在预算内尽量做到降低成本、节省开支。6.积极开发货源,不断推荐新产品,扩大货品国产化,负责国外定货工作。7.经常检查本部门执行经济、海关、检疫、卫生等法律法规情况,及时处理发现的问题。岗位要求1.具有大专及以上经济类学历。2.具有3年以上大型酒店各项物品的采购经验。3.具有较好的英语基础 。4.对采购程序,采购合同的订立比较精通。5.具有较强的组织能力和沟通能力及管理能力。6.有驾驶证。

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