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工作地点:
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薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:浙江-台州 食宿:提供食宿

岗位职责1.保存有关以前、现有,具有潜力宾客的资料和档案。2.定期安排销售拜访。3.记录上月所有的销售活动或其它相关活动。4.每周向康乐部总监提交一份有关销售拜访报告,在下个月开始前提交月销售拜访计划。5.联系宣传媒体,宣传康乐部的最佳形象,及扩大会所知名度和影响力。岗位要求大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。 4.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 5.形象气质佳。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:餐饮旗下
地区:山东-济南 食宿:食宿情况

 一、岗位职责及岗位内容    岗位名称:店长    直属上级:营运总监或区域经理    直接部署:本店所有工作岗位    岗位描述:全面负责店面的经营及管理工作二、     工作内容1、按照总部统一管理要求组织本店的经营管理工作。2、执行总部的工作指示及其制定本店年度、月度经营方案、工作计划、工作总结,报上级部门审批后执行。3、代表本店向上级做工作汇报,接受上级的业务咨询、业务考评、工作检查及监督。4、营业时断对店面的巡视,检查服务质量、出品质量,并及时采取措施解决,综合了解本店营业情况,定期督促本店财务召开并亲自参加经营分析会。5、严格实施有效的成本控制及对财务工作的监控,落实本店经营范围内的合同的执行,控制本店的各项开支及成本消耗。6、负责本店员工实施业务考评与人才推荐,合理安排人事变更的审批工作。7、加强员工的职业道德教育,关心员工的思想和生活,加强员

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:企业类型(五星/准五星)
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

  (酒店提供吃、住,上六休一,试用期为1个月*80%元,转正之后可购买社保)有2年以上日本料理工作经验,为人正直责任心强,具备较强的菜点原料加工与制作能力。1、按照标准进行日本料理成品的烹制,保证菜品质量,降低消耗成本2、负责各种汤料、酱汁的熬制3、检察调味、酱汁、汤料及器皿,协助厨师长做好开餐前的准备4、负责对专用工具、容器等的消毒工作,同时也要保持冰柜、烤箱等的清洁卫生5、协助厨师长研究菜谱的烹调操作及装盘摆饰,互相了解,相互沟通,确保在工作中能相互密切配合6、完成上级领导交办的其他事项等。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.在规定时间内做好区域卫生,检查吧台所有设备运行是否正常。2.熟悉酒吧内所有酒水的货源、牌子及产地并知其口味,懂得其储藏方式,饮用方式以及鸡尾酒的调制方法。4.随时注意吧台内所有用具的清洁卫生,必须保证干净、无破损、无污点。5.出品时要保证快速、准确、高质量。6.前吧应于顾客积极交流并保持好良好的关系,尽量了解熟悉顾客的姓名喜好等个人信息以便更周到的为客人服务。7.严格执行见单出货的要求,杜绝酒水出货时的的差错。8.前吧人员须确保花式调酒的高质量,以达到提升经营氛围的效果。9.下班前认真清点当日营业所剩酒水的数目并做好记录(盘点存货),根据经营预测提出第二天的酒水申购数量,并将吧台内清洁做干净,一切恢复正常后方可下班。岗位要求1.具有良好的沟通能力、亲和力、语言表达能力强;2.具有一定的酒水、咖啡调制技能;3.形象好,有一定的英语基础,能够按酒店规定的服务程序与标准,为宾客提供优质的服务。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

  1.为宾客提供专业,友好,高效,热情的电话叫早服务;2.掌握每日抵电宾客名单,特别是重要宾客和回头客,了解他们的特殊要求;3.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中;4.确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度;5.确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌;6.熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施;7.了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。岗位要求:1.良好的语言表达能力以及沟通技2.说话口齿清楚,音质优美,反应敏捷

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 1.带领当班员工为客人提供快速热情的餐饮服务,根据设定的标准确保餐饮外观的质量。2.遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。3.按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。4.与上级领导交流有关疑难,客人意见和其它相关信息。5.与员工建立并保持良好的工作关系。6.参加和参与每日的例会和其它计划好的会议。7.参加和参与计划好的培训课程。8.确保部门的以下各项工作就绪为客人提供服务。9.遵守洲际酒店集团的个人仪表仪容规范著装无可挑剔。10.在餐厅经理不在的情况下, 代理其完成相关工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.监督服务员的具体操作,保证服务工作符合酒店星级标准。2.按照领班检查表逐项检查,发现问题,及时报告主管。3.领导本班服务员做好开餐前的准备工作,着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损。4.检查桌椅的摆放是否规范,菜单、酒具是否卫生并无破损。 5.开餐后注意观察宾客用餐情况。随时满足宾客的各种用餐需求。遇有重要宾客和服务员人手不够时,要亲自服务。6. 督导服务员向宾客推荐特别菜点、饮料,主动介绍菜单。岗位要求1大专以上学历或同等学历,具有两年以上本岗位工作经验。2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。         3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识 。4.具有熟练的服务技能和技巧,能胜任餐厅各种接待服务工作。5.身体健康、仪表端庄。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.大专或大专以上文化程度,懂得英语。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

1.为宾客提供专业,友好,高效,热情的电话叫早服务;2.掌握每日抵电宾客名单,特别是重要宾客和回头客,了解他们的特殊要求;3.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中;4.确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度;5.确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌;6.熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施;7.了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。岗位要求:1.良好的语言表达能力以及沟通技2.说话口齿清楚,音质优美,反应敏捷

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 工作职责:1、负责督促客户资料管理工作2、负责督促客户接待、客户诉求等综合管理工作3、做好服务中心品质管理工作4、组织管理人员进行管理费的催讨,确保完成公司下达的经营指标5、制订并落实客户满意度提升计划的推进任职要求:1、学历要求:大专及以上学历2、专业要求:服务类专业,酒店服务、物业管理专业更佳3、工作经验:专业工作经验一年以上,或同等职位工作经验一年以上4、其他技能:熟练使用Windows、Office系列办公软件,服务意识强。薪资待遇:月休六天,缴纳社保及公积金,享有带薪年休假、餐补、员工活动等。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:面议

 【岗位职责】1、负责行政管理(公务车、仓库、宿舍);2、负责公司内外参观接待;3、负责公司证照、资质、办公环境BI\5S的统筹管理及采购、证照、合同、服装、仓库等管理流程规范性的审核;4、负责公共关系的维护;5、统筹行政管理组整体工作,对行政管理组工作结果负责。【任职要求】1、27-35岁,本科及以上学历,专业不限;2、具备3年以上大中型企业行政管理相关工作经验;5、计算机技能:熟练使用Windows、Office系列办公软件;6、具有良好的沟通协调技巧和团队合作意识。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 福利待遇:综合薪资3600-4000/月,提供住宿和工作餐;享有五险+团体意外险+法定年休假+年度体检+结婚贺仪+员工出游+过节费等;每年6-9月享有法定高温费,每年12-2月防寒费;

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:不提供食宿

 岗位职责:1、负责城市公司总机电话接听,来访人员接待,办公用品发放,报刊订阅,城市公司办公纪律检查;2、城市公司资料、档案、合同管理以及借阅管理工作;3、负责行政相关费用的申请与核销;岗位要求:大专以上学历;1年以上实际工作经验;形象气质良好,身体健康;性格开朗、外向、乐于沟通、善于交际,有良好的道德情操;熟悉office等办公软件运用;

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:提供住

 工作职责:1.  对案场内、项目部所有员工的巡视与检查,确保符合相关规章制度2.  对接待员的人事变动及各组员的基本信息消息了解3.  检查销售大厅及样板间的设备设施运作情况及卫生工作4.  负责销售案场物业团队建设、管理与绩效考核,统筹开展相关培训,组织团队月度会议5.  掌握员工工作的心态、发现员工工作的亮点、做好思想上的沟通6.  配合地产营销活动,统筹协调地产销售、销售代理等各方关系,并与其保持沟通,建立定期沟通制度,及时处理相关问题7.  服务策划与创新:案场管理岗对案场物业服务进行策划与创新,并及时反馈给地产案场销售负责人,协调资源实施8.  与周边行政机关单位建立良好沟通渠道,统筹协调相关资源9.  处理案场、项目部发生的重大投诉和突发事件10. 根据销售案场的集中销售及各类活动要求,提前组织服务接待类业务、基础作业类岗召开相关准备工作会任职资格:1、大专以上学历;2、2年以上案场管理经验;3、掌握物业管理法规、业务督导标准、基础业务知识等专业知识;4、熟悉案场服务操作流程服务接待礼仪,具有客户意识、品质意识、团队建设、问题解决、危机处理、关系维护和压力管理等管理资质。福利待遇:1、职员保障:五险一金+年底双薪+带薪休假+年度体检+员工出游+团体意外险+综合医疗险+万科共济会。 2、现金福利=结婚贺仪+防暑降温费+免费住宿+免费wifi+餐补。 3、每年6-9月份发放防暑降温160元/月。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:面议

【岗位职责】1、负责行政管理(公务车、仓库、宿舍);2、负责公司内外参观接待;3、负责公司证照、资质、办公环境BI\5S的统筹管理及采购、证照、合同、服装、仓库等管理流程规范性的审核;4、负责公共关系的维护;5、统筹行政管理组整体工作,对行政管理组工作结果负责。【任职要求】1、27-35岁,本科及以上学历,专业不限;2、具备3年以上大中型企业行政管理相关工作经验;5、计算机技能:熟练使用Windows、Office系列办公软件;6、具有良好的沟通协调技巧和团队合作意识。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:提供吃

任职资格:1、22-30岁,本科学历,管理学、人力资源管理等相关专业优先; 2、有1年以上招聘工作经验者优先考虑,应届毕业生亦可 ;3、有良好的沟通能力,抗压性较强,能积极主动解决问题,有责任心,工作严谨。 岗位职责:1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划; 2、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作,对人力资源事务性工作有熟练的处理技巧。                                                                                  3、完成上级安排的其他工作任务。 

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责顾客、来宾的接待、问询、指引及进出的管控工作;2、对顾客的意见和建议做好详细的收集与记录,及时反馈相关部门跟进解决;3、为项目内外部做好沟通的桥梁,使各渠道信息能够顺畅有效的传达;4、负责客户大件物品进出核实,办理物品放行单;5、负责客户快递、报刊等资料的投送指引,如寄存柜等设备;6、负责进行礼仪展示,展现物业公司专业形象;7、负责客户投诉、报修的受理工作,及时安排职能部门处理,查验合格后及时反馈客户;8、负责客户需求的及时收集、反馈,以便服务中心调整、增加相关服务;9、负责组织协调各类会议的接待、服务工作;10、完成上级领导安排的其他工作任务。任职要求:1、工作细致认真,责任心强;   2、有良好的沟通、协调、逻辑思维能力及判断能力,能承受一定的工作压力;   3

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、负责公司网络采购管理及实施;2、负责公司采购数据的登记和分析,建立优质商家库、统一物资名录,跟进网络采购从下单,到到货及冲销全过程;3、协助公司级集中采购物资,主要包括:每季度集中采购、集团或公司统一要求配置的物资采购、开办物资采购介入;4、完成上级布置的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历;2、1年以上实际工作经验;3、男女不限,身体健康;4、性格开朗,有良好的道德情操;5、熟悉office等办公软件运用;        

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 工作职责: 1、招聘;2、新员工入职培训以及督导业务部门完成业务培训;3、协助店总对经理绩效进行考核;4、员工薪资核算;5、劳动关系维护,社保缴纳;6、员工宿舍管理等后勤工作;7、上级安排的其它工作;职位要求:大专学历以上,年龄23以上,有责任心,有担当,具备良好的职业道德和操守,男女不限,有人力资源相关工作经验,酒店行业人力资源优先考虑,可接受优秀毕业生;此岗位涉及外派,主要为江西省内外派;

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、酒店前厅部管理工作2、酒店建设日常事务协调管理;3、领导交办的其它工作。任职资格:1、熟悉高级酒店行业现状和发展趋势,熟悉高级酒店运营流程;2、同行业2年以上工作经验;3、熟练掌握office等办公软件;4、有带领团队工作的经验。5、形象气质佳工作时间:每天8小时,周日休

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.全面负责客房部的管理事务工作,向总经理负责。2.根据集团做房流程和检查标准,为客人提供干净、舒适、安全的客房和空间。3.配合妥善处理客人投诉,努力满足客人的要求4.负责客房服务用品、库房管理工作,物品按运营标准保证使用、消耗控制得当;5.制定客房部的工作规划,考核评估部门员工的工作表现。6.完成上级临时交办的各项工作任职资格:1.23-45周岁。

薪资:5001-6000 经验:3年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:食宿情况

 岗位职责: 1、接受酒店总经理领导,认真贯彻酒店经营方针、政策和规定; 2、全面负责酒店工程部各项工作,保证工程部高效、有序运营; 3、做好酒店工程品质管理工作; 4、配合酒店各部门,保证酒店达成经营目标; 5、其他工作;任职资格: 1、3年以上工程经验,一年以上管理经验; 2、普通话标准;

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 岗位职责: 1、接受酒店总经理领导,认真贯彻酒店经营方针、政策和规定; 2、全面负责酒店销售部各项工作,保证销售部高效、有序运营; 3、掌握当地市场动态,达成销售目标; 4、配合酒店各部门,保证酒店达成经营目标; 5、其他工作;任职资格: 1、3年以上酒店销售工作经验,1年以上酒店销售部管理经验; 2、性格外向,自信,富有感染力; 3、熟练使用office办公软件; 4、具有团队精神,能够配合各部门进行工作;待遇: 1、五险一金,十三薪; 2、包食宿,酒店各项补贴; 3、丰富的培训及晋升机会;晋升渠道:销售经理-销售总监-酒店副总-酒店总经理-区域总经理,维也纳酒店集团正处于快速发展期,晋升机会非常多,渴望有志青年与企业共同发展。此岗位需服从外派:主要为江西省内外派;

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

   岗位职责:全面抓好酒店安全保卫工作,向总经理负责和报告工作;配合落实上级部门的工作布置和检查;抓好各部门安全培训;督导部门员工落实安全管理制度;安保队伍的考核培训、人才带教;控制部门成本;上级临时交办的各项工作任务。任职资格:1、3年以上岗位工作经验2、身高176以上3、退伍军人证;4、有全国消防证优先5、须接受外派(江西省内外派)工作时间:行政班每天8小时,周日休息

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