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薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

1.为宾客提供专业,友好,高效,热情的电话叫早服务;2.掌握每日抵电宾客名单,特别是重要宾客和回头客,了解他们的特殊要求;3.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中;4.确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度;5.确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌;6.熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施;7.了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。岗位要求:1.良好的语言表达能力以及沟通技2.说话口齿清楚,音质优美,反应敏捷

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

1.In developing popular menus and beverage lists offering guests value for money in accordance with IHG guidelines.按照洲际酒店集团的指导纲要制定深受欢迎且物有所值的菜单和酒水单。2. In planning and organizing successful Food and Beverage activities in the hotel and overseas在酒店和国外策划和组织成功的餐饮活动。3.Conducts daily briefings, Meetings and other meetings as needed to obtain optimal results主持每日例会,会议以及为获得最好成绩所需的其它会议。4.Attends and participates to other meetings as required by the administrative calendar根据行政管理活动时间表按要求参加所有其它会议。5.In keeping an up-dated Hotel Policies and Procedures file and up-dated files on all Food and Beverage matters更新酒店规章制度的文件及所有与餐饮部相关的文件。6.In settings standards of all food, Beverage and equipment purchases in accordance with IHG guidelines按照洲际酒店集团的指导纲要制定所有餐饮和设备的采购标准。7.Participates in the preparation of the hotel's revenue plan and marketing programs 参与酒店的收入方案和市场计划的编制工作。8.Monitors local competitors and compare their operation with the hotel Food and Beverage operation监测本地竞争对手的餐饮运营情况,并与酒店进行比较。9.Maintains knowledge of trends, systems, practices and equipment in food and beverage through trade literature, hotel show and site visits通过商业杂志和现场拜访不断的了解酒店和餐厅领域内餐饮准备和服务方面的潮流,系统,操作和设备。10.Performs related duties and special projects as assigned执行分配给的相关职责和特殊项目。11.Works on manpower planning and management needs进行人力规划和管理需求。12.Works in the preparation and management of the Department’s budget编制和管理部门预算。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

1、按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务2、摆放好自助餐桌上的餐具3、阅读并熟悉预订4、迎宾并安排客人就坐5、主动协助管理餐饮部其它营业场所的日常管理6、根据宴会预订单做好宴会准备及会议中的服务工作

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

  1.为宾客提供专业,友好,高效,热情的电话叫早服务;2.掌握每日抵电宾客名单,特别是重要宾客和回头客,了解他们的特殊要求;3.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中;4.确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度;5.确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌;6.熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施;7.了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。岗位要求:1.良好的语言表达能力以及沟通技2.说话口齿清楚,音质优美,反应敏捷

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.大专或大专以上文化程度,懂得英语。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.监督服务员的具体操作,保证服务工作符合酒店星级标准。2.按照领班检查表逐项检查,发现问题,及时报告主管。3.领导本班服务员做好开餐前的准备工作,着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损。4.检查桌椅的摆放是否规范,菜单、酒具是否卫生并无破损。 5.开餐后注意观察宾客用餐情况。随时满足宾客的各种用餐需求。遇有重要宾客和服务员人手不够时,要亲自服务。6. 督导服务员向宾客推荐特别菜点、饮料,主动介绍菜单。岗位要求1大专以上学历或同等学历,具有两年以上本岗位工作经验。2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。         3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识 。4.具有熟练的服务技能和技巧,能胜任餐厅各种接待服务工作。5.身体健康、仪表端庄。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 1.带领当班员工为客人提供快速热情的餐饮服务,根据设定的标准确保餐饮外观的质量。2.遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。3.按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。4.与上级领导交流有关疑难,客人意见和其它相关信息。5.与员工建立并保持良好的工作关系。6.参加和参与每日的例会和其它计划好的会议。7.参加和参与计划好的培训课程。8.确保部门的以下各项工作就绪为客人提供服务。9.遵守洲际酒店集团的个人仪表仪容规范著装无可挑剔。10.在餐厅经理不在的情况下, 代理其完成相关工作。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.在规定时间内做好区域卫生,检查吧台所有设备运行是否正常。2.熟悉酒吧内所有酒水的货源、牌子及产地并知其口味,懂得其储藏方式,饮用方式以及鸡尾酒的调制方法。4.随时注意吧台内所有用具的清洁卫生,必须保证干净、无破损、无污点。5.出品时要保证快速、准确、高质量。6.前吧应于顾客积极交流并保持好良好的关系,尽量了解熟悉顾客的姓名喜好等个人信息以便更周到的为客人服务。7.严格执行见单出货的要求,杜绝酒水出货时的的差错。8.前吧人员须确保花式调酒的高质量,以达到提升经营氛围的效果。9.下班前认真清点当日营业所剩酒水的数目并做好记录(盘点存货),根据经营预测提出第二天的酒水申购数量,并将吧台内清洁做干净,一切恢复正常后方可下班。岗位要求1.具有良好的沟通能力、亲和力、语言表达能力强;2.具有一定的酒水、咖啡调制技能;3.形象好,有一定的英语基础,能够按酒店规定的服务程序与标准,为宾客提供优质的服务。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责酒店服务业市场、政治经济等外部环境的调查研究及信息收集整理; 2、酒店业的发展研究及现代商务酒店的升级研究开发; 3、客源及竞争对手的信息研究和分析; 4、负责公司营销战略和具体策略的制定,并组织实施; 5、负责酒店服务产品的设计及市场开发; 6、负责企业形象策划和宣传推广;制定市场宣传促销和参展计划方案,并组织实施等等。岗位要求1、大专及以上学历;5年以上五星级酒店市场营销管理经验,精通酒店经营管理; 2、具备较强市场拓展能力,出色的分析、预测、决策、执行及业务推进能力; 3、具有较强的协作能力及团队精神,执行力强,有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标。4、善于收集各种信息,随时掌握市场动态,熟悉酒店产品和经营策略,了解竞争对手状况,并据此制定销售策略及时提出应变措施; 5、具备高度的责任心和敬业精神,知识广博,拥有强烈的进取心和一定程度的创造性。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 岗位职责 1、在餐厅运作各方面以身作则,创建一支有实力的团队。 2、审慎而且有效地解决顾客问题。 3、保持菜品的新鲜、口味、和稳定的高品质标准。注意严格遵守配方。 4、 在餐厅保持优良的顾客服务标准。 5、控制每个部门的运作流程,保证在各流程中严格控制成本。  6、控制食物成本、人力成本、损耗、及其他营运费用,保证餐厅财务运转顺利。 7、遵守所有安全操作政策,保证工作环境的安全。 8、执行营销项目和各种市场推广活动。 任职要求 1、 5年以上餐厅工作经验,3年以上餐厅管理经验;2、大专以上,年龄45岁以下。3、能承受较大工作压力。4、

薪资:面议 经验:10年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

       公司现招聘四星级酒店总经理一名。主要职责:    1.负责酒店全面的日常运营管理;    2.建立酒店的高素质经营管理团队,提升团队工作效率及能力;     3.制定酒店的经营预算及计划,完成公司下达的收益目标;    4.建立及优化销售渠道,提升酒店收入,降低销售成本;    5.确保优质的客户服务,使酒店达到质量和运营标准;    6.负责与政府、业主及公司总部的沟通与工作回报。 任职要求:

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 工作地点:鹰潭沁庐道苑酒店酒店地址:江西省鹰潭市梅园大道103号5号楼4楼联系方式:0701-6651868孔女士岗位职责:1、对员工考勤、考绩,根据员工工作表现的好坏,进行表扬或批评。2、掌握所辖客房的状况。3、检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。4、负责对部门的工作策划,督导,与本部门预算。5、熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6、留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。

薪资:10001-15000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

主要职责:1. 负责酒店全面日常运营管理;2. 负责与政府等相关部门的沟通与协调工作;3. 负责酒店日常营收、成本控制、财务、人事相关工作等;4. 负责所管辖酒店的日常销售工作及销售任务的完成;5. 负责与公司人事部、培训部、员工规划与发展部共同完成所管辖酒店的人员招聘、培训及员工关怀工作。任职要求:性格:喜欢与人打交道,乐于助人,喜欢服务行业并能适应酒店的高节奏;技能:流利的英语口语沟通能力

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

应聘前请注意:1,该职位有可能需要接受2-3年外派工作。2,应聘成功,入职需要到北京进行为期约3个月的培训。培训开始即进入试用期,全额工资,培训地点在公司总部,安排免费食宿,及来去交通费报销。3,桔子酒店总经理职位需要一定有酒店行业经验,如无行业经验,但管理经验丰富,并期望长期从事酒店行业者,可酌情考虑。 职位要求:1, 工作时间:每周工作五天半2, 外派工作:有可能接受外派,即离开常驻地工作。培训后根据您的意愿工作地以及公司的需求进行短期的外派(3年内),若公司有需求,并需求的地点正好是你希望长期工作的地方,则会考虑派回您的常驻地。一句话,确保家里情况同意在外工作2-3年。3, 学历:统招大专及以上,没有从事过酒店业的候选人学历必须达到统招本科。4, 有丰富的管理经验,成熟的职业经理人心态,良好的沟通理解能力。 酒店店长---是一个能独当一面做好分店经营管理,处理好大小事务的岗位。该职位要求候选人有成熟的团队带领经验,能处理好团队之间的问题,做好工作安排和内外沟通工作。店长对分店的收益负责任,因此需要店长有分店收益提升的实际经验。在肩负收益责任的同时,必须保证分店能够按照集团要求,执行好高水平的服务品质。 主要职责:

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 主要职责:1、按要求和标准负责清扫整理客房和楼层公共区域;2、客人退房时的客房检查;3、遇见客人要做到微笑、开口问候,有义务接受和安抚客人的投诉。任职要求:1、初中以上学历,年龄45岁以下,身体健康;2、普通话标准;3、具有踏实勤奋的工作态度和纪律意识、团队意识强;4、踏实肯干、能够吃苦耐劳、注重基本的礼貌礼仪。薪资待遇:基本工资:基本薪资+出租率奖金+超房提成

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 工作职责:1、确保酒店客房干净和酒店设施的完好;2、负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;3、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;4、提供周到的服务,满足客人的需求;5、管理客房物品,进行客房的培训工作。任职要求:1、必须具有桔子酒店管理人的最根本的素质:团队第一,困难时一定与于员工一起上;2、如果您习惯坐办公室或只会发号指令

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 主要负责:1、仓库的运作与日常的管理工作,按期登记库账,定期盘点,按时填写报表,做到帐表清楚,账务相符;2、明确负责保管货物的范围,对相关器材安全检查,发现隐患及时处理;3、按照采购单内容和数量,办理验收手续并及时通知有关部门取货。任职要求:1、高中以上学历或同等文化程度,40岁以下;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 主要职责:1、为确保酒店在安全的环境中正常运营;2、根据公司的要求及相关规定,全面负责酒店各类系统、设施、设备的维修和保养工作;3、定时检查电梯、变电房、水泵、锅炉、空调、网络、消防报警系统;4、做好每天的巡检、维护记录。任职要求:1、高中以上学历或同等文化程度,45岁以下;2、5年以上电、气、设备维护维修工作经验;3、具备电工上岗证、设备维修操作证;4、身体健康,责任心强,无不良嗜好;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

  主要职责:<?xml:namespace prefix="o" ns="urn:schemas-microsoft-com:office:office">?xml:namespace>负责酒店前厅部门的管理,包括:前厅、早餐;负责和其他部门的沟通与协调;负责与政府等相关部门的沟通与协调工作;酒店人事、行政相关事宜的管理工作;本酒店的销售开发工作,包括:渠道开发、客户谈判、协议签署等;负责前厅部的新员工培训及日常培训工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 工作职责:1、确保酒店客房干净和酒店设施的完好;2、负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;3、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;4、提供周到的服务,满足客人的需求;5、管理客房物品,进行客房的培训工作。任职要求:1、必须具有桔子酒店管理人的最根本的素质:团队第一,困难时一定与于员工一起上;2、如果您习惯坐办公室或只会发号指令,请不要申请;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 (接受实习生,工资与正式员工一样)主要职责:1、为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话接转、房间预订、解答问询等服务。任职要求:1、高中以上学历或同等文化程度,有一定计算机操作基础;2、女性身高4000px以上,男性身高4250px以上,形象气质佳;3、年龄:18-27岁;4、普通话标准,培训后可以以英语简单与外宾沟通(酒店英语初级、公共英语3级或同等水平);5、性格开朗、外向,爱笑,心态积极、正向;6、有较强的服务意识及服务特质,喜欢帮助他人,良好的团队合作精神,责任心强;

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 福利待遇:综合薪资3600-4000/月,提供住宿和工作餐;享有五险+团体意外险+法定年休假+年度体检+结婚贺仪+员工出游+过节费等;每年6-9月享有法定高温费,每年12-2月防寒费;

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

 工作职责:1、负责督促客户资料管理工作2、负责督促客户接待、客户诉求等综合管理工作3、做好服务中心品质管理工作4、组织管理人员进行管理费的催讨,确保完成公司下达的经营指标5、制订并落实客户满意度提升计划的推进任职要求:1、学历要求:大专及以上学历2、专业要求:服务类专业,酒店服务、物业管理专业更佳3、工作经验:专业工作经验一年以上,或同等职位工作经验一年以上4、其他技能:熟练使用Windows、Office系列办公软件,服务意识强。薪资待遇:月休六天,缴纳社保及公积金,享有带薪年休假、餐补、员工活动等。

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