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工作地点:
列表 明细
薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提交销售拜访报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 1、工程图纸及发包进度审核2、负责酒店弱电工程安装质量进度控制3、施工质量安全监督情况及管理工作4、组织弱电图纸会审,工程施工设计及施工方案的讨论和审定5、领导交办的其他事项任职要求:1、两年以上酒店项目弱电工程师工作经验2、熟悉弱电相关工作职务内容,熟悉工程弱电方面的法律、法规、规章和行业管理规定及工程造价及施工相关知识,具有较丰富的弱电专业技术工作经验。3、较强的沟通能力、理解能力及职业道德操守。4、能够接受较大的工作强度。

薪资:面议 经验:10年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:云南-丽江 食宿:提供食宿

1、有同等岗位工作经验5年以上2、良好的英文沟通能力3、国际联号工作经验优先

薪资:15001-20000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.具有5年以上财务负责人工作经验,3年以上3星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资:15001-20000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:江苏-南京 食宿:食宿情况

岗位职责:1、负责区域公司内的地区规划展馆的(一万平以上)整体运营,功能含会议、展示、餐饮;2、负责展馆内讲解人员的培训及管理;3、 负责展馆内接待人员的培训及管理;4、负责展馆内会议组织的体系搭建与日程运营管理;任职要求:1、大专及以上学历,具有行政、展馆接待、贵宾接待等工作优先考虑;2、年龄不超过35周岁。工作地点:南京市溧水经济开发区产业新城科创中心(解放军理工学院对面)

薪资:15001-20000 经验:10年以上 企业类型:精品酒店
地区:江苏-南京 食宿:食宿情况

 1、制定酒店年度市场销售计划。  2、负责制定酒店对外销售、招揽客人的计划及其指标,确定本部门销售业务计划的实施细则,确定市场定位及目标市场。  3、掌握省内外市场动态,提出调查报告,制定销售广告策略,在全国客源市场上开拓业务,并争取国外的客源市场。  4、根据酒店整体销售计划,编制对外开展销售业务的专项资金预算。5、扩大与上级旅游管理部门、中外旅行社、铁路、航空公司及各饭店集团等的纵、横向联系,并与各客户间建立长期稳定的良好协作关系。6、协助执行总经理搞好酒店产品的多种经营,并争取各有关部门的密切配合,开展多形式、多内容的对外宣传与推销工作。  7、培训营销人员的业务活动,确保营销人员知识不断更新,技能不断提高。

薪资:15001-20000 经验:8年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

工作职责:1、编排厨房排班表3、合理编制每月菜单,增加花式品种,加强成本核算,合理制定饭菜价格及份量,发现问题及时解决4、根据供餐合同,合理制定成本控制5、监督供餐点每日收货情况,定期轮换收货人6、按照公司的采购申请流程,申请采购7、负责对餐厅后厨整体管理,保证食料的质量和安全;

薪资:15001-20000 经验:10年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 【工作内容】1 、全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2、 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 、负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 、全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6、与公司、甲方进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 、负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 、关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 、完成公司交办的其他工作。 【任职资格】1、大专及以上学历,女性;2 、有酒店行业3年及以上的全面管理经验40-45岁,高星级酒店经验者优先;3 、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;4、 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;5、 有很强的服务意识、学习能力和工作责任心。

薪资:15001-20000 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:江苏-南京 食宿:食宿情况

 1.本科及以上学历,酒店管理或旅游等相关专业,具有良好的英语会话能力。2.年龄40周岁以下,条件特别优秀者可适当放宽。3.具有酒店运营或营销主管工作经历,以及5年及以上四星级酒店管理经验。4、主要负责公司下属酒店的经营和管理。

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