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工作地点:
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薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划;2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;3.对新市场进行开发;4.管理开发好自己的客户;5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查;6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡;7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.高中或以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历;2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:企业类型
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

 * 此 职 位 薪 资 面 议工作职责:员工餐厅及顾客餐厅的餐品制作1、 涉及到食品品质、食品安全以及经理设定的库存数量时,我严格遵循内部规定、政策和日常工作流程。2、 我执行宜家商场的营运标准,做好本职工作,确保我们的运营总是符合商业检查标准。 安全是重中之重,在必要时我将采取行动,向经理建议提高警惕并讨论具体情况。3、 我确保第一时间向值班经理汇报所有食品安全事件和潜在的食品安全事件,以便部门经理能够在第一时间通过CASY系统申报这些事件。任职要求:有2年以上厨师工作经验,热爱生活,喜爱家居有团队合作意识

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.在星级以上酒店工作1年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责:1、保管好楼层钥匙,保持楼层公共区域清洁;掌握客房状况,认真填写各种工作表格。2、负责客人进店前的准备工作和离店后的检查工作。3、负责客房小酒吧的日常管理工作;负责茶具的更换、清洁与消毒。4、做好楼层客房及过道的设施设备的日常保养和计划卫生工作。5、礼貌热情的接待好每一位宾客,及时为客人提供服务;负责本楼层的安全工作,发现可疑情况及时上报。6、提供客房的小整理服务(二次进房);提供夜床服务。7、管理好楼层的固定物资,合理控制客用消耗品;根要求布置贵宾房和有特殊要求的房间。8、管理好本楼层的棉织品;协助洗衣房完成客衣的收、发工作.9、完成上级领导交办的其它工作任务。 任职要求:1、中专以上学历或同等文化程度2、具有客房服务及业务技能 3、同档级一年以上工作经验职能类别:其他其他关键字:楼层领班

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保员工了解酒店的活动和运营的要求。2.在自己当班期间尽可能解决所有的投诉,并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作。3.监督现金的处理和存放程序。4.制定并指导员工执行现金安全制度。5.处理异常的付款情况。6.监督客用设施和服务的标准。7.协助菜单和酒水单的设计工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售部经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。岗位要求1.高中以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在星级酒店销售部工作1年以上,熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供住

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供住

大专以上学历,有酒店相关岗位1年以上工作经验;形象气质良好,身高160cm(女)以上,170cm(男)以上;英语口语良好。酒店地址:南京市雨花台区安德门大街57号楚翘城2号楼(地铁1号线天隆寺站3号出口),乘公交88,108,75,94,111,112,113,129,115路到双宁路下联系电话:13815894696 孙女士简历接收邮箱:sunxueping@huawei.com

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是公司会议的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档会议、宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。酒店地址:南京市雨花台区安德门大街57号楚翘城2号楼(地铁1号线天隆寺站3号出口),  乘公交88,108,75,94,111,112,113,129,115路到双宁路下联系电话:18652009865 杨女士简历接收邮箱:yangyueying@huawei.com

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.大专以上文化程度,懂得英语。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。酒店地址:南京市雨花台区安德门大街57号楚翘城2号楼(地铁1号线天隆寺站3号出口),乘公交88,108,75,94,111,112,113,129,115路到双宁路下联系电话:18652012821 孙女士简历接收邮箱:sunxueping@huawei.com

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

高级厨师(主管4500-5500)、中级厨师(领班4000-4500)、初级厨师(3000-4000)  高中以上学历,有酒店相关岗位1年以上工作经验,具备100人以上早自助餐开餐经验,有一定中餐烹饪功底。酒店地址:南京市雨花台区安德门大街57号楚翘城2号楼(地铁1号线天隆寺站3号出口),  乘公交88,108,75,94,111,112,113,129,115路到双宁路下联系电话:13815894696孙女士简历接收邮箱:sunxueping@huawei.com

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

主管级客房领班,有四星级以上酒店相关工作经验,年龄不超过35岁。酒店地址:南京市雨花台区安德门大街57号楚翘城2号楼(地铁1号线天隆寺站3号出口),  乘公交88,108,75,94,111,112,113,129,115路到双宁路下联系电话:18652012821孙女士简历接收邮箱:sunxueping@huawei.com

薪资:5001-6000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

年龄不超过45岁,身体健康,体貌端正,有星级酒店工程维修工作经验,熟悉机电、空调运维,有电工证,能处理酒店各种突发工程事件,工作热情细致。工作地点:雨花台区安德门大街57号楚翘城安朴酒店地铁1号线天隆寺站下联系人:孙女士13815894696

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

身体健康,体态端正,有物业、商超、星级酒店保安从业经验,责任心强,有较高的安全保卫意识和服务意识,掌握一定的消防安全知识,能独立处理各类突发事件,退伍军人优先。 工作地点:南京雨花台区安德门大街57号楚翘城南京安朴酒店                       地铁1号线天隆寺联系人:孙小姐18652012821

薪资:5001-6000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

有星级酒店前台领班工作经验,能适应上倒班,体貌端正,有英文对话基础,能操作西软。男女不限,年龄不超过35岁。面试联系人:孙女士13815894696酒店地址:南京书雨花台区安德门大街57号楚翘城南京安朴酒店

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:面议

 岗位职责1.按照酒店规程清扫客房,及时补充客房用品,控制物料消耗。2.发现房间设备损坏,地毯、墙纸污迹应做好记录,及时通知客房中心。岗位要求1.吃苦耐劳,踏实勤劳,具有服务意识。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:面议

 1.形象佳,表达沟通能力良好;2.大专及以上学历,英文读写良好;3.有同岗位工作经验者优先考虑。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:面议

 1.身体健康、能吃苦耐劳,2.热爱酒店行业、有服务意识3.有酒店工作经验者优先考虑1. Possesses good health condition                                2. Hard working and has service consciousness          3. Hotel working experience is preferred 

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:面议

 1. 英语听说读写良好2. 良好的服务意识和团队合作能力3. 能够熟练使用前台操作团建

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:面议

 1. 工作认真负责,具有良好的服务意识2. 英语听说良好3. 良好的沟通能力和团队协作能力  

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:面议

岗位职责1.按时按量按质完成采购供应计划指标,积极开拓货源市场,货(价)比三家,选择物美价平的物资材料,完成下达的降低采购购成本的责任指标。2.负责与客户签订采购合同,督促合同正常如期的履行,并催讨所欠、退货或索赔款项。3.严把采购质量关,选择样品供领导审核定样,对购进物料均须附有质保书或当场(委托)检验。协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。4.负责办理物料验收、运输入库、清点交接等手续。5.收集一线商品供货信息,对公司采购策略、产品原料结构调整改进,对新产品开发提出参考意见。6.填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告。岗位要求1.大专以上学历,财务或经济类专业优先;2.有酒店采购经验者、熟悉相关产品的采购流程者优先。3.有耐心、能吃苦、人品好、态度积极。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:食宿情况

 持有会计证,负责酒店日常的审计工作

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:食宿情况

1. 工作认真负责,具有良好的服务意识 2. 英语听说良好 3. 良好的沟通能力和团队协作能力

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。2.做好游泳者的安全管理。3.密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。4.定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。岗位要求1.熟悉游泳池,沙滩吧服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识;2.有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。此岗位要求有救生员证书。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责    负责协助人资经理处理一切人力资源相关事务,包括招聘、薪酬、培训、劳动关系、绩效等执行工作;岗位要求   1. 1年以上人力资源相关从业经验;   2. 沟通协调能力强,责任心突出,执行力强。

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