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薪资: 1.5万-2万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助下属酒店开展财务管理工作;2.参与酒店财务部内部管理,指导审核酒店账务核算;3.监控酒店日常运营流程。岗位要求1、30-45岁,大专及以上学历;2、有高星级酒店财务总监或派驻财务总监工作经验;3、具有较强的沟通、协调、创新能力和团队合作精神;4、具备一定的英文沟通交流能力。

薪资: 2万-3万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.在规划和执行战略方案,预算和目标计划时,协助提供财务指导;2.确保提供具有时效性的现金流量预测,通过对存货、信用授权、应收、应付帐款、存汇款的控制,使酒店的现金流产生最大效益;3.对比预算,编制月度实际业务情况报告,分析结果并向行政委员会建议实现预算控制的具体措施;4.作为最新的管理工具,向运营部门分发财务经营状况和经营预测信息报告;5.执行和审查财务管理方法和规章;6.按照瑞斯丽酒店集团的规章制度评审现行的会计制度和计算机系统;7.采用充分有效的内部控制措施以确保正确的付款审批权限;8.对内部及外部审计工作进行管理;9.通过推进执行管理政策、业务发展建议和运营支持等方式向管理层提供行政管理支持。岗位要求1.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,能熟练使用微软办公软件;2.具有解决问题、推理、号召、组织和培训能力;3.具有良好的沟通和写作技能;4.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高;5.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历;6.最少3年以上相关岗位工作经验。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 岗位职责1.遵守财经纪律,执行财务制度。2.负责审核各部门记账凭证、出具汇总财务报表,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责各类报表的编制和报送工作,按规定时间报送。4.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。5.负责督导分部门应收款催收和应付款核对工作。6.审核每日营收报表,发现异常及时报告并出具整改方案。岗位要求1.大专以上学历,财务会计专业毕业。2.能独立处理酒店全盘账务,有应收管理、收入审核经验,懂得相关法律法规。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。4.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。任职资格1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。2.熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。3.负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。4.核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。5.严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。6.与营业点员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回。7.及时将营业款投入保险柜,并做好“投币记录”。岗位要求1.中专以上文化程度。两年以上同岗位工作经验。2.认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。3.熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。4.具有独立处理业务的能力。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1. 执行主管的工作指令并报告工作。2. 复核各收款点的营业报表、账单,发现差错,加以纠正,以保证酒店营业收入账目准确,对已复核过的报表,都必须签名,以示负责。3. 复核夜班室外成的营业日报表:主要核对开房率、房租收入、散客和团体的平均房价是否正确,每个餐厅的平均消费、人数、总数是否正确。4. 复核前一天晚上(当天到达的报表),过房租报表以及试算表,以此检查夜班的工作。5. 查核前一天的稽核报告,处理遗留的有关问题,及时向主管汇报。岗位要求1. 大专以上学历,财经类专业,会计员以上职称。2. 同岗位工作经验一年以上。3. 掌握酒店成本核算和成本管理基础知识。4. 具有核算账务处理能力。5. 熟练使用电脑办公自动化软件。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟悉会计制度和财政部门对各项费用开支的有关规定,在预算范围内,严格掌握费用开支标准,坚持原则,节约费用,不该支付的费用不予报销。2.认真审核各种费用单据,授权审批人和经手人签字齐全,原始单据数字清楚,业务情况反映明确。3.收到费用单据及时填制记帐凭证,金额和摘要清楚,按照规定分清各部门和各项费用的小细目,制单和复核手续齐全。4.每月应按权责发生制原则,有关费用预结入帐。5.对各内部营业口的对内服务费用进行分配;负责每月工资的审核。6.定期与使用部门资产管理人员核对,年末必须清点实物,做到帐帐、帐物相符。7.对预算的执行进行总体跟踪和控制,保证在预算控制范围内开支,对异常费用做专项分析,编制相关的管理报表。岗位要求1.财会专业(或相关专业)本科毕业以上文化程度。2.持有相关资格证书,3年以上工作经验。3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 2千-3千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-南京

岗位职责1.所有要收费的帐单或凭证送达前厅收银处时, 核对宾客资料,进行入帐工作。2.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。3.根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存,由她们转交夜审。4.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。岗位要求1.高中以上学历,英语口语流利。2.2年以上收银工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资: 2万-4万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

湘潭金奥瑞士大酒店诚聘业主财务代表有总账工作经验者从优

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京

 职责描述:1 根据国家和公司的有关财务政策和制度,进行有效的会计核算;2 定期和不定期的对固定资产进行盘点与核查,复核有关数据的正确性并编写盘点报告;3 根据集团要求参与编制年度预算表并跟踪预算执行情况;4 协调与各方面的沟通工作。熟悉国家的税务政策,努力使公司节约各项税费;熟悉国家外汇政策,确保公司资金合理流动;熟悉国家的会计政策,配合会计师事务所做好验资、年报和专项审计工作;5 配合财务经理完成项目融资方面的工作,包含准备融资前期资料及贷后管理工作;6 与酒店业主代表及时沟通,处理酒店财务、税务及其他方面出现的问题,如遇重大问题不能处理,需及时向上级汇报;同时向酒店传达集团的各项政策,做好酒店与集团沟通的连接工作;7 根据国家规定进行税务年度汇算清缴;8 根据集团统一融资要求进行项目融资安排;9 贯彻执行世茂集团财务制度和酒店管理公司财务制度;10 报销现金,开据支票、贷记凭证等,现金、银行日记帐的登记;11 原始凭证录入财务软件系统,月末酒店报表并帐、折旧;12 原始凭证、帐册以及报表的装订工作;13 固定资产盘点工作;14 公司各项内部报表的编制;15 根据税务机关开具的税单,按时缴纳税款;16 制作月度资金预算及时调拨资金保证还款及付款准时性;17 项目文档归档工作;任职要求:1. 全日制专科(含)以上学历; 2. 会计、税务、财务管理或相关专业;3. 了解国家和地区财务、税务相关法律法规;4. 五年以上酒店相关财务经验优先录取;5. 熟悉运用办公软件及相关财务管理软件的使用;6. 具有计划、组织、沟通、协调能力,具有快速适应工作环境的能力,具有独立工作能力和执行力;7. 认同世茂企业文化;8. 有良好的职业操守;9. 严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;10. 原则性强,职业化规范度高,诚实可靠、品行端正;11. 具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识;12. 财务上岗证、会计师职称、助理会计师职称;13. 有良好的沟通协作能力;

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.财务或旅游管理专业(或相关专业)毕业以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,1年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

     负责酒店相关营业部门所有涉及房费及属寓客帐的其他营运收入报表的稽核工作,确保日结稽核报表的真实性、及时性、完整性。岗位职责:1.在核数主管的领导下,具体负责检查前台收银工作和西餐收银工作,发现问题立刻登记《稽核记录簿》,并每周一次定期交财务经理审阅;2.进行前台核数工作,检查出勤收银员所处理的帐单和单据,并将此进行归集、分类;3.检查客人预交押金的结帐帐单,查看押金单据是否收回,现金支出单据上的客签是否与押金单据上的客签一致,现金支出单据的金额是否和帐单的余额相符,发票是否正确;4.检查挂帐帐单是否有有效签字人签字,并刷挂帐卡,是否打上应收帐号,不符合挂帐规定之帐单转至临时帐户;5.检查信用卡结算帐单,复核信用卡有效期及金额是否与帐单一致,发票相符,超限额的是否已有授权号码;6.审核免费房的帐单是否有免费单,餐费和MINI吧费用是否填写应酬帐单,其他消费是否已做调整并由相关大堂副理签署证明;7.核对所有已结帐的帐单是否已做电脑处理,避免遗漏,造成房态混乱;核对帐单的结算方式是否与电脑报表的结算方式相同,必要时进行调整和更改;8.在核对离店客人帐单时,检查客人住、离店时间,核对房费是否符合规定;打印房费收入报表,着重审核当日住、离店时间,核对所收房费类型、数量、金额,并检查所有房态数量与收入关系,如存在差异,核数、客房部、前台三方须具体查明问题所在,并记录在案;9.进行电话日结工作,将电话计费系统做日结,拷贝,将系统报表与前台系统电话过帐报表进行核对,查看电话费是否已入相应帐户,如未入,应查明原因,开出单据及时入帐;10.核对、结算入寓客账的其他营业部门收入,查看收费单据是否输入电脑,检查有无入错数、重复入数或漏入数等数据差错;11.负责日结稽核报表的制作,并负责分派各相关部门总监、经理。任职资格:教育背景: 会计、财务或统计专业大学专科以上学历。职业资格: ◆ 有会计员资格证书.培训经历: ◆接受过基础会计、基础统计、会计电算化等方面的培训。。经    验: ◆有相同岗位工作经验优先;技能技巧: ◆具有财会或统计专业理论知识;◆熟悉宾馆酒店业收入条系流程,具有较丰富的稽核工作经验;◆掌握电脑网络简单维护技能,熟练操作电脑。态    度:◆工作细致、严谨、原则性强;◆有较好的沟通力和自控性;◆具有高度的工作责任感。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京

岗位职责1.所有要收费的帐单或凭证送达前厅收银处时, 核对宾客资料,进行入帐工作。2.为宾客办理退房手续,并根据付款方式的指示,宾客收取现金、支票、信用卡等或进行挂帐。3.为宾客提供每天的外币兑换服务。5.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。6.根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存,由她们转交夜审。7.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1、酒店开业筹备阶段配合项目部相关工作。编制每日酒店财务经营状况完成情况的各种报表和资金日报,月现金流量表和相关费用明细表,收入及费用的审核2、负责审核酒店对外报送的财务报表、统计报表、经营分析报告、财务收支预算3、负责酒店资金筹措、调度和财务所有会计档案的管理工作4、负责与银行、财政、税务、金融、审计等部门的联系和沟通5、完成上级主管交办其他事项

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责:1.根据酒店的有关规定和要求,有效地检验到货物品,必须符合酒店要求的质量标准。 2.按照采购单内容和数量,办理验收手续。 3.验货时如发现数量差错,质量不符合要求,应拒绝收货并及时报告主管。 4.在办理验收手续后,应及时通知酒店有关部门取货。 5.填制每日收货汇总表,跟踪和催收应到而未到的物品,做好采购单的存档工作 岗位要求:1.高中以上学历,具备酒店商品购买知识。 2.了解酒店采购流程,保管和分发程序,良好的货品控制能力和食品知识 3.电脑操作能力良好,较好的货品控制能力和食品知识。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助财务部经理负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部和客房部的相关业务沟通,对酒店食品和客用易耗品管理控制系统提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部、客房部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资。 岗位要求1.财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识,基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。4.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别,熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。 

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.所有要收费的帐单或凭证进行核对、入帐工作。2.根据付款方式的指示,收取现金、支票、信用卡等或进行挂帐。3.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。4.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。岗位要求1.中专以上学历,普通话流利。2.有电脑操作能力。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

1、全面负责落实饭店的各项财务管理和会计核算工作,确保提供的会计信息报告及时、准确、完整。2、根据会计制度审核记账和原始凭证。3、完成电脑账的核对,记账、转账。4、负责各项税金及应缴款项的核算、计提,办理结算手续。5、编制各类会计报表,保证帐表相符。6、管理会计档案,保证各类会计资料完整、安全。7、参与酒店预算计划的编制。8、完成经理交办的其他工作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:面议

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:面议

 岗位职责:1、负责日常收支的管理和核对;2、办公室基本账务的核对;3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;6、负责开具各项票据;7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。任职资格:1、大学专科以上学历,会计学或财务管理专业毕业;2、具有1年以上出纳工作经验;3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;4、记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时;5、工作认真,态度端正;6、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:面议

 岗位职责:1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;3、审查公司对外提供的会计资料;4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。任职资格:1、会计相关专业,大专以上学历;2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;6、具有良好的沟通能力;7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责融入团队气氛,尊重同事,尊重上司,遵守部门内的规定从酒店各部门接受现金,并对每日的银行存款进行整合确保所有负责现金操作的员工在他们交班时有充足的货币兑换按照公司政策和程序的要求执行内部银行审计,以便保护酒店的所有现金计算并核对收银员每天上缴的现金收入将现金收入记入到PMS系统,并完成或协助完成每日的现金盈亏报告制定并保管每天的现金盈亏报告,并向财务总监和总账汇报情况保管出纳员保险箱并维护财务记录确保已发布当前汇率,而且所有外汇和支票能够及时存储执行财务总监分配的其它工作任务岗位要求最少一年的酒店工作经验能够灵活安排工作时间,以便完成所有重要职责和工作

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 成本合约经理:工作城市:南京年龄要求:45周岁以下岗位职责:1、分析工程成本预算和项目利润控制目标间的差异,提出成本控制要点和成本管理建议;负责项目成本目标的制定,并监督执行。2、参加图纸会审、设计交底及预(结)算审查会议,对在预(结)算工作中,发现的有关施工图纸的问题,应及时向技术负责人反映。3、单位工程的有关基础材料(包括施工组织设计和甲、乙双方有关工程的文件)及施工现场情况,了解采用的施工工艺和方法。4、根据施工图预算的费用组成、取费标准、计算方法及编制程序,编制施工预算,在工程招标阶段,及时、准确做出预算,提供底标依据。5、对设计变更、现场工程施工方法更改材料价差,以及施工图预算中的错算、漏算、重算等问题,能及时做好调整方案。6、参加投标会议。认真做好预(结)算会审纪要,对预(结)算中的定额换算、取费标准、材料价差进行复核,发现问题及时反映,做到预(结)算工作的及时性和准确性。7、协助财务进行成本核算,根据现场设计变更和签证及时调整预算,掌握准确的市场价格和预算价格,及时调整预、结算,审核分包工程进度预算。8、对各劳务层的工作内容及时提供价格,作为决策的依据;参与投标文件、标书编制和合同评审,收集各工程项目的造价资料,为投标提供依据;参与劳务及分承包合同的评审,并提出意见。9

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:服务式公寓
地区:江苏-南京

岗位职责1.审核酒店所有收入。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务X年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:服务式公寓
地区:江苏-南京

岗位职责1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1.2年以上财务专业学历。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.熟练掌握并使用财务核算软件。

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