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工作地点:
职位分类:
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薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责拟定&完善和修订本部门的规章制度、应急预案、工作流程并组织实施。熟悉国家/当地的政策法规及公司总部的相关管理规定和流程,并据此制定/及时调整部门管理。2、负责商场安全保卫工作,根据安全保卫工作的方针、政策和有关法律、法令,建立健全商场各项安全管理制度;组织对全体员工进行防火、防盗、治安灾害事故等安全教育和培训。3、负责成立公司安委会和义务消防队,并和各部门负责人签署安全责任书。4、负责物业部年度/月度计划、预算的制定、申报和执行,支持采购部门完成。5、负责物业部员工的考核,部门日常事务的管控和部门印章的管理。6、负责物业管理外委项目服务商的筛选、委托合同的申报、签订和合同执行的监管工作(如发电机、电梯和冷水机组等由总部签订维保框架协议)。7、负责商场改造工程的报批报建及现场施工管理。8、负责商场主力商户物业管理的协调管理工作及日常收费管理或有偿服务。9、负责派出所、城管等相关政府部门/协作单位的日常沟通和协调。10、负责物业服务各项工作的日常监管和物业重大投诉的处理。任职要求:1、30岁以上,大专及以上学历。2、当时商场6年以上工作经验,中端以上定位知名企业体量不少于3.5万平米。福利待遇1、提供高标准,营养搭配均衡,品种多样的工作餐。2、提供酒店本部一楼员工公寓(非南京籍员工),与酒店零距离。公寓带独立卫生间、床上用品、无线网络、空调、洗衣机,饮水机等。3、各种娱乐设施:阅览室、活动室与休闲区等。4、完善的社会保险和公积金。5、定期的员工体检。6、各类法定假日和其他带薪假期(如婚假、产假、护理假和丧假等)。7、每月丰富多彩的员工业余活动。8、每月各种专业培训

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位要求1.专科及以上学历,物业管理、经管系、工程管理等相关专业。2.5年以上相关职位工作经验,其中3年以上物业主管或物业经理工作经验,持物业经理上岗证。3.具有全面整体的管理知识和控制能力,熟悉工程维修、消防、安保、监控、清洁等管理流程。4.熟知物业管理相关的政策、法规和行业发展状况。5.具有较强的沟通协调能力和强烈的服务意识,高度的责任心及协作意识,具有良好的职业道德,能够承受工作压力。

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