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工作地点:
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薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-佛山 食宿:食宿情况

 岗位要求1.负责市场客户的开发、销售及管理工作。2.整合公司酒店、餐饮产品等资源,带动客房销售,做好市场调查分析报告,根据市场变化提出改进,提高酒店平均房价和市场占有率;掌握行业市场动向、特点和发展趋势;负责制定、编导酒店最新优惠促销方案,完成月度、年度销售任务。3.积极主动与其他旅行社、订房中心、企事业单位联系,及时发现潜在客户,努力扩展业务维持良好的合作关系,不断开拓新市场、新客源。4.定期拜访客户,与客户保持良好关系。5.手机客户反馈意见与建议,及时上报总经理处,以便改进工作。6.建立市场客户档案资料,维持良好的客户关系。7.协调各部门之前的关系,加强横向沟通,配合作好接待,销售工作。任职要求1.大专及以上学历,市场营销等相关专业优先;2.两年以上连锁酒店或者星级酒店同等岗位经验;3.熟悉广东市场,有广东省客源优先考虑。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美;4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练;5.具有星级酒店相关工作经验者优先;6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:浙江-台州 食宿:提供食宿

岗位职责1.保存有关以前、现有,具有潜力宾客的资料和档案。2.定期安排销售拜访。3.记录上月所有的销售活动或其它相关活动。4.每周向康乐部总监提交一份有关销售拜访报告,在下个月开始前提交月销售拜访计划。5.联系宣传媒体,宣传康乐部的最佳形象,及扩大会所知名度和影响力。岗位要求大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。 4.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 5.形象气质佳。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店的所有给水电暖系统的正常运转和保养维修。2.参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。3.负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。4.负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。5.配合做好所有系统设备的维修保养。6.负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。7.主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志。8.除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。2.掌握所辖客房的状况。3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预算。5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。岗位要求1.专科毕业学历或同等文化程度。2.有较强的英语会话能力和一定的组织能力及协调能力。3.从事楼层主管工作2年以上。4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

Maintains intimate knowledge of departmental standards and proceduresPerforms check in, check out and room change procedures and ensures all data are entered completely into the hotel systems in accordance with reservation Maintains cashier float and ensures accurate daily report of all money received Cashes hotel guest’s travelers checks

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.执行主管的工作指示,协助主管的日常工作。2.参与各项服务活动,发现问题及时纠正。3.检查员工的仪表仪容、劳动纪律、行为规范和工作态度,使之达到部门要求。4.掌握酒店各项优惠政策和房价政策,了解客房状况和出租率。5.检查预订资料及VIP通知单,合理安排宾客的入住。6.确保入住登记单详细、准确、清晰,符合有关部门的规定。任职要求:1、具有应变能力,服务意识强,熟悉总台工作程序和标准。标准国语,电脑操作熟练。2、身体健康、相貌端正,年龄22—35周岁。男,身高170CM以上;女,身高160CM以上。3、高中以上学历(有工作经验者优先)。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责1.每天检查各区域日常工作并向部门经理汇报。2.检查各区域主管制订的工作计划。3.如需要可向部门经理提出建议,就有关人员及设备问题提出申请。4.掌握住客情况和房态,抽查客房,检查VIP房间。5.检查所有公共区域的卫生,并保证干净和工作正常。6.负责所有可租房随时保持最佳状态。7.接受部门经理布置的额外工作,并组织部门主管进行卫生检查,做好检查记录。8.监督楼面和客房中心的盘点工作;协调洗衣房做好布草的盘点工作。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责:1.听从主管的工作安排。2.严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。3.做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作,确保正常供电。4.保证电气设备的照明灯具等的正常使用。5.各项电气工作要严格做到:装得安全,用得正确,修得及时,拆得彻底。6.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。7.做好值班工作日记和设备运行记录。8.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。9.有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位要求1.大学专科以上或同等学历毕业;2.有一定的相关工作经验;3.具有良好的外表、和开朗的性格;4.有一定的英语基础5.具有较好的沟通管理能力、及良好的人际关系。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

岗位职责:1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。2.熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。3.负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。4.核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。5.严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。6.与营业点员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回。7.及时将营业款投入保险柜,并做好“投币记录”。岗位要求:1.高中以上文化程度。一年以上同岗位工作经验。2.认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。3.有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。4.熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。5.具有独立处理业务的能力。 6.身体健康,能胜任本职工作。工作时间:单双休,8小时工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

 岗位职责:1.服从餐厅主管的安排,严格遵守酒店及部门规定的各项规章制度,按质按时完成上级下达的任务。2.负责开餐前的准备工作,按照规定要求,布置餐厅和餐桌,摆台及补充各种物品。3.负责开餐前的准备工作,按照规格要求,布置餐厅和餐桌,摆台及补充各种物品。4.了解当日厨房特荐及供应情况,做好菜肴,酒水的推销。5.主动征询客人对菜肴和服务的意见,及时解决客人提出的问题,并将投诉上级主管。6.开餐过程中严格按照中餐服务程序及标准为客人提供高质量、高效率的服务。7.负责餐厅环境家具台面地面清洁卫生和安全防火工作。8.开餐结束,做好收尾工作,保证餐厅处于开餐状态,以便和下一班次做好交接工作。岗位要求1.有良好的及语言表达能力2.身体健康,相貌端正;18--35周岁;男1.70米以上,女1.60米以上3.任职资格:初中及以上学历4.外语水平:能进行简单英文对话5.其他要求:掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。工作时间:单双休,8小时工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.在规定时间内做好区域卫生,检查吧台所有设备运行是否正常。2.开班前检查头天营业所剩酒水的数目,并根据所需及时补充货源。3.熟悉酒吧内所有酒水的货源、牌子及产地并知其口味,懂得其储藏方式,饮用方式以及鸡尾酒的调制方法。4.随时注意吧台内所有用具的清洁卫生,必须保证干净、无破损、无污点。5.出品时要保证快速、准确、高质量。6.前吧应于顾客积极交流并保持好良好的关系,尽量了解熟悉顾客的姓名喜好等个人信息以便更周到的为客人服务。7.严格执行见单出货的要求,杜绝酒水出货时的的差错。8.前吧人员须确保花式调酒的高质量,以达到提升经营氛围的效果。9.下班前认真清点当日营业所剩酒水的数目并做好记录(盘点存货),根据经营预测提出第二天的酒水申购数量,并将吧台内清洁做干净,一切恢复正常后方可下班岗位要求1.具有良好的沟通能力、亲和力、语言表达能力强;2.具有一定的酒水、咖啡调制技能;3.形象好,有一定的英语基础,能够按酒店规定的服务程序与标准,为宾客提供优质的服务。工作时间:单双休,8小时工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

岗位职责1.服从餐厅主管的安排,严格遵守酒店及部门规定的各项规章制度,按质按时完成上级下达的任务。2.每日准时到岗参加班前会,听取主管布置开餐任务,以及重要宴会的了解。3.负责开餐前的准备工作,按照规定要求,布置餐厅和餐桌,摆台及补充各种物品。4.了解当日厨房特荐及供应情况,做好菜肴,酒水的推销。5.主动征询客人对菜肴和服务的意见,及时解决客人提出的问题,并将投诉上级主管。6.开餐过程中严格按照中餐服务程序及标准为客人提供高质量、高效率的服务。7.了解客人的各种爱好,满足客人的不同需求,同客人建立良好的关系。8.负责餐厅环境家具台面地面清洁卫生和安全防火工作。9.积极参加餐厅和餐饮部组织的各种培训活动,不断提高服务技能技巧。10.开餐结束,做好收尾工作,保证餐厅处于开餐状态,以便和下一班次做好交接工作。岗位要求:1.有良好的及语言表达能力2.自然条件:身体健康,相貌端正;18--45周岁;男1.70米以上,女1.60米以上3.任职资格:初中及以上学历4.外语水平:能进行简单英文对话5.其他要求:掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。工作时间:单双休,8小时工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

岗位职责1.开餐前做好全面的卫生工作,认真做好自己所负责区域的卫生工作,保证提供优雅干净的卫生环境;2.服从领班安排,按照工作程序与标准做好各项开餐准备工作;3.准时参加班前会,熟知领班宣布的每日客人预订情况,重要团体、宴会等各种信息,以及酒店部门的有关精神;4.上班时要集中精力,保持规范的站立姿抛,不准交头接耳,凑在一起聊;5.爱护设备物品,做好保养维护工作,尤其是每月的计划卫生保养工作天;6.保证开餐结束后的整洁卫生,达到下一次的开餐要求,总之做好收尾工作;7.待领班检查完毕后并征得领班同意可下班;8.积极参加酒店及部门举办的各种培训,不断提高自身服务技能和技巧以及综合素质;9.自学遵守酒店及部门规定的各项制度;10.完成领班交办的其他工作。岗位要求基本素质:对工作有责任心。自然条件:身体健康。文化程度:初中以上文化程序。工作经验:1年以上酒店工作经验。特殊要求:工作细心、耐心。工作时间单休,8小时工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.各种文稿的打印、发送,文件材料的领取。2.办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。3.办公室的日常管理工作,受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作。4.部门会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。5.负责收集品质有关信息,向领导提供信息参考。岗位要求1.具有大专以上文化程度,有酒店品质文员者可适当放宽要求。2.熟练使用办公软件,打字速度快。3.具有高度责任心和良好的职业道德。4.身体健康,相貌端庄。5.有较好的文字组织能力,并熟练使用各种常用办公软件。工作时间单双休,8小时工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.前厅部宾客关系直接对前厅部经理负责,其下属为前台。2.遵守酒店和部门制定的规章制度,包括工作时间、纪律和酒店设施的使用。做好客房预订、问询、及相关对客的接待工作等,协助前厅部经理督导前台的各项工作达到要求与标准。具有良好的酒店服务意识、品质意识及安全意识。3.协助前厅部经理控制OTA房源工作,良好地开展OTA等客户维护工作。岗位要求:1. 自然条件:22-35周岁,男女不限,身高:男175-180CM,女160-168CM,形象气质佳,身心健康,声间甜美。2.文化程度:中专或以上文凭。3.具备良好的沟通能力(能基本的英语交流)及应变能力。4.熟悉Word, Excel 等软件的使用,具有处理各类客人意见反馈或投诉的能力。5.熟悉前厅部所有业务流程及品质要求。6.具有四星级标准及以上酒店前厅管理工作1年及以上。工作时间做二休二,12小时两班倒工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

岗位职责1.遵守酒店和部门制定的规章制度,包括工作时间、纪律和酒店设施的使用。做好前台的服务、接待工作,协助前厅部经理督导前台的各项工作达到要求与标准,具有良好的酒店服务意识、品质意识及安全意识。2.负责所有与前台相关的活动,如接待、办理入住和退房手续、给客人安排客房、外汇业务以及协助处理客人的问询等。3.协助前厅部经理控制OTA房源工作,良好地开展OTA等客户维护工作岗位要求1.18-35周岁,男女不限,身高:男175-180CM,女160-168CM,形象气质佳,身心健康,声间甜美。2.文化程度:中专或以上文凭。3.具备良好的沟通能力(能基本的英语交流)及应变能力。4.熟练操作计算机,熟悉Word, Excel 等软件的使用。5.具有处理各类客人意见反馈或投诉的能力。6.熟悉前厅部所有业务流程及品质要求。7.具有四星级标准及以上酒店前厅管理工作1年及以上。工作时间做二休二,12小时两班倒工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

岗位职责:1.查房组长直接对客房部主管负责,其下属包括所辖楼层清扫员。2.查房组长主要负责协助客房部主管对楼层的管理工作,完成一定量的客房检查任务;督导楼层服务员的工作,检查清洁卫生及客房服务的质量,并做好客房设备维修保养,具有良好的酒店服务意识、品质意识及安全意识。岗位要求:1.22-45周岁,男女不限,身高:男168-178CM,女158-168CM,五官端正,身心健康,音色正常。2.一年以上同岗位经验。3.具备客房工作实际操作的知识、熟练的技能及楼层的相关品质要求。4.具有监督员工圆满完成工作的能力。5.具有公正、全面评价员工工作表现和解决员工问题的能力。6.具有同其他部门相互配合的能力。7.具备按照酒店的准则,圆满地处理宾客投诉的能力。工作时间:单双休,8小时工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

处理地产版块以下仓管业务:1、严格按物料管理制度办理进出库手续,做到先进先出。2、熟练掌握相应公司常用物料的品名、规格和价格,严格把握物品入库的验收关。3、坚持物料入库验收和凭单领料制度。4、保持物品堆放整齐,分类清楚,熟记物品堆放位置,提高工作效率。5、配合财务每月对仓库进行盘点,做好相关报表及信息数据处理;

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

岗位职责:1.楼层管家直接对客房部主管负责。2.楼层管家在客房部主管安排下按照酒店的工作程序及要求,及时为客人提供夜床服务、送水果、夜宵等各类对客服务,确保房间内各项设施、设备和物品的完好无损, 具有良好的酒店服务意识、品质意识及安全意识。岗位要求:1.18-40周岁,男女不限,身高:男168-178CM,女158-168CM,五官端正,身心健康,音色正常。2.具有做好物品消耗记录的能力。3.具有能礼貌的与客人沟通的能力,会基本的英语对客沟通交流能力。4..具有向客人提供主动、殷勤、礼貌的各种服务的能力。5.具有与他人友好相处的能力,善于沟通。6.掌握做床、清扫客房及卫生间的程序的知识。7.了解客房工作标准和服务程序。工作时间:单双休,8小时工作制

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:筹建中的
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

岗位职责:1.楼层清扫员直接对查房组长负责。2.楼层清扫员在查房组长安排下按照酒店的工作程序及时清理客房,为客人提供应急的各类服务,确保房间内各项设施、设备和物品的完好无损, 具有良好的酒店服务意识、品质意识及安全意识。岗位要求:1.18-50周岁,男女不限,身高:男165-178CM,女155-168CM,五官端正,身心健康,音色正常。2.具有做好物品消耗和客房饮料消耗记录的能力。3.具有能礼貌的与客人沟通的能力。4.具有向客人提供主动、殷勤、礼貌的各种服务的能力。5.具有与他人友好相处的能力,善于沟通。工作时间:单休,8小时工作制

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