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工作地点:
列表 明细
薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责门店酒水饮料的销售、制作及申领、补充、保管工作;2、负责门店酒水的日常盘点工作,填写每日酒水销售报表; 岗位要求:1、高中以上学历,男女不限,形象良好;2、有酒店吧台工作经验优先录用;

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

 岗位职责1.熟悉大堂吧日常工作内容,做好卫生打扫及备品的准备工作。2.掌握酒单知识能够为宾客提供规范化,标准化的服务。3.爱护大堂吧的设施设备,出现隐患及时上报。4.检查交接大堂吧服务用品,做好每月盘点工作。5.参加培训并尽快提高自身的业务水平。6.认真完成上级交办的工作任务。7.做好宾客档案,积极与宾客沟通。岗位要求1.有1年以上工作经验。2.具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养。3.能够按服务标准进行工作,反应灵敏,机智灵活。工作地点:象山

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 碧秀山庄休游部由户外游船、烧烤、垂钓、亲子园以及茶酒吧等主要游乐项目。岗位职责:1、负责整个部门的日常工作;2、负责部门员工的日常工作安排,岗位之间工作调配;3、负责制定部门的营运计划,按照公司年度考核目标,完成部门营业指标;4、协助部门经理策划部门的营销策略,提升部门营业指标。任职资格:1、高中以及高中以上学历;2、熟练操作计算机以及简单办公软件操作;3、有同行或同岗2年以上工作经历,有营销或者团队管理工作经验者优先录用;4、在宁波定居或宁波北仑定居优先考虑;5、具有团队协作精神,服从上级领导的工作指示和安排;6、能适应服务行业的上班时间,节假日和双休日为主要营业时间。工作时间:单休制 8:30-17:00福利:1、加班福利 2、五险 3、工龄补助4、免费工作餐5、年度旅游6、生日福利7、满勤福利

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 宁波普罗物业因江山万里小区发展需要招聘大堂副理2名要求:女,身高162以上,18至35岁以下,有较高的服务意识,形象气质佳。主要负责大堂内访客登记以及接待工作。工作时间:上午7:30-11:30,下午14:30-20:30,中午休息三个小时。做二休一。薪资待遇:4500元/月,另有全勤奖,化妆补贴等。缴纳五险一金

薪资: 4.8千-5.3千 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位描述:1. 负责来访客户的接待;吧台酒水、糕点管控等;2. 熟练操作本部门各类设施设备;3.提前做好一切服务的准备工作,并搞好工作范围内的环境卫生。4.做好吧台内饮品、样板房内设备设施等物资的每日盘点及管理工作。5.及时清理好服务范围内的杂物,保持环境的干净。6. 完成领导交办的其他工作任务岗位要求:1. 身高:163CM以上,30岁以下,气质象气质佳,普通话标准,善于沟通,有较强的表达能力,积极主动有亲和力。2. 具备相关客服、引导、礼仪、迎宾经验者优先;3. 有销售案场、酒店前台或西餐厅等前置服务岗位工作经验者优先;4.月休6天;福利待遇:1、缴纳五险一金(公积金可按工资总额缴纳),享有法定年休假、过节费、各种补贴、年终奖等福利;2、提供各种岗位技能培训及员工福利,更有丰富多彩的员工活动;3、公司提供健全完善的岗位晋升制度,晋升快。工作地点:浙江省宁波市盛梅北路与会展路交叉口(合能宁玥府营销中心)

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:面议

 岗位职责1.调查和了解市场情况,掌握酒店和餐厅经营情况;制定短期经营目标和经营计划;安排下属班次,合理分工。2.保持并发展客户关系。3.开餐前召开班前会布置任务,完成上传下达工作。4.检查并督导食品质量、服务质量、员工纪律及规章制度的落实。5.组织协调餐厅内部关系及餐厅与其他相关部门的联系。6.审核餐厅的营业收支情况,填写营业报告。7.定期对下属进行绩效评估,提出员工奖惩方案,并组织对本餐厅人员培训。8.完成餐厅经理指派的任务。岗位要求1.基本素质:具有强烈的事业心和责任感,有高尚的职业道德。2.自然条件:身体健康,仪表端庄大方。3.文化程度:大专以上学历,具有餐饮管理,市场营销学等方面知识。4.外语水平:具有英语水平。5.工作经验:西餐厅管理经验,掌握餐厅服务的标准和要求。6.特殊要求:善于评估员工、培训员工并激励员工工作。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:面议

 岗位职责1.对酒吧经理负责,具体实施对大堂吧的日常营运管理工作。2.负责制定大堂吧工作计划,并有效组织实施。3.每日参与并检查、指导大堂吧工作执行情况,及时发现问题、处理问题并做好记录。4.负责主持大堂吧每日例会;参加大堂吧/酒吧每周周会、每月月会、楼面协调会、餐饮部经营分析会,并确保上情下达、下情上呈。5.负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作,确保员工的素质、技能符合岗位要求。6.合理调配人力,保证部门日常工作的人员配置并保持楼面清洁卫生和服务质量水准。7.负责作业前菜单或工作单的查看,主动了解每位客人对服务和出品的特殊要求,并及时将信息传达给服务人员和出品部门,且须一一检查落实。8.全程负责并参与每次的VIP服务,服务结束后,及时召集服务人员工进行总结。9.依据客人需求对大堂吧各项管理制度、政策以及部门操作程序、出品及服务标准提出有建设性的意见和建议。10.与餐饮部其他部门的有效协调和沟通,使工作顺利进行。11.与客人建立良好的公共关系,并及时处理发生在部门的各类投诉、意外和突发事件。12.关注市场,积极参与部门经营推广方案的讨论,并提出对经营有建设性的建议。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责1.参加餐厅例会,每天召开餐前会,安排当日工作重点,及时传达上级指示。2.按工作程序做好与餐厅及厨房、饮料部关系,及时对部门间争议提出界定要求。3.按月制订经营目标和工作计划,报批通过后执行。4.制订服务领班,侍酒员岗位描述,界定其工作范围。5.巡视、监督、检查所属员工的各项工作。6.定期听取服务领班和侍酒员的述职,并对其做出工作评定。7.根据工作需要调配服务领班,报餐厅经理批准执行。8.掌握工作情况和有关数据。9.搞好客人关系,处理顾客投诉。10.填写服务领班过失单和奖励单,按程序执行奖惩。11.定期向餐厅经理述职,及时解决下级工作争议。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责1.熟悉大堂吧日常工作内容,做好卫生打扫及备品的准备工作。2.掌握酒单知识能够为宾客提供规范化,标准化的服务。3.爱护大堂吧的设施设备,出现隐患及时上报。4.检查交接大堂吧服务用品,做好每月盘点工作。5.参加培训并尽快提高自身的业务水平。6.认真完成上级交办的工作任务。7.做好宾客档案,积极与宾客沟通。岗位要求1.有酒店工作经验优先。2.大专以上文化程度。3.具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养。4.能够按服务标准进行工作,反应灵敏,机智灵活。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

财务回报:· 适时推销餐饮产品员工团队:· 及时向直属上级沟通任何遇到的问题,宾客的反馈和相关信息· 与同事建立并维系良好的工作关系· 按计划参与培训,日常例会和其他相关会议· 辅助监管和培训餐饮实习生宾客体验· 通过以下几点来做好服务准备:o 确保个人仪容仪表遵循洲际酒店集团员工仪表准则o 餐厅设备整洁o 确保部门设备正确地分类存放o 玻璃器皿擦拭干净o 餐具擦拭干净

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

要求了解茶艺文化

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责1.在规定时间内做好区域卫生,检查吧台所有设备运行是否正常。2.开班前检查头天营业所剩酒水的数目,并根据所需及时补充货源。3.熟悉酒吧内所有酒水的货源、牌子及产地并知其口味,懂得其储藏方式,饮用方式以及鸡尾酒的调制方法。4.随时注意吧台内所有用具的清洁卫生,必须保证干净、无破损、无污点。5.出品时要保证快速、准确、高质量。6.前吧应于顾客积极交流并保持好良好的关系,尽量了解熟悉顾客的姓名喜好等个人信息以便更周到的为客人服务。7.严格执行见单出货的要求,杜绝酒水出货时的的差错。8.前吧人员须确保花式调酒的高质量,以达到提升经营氛围的效果。9.下班前认真清点当日营业所剩酒水的数目并做好记录(盘点存货),根据经营预测提出第二天的酒水申购数量,并将吧台内清洁做干净,一切恢复正常后方可下班岗位要求1.具有良好的沟通能力、亲和力、语言表达能力强;2.具有一定的酒水、咖啡调制技能;3.形象好,有一定的英语基础,能够按酒店规定的服务程序与标准,为宾客提供优质的服务。工作时间:单双休,8小时工作制

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

财务回报:适时推销餐饮产品在保证质量的同时尽量使成本最小化员工团队:及时和直属上级沟通任何遇到的问题,宾客的反馈和相关信息与同事建立并维系良好的工作关系按计划参与培训,日常例会和其他相关会议

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

要求热爱咖啡或者酒文化

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