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薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:浙江-杭州 食宿:食宿情况

1、熟悉负责区域的供水、供电、电梯、空调等设施设备情况,掌握相关设备的操作程序和应急处理措施,保障设施设备正常运行;2、负责对项目机电设备的运行处理一般性故障,参与协助设施、设备的维修、保养工作,对发生的问题及时向上级领导汇报;3、遇到突发停电或发生其他突发事故时,能够按规定程序及时排除故障,或采取应急措施,迅速通知相关人员处理;4、负责设备房的安全管理工作,禁止非工作人员进入,禁止各种违反设备房管理规定的行为;5、定时巡视设施、设备的运行情况,认真做好巡查记录和值班记录;6、保持值班室、配电室和水泵房、设备房的清洁及物品的有序摆放;7、每月统计用电量,并进行月度用电分析对比,及时发现问题,杜绝浪费;8、根据系统运行情况进行制定节约能源措施,并保证实施;9、配合项目其它部门的工作,建立良好的合作关系。任职资质:1.年龄25-45,第一学历大专以上,5年以上同等岗位工作经验(或中专以上学历,8年以上同等岗位工作经验);2.有相关产业园、创意园或智能大厦综合维修维护工作经验优先考虑;3.持相关岗位资格证,有物业行业从业经验;4.协调能力强,有团队意识,能吃苦耐劳,有上进心。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

 工作职责:1.负责组织各阶段设计图纸的内部审核及设计交底工作,负责组织统筹设计图纸修改、设计变更及其管理工作;2.负责组织项目委外设计,监督设计公司各项设计工作,负责对暖通设计相关技术方面的审核,确保设计进度、质量、深度满足项目需要;3.协调设计院关系,完成方案、扩初、施工图和变更等设计管理工作,包括图纸设计控制及审核,落实相关手续等;4.配合成本中心完成设计招标、议标和设计合同的起草、谈判、会签工作;5.完成领导安排的其他工作。任职资格:1.有暖通设计管理工作经验,,具有丰富的暖通设计管理工作经验 ;2.懂得CAD、SketchUp等画图操作能力;3.本科及以上学历,有四年以上相关工作经验,较强的责任心、语言表达和写作、执行、沟通协调、团队协助、学习进取的能力;独立分析及综合判断能力。加入我们,即可享有薪资1.岗位工资2.绩效工资3.月度考评奖4.周年服务奖5.法定加班费6.各类补贴福利1.法定五险一金2.免费提供工作餐3.员工宿舍或补贴4.年度体检5.法定假期及有薪年假6.节日慰问长隆专属福利1.免费游玩长隆主题公园2.酒店入住体验3.长隆公园门票商品折扣4.职业发展机会5.长隆培训

薪资: 5千-6千 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行;2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单;3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存;4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作;5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念;6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度;7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 任职条件1.专科以上文化程度;五年以上同岗位工作经验;2.必须掌握机电工程设备的基础知识;3.能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转;                                    4.有强烈的事业心与责任心和配合精神;         5.身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:咨询/调查
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

 Responsibility:岗位职责:Be responsible for operation, repair and maintenance of system.负责暖通空调系统的操作、维修和保养。In charge of record pressure and temperature etc. of equipment and carry on basic analysis to make sure machine operating efficiently.负责设备的记录压力和温度等,并进行基本的分析,确保机器的有效运行。Assistant duty engineer to record daily utility consumption.助理工程师记录日常使用的消耗。Make record of the information of all materials including quality and consumable.记录所有材料的信息,包括质量和可消耗性。Deal with emergency problems and reports to Duty Engineer immediately.处理紧急问题,并立即向值班工程师报告。Assist teamwork or other section for necessary works.协助团队或其他部门进行必要的工作。 Requirement:任职要求:Min three years work experience in international hotels. 三年以上酒店工作相关经验。Related certificates publish by government.取得由政府部门颁发的相关职业证书。Working experience stable.工作稳定。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:陕西-商洛 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责水暖空调的工作,生活热水的供应。2.严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、准确地完成。3.负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4.保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。5.每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。6.中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。7.每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。岗位要求1.有相关工作经验。2.熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。3.掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。4.有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

 1. 直接对工程部总工程师负责,确保所管辖范围的设备、设施完好,对本班组人员和所有范围的设备设施负全面监管责任。2. 负责区域内的设备每日要主动巡回检查,对酒店内供电、装修、傢俱、地毯、供水、排水、消防、空调系统等设施的维护和保养,接到报修通知,立即安排人员现场处理。3. 负责各班组之间的联系,制定所属范围内设备、设施维修保养方案,并安排逐一实施。4. 督促下属保证质量,提高工作效率,确实执行上面所下达的指令,认真贯彻落实岗位责任制,严格执行工程部的管理制度及员工手则。5. 针对下面员工技术状况,编制培训计划,审核下面员工的考勤,工作排班及人员调配的工作。6. 设备发生故障时,及时组织人员抢修并及时向上级报告;发现隐患,及时处理,做好技术把关,保持所有系统处于优良状态。7. 对酒店的改造工程参与设计,提出可行性方案,监督外来施工,协助验收施工质量。8. 做好酒店节能工作。

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:吉林-长春 食宿:食宿情况

 1.坚守工作岗位,按规定着装并佩带工作证,仪表端庄,精神饱满,全天候热情服务。2.熟悉给、排水和供热系统操作规程,按时开启和关闭系统设备,根据外界天气变化及时进行给、排水系统巡查。3.掌握整个水系统及其设备的运行状况,发现问题及时处理并按规定上报。4.负责供热系统、空调系统、冷热供水系统、排水系统、消防水系统设备的运行管理和维修保养。5.对工程项目中的水暖工程进行技术分析和监督管理。6.负责与施工单位、监理单位的协调沟通。7.负责污水处理系统运行管理和维修保养。8.负责冷热供水系统、排水系统、消防水系统设备的运行管理和维修保养。

薪资: 1万-1.8万 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、根据项目的要求设计暖通图纸,并对项目进行设计交底。2、对项目进行现场勘查并给出合理的方案。3、要求有一定的采暖设计经验。4、对在营店暖通系统节能方案设计。 任职资格:1、要求暖通相关专业大专以上;2、具有3年暖通设计经验,能熟练使用画图软件;3、熟悉本专业相关规范、标准及新技术的应用;4、具有采暖设计工作经历优先考虑;5、具有高度的工作责任心、工作事业心和对业主服务的热心。6、具有良好的职业道德和团队合作精神。

薪资: 4千-4.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-玉溪 食宿:食宿情况

岗位职责1.落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。2.实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范要求,按时按质完成。3.对酒店改造工程,外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。4.制定本班组的备品、备件计划。5.检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。6.组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。岗位要求1.从事设备管理工作3年以上。2.有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。3.具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。4.对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:天津 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、参与研发涉及水暖专业工作;2、水暖专业图纸会审;3、在建项目的日常专业对口管理工作;4、小型工程的方案设计、审核、预算等相关工作;5、已交竣项目,日常运营中的维修改造方案工作;6、领导交办的其他工作任职要求:1、48岁以下,中级以上职称;2、3-5年地产公司同岗工作经验;

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 1.任职素质要求1.1知识要求:相关专业专科及以上学历。熟悉本专业及其相关专业的基本理论,熟悉物业管理相关知识,深入了解与本专业相关的工作内容和技术要求。1.2能力要求:具有很强的操作能力和应急处理能力,有较好的工作计划性,有一定的组织、管理能力,有一定的语言和文字表达能力。1.3经历要求:连续五年以上本专业的工作经验或三年以上专业管理经验。1.4职业道德:经常深入管理处了解相关系统的运行状况,及时给予相关技术支持,严守工作纪律。1.5身体要求:身体健康。2.岗位职责2.1负责本人所负责专业各系统的验收、接管工作。2.2负责本专业设备档案的建立2.3负责制定本专业各系统设备相应管理制度和操作规程,编制维护保养计划、标准、设备更新改造方案。2.4负责本专业材料采购计划的编制,并对维护保养成本进行控制。2.5每天督导巡视检查空调系统的冷冻机组、空气交换机组、淋水塔、循环泵房、各楼层空调风机盘管、新风机及管线,通风系统中送风排风机组,确保本专业设备安全运行,保持机房内环境整洁。2.6熟悉空调设备房的控制与联动线路,能及时排除故障,保证系统正常运行。2.7熟悉各个系统的基本工作原理,按运行、保养规章制度定时保养。2.8确保重点设备的正常运行,及时检修及维护,做到故障不过夜;遇有不能立即解决的故障,及时报告上级领导。2.9对突发性设备故障,按应急处理程序工作,快速抢修,使系统尽快恢复,保护园区正常运行。2.10遵守空调系统各项安全操作的规章制度,发挥工作主动性。2.11定期向上级述职,接受上级对岗位职责履行情况的检查。2.12完成上级交办的其他工作。

薪资: 1.5万-2.5万 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:安徽-合肥 食宿:面议

岗位描述:1、负责对方案阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段机电专业与设计院的沟通及设计监督工作,参与图纸的会审,整理图纸会审记录,并提出整改意见;2、配合工程部门参与收集机电设备及材料资料信息并提交相关技术要求,参与机电设备招标;3、提出现场施工技术问题,督促设计院按时完成设计变更,参与变更评审;4、在施工过程中,做好现场技术支持工作,对设计变更及其他技术问题进行管理、落实及跟踪;5、协助项目机电专业施工图管理的相关手续办理。 任职要求:1、统招本科及以上学历,暖通等相关专业;2、五年以上机电设计与管理工作经验,有大型甲级设计院或国内知名房地产开发企业工作经历;3、了解酒店项目的大型机电设备,可对设备选型提出相关意见;4、熟悉国家及当地与本专业有关的规范要求;5、有大型酒店、办公楼、大型商业综合体项目经验者优先考虑。

薪资: 面议 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江西-吉安 食宿:提供食宿

岗位职责1.落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。2.实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范要求,按时按质完成。3.对酒店改造工程,外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。4.制定本班组的备品、备件计划。5.检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。6.组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。岗位要求1.XX学历,从事设备管理工作X年以上。2.有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。3.具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。4.对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、对暖通部分的施工图纸进行技术审核,对合理性、安全性提出专业指导意见;2、对暖通施工过程中的质量进行监督和控制,与施工单位、监理单位协调沟通;3、承担项目中暖通工程技术分析工作,编写暖通施工工程方案,并监督实施;4、办理暖通方面配套手续;5、验收暖通施工工程。任职要求:1、大专以上学历,暖通相关工程专业优先;2、至少3年以上暖通专业相关工作经验; 3、暖通专业技术扎实,能在暖通技术方面独挡一面。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责:1.按照既定的政策和法规、工作程序与标准、消防规范执行上级安排的工作。2.按照工程总监的要求及空调设备的说明书对空调机组进行预防性的维修和保养。(按计划执行)3.在紧急情况下执行应急程序。4.熟悉整个中央空调系统的操作和设备特性,在操作过程中严格按照规程序执行。5.在能源节约和设备改良方面进行探索和实践,积极向工程总监提出合理化建议。6.对中央空调系统进行检查并按照设备检查单上的要求仔细记录。更正错误,及时向工程总监报告所发现的问题、异常现象和不安全隐患。为提高工作效率和促进生产力,应不断向工程总监进行信息反馈,在设备改良、技术升级和操作方式方法更新方面向工程总监提出合理化建议。任职要求:1、5年以上本专业酒店工作经验,有3年以上酒店同岗位相关工作经验优先技能要求:1.熟悉中央空调系统,掌握中央空调的操作规程和维修保养程序。2.精通冷冻系统和冷藏室的维修和保养工作。3.熟练操作冷水机组并懂得如何进行维修保养。4.掌握初级机械和电力方面的知识。5.有气电焊技能、管道安装技术者优先。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:风险投资/产业投资
地区:广西-南宁 食宿:提供食宿

岗位条件及要求:1.工程技术类专业;2.熟悉空调、暖通技术,有较强的管理能力和团队建设能力。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:辽宁-沈阳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店中央冷水机组等设备运行积极配合维修工做好设备维护保养工作。2.按巡检制度根据外界天气变化及时进行空调工况调节。3.掌握设备运行的技术状况,发现问题立即报告值班工程师或专业工程师。4.按保养规程做好机房内分管设备、阀门、管道、水泵日常及月度保养工作。5.设备开、停必须及时转换运行状态牌,尤其是接到维修停台通知后,应立即挂检修牌。6.记录设备开、停时间,停台修理原因和停台开始及恢复正常状态时间。

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