职责描述： 1. 严格遵守理疗工作中的安全规则和操作规程，负责完成理疗的各项技术操作。 2. 运用专业的中医推拿手法帮助客户调理亚健康。 3. 积极钻研业务，开展新技术和新疗法。 任职要求： 1、中医学康复理疗类相关专业，中,高级职称以上； 2、临床5年以上相关工作经验； 3、具备良好的行业发展的前瞻意识，有5年以上的相关经营管理以及从业运营工作经验者优先（有医学背景优先）。 4、熟悉江苏中医馆日常运营、懂医疗、理疗，熟悉卫健日常所需要的资料文件等。 5、具有良好的敬业精神和职业道德操守。 6、热爱中医行业。

职责描述：   1、严格遵守理疗工作中的安全规则和操作规程，负责完成理疗的各项技术操作。理疗前须检查电源、线路，保证治疗与操作安全。 2、运用专业的中医推拿手法帮助客户调理亚健康。 3、介绍理疗方法，更好的发挥治疗作用。 4、保持工作环境的干净整洁； 5、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 任职要求： 1、18-35岁，大专以上学历； 2、中医推拿三年以上经验，正骨复位、推拿，热爱学习。 3、能吃苦耐劳，中医针灸推拿专业优先考虑。 4、中医基础理论扎实，能熟练掌握经络穴位，手法娴熟专业。 5、精湛的业务技能，丰富的临床经验。 6、对相关理疗手法、技能有较高的研究创新能力。 7、较强的沟通能力和销售技巧，较强的团队协作能力。

该职位为医疗康养项目岗位。 专业:医疗类相关专业 职称:中,高级职称以上 经验要求:临床5年以上相关工作经验 能力要求         1.精湛的业务技能，丰富的临床经验         2.对相关理疗手法、技能有较高的研究创新能力         3.较强的沟通能力和销售技巧         4.较强的团队协作能力

岗位要求： 1.临床医学等相关专业专科以上学历，并获得执业医师等职业证书； 2.精通中医学知识，掌握治疗流程； 3.熟悉中医推拿、针灸手法，对各种痛证治疗有相当经验； 4.具有一定的工作经验，或接受过中医科领域专业知识培训； 5.具有良好的沟通能力和协调能力； 6.具有强烈的责任感和严谨认真的工作态度； 7.具有良好的身体素质； 8.具有较强的学习意识，自主提高个人专业素质和能力。

岗位职责 1、服务酒店员工及宾客，最基本的健康维护和处理，如（量血压或处理身体状况的突发事件）等      做一休一 岗位要求 1、年龄55-60岁，退休人员。 2、全科医生或内科，有医生执照。 3、有三甲医院的工作经验。

岗位职责/职位描述 1.负责制定医务室的工作计划、管理政策，并进行检查督促； 2.控制医务室所需药品的采购，按需配药； 3.负责配合酒店其他职能部门，抓好酒店卫生防疫工作； 4.负责日常的病人就诊工作； 5.负责月度药品盘点工作，将每月药品消耗、库存等数据上报，并拟定下月用药计划；、 6.负责员工用药统计并制定医务室月度药品成本报表； 7.对新员工进行医疗急救培训及基础卫生知识培训； 8.负责各项门诊工作的登记、存档工作； 9.负责组织与安排月度员工体检工作； 10.负责医务室营业执照的年度审核与年检工作； 11.完成上级交待的其他工作。 岗位要求： 1.具有医师执业证； 2.男女不限，有酒店工作经验优先。

岗位职责/职位描述 1.负责制定医务室的工作计划、管理政策，并进行检查督促； 2.控制医务室所需药品的采购，按需配药； 3.负责配合酒店其他职能部门，抓好酒店卫生防疫工作； 4.负责日常的病人就诊工作； 5.负责月度药品盘点工作，将每月药品消耗、库存等数据上报，并拟定下月用药计划；、 6.负责员工用药统计并制定医务室月度药品成本报表； 7.对新员工进行医疗急救培训及基础卫生知识培训； 8.负责各项门诊工作的登记、存档工作； 9.负责组织与安排月度员工体检工作； 10.负责医务室营业执照的年度审核与年检工作； 11.完成上级交待的其他工作。 岗位要求： 1.具有医师执业证； 2.男女不限，有酒店工作经验优先。

【岗位职责】 1、医务人员必须严格遵守酒店各项规章制度，具有高度的责任心，最大限度的为病人解除病痛，坚持医德医风，患者至上。 2、对病人一视同仁，严守岗位职责。 3、配合人事行政部，负责组织好酒店员工体检工作。 4、配合酒店相关部门作好消毒工作，防止各种传染病的发生。 5、对购入药品严格履行验收、入库、登记、盘店工作。 6、根据需要保证药品正常供应，计划周全。 【岗位要求】 1、职高及以上学历，医科等相关专业。 2、沟通协调能力强，具备良好的团队素质。 3、具有专业上岗证书。

医生岗位职责: 1、具有一定的医学常识及处理酒店宾客、员工身体突发情况的能力；                                    2、负责处理客人就诊、配药工作； 3、负责员工用药统计并制定月度药品成本报表； 4、对员工进行医疗急救培训及基础卫生知识培训； 5、负责就诊工作的登记、存档工； 岗位要求： 1.具有医师执业证。 2.男女不限，有酒店工作经验优先。

【岗位职责】 1、在前厅部经理的领导下，制定落实医务室各项管理措施和岗位职责； 2、负责全酒店员工及住客的疾病治疗保健工作； 3、开具转诊单及鉴定签发医疗费用报销单据； 4、执行酒店及医务室制定的各项规章制度，切实履行休病假审批手续； 5、严格执行医疗费，药费开支审核及票证，账单、固定财产管理制度； 6、协助搞好员工体检及卫生知识的宣传、讲授； 7、不断提高医疗技术和服务质量，做到医德高尚，业务过硬； 8、做好药品的发放和管理，坚持诊病发药，对治疗和用药应严格遵守操作规程，防止出现差错； 9、遵守酒店各项规章制度，以员工手册为标准，严格要求，避免医疗和责任事故。与上级卫生部门建立良好的沟通关系。 【岗位要求】 1、基本素质：五官端正，仪表端庄，年龄25-50岁，工作细致认真、责任心强。 2、文化程度：医科大专及同等学历以上。 3、语言能力：略懂英语。 4、工作经验：熟悉业务，有XXX年以上的临床医疗经验，医术高明，懂急救措施，能处理一般的病症。

【任职要求】 1、善于沟通，普通话熟练，沟通理解能力强、有良好的服务意识； 2、必须具备网上可查询的中医师证书或者高级按摩师证书 3、有同行工作经验者优先。 【职责说明】 具备良好的职业道德，具有医疗保健和按摩服务专业技术知识，熟悉人体穴位和全身与局部按摩操作技巧，能向宾客提供优质的按摩服务。 【收入说明】 1、高提成≈15000-30000+ 2、无入场费及押金 3、包单分成制：全面取消示意顾客签小费的尴尬环节，项目费包含高比例分成，保障员工的收入稳定性，以透明消费改善顾客体验提高好评率，并设置业绩阶梯式分级提成方案，针对性拔高优秀技师收入。 4、评优晋级制：公司重金打造优选技师队伍，采取科学公平的良性考核机制与顾客优评推荐策略来选拔培养优秀人才，凡是符合优选标准即可晋升服务服务等级，逐步实现收入翻倍的待遇。 【公司信息】 1、公司福利：提供食宿、法定例休、带薪年假、带薪培训、日常管理奖金、业务技能考核奖金、公司业绩奖、团队旅游、生日福利、节假福利、员工基金、综合保险； 2、线上或电话咨询职位信息请在10:00—18:00； 3、面试地址：福田区渔农村裕亨路港城华庭大厦1楼汤崎员工服务管理中心； 4、乘车方式：乘坐地铁4号线至福田口岸站走A出口（1号门）右转100米即到； 本酒店为24小时营业，每天工作8小时；

岗位职责： （一）在主管经理的领导下，完成景区动物日常巡查、检查、记录等工作； （二）做好动物日常突发诊疗工作，日常疾病预防； （三）做好药品/耗材入库、上架、效期维护、月度盘点等相关工作； （四）熟悉了解动物习性，参与动物日常饲养管理工作。 任职资格： （一）大专及以上学历，畜牧兽医、动物医学相关专业；取得执业兽医资格证书者优先； （二）学习能力强，职业发展规划明确，有志于从事文旅行业者优先； （三）热爱动物，有爱心，有耐心，服务意识好，工作责任心强。

1.日常门诊，对轻微的外伤能做简单的处理。 2.会基本的急救措施。 3.有临床内科工作经验者优先。 4.要有职业资格证。

岗位职责： 1、负责实施中医按摩、刮痧、推拿、通经络等中医专业调理技术； 2、有处理颈、肩、腰、腿痛相关疾病的经验； 3、根据顾客的调理情况，记录顾客调理状况变化及解决建议； 4、积极学习认同相关中医知识，掌握更为全面的中医实用技术； 5、团队合作意识强，服从上级工作安排。 任职要求： 1、工作经验一年及以上，沟通理解能力强、热情、积极、有服务合作意识； 2、有从事推拿，艾灸，刮痧等中医技师的经验及中医理论基础； 3、具备以下条件者优先录用： 中医康复等相关专业，大专以上学历； 4、有培训传授调理技能的经验优先； 5、遵守公司规章管理制度，具备医疗从业人员认真负责严谨的职业态度。