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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-28
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    工作职责: 1.具有安全意识,关心工作区域的安全性,对于一些安全隐患要及时报告给 2.确保客人信息的机密性,只能与为了工作为目的的相关员工进行交 3.最主要的任务是帮助客人提供处理行李的服务,包括散客的入住及离店客人,团队客的入住及离店客人,寄存客人的行李以及相关服务需求。 4.递送服务包括信息递送,报纸递送等等。行李员最主要的责任就是将客人的物品递送到客人的房间 5.上述服务必须及时记录在记录登记单上 6.为客人提供高效和优质的服务 7.高效率整理并报告客人的需求 8.夜班行李员必须与早班行李员领班移交相应的工作 9.夜班行李员需协助总台和值班经理, 确保做好第二天的酒店经营的准备 10.时刻保持工作区域良好的环境 11.积极的创造友好愉快的工作环境 任职资格: 1.高中同等及以上学历 2.流利的口头及书面英语 3.可以适应长时间工作以及在不同时段上班的可能性 4.身心愉悦和团队支持精神
  • 舞蹈演员

    5千-6千
    邯郸 | 经验不限 | 中专 | 提供住

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    游乐园 | 100-499人
    发布于 04-01
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    1、有舞蹈专业功底,熟练掌握专业内容,肢体灵活,喜爱跳舞的优先考虑; 2、主要演出为公司编排的舞蹈; 3、有较强的责任心,工作细心,能吃苦耐劳、有相关工作经验者优先考虑。 任职资格: 1、18-28周岁,中专以上的学历,戏剧、舞蹈表演、舞蹈编导、中国舞、音乐表演等专业方向; 2、身高要求在177CM以上,***。 福利待遇与晋升: 1、公司实行管理等级及技术等级双向晋升通道,为员工提供广阔的晋升空间; 2、试用期入职即购买五险一金,法定假期加班统一发放三倍工资; 3、根据入职时间及年终绩效考核结果额外发放年终奖金; 4、公园5-8月发放80-200元/月高温补贴,过节发放过节福利; 5、***休息一天,根据部门工作安排可调休; 欢迎大家加入华强方特大家庭!
  • 廊坊 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    其他 | 1000-2000人
    发布于 04-02
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    1.配合所属车队人资车辆承包人招募,含承包人准驾合格的管理; 2.负责所属车队承包人培训,含人员上线前的上车及APP操作培训管理; 3.负责所属车队车辆出勤,含车辆的排班及使用率管理; 4.负责所属车队车辆运行调度,含车辆上下线与临时调度管理; 5.负责所属车队车辆运行时效,含车辆的时效达成及整改管理; 6.负责所属车队车辆运行质量,含车辆在途异常处理管理;
  • 保安队长

    6千-9千
    石家庄 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    其他 | 1000-2000人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    1.负责对全体保安员的工作管理,做好交接班记录 2.负责对公司厂区及宿舍的安全检查 3.认真做好保安员的质量及思想教育工作 4、根据实际情况,配备相应的保安人员,并对保安人员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查; 5、密切保持与保安人员的通讯联络,检查各值班岗位人员的值勤情况; 6、制定突发事件的处理程序,建立和健全各项安全保卫制度; 7、每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作,并做好记录;
  • 内管员

    3千-4千
    邯郸 | 经验不限 | 大专 | 提供住

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    游乐园 | 100-499人
    发布于 04-01
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    • 投递简历
    工作内容: 1、检查游客所携带物品安全; 2、维护园区内游客人身安全; 3、负责公司来访人员车辆有序出入,并做好车辆、人员的出入登记; 4、负责公司财产安全和消防安全。 5、接受临时工作安排,和突发事件处理。 任职资格: 1、责任心强,有较强的安全防范意识,有较强的团队精神,善于与他人沟通有责任心,能吃苦耐劳,服从部门分配。 2、18-35周岁之间,相貌端正,退役军人优先。 3、大专及以上学历,有服务业务能力职业素养者或有相关经验者优先。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 提供工作餐
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 03-04
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    • 投递简历
    工作职责: 1、负责指定乐园的产品政策制定,使所负责的乐园能完成月度、季度、年度销售预算; 2、保持与各销售渠道的密切沟通,了解各销售渠道的特性,结合到所负责乐园的产品政策设计中; 3、负责指定乐园的已获批的产品销售政策的落地,使政策在适用的销售渠道中能贯彻执行; 4、对所负责的园区的政策进行相应的销售数据分析,根据复盘结果持续完善各项政策; 5、跟进上级安排的其他任务。 任职资格: 1、大学本科或以上学历优先考虑; 2、大型度假区或国内知名景区内产品策划或电商渠道销售等工作3年以上经验,其中1年以上为管理经验; 3、具备出色的口头与书面沟通能力及技巧; 4、性格乐观开朗,具备较强的组织、协调、统筹及抗压能力,结果导向型工作风格; 5、能熟练运用PPT、Excel、Visio等办公工具; 6、有一定成功的项目管理经验的应聘者优先考虑(面试时请带上相关证明资料)。
  • 厦门 | 经验不限 | 本科

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 03-08
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    • 投递简历
    工作职责: 1、根据集团统筹安排至各地区成员酒店运营岗位进行轮岗培训和实践; 2、根据管培生培训体系的目标设置、岗位培训及定制化的培养计划进行综合培训及长期发展。 任职资格: 1、2024届统招全日制本科及以上应届毕业生; 2、酒店管理、旅游管理专业优先; 3、热爱酒店行业,有意向在酒店行业工作与发展,具有良好的服务意识和明确的职业发展目标; 4、个人形象气质佳,身体健康,抗压能力强,愿意接受挑战; 5、学习能力强,善于思考,具备较强的语言及文字表达能力,较强的组织、沟通能力及团队协作能力; 6、工作地点:厦门、福州、泉州、莆田、武夷山等福建省内城市。
  • 工程部秘书

    4千-4.5千
    上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-03-13
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    • 投递简历
    岗位职责 1.处理来函文件、登记、归档、统计资料、打印、复印函件资料。 2.编制每月办公用品,做好领用发放工作。 3.办理月票、工作餐卡、药费报销及其它日用品的发放工作。 4.协助编制部门工资、资金写入表格。协助做好工程部月材料、资金消耗表,水电、油、气月度能耗表。 5.保证工程部办公室的清洁卫生和接传电话。 6.负责登记员工考勤表。 7.协助工程部对所有图纸、技术资料、图书进行分类、编号、建卡、存档、建帐和保持资料的完整性。 岗位要求 1.大专以上文化程度,有一定工作能力。 2.从事工作1年以上,书写工整、流利、受过秘书工作培训。 3.责任心强,工作细致、稳重、踏实、耐心、热情、忠于职守、严守机密。
  • 北京 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 法定节假日
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    • 过节福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-12
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    • 投递简历
    校企合作 1. 可提供实习生的大中专及以上院校,或提供实习生资源的企业。 2. 实习期6个月以上,实习结束可优先安排转正。 3. 可做为院校 酒店/旅游管理专业定向人才培养、学术交流基地。
  • 南昌 | 2年以上 | 中专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-18
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    • 投递简历
    岗位职责 1、营运 通过使用历史数据和预测数据来制定一份可行的部门年度指标。 正确的预计商业需求已确保最有效率的人员配备和食物供给。 制定最有效率的管理者和员工的排班表。 <保证知晓和实施标准操作程序和本地标准操作程序。 定期的回顾和更新运营标准。 任何时候都要保持餐厅的安全和卫生标准。 执行39点卫生设备检查表,所有部门每月检查一次。 有责任管理好餐厅的所有财产和设施。 保持每月进行防护维修检查一次 坚持执行所有的待客原则。 最重要的是,通过自身的榜样和亲自动手去领导和激励员工。 能预测市场变化并在需要的情况下回顾运营。 对市场竞争者进行分析。 2、人力资源 每季度与人力资源总监一起为下属经理和主管制定和实行管理培训计划。 实行部门的每天15分钟培训项目。 负责专业和及时地完成所有员工的表现评估。 负责与餐饮总监一起进行员工管理,包括雇佣、训诫等。 对每位员工实行“打开大门”的政策。 3、 行政管理 负责餐厅所有的财务和帐单的处理程序。 有责任和财务部和人事部一起,正确地管理每位员工的加班时间和考勤系统。 定期的计划员工外出活动促进团队合作精神。 在24小时内用合适的方式回应客人疑问或顾虑。 4、市场推广 熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。 发展和执行计划以达到餐厅的市场占有率。 >每个季度要熟悉市场上的竞争者并加以分析。 岗位要求 1、4年餐饮部工作经验和至少2年管理岗位经验 2、具备优秀的专业的餐厅运营知识 3、具备优秀的英语和普通话表达能力 4、至少中专毕业
  • 美工/设计

    3千-4.5千
    南京 | 2年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-18
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责公司网站及微信公众号更新、维护、美化等; 2、对公司的宣传产品进行美工设计,对图片、视频等整体进行后期制作、修改、美化、修饰; 3、配合推广人员做推广宣传图; 4、其他与美术设计相关的工作。
  • 银川 | 1年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-20
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    • 投递简历
    Always ensure you are updated in the safety and security of the SPA by attending training. 通过参加安全培训来确保水疗中心的整体安全。 Ensure the highest level of safety and security to all internal and external customers. 确保内外客人的高度安全。 Conduct daily registration of guests and members and ensure membership cards are valid. 管理日常客人和会员登记,确保会员资格是有效的。 Provide locker keys for our guests and members and control the keys for security reasons. 为客人和会员提供带锁的柜子,为了安全考虑并保管这些钥匙。 Provide general information for our guests about the Health Club and source any information needed when required. 如有需要,要向客人提供解释水疗健身中心的概况。 Answer phone calls according to the hotels proper procedure. 依照酒店规章制度来接听电话。 Coordinate all aspects of the SPA operations bookings. 根据预约调整水疗中心各个方面。 Conduct billing and ensure proper hotel procedures are followed. 确保按照酒店严格的程序来管理账单。 Assist and attend to all walks in members and hotel guests in your respective working area or section. 协助接待自己工作区域内的所有会员和酒店客人。 Conduct guest activities in a timely and efficient manner. 以及时有效的方式对客人的行为予以指导。 Be aware of the latest technology of the Hotel and willing to learn them. 了解并学习酒店的最新技术。 Ensure the Gymnasium area is in well maintained condition, clean and set to daily opening & closing procedures. 确保健身房区域很好的维护和清洁,并建立开始和结束的手续。 Ensure all gymnasium equipment is in working order. Work closely with outside contractor to ensure the longevity of the equipment.  确保所有的健身设备都处于正常的运转状态,并与承包商共同合作以确保设备的使用寿命。 Prepare work orders for areas and equipment needing repair or maintenance and submit to the Director of SPA and / or Health Club Supervisor.  按照水疗中心总监的要求,准备区域设备的维修单。 Daily checking and weekly submissions of the Safety and Maintenance Checklist in the Gymnasium area to the Director of SPA and / or Health Club Supervisor and to follow up with the Maintenance Contractor. 按照水疗中心总监的要求根据每日和每周的安全和维护清单对健身房每天进行检查,如有问题立即向水疗中心总监或主管汇报,并由承包商跟进。 Must be adept at activities related to the wellness and sports program and be willing to learn new activities. 必须很好的掌握所涉及的运动项目,并乐意学习新的项目。 Required to assist in all areas within the Health Club when called upon.  在健身中心范围内,有任何需要立刻给予帮助。 To complete any duties assigned by the Director of SPA and Health Club Team Leader within the specified time frame. 要按照水疗中心总监和健身中心主管的要求在规定时间内完成被指派的任务 Assist the supervisors,  director and upkeep the club and your section equipment and operating supplies 协助主管和总监维护和保养. Responsible to promote sales of retail items 负责促进零售物品的销售量。 To maintain and update all guest profiles. 维护并更新客人资料。 Attend to guest complaints / concerns and rectify the problem effectively and efficiently.  关注客人的投诉,并有效有力的解决存在的问题。 Possess full knowledge of emergency procedures. 掌握所有紧急事件处理程序。
  • 成都 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-11
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    • 投递简历
    岗位职责 1.制定本部门维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2.节约当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4.协助工程部做好消防,安全工作。 岗位要求 1.同岗位工作经验着优先。 2.必须掌握机电工程设备的基础知识。 3.能充分领会工程部经理的经营意识,实施工程部各项工作计划,确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5.身体健康,精力充沛。
  • 成都 | 3年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 03-28
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    岗位职责: 1、负责公司各品牌各系列的加盟、直营项目的推广、宣传协助工作; 2、 负责搜集项目及加盟项目背景资料、市场信息等评估材料; 3、 负责项目评估表及评估PPT资料完成; 4、 负责直营项目或加盟项目的风险测算、投资测算及经营测算、收益测算等工作; 5、负责起草项目加盟条款、合同等; 6、负责相关协议材料的档案管理,并予以规范化、标准化; 7、搜集行业信息,特别是竞争品牌产品的性能、价格竞争手段等的收集、整理及分析; 8、完成上级交待的其它事项。
  • 保洁员

    4千-5千
    北京-顺义区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他 | 500-999人
    发布于 03-30
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    • 投递简历
    1、负责公司办公区、过道、茶水间等公共场所卫生的清扫; 2、负责会议室会前、会后的清扫、整理工作; 3、负责打扫各独立办公室的地面卫生,清倒办公室的垃圾; 4、清扫办公区域的厕所卫生间; 5、管理好清扫工具、清运工具; 6、完成领导临时交办的其他工作。
  • 楼层经理

    6千-8千
    湖州 | 3年以上 | 中专

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-01
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    • 投递简历
    1、合理安排工作任务,分配服务员负责整理和清扫的客房,传达上级工  作指令。 2、通知VIP及有特殊要求的房间。 3、检查督导服务员按程序标准和工作程序提供各项客房服务。 4、按照清洁标准检查所有的走客房、贵宾房和空房,检查一定数量的普通住客房、待修房,使清洁水准、物品配备规格、设备完好状况均符合酒店的标准。 5、检查楼层公共区域、工作间、防火通道的卫生及设备设施的运转情  况。 6、随时检查、督导员工清除地毯、墙纸的污迹。 7、布置、检查细致卫生、计划卫生的执行情况。 8、接受并处理一般客人的投诉,将不能处理的问题及时汇报上级,并做好投诉记录。 9、检查各类报修及维修情况。 10、记录DND、NL、SO房,正确做出处理,以免意外发生与逃帐。 11、控制好各种用品的发放、领取。并保证酒水等无损溢、无过期情况发生。 12、负责楼层各类物品、床单、巾类的控制。 13、填写物品丢失、损坏报告,楼层督导工作单和服务员月工作量统计。 14、督导新员工以及在岗员工的培训。 15、督导员工对服务车、清洁工具、设备的清洁和保养。 16、负责安全检查。 17、及时处理各种突发事件,并提出今后的改进意见。 18、处理客人的委托代办事项。 19、负责月盘点客房小酒吧饮料帐簿,客房小酒吧月盘存表,客房消耗品月  盘存表。 20、定期对下属员工绩效评估及有关培训。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限

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    • 提供住宿
    • 提供工作餐
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 04-02
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    • 投递简历
    工作职责: 【营运服务岗】: 1.公园接待类:负责度假区相应岗位的游客接待指引、解答疑惑、维持排队秩序、跟游客互动、安全检查、卫生保洁等服务工作; 2.酒店接待类:负责住店客人入住&退房手续办理;行李寄存及托运;按客人要求提供叫醒、免打扰、留言、订房、订餐、秘书和送餐等服务。 3.商品类:掌握所售商品知识,做好每日营业过程中服务接待,以及商品整理、推销、收银、导购、上架盘点及清洁工作; 4.客房类:维持客房清洁卫生及服务工作,为客人提供舒适、干净的住宿环境; 5.餐饮服务类:整理和摆设台面餐具,熟知餐厅供应的食品和酒水,向客人提供优质的餐饮服务; 6.餐饮出品类:负责度假区各餐厅的食物出品,为客人提供美味可口的美食。 【专业技术岗】: 1.工程类实习生:负责设施设备的维护保养和故障检修; 2.演艺类实习生:积极配合各类演出,保管好服装道具; 3.动管类实习生:加工饲料和投喂动物、观察动物和记录动物行为、选配动物和准备繁殖场地、控制与改善动物生存环境; 4.救生类:确保客人在水域遇到危险时能够及时提供救援;密切注意游客的动态,提醒游客按设施安全要求参玩;如发现宾客有需要帮助时,应及时给予帮助。 【行政职能岗】: 1.后勤中心:负责宿舍区域设施设备日常报修与复查;发放员工制服、劳保用品等; 2.员工膳食中心:处理生产部蔬菜、荤菜类等食品原材料的粗加工;协助厨师完成各种菜式的烹饪; 3.交通运输中心:维护站场乘车秩序,指引游客排队上车,不争抢座位,及时制止插队行为; 4.客户服务中心:掌握各区酒店的房间种类、价格及各项服务和设施情况;处理订房及与订房业务有关的工作。 任职资格: 【招聘对象】:2025年应届毕业生(专业不限,可连续在岗实习6个月或以上优先考虑;热爱文旅行业)。 【招聘条件】: 1.营运服务岗/行政职能岗:形象气质佳,沟通表达能力良好,接受通宵班或两头班; 2.工程类实习生:机电一体化等相关专业优先;持有电工证优先; 3.演艺类实习生:舞蹈专业优先,有社团舞蹈经验的亦可,有团队合作精神; 4.动管类实习生:水产、生物、兽医类等相关专业优先;具备游泳技能或持有潜水证优先。
  • 深圳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-02
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、熟悉了解酒店各系统及设备设施的运行情况。 2、严格遵守安全生产规定和操作规范,把握维修作业过程中的安全关,防止发生安全事故。 岗位要求: 年龄:不限 教育背景:高中以上学历。 技能技巧:具有相关专业技能证书优先。 工作经历:从事设备维修工作2年以上。 态    度:有强烈的责任感、原则性强。 语言能力:懂国语、粤语。 身体状况:健康 薪酬待遇: 1、完善的假期组合:带薪年假、及法定假期 2、优厚的福利体系:国企五险二金(养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金、企业年金) 3、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、生日会、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等 4、多元化培训课程:带薪岗前业务培训,在职个人提升计划 5、良好晋升机会:内部转职(横向发展)、纵向提升 6、提供员工宿舍,小区环境优美,周边配套设施齐全 7、免费提供工作餐(早餐+午餐+晚餐)   如符合条件,欢迎直接带齐资料在工作日(周一至周五)上午10点至11点,下午14点至16点之间直接到本酒店六楼人力资源部面试。招满即止。咨询电话:82228339转3619
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-18
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    • 投递简历
    We offer the internship opportunities as below: 我们提供以下实习岗位: 主要招聘:人力资源部实习生1名 Finance 财务部实习生 Front Office前厅部: GSA宾客服务员 Bellman行李生 Food & Beverage 餐饮部: GSA餐厅服务员 Housekeeping客房部: Room Attendant 客房服务员
  • 客诉专员

    4千-5千
    三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    景区 | 500-999人
    发布于 04-01
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    岗位职责:         1.根据公司规定的流程处理用户投诉任务;2.与用户沟通过程中主动发现用户需求并合理提供解决方案;3.主动发现投诉案例的共性问题,协助部门主管提高团队的服务质量,减少投诉产生;4.维护公司形象,提升客户满意度;5.完成上级领导安排的其他工作 任职要求:        1.专科及以上学历(能力突出者可放宽);2.有客服或投诉处理相关工作经验;3.具备良好的沟通技巧和应变能力;4.工作积极主动.认真负责.良好的学习能力及抗压能力;5.热爱生活,有团队合作意识
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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