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工作地点:
列表 明细
薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

1、大专及以上学历,3年以上五星级酒店前厅管理工作经验,2、掌握熟悉前厅部管理、服务流程和质量标准;3、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力;4、为人正直,有良好的职业道德和敬业精神,责任心强。

薪资: 3.8千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:食宿情况

  要求有星级酒店饼房厨师工作经历,擅长蛋糕制作,能独立上岗,有较好的创新意识。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:食宿情况

男女不限,有美工工作经验,能熟练掌握各种设计软件,对视频编辑、易企秀、订阅号文章推送等方面有比较好的经验。

薪资: 7千-1万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

 1.要求有星级酒店同等岗位工作经历,做事踏实,为人正直上进。(有2年以上人事经理或培训经理工作经历者亦可考虑。)2.年龄及工作经历不符者请勿投简历。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:福建-泉州 食宿:食宿情况

工作职责负责华住酒店集团旗下汉庭酒店的整体运营工作。 任职资格1、酒店管理相关专业大专以上学历2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优3、熟悉酒店整体运营管理4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助餐饮部经理所有的行政及运营管理工作,最大化的追求经营业绩,维持服务质量,员工的表现及客户满意度。2.检查各类用具的破损丢失情况,将各项易耗品费用降到最低点。3.督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作,定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率, 最大限度盈得利润。4.发展良好的宾客关系,处理各类宾客投诉。5.制定、推行和监督本部门的各项管理制度。岗位要求1.大专以上学历或同等文化程度。2.有3年以上的国际酒店管理经验,掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序。3.具有强烈的事业心和责任感及高尚的职业道德。4.身体健康,仪表端庄大方,气质高雅。5.能够根据市场变化和客人的需求,及时调整餐饮经营策略,善于组织和开展各种食品展销活动。6.具有酒店预算管理知识,能编制餐饮预算。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

1、全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2、围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3、负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5、全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:食宿情况

岗位职责1.负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。2.负责实现部门的营业收入指标和利润指标。3.与行政总厨一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。4.熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。5.协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。6.制定餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入。7.建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。岗位要求1.大专以上文化程度;八年以上同岗位工作经验。2.精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧。3.熟悉 食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。4.具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。5.具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮 部各级管理人员的积极性。

薪资: 3千-6千 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

 任职要求: 1、三年以上酒店工作经验; 2、熟悉酒店前厅或客房部门服务与管理流程; 3、熟练操作办公软件; 4、沟通表达能力强、执行力强。 岗位职责: 1、协助店总进行店内的全面管理; 2、配合店总执行总公司下达的销售计划; 3、负责各部门管理、统筹和监督等工作; 4、督导各岗位按服务标准规范操作。工作地点:福建泉州永春县

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。【任职资格】1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门),25-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录进电脑并传达给相关部分和岗位;   2、处理销售部或其他部分发来的预定单;   3、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理;   4、检查、核实当日及越日抵达酒店的预定信息,做好预定预备工作; 5、为客人办理进住登记手续,安排房间,[莲山 课~件]尽可能满足客人的公道需求;   6、为客人办理换房、加床续住等手续;   7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡;   8、按规定填写、录进并统计进住散客及团队登记单;   9、保持前台清洁整洁,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告前台领班;   10、认真核对上一个班次输进电脑的客人资料,及时正确的输进当班的客人资料;   11、按规定登记、录进和发送境外客人户籍资料;

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

1、保障客人的游泳安全;2、泳池的日常维护。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.负责店里客户的维护及离店后的客户跟踪;3.熟悉、了解及掌握酒店的各项产品项目的收费标准及营业时间等4.完善客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;5.与餐饮部经理沟通协调,共同议定菜单;6.与其他部门沟通、协调、密切配合;岗位要求1.具有酒店销售岗位工作经验,特别是会议市场的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对VIP接待有组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

热情接待各方来宾,为客人提供良好的服务;客人到店时,要主动向客人问好为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间;准确掌握房态并及时与客房部核对房态;与各部门密切联系,做好客人资料、信息的沟通熟练掌握业务知识及操作技能,负责有关住房、房价、饭店服务设施的咨询推销工作;做好各类报表打印及统计工作;能独立安排散客或团队的房间;检查当天团队房号,并与房态核实;灵活处理团队及散客增减房间及房价问题;了解客情,做好突发事件的解决工作;认真完成主管交给的各项工作,出现问题及时向上级汇报;准确无误地为客人提供叫醒服务;当行李员不在岗时办理外借物品手续;当行李员不在岗时为客人办理存、取行李手续。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

 1.根据公司发展目标及内外部需求,建立人力资源发展规划。2.根据内外形势不断修改建立人力资源管理系统。3.根据市场的发展,定期评估企业架构、部门职能和工作流程。4.根据公司短期和长期发展需求,及时进行人员招聘和人才储备。5.负责公司劳资管理,并按绩效考核情况实施奖罚。6.拟定并定期修改工作分析、绩效考评系统、福利制度、员工升迁规定等。7.负责员工档案的挂靠管理,处理员工劳动关系。8.完成公司交付的其他任务。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

 1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。2.掌握所辖客房部、PA部、园艺部及安保部的状况。3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预算。5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向运营总监报告。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;1-3年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

 1、员工入离职手续的办理;2、员工档案的管理;3、员工日常事务处理;4、员工培训跟进;5、员工仪容仪表的监督;6、员工活动的举办

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

1、发挥助手作用,按时、按质、按量完成上级分配的各项工作任务。2、负责餐厅员工仪容仪表及考勤纪律工作。3、负责本区域的清洁卫生及餐具的保洁工作,合理拟订周期卫生计划。4、负责每日的餐前例会,并根据营业情况合理调动人员,分配工作,做到人尽其用、人尽其才。5、加强营业中的督导,坚持在一线指挥,及时发现和纠正服务过程中的问题,不断改善服务质量,妥善处理客人纠纷。6、热情接待新老顾客,态度谦和,及时满足客人各种合理的要求,并注意收集客户档案及意见及时上报总经理。7、负责区域营业额,营业费用及劳力的预测及控制工作,定期盘点,合理控制损耗,加强财产管理。8、做好宴会和vip贵宾接待工作。9、负责餐厅与工程部、仓保、厨务部的横向联系,完成报修、申购、领货等协调事宜。10、负责本楼层员工的业务培训计划的制定与落实,不断提高员工业务素质,授权主管按照计划,执行服务技巧训练方案。11、做好工作计划,工作总结和工作汇报,定期上报给部门经理。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责:1.合理分配楼层服务员的日常工作;2.明确培训需求,制定培训计划,确保部门的培训顺利进行;3.协助并指导员工,确保为客人提供高质量服务;4.协助解决员工人事方面的问题,例如排班、休假等;5.确保客房服务员熟悉客房内各类设备,以确保更好的为客人提供帮助;6.与各部门密切合作,参加日常例会及管家部会议。 岗位要求:1.身体健康,仪表端庄,中专以上学历;2.具有2年以上同星级酒店楼层管理工作经验;3.熟悉客房部的工作程序与标准,能委派任务和培养员工;4.稳重耐心,积极进取,动手能力强,具有解决问题能力;5.有一定英文读写能力优先。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.身体健康,相貌端正。2.接受过正规客房服务工作培训。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.中技以上文化程度;两年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门服务项目的特点和经营活动中的情况进行客源、客情分析,想出整改建议。2.对员工进行业务培训,编制值班表,负责员工的考勤。3.掌握出勤情况,安排技师出勤,维护日常秩序,做好安全保卫工作。4.班前、后检查水、电、空调节能情况,做好安全、节能工作。5.落实卫生工作计划,保持室内、外清洁整齐,物品用具归位。6.熟悉客源,征求宾客对引领位置的意见,充分合理利用包厢。岗位要求1.中技以上学历,有相同岗位工作经验一年以上。2.熟悉娱乐服务和成本管理,了解康体服务规范和质量标准,懂得卫生消毒和安全救护知识。3.熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例。4.有较好的业务指导和组织协调能力。5.有较好的文字和语言表达能力,外语会话流利。6.熟练使用电脑等办公自动化软件。

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