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工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1、具备海南市场销售背景经验2、具备同等职位或3年以上联号酒店销售总监经验 3、具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富5、熟练的英语交流和较强的表达能力

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1.鼓励预定团队实现一贯的Reservation高分。2.实施宾客意见调查问卷,提高部门服务质量。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供最新和最准确的房况信息。4.落实”预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。5.为所有的预订部员工准备工作时间和日程表。6.管理每日/每月/每年的所有的日常通信的书写。7.熟悉处理房间预订的程序,并培训新员工。岗位要求1.有同岗位工作经验1年以上,接受过酒店预订业务技能培训。2.普通话清晰,英语书面和品语表达较流利。3.具有良好的产品电话销售技能,能够实现酒店客房预订率最大化4.具有销售业务谈判能力,能合理调配酒店产品,分清先后,实现客房销售目标。5.具有同行酒店客房销售信息收集分析能力,及时制作报表向上级反馈。6.具有良好的语言组织和文字表达能力,清楚,条理地表达销售意向。7.能够督导员工的预订工作,指导员工提高电话销售能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 ·           Assists in producing the Annual Revenue Plan 协助制定年度收入计划。·           Assists in producing, implementing and monitoring action plans to ensure Revenue Plan objectives are achieved協助制订与收入计划相关的工作计划,以确保收入计划目标得以实现。·           Analyses current and potential markets/trends, coordinates all activities to maintain and increase revenue through added business volume and increased rate对现有的和可能性的市场/趋势进行分析,协调各种活动,以通过增加的业务量和提高的价格来保持并增加收入。·

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1: 良好的服务和团队合作意识2: 有酒店相关工作经验优先考虑

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 - 散客销售工作经验优先考虑

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

该岗位要求俄语、英语、中文流利。有国际联号工作经验者优先考虑。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.       大专以上学历          Bachelor or higher degree required  2.       具有相关工作经验          Experienced in related workplace  3.       具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合     分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。         Capable of researching and forecasting the markettrend.          Awareness of the changes inmarket environment. Abilities to         adjust current strategies and make feasiblerecommendations.  4.       有较强的语言表达和沟通能力          Excellent in verbal expression and communicationskills

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.       大专以上学历          Bacheloror higher degree required  2.       具有相关工作经验          Experienced in related workplace  3.       在所负责领域内,了解工作职责,具备领导才能。了解并     掌握市场和竞争者动态          Knowledgeof working with the related market segments.           Leadership quality. Awareness ofthe market trends and          competitor information.4.     流利的英文沟通能力;         FluentEnglish communication skills

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.      大专以上学历      Bachelor or higher degree required2.      有星级酒店工作经历者优先      Priority to who has relevant experience in3.     流利的英文沟通能力     Fluent English communication skills4.      具备热情的工作态度、一定的抗压能力,持有良好的执行力和   团队精神      Passion with work, capacity to handle pressure, teamwork      spirit 

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;3.大专以上学历,普通话标准,良好的英语能力,谈吐礼貌,声音甜美;4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练;5.具有5星级酒店相关工作经验者优先;6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位要求1.大专以上文化程度,英语良好,有酒店工作经验优先。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:面议

 熟悉三亚各政府职能部门和机构的办事流程和政策法规熟悉酒店运作及劳动就业法律法规至少一年以上同工作岗位经验流利的中英文口语和书面表达能力电脑技能优秀的组织能力和分析能力 Familiar the service process and law & regulation of Sanya relative government and organizationFamiliar hotel operation knowledgeAt least one year same position work experiencesFluent bilingual oral and written comunication skillComputer SkillExcellent organization and analytical skill 

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:面议

 熟悉北京/上海市场,至少两年国际品牌酒店销售工作经验流利的中英文口头和书面沟通能力该职位的工作地点在北京或上海 Familar with maketing of Beijing or Shanghai, minimum of 2 years International hotel sales experienceStong oral and written communication skills in both English and ChineseWorked in Beijing or Shanghai

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:食宿情况

具有国际品牌同等岗位1年以上工作经验 

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:面议

主要是在其销售区域内大力推广本酒店及集团内部的其他酒店,该职务负责对个人、团体、宴会、会议的预定,以主要客户为基础并不断挖掘潜在客户以完成及超额完成预定、住房率、平均房价及营业额。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:面议

§  Collateral印刷品设计§  Advertisement广告设计§  Leaflet

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:面议

 1、策划跟进店内各部门促销推广活动;2、制定酒店公关及媒体宣传计划,并积极开展市场活动;3、与各界媒体建立良好的关系,组织接待媒体参观体验活动;4、代表酒店参加所以官方活动,接待酒店所有的重要人物及宣传;5、完成市场传媒部相关的文字编写、翻译及新闻稿推送事宜;6、管理美工日常工作,完成店内和对外的设计及摄影需求;7、处理负面新闻,进行危机公关;8、管理社交媒体日常运作及节日的策划推广。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、协调市场营销团队、品牌管理团队等相关部门发起的问卷调研工作,把握市场发展方向,提出及时有效的市场应对方案;2、负责分析各类数据并针对各类问题提出解决方案和营销方案;3、搜集同行业竞争者的活动资讯,免税政策趋势,并提出有效的应对简历;4、组织开展海南区域免税市场、旅游市场相关的信息收集、分析工作;5、组织开展市场营销推广活动、媒体广告发布效果的数据统计与检测工作;6、完成上级领导交办的其他工作。 任职条件:1、大学本科以上学历,市场调研、市场推广、品牌管理等相关专业;2、了解竞争对手的客层定位和VIP体系,3年以上市场调研、数据分析、运营商经营分析经验;3、具有极强的市场敏锐性与分析、解决问题的能力;4、较强的逻辑推演、报告撰写的能力;5、具有较强的适应性、责任心、主动性、学习领悟能力;

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

财务回报·监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。·根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。·销售酒店的所有设施。·协助新产品和服务的准备工作。·宣传品的库存控制。员工团队·根据酒店的营业需要,与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。·及时与运营部门进行沟通。·按市场销售总监与地区经理们的指示执行相关工作。·

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 职位描述:Develops a public relations programme for the hotel based on its marketing goals. Liaises with Marketing in targeting specific markets and developing the public relations strategies to reach these markets 依照酒店的市场目标开展公关活动,与市场部门联系,确定具体目标市场并通过公关策略打入这些市场。• Develops media contacts, plans press conferences and other press activities. Acts as hotel’s liaison with media to promote good publicity and counteract bad publicity.与媒体人士联系,策划新闻发布会以及其它新闻活动。代表酒店与媒体联系,以促进良好的公关形象,抵销一切不良影响。• Develops and organizes promotional activities, coordinates with departments concerned; invites VIPs and media to promotional activities; prepares and issues press releases开发和组织促销活动,与相关部门协调,邀请嘉宾和媒体参与促销活动,准备并进行新闻发布。• Establishes sales leads from the study of magazines, newspapers and form personal contacts; coordinates sales leads with Banqueting and Sales Departments通过杂志、报纸和个人关系发现销售机会,与宴会及销售部就销售机会进行协调。• Disseminates corporate press releases to appropriate local trade and consumer media向合适的当地商业和消费者媒体发布公司的新闻。• Establishes a programme for sending promotional news to trade publications on a regular basis releases covering special events, promotions, etc.建立向行业出版物定期发送促销新闻的机制,新闻内容包括特别活动和促销活动等。• Prepares promotional press releases on personalities among guests and employees of the hotel and on newsworthy events in the hotel在酒店的客人和员工中及酒店內开展的活动中公布促销信息。• Provides information to other departments on activities within and outside the hotel which may be useful when dealing with guests向其它部门就酒店内外的活动提供信息,这些信息可能会在与客户交往中发挥作用

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

财务回报•和财务总监一起编制和管理部门预算。•监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。•根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。•销售酒店的所有设施。•起动和筹备业务招标工作。•评估市场销售数据。•协助新产品和服务的准备工作。•协助评估市场销售活动。•分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响。•宣传品的库存控制。•需要时出差对酒店进行推销,发展潜在的业务机会。•监测现有业务,并在销售策略会上提出建议以扩大业务。•发展现有业务,并建立和寻找发展业务的机会。员工团队•在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。•管理公司总部档案和了解公司优先使用的酒店记录。•指导和进行市场调研和分析。•根据酒店的营业需要,与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。•及时与运营部门进行沟通。•按市场销售总监与地区经理们的指示执行相关工作。•及时进行广告设计的说明工作。宾客体验•招待客户。•通过客户管理,向现有的客户提供服务。•策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动。•设立和保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。•设计宣传品内容。企业责任•通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。•与所在区域内的洲际酒店集团成员和区域预订办公室保持定期联系。•与广告机构保持联系。酒店地址:三亚市三亚湾海坡旅游度假区207号联系人:罗女士联系电话:0898-88339599  18976610051 邮箱: hr@hi-sanyabay.com 

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 Job SummaryResponsible for maintaining the relations between hotel and media, developing new media channels to promote hotel, and assisting to handle hotel public related affairs.Job Requirement1. Resourceful in Public channels and get familiar with differenet media channels.2. More than 3 years in public related positions is preferred.3. Fluent in both written and oral English.4. Good communication skill and interpersonal skill.Marriott International is an equal opportunity employer committed to hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive culture. Marriott International does not discriminate on the basis of disability, veteran status or any other basis protected under federal, state or local laws

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.本科以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。Marriott International is an equal opportunity employer committed to hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive culture. Marriott International does not discriminate on the basis of disability, veteran status or any other basis protected under federal, state or local laws.

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场销售计划,积极开拓客源,确保完成销售任务。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.了解市场信息,定期向部门负责人汇报工作情况、销售计划及执行情况的报告、市场情况、存在的问题及今后工作的建议及设想等;5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查6.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。7、完成领导安排的其他工作。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店销售、旅行社销售等工作经验者,优先考虑。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

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