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薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.每天准时上班,穿着制服,整理个人仪容仪表。2.参加班前例会或小组例会的工作安排。3.负责会议期间指引及咨询处理4.根据主管班前岗位分配工作,站好自己的岗位等待客人光5.当客人遇到其他问题时,尽一切努力为客人解决或及时通知上级主管。岗位要求1.仪表端庄大方,气质佳,形象好,身高165以上;2.亲和力强,普通话流利,沟通能力强;3.有较强的服务意识,能吃苦耐劳。4.良好的服务意识,应届毕业生均可

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-济南 食宿:面议

1.        To bemotivated and committed, approaching all tasks with enthusiasm and seizingopportunities to learn new skills or knowledge in order to improve yourpersonal performance.具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作,并乐于利用一切机会学习技能以便于改进自己的工作的技巧。2.        To beflexible, responding quickly and positively to changing requirements includingthe performance of any tasks requested of you.具有极强的应变能力。灵活反应并以积极的态面对需求更改的事情,包括任何工作要求的改变的。3.        To maintainhigh team focus by showing co-operation and support to colleagues in thepursuit of team goals.具有较强的团队精神,通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。4.        Guest oriented and able to confidently build and exceed the servicestandards.以客户为导向,并能够自信地建立和超过服务标准 。

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:1、根据公司的工作指令,全面负责西餐厅的工作,支持工作例会,保证工作顺利进行;2、按照西餐厅的服务规程和质量要求,负责餐厅的管理工作,并与厨房保持密切联系,协调工作;3、掌握市场信息,了解客情和客人需求,做好业务资料的收集和积累工作,并及时反馈给有关领导及厨房人员;4、根据餐厅业务需要,每周定期地组织服务质量专题培训;5、 餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查,确保各项设备和就餐环境保持良好;6、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作、做好日、周、月的绩效考核的评定表;任职要求:1、全日制大专以上文化程度,3-5年四星级酒店以上或独立高档西餐厅管理岗位工作经验;     2、有较强的英文基础,能流畅的使用英文交流沟通和解决问题;         3、具有较强的协调沟通能力、处理顾客投诉和解决问题的能力;         4、精通西餐前厅的业务知识,具备先进的管理及服务理念,了解熟悉客人的消费心理、关注客户需求,较强服务意识;招聘邮箱:hr@190

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,运用礼貌语言,为客人提供最佳服务3、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作任职要求:1、中专以上学历,有相关餐饮行业工作经验者优先,有一定的外语基础者优先;2、性格开朗,做事细心,执行力高,品行端正,能吃苦耐劳;3、年龄18-28岁,身高:女:162cm以上、男:172以上,身体健康,无不良嗜好;4、本岗位接受应届生毕业生。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:1、本岗位培训的方向:所有营业部门的管理岗位2、本岗位人员需从基层服务岗位开始做起,培训周期长短待定。任职要求:1.旅游管理、旅游英语、文化产业专业、影视专业等相关专业的应届生。2.有上进心,有学习欲望,本公司区别于传统的娱乐行业,你会接触到更多比较新的知识。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责:    1、本岗位为德餐咖啡厅、欢乐剧场的服务员、吧员;    2、可以兼职、可以全职实习,上班时间灵活,可面议。    3、空闲的时候可作为外语(主要英语)培训老师;任职要求:    1、非中国国籍留学生,男女不限,18周岁以上,形象气质佳。    2、有一定的中文基础。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店(四星/准四星)
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

 1、协助厨师长把好质量关,协调本班组员工,确保上菜顺序和传菜速度。2、参加部门例会,每日召开班组例会,传达酒店及部门的例会内容,布置工作任务,明确当餐的特殊传菜任务,以及重要客人或宴会的传菜注意事项。3、按照工作程序与标准,做好餐前准备工作,如与厨师联系填写当日沽清表。4、与厨师长沟通当日沽清菜品及急推菜品,制作沽请单,交予相关班组。5、每日下班前仔细填写相关表格,做好传菜员的量化考核,同传菜员一起清理好区域卫生,与下一班做好交接工作。6、安排员工的班次,指导员工日常工作,确保班组各环节的正常衔接。7、负责每日对本班组员工工作进行考核评估。8、参加部门组织的企业文化学习和业务培训。9、完成上级交办的其他临时任务。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店(四星/准四星)
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

【岗位职责】1、接受上级领导,协助部门经理检查和控制餐厅各岗位的日常工作,督导员工为客人提供高效优质的服务。2、参加部门工作例会。3、汇报班组工作。4、完成上级交办的其它任务,拟定班组工作计划并组织实施。5、主持每日班组例会。6、根据营业情况,合理安排各岗位员工班次,灵活调动人员,保证工作的正常进行。7、审核上报班组报表。8、组织班组人员学习。9、随时处理下级上报的问题,特殊情况逐级请示汇报。10、员工工作检查及评估。11、组织部门员工参加酒店组织的各项活动。12、管理班组物资。13、处理突发事件,与布菲员协作,共同提高西餐厅的服务水平。14、与中餐厅协作,共同提高酒店餐饮服务档次。15、与营销部协作,提高西餐厅销售量。16、与酒店各部门协调接待好VIP、团队和会议客人。17、与前厅部、客房部协作,为住店客人提供包早服务。18、与客房部协作,做好住店客人送餐服务,为住店客人过生日。19、配合酒店职能部门的检查工作。20、协助各部门处理突发事件。21、协助落实各部门提出的要求,参与所负责区域日常工作,并查缺补漏。22、督导和参与VIP、团队和会议客人的接待工作。23、在为客服务中,及时解决协调问题并尽全力满足客人合理的特殊需求。24、受理客人意见和建议。25、处理其它涉及客人的突发事件。26、完成上级交办的其他任务。【任职要求】1、教育水平:高中及以上学历;2、知识背景:酒店管理、旅游管理等相关专业优先;3、技能技巧:积极主动,自我激励;职业奉献精神;具有团队领导能力;以客户为中心;性格开朗,有创造力;4、其他要求:男,170cm,女,160cm以上,身体健康;口齿清楚;形象好气质佳。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店(四星/准四星)
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

 1、接受上级领导,协助部门经理检查和控制餐厅各岗位的日常工作,督导员工为客人提供高效优质的服务。2、参加部门工作例会。3、汇报班组工作。4、完成上级交办的其它任务,拟定班组工作计划并组织实施。5、主持每日班组例会。6、根据营业情况,合理安排各岗位员工班次,灵活调动人员,保证工作的正常进行。7、审核上报班组报表。8、组织班组人员学习。9、随时处理下级上报的问题,特殊情况逐级请示汇报。10、员工工作检查及评估。11、组织部门员工参加酒店组织的各项活动。12、管理班组物资。13、处理突发事件,与布菲员协作,共同提高西餐厅的服务水平。14、与中餐厅协作,共同提高酒店餐饮服务档次。15、与营销部协作,提高西餐厅销售量。16、与酒店各部门协调接待好VIP、团队和会议客人。17、与前厅部、客房部协作,为住店客人提供包早服务。18、与客房部协作,做好住店客人送餐服务,为住店客人过生日。19、配合酒店职能部门的检查工作。20、协助各部门处理突发事件。21、协助落实各部门提出的要求,参与所负责区域日常工作,并查缺补漏。22、督导和参与VIP、团队和会议客人的接待工作。23、在为客服务中,及时解决协调问题并尽全力满足客人合理的特殊需求。24、受理客人意见和建议。25、处理其它涉及客人的突发事件。26、完成上级交办的其他任务。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店(四星/准四星)
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

【岗位职责】1、负责餐厅日常服务与管理,确保为散餐客人提供高效优质的服务。2、参加部门例会,每日召开班组例会,传达酒店及部门的例会内容,布置工作任务。3、及时反馈、处理客人投诉和抱怨。4、管理班组物资,协助餐厅做好开源节流工作,有效控制餐厅用品的损耗,抓好物品和财产的管理。5、检查、督导餐厅各项管理制度和工作规程的实施情况,发现问题及时纠正和处理,并不断提出完善餐厅的管理制度和工作规程的建议。6、积极收集行业最新市场信息,了解同行营销措施,并向上级提出合理化建议。7、负责餐厅设备设施的维修保养工作,加强日常管理,防止事故的发生。8、督导员工做好餐厅卫生、治安、消防和安全工作,落实相关的应急预案,确保营业正常运转。9、安排员工的班次,指导员工日常工作,确保班组各环节的正常衔接。10.负责每日对本班组员工工作进行考核评估。11、组织班组员工的企业文化培训和专业技能培训。12、完成上级交办的其他临时任务。【任职要求】1、教育水平:高中及以上学历;

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:山东-荷泽 食宿:提供食宿

⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:山东-荷泽 食宿:食宿情况

 ●做好西餐经理的助手,对上级分配的任务要按质、按量、按时完成。●发挥模范作用,对自己严格要求,对下属进行严格督导和训练,认真执行各项规章制度和服务规范、操作规程。保质、保量地完成各项服务工作。●认真组织餐厅员工进行业务培训,提高服务技能和业务水平,熟悉菜牌、酒水牌,熟记每天供应品种,了解当日VIP客人的接待情况。●抓好员工纪律、服务态度,了解员工思想情绪、操作技术和思想作风。●召开班前班后会议,落实每天工作计划,保持好餐厅整洁。●开餐前检查餐台摆设及台椅定位情况,收餐后检查列柜内餐具备放情况●负责楼面餐具、酱料、用品的保管与管理,每天收集反馈各种出品质量信息

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:山东-荷泽 食宿:提供食宿

 1.协助处室负责人完成大型企业年会及婚宴的营销、预定工作;2.能够独立完成大型餐饮活动现场的跟进及协调,能够处理好突发事件及客户投诉;3.能够很好的与展会和会议主办方沟通餐饮活动的对接项目,跟进好餐饮活动的结账事宜;4.建立完善客户资料的存档记录,客户合同存档,且做好日常的报表工作;与公司其他部门之间的沟通和协调,以确保餐饮工作顺利开展。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:山东-荷泽 食宿:提供食宿

 1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际品牌酒店(四星/准四星)
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

  岗位职责:确保员工根据明星服务标准给客人提供服务;控制中餐厅和宴会厅用餐期间的服务质量;善于培训和激励员工;参与菜单、酒水单的制定及定价;完成销售任务,妥善处理宾客投诉,保证顾客满意度。 任职要求:

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

 主要职责:负责制作半自助餐(早餐),包括各种三明治、沙拉、混沌面、煎蛋卷等,保证食品质量;负责日常所用原料的领用,协助制定采购计划并做好成本控制;负责厨房的卫生与安全及厨房工作人员调配与考核工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内品牌酒店
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

主要职责:1、负责餐厅、大堂吧、会议室客人的餐饮接待;2、进行协助厨师进行餐前准备工作;3、根据酒店要求采购食材。任职要求:1、性格:喜欢与人打交道,乐于助人,喜欢服务行业并能适应酒店的高节奏;2、技能:了解餐饮服务相关知识,具备良好的服务意识,能用英语与外宾简单沟通;3、外形:形貌端庄,女性身高160cm以上,男性身高170cm以上;4、经验:有星级酒店西餐厅工作经验者优先;5、能适应不同班次安排;6、户口不限。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:面议

 在经理缺席时主持交接班说明会,确保员工了解酒店的活动和运营的要求监督各项职能 管理工资和饮料成本专业的处理客人的投诉

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。任职资格1.中专以上学历。2.有1年以上客房工作经验。3.持有酒店英语初级证书,可合理的解决客人问题。4.身体健康,相貌端正。5.接受过正规客房服务工作培训。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际品牌酒店(五星/准五星)
地区:山东-济南 食宿:面议

岗位职责1.要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向客人推荐各种食品及饮料。2.清洁并擦亮所有器皿。3.保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。4.添加所需的布品及操作设备。5.从仓库内领取物品。6.根据标准的手册来完成服务工作。7.根据餐厅的规定来摆放餐桌。8.结束服务后,要清理所有的饭菜,并清洁桌面。岗位要求1.中专学历或同等学历,有从事餐饮服务2年以上的工作经历。2.对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。3.掌握必需的食品、酒水知识,有一定的西餐服务技能。4.身体健康,仪表端正。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

1.大专及以上学历, 有三年以上同岗位工作经验,熟悉日餐服务技能;2.具有较强的店务管理经验,精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理、物流配送、财务管理等相关管理知识,熟悉店务各项流程的制定、执行;3.较强的语言表达和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力,4.身体健康,仪表端正,有高度的责任心,能传递正能量5.熟练使用office等相关办公软件 

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

  任职资格:1.年龄25岁以上,高中以上学历2.有2年以上烤肉工作经验

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