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薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:企业类型
地区:广东-深圳 食宿:不提供食宿

 岗位职责:1、完成所负责区域客户开发工作:分销客户每周新增10家、供应商每月新增10家;2、大客户、API接口客户开发:每月完成2家系统对接客户、每季度完成1家API接口供应商项目;3、重点客户跟进工作,广东区域经理每周需出差至少一次,国内区域经理每季度需出差至少一次;4、区域销售进度把控,对客户情况深入了解,根据每月完成进度情况实时调整销售策略,确保完成每月制定客户产量以及供应商产量;5、深入挖掘区域供应商重点酒店并及时安排区域助理OTA运营以及小B客户推送;6、对市场准确把握,不定期制定客户促销方案以及销售活动,不断提升区域整体产量;7、区域供应商服务数据监控,协助供应商不断提升服务质量,完善客户体验;8、根据客户需求完善房掌柜服务标准,不断优化房掌柜预定版块,提出合理化建议;9、按时参加部门各种会议,积极准备并上报相关资料以及发表个人意见;10、完成上级领导临时交办的其他工作;任职要求:1.本科及本科以上学历,旅游管理或市场营销专业毕业;英语口语流利;2.品行端正,工作努力,积极进取,责任心强,高度的工作热情,良好的团队合作精神;3.三年以上酒店互联网公司销售管理工作经验;4.对市场营销工作有较深刻认知,有先进的市场营销理念和团队打造能力;5.有较强的市场感知能力,敏锐洞察力和把握市场动态、市场方向的能力,能够根据市场变化及时调整营销策略;6.有较强的团队管理能力和协作能力,优秀的人际交往能力;7.有较强的统筹、计划、协调能力,能够合理的安排部门工作;

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

招聘岗位:销售代表岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.中专以上文化程度,有酒店1年以上销售经验或能用韩语进行交流。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资:面议 经验:8年以上 企业类型:
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1、酒店管理相关专业,大学本科及以上学历;2、具有8年以上公寓酒店管理工作经验,3年以上同等岗位工作经验;3、曾担任知名品牌公寓酒店运营总监或以上职务,熟悉酒店财务管理流程,掌握合同谈判与执行、预算执行、成本管控、采购管控、质量管控等标准,有酒店筹建筹备经验;4、具有良好的战略规划、统筹分析能力,良好的沟通协调、管理和团队建设能力;5、具有良好的计划及执行能力,抗压性强。

薪资:2001-3000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责:1、服从客房经理的工作安排;2、接听电话,准确回答客人问询,处理部门文件,档案归类;3、与前台对接报表和房态,接收收银报退房记录并通知有关楼层服务员查房;4、负责管理员工制服,仓库盘点;5、负责部门员工考勤记录;6、完成上级交办的临时工作 。7、做好工作室的日常清洁工作,保持干净整洁。任职资格:1. 女性,18-30岁,女性,身高157以上,品貌端正、身体健康;2.高中以上学历、有酒店客房工作经验优先;3.熟悉办公软件,良好沟通能力,声音甜美,工作细心、耐心。工作时间:8小时制  月休4天  面试者请备好身份证、毕业证书、相关证件、一寸相片

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:食宿情况

 岗位职责  1. 督导属下公共区域清洁员、地毯清洁员的工作。 2. 每日巡视检查公共区域的卫生情况。 3. 实施上级领导制定的各项工作任务。 4. 安排清洁员的每日清洁工作和计划卫生工作。 5. 随时向上级领导报告在公共区域所发生的事项。 6. 控制清洁用品的消耗量,检查卫生用品的使用情况。  7. 检查清洁工具及清洁设备的使用情况,保证各种用品、工具和清洁设备性能良好。  8. 了解公共区域内各种设备设施和家具的使用情况,发现问题及时报修和报告主管。任职资格:1、具备星级酒店PA工作经验2年以上;

薪资:2001-3000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:食宿情况

  岗位职责:1.服从管理,严格遵守公司的各项规章制度,按时按质完成上级交办的各项工作任务;  2.熟练掌握本职业务技能(包括清洁用具的正确使用方法,本岗位的相关卫生标准、工作流程,公司各种房态分布及消费情况等),按要求着装和备好工作用具,确保向客人提供一个洁净、优美的消费环境;  3.维护和保持公共区域以及后勤区域的干净整洁,做好物品的清洗工作,通道抹尘、大理石保养及地毯、沙发等家私设备的清洁工作;  4.积极参加公司及部门组织召开的各种会议、培训活动、各类企业文活动、公司要求的加班活动及每周的大扫除活动;  5. 要积极上进,不断加强业务技能、文化知识的学习,进一步提高自身综合素质 6. 在服务过程中必须使用礼貌用语。 7 、向领导汇报丢失,损坏的物品,设备等情况;   9 、完成上级交给的其它任务。任职资格:1、18-45岁,初中及初中以上学历! 2、身体健康、品德良好、勤劳朴实、认真负责、工作勤奋、手脚麻利! 3、有同等工作经验者优先!工作时间:8小时制  月休4天 

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责1.保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全,确保酒店安全的经营环境。2.遵循所有安全政策和方针,确保每位保安人员明确其工作职责。3.做好酒店员工的安全培训。4.巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生。5.健全安全和消防条例;完成材料的收集和档案整理工作。6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。7.严格按照公司停车场车辆管理制度,对一切出入车辆做好登记  工作,车辆进出指挥有序停放,维护好停车场的秩序。8.配合当地公安部门的工作,一旦发生问题要协助调查。任职要求:1.高中以上学历,普通话标准,有消控证者优先录用。2.有高档商务或星级酒店保安工作3年以上经验,接受过酒店保安培训,有一定的管理经验。3.熟悉有关安全保卫工作知识,有较强理解与判断能力,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力。工作时间:8

薪资:2001-3000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责1、在领班领导下,保卫好酒店的安全,执行上级交办的各项安全保卫工作。   2、负责对区域的巡逻检查,发现事故隐患,及时处理,并向上级汇报处理情况。   3、对酒店内、外车辆进行疏导,保障大堂门前过往车辆行人的安全,保证交通畅通。   4、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。  5、对来访人员进行询问登记,负责管理好宾客的出入车辆。   6、阻止无关、闲散人员进入酒店。对流氓滋事人员及可疑人员进店,除采取控制外,应立即报告有关部门。   7、制止一切发生在酒店内的客人争吵、打架、斗殴等不良情况,及时处理,防止事态恶化,一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。   8、制止入住人员携带易燃易爆、剧毒、放射物品进入酒店区域,发现后应将物品扣留。   9、熟练掌握灭火器材的正确使用方法。岗位要求1.具有高中以上文化程度,退伍军人或有星级酒店工作经验者,2.处理事情要迅速,果断、准确。3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。工作时间:8小时制  月休4天  面试者请备好身份证、毕业证书、相关证件、一寸相片

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、有工作责任感,能够协调合作,工作条理化、标准化、连贯化,思维清晰,对工作具有奉献精神。能严守机密、讲求实效,有管理、协调、负责的能力。2、营业时,向领班布置任务,督导领班工作。3、协助完成餐厅经营指标,督导员工推销食品及饮品。4、协调、沟通餐厅、及厨房的工作。5、解决客人投诉,处理客人问题。6、开餐前,检查餐厅摆台,清洁卫生,餐厅用品供应及设备设施的完好情况。7、确保餐厅用具、餐具的质量及使用量,做好清洁保养工作,控制餐具损耗,适当补充并填写提货单。8、做好人事工作,调动员工积极性,对员工纪律问题,及时给予解决,同时负责员工的绩效评估,按奖惩制度实施奖惩。9、每日检查餐厅各项设备的工作情况,如出现问题,及时给予解决。10、每日停止营业后,负责全面检查餐厅,并填写营业收入报表。11、协助完成培训工作,定期对领班及各位员工进行绩效评估,确保员工的专业素质良好。12、了解客情,根据客情编排员工班次和休息日,负责对员工的考勤工作。13、每日参加餐饮部召开的会议,并于餐前召开班前会,主持餐厅内部会议,布置任务,完成上传下达工作。任职资格:

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:食宿情况

1、组织制定公司人事规章制度,并督促,检查制度的贯彻执行。2、组织设计和完善公司的组织架构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。3、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制。4、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。5、负责全体员工的人事档案管理工作,办理入职及离职手续。6、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。7、负责员工统计汇总,上报员工考勤月报表,处理薪酬发放的异常和薪酬政策的跟踪调查。8、负责组织实施绩效考核,统计考核结果。9、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训结果。10、负责公司人事文件呈转及发放,做好本部门的法律法规搜集工作。11、负责草拟,落实,解释公司的福利保险制度以及劳动合同的签订,续签,变更,解除,争议等工作和社会保险金的缴纳及管理,工伤事故等善后处理。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:食宿情况

岗位职责1.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。3.处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。岗位要求1.高中以上学历,有同岗位工作经验三年以上。2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。4.身体健康,品貌端正,气质高雅。5.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。工作时间:8小时制  月休4天  面试者请备好身份证、毕业证书、相关证件、一寸相片 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为入住酒店的宾客办理入住、延房、换房、及退房等手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.初中以上文化程度,有一年以上酒店工作经验。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:食宿情况

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 岗位要求1.女性,有经验者优先;2.形象气质佳,外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。工作时间:8小时制  月休4天  面试者请备好身份证、毕业证书、相关证件、一寸相片

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、  接受客房部经理的督导,直接向客房部经理负责,配合并监督客房销售控制工作,保障客房最高的出租率和经济收入。  2、监督,指导,协调客房部的日常工作,为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务。 3、负责制度客房部年度的财务预算,包括清洁用具,日常消耗品,用品等。 4、定期核算各种物品的消耗量,严格控制日常用品的损耗,减少浪费。  5、巡视各楼层及公共区域,检查员工的工作态度、工作表现,并进行公正的评估,奖优劣罚,确保优质的服务和设备的完好。  6、组织、主持每周领班例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的困难。 7、检查各领班的工作效率,纠正偏差。  8、与前厅主管保持联系,了解宾客对客房部的各项意见。  9、积极了解酒店客房用品的新产品和管理经验,择优选购酒店日常消耗用品。10、督导前厅人员,对所属主管人员的工作态度、工作表现进行公正 的评估,奖优劣罚。 11、与工程部门联络对客房的各项维修及保养提出意见,制定客房定期维修方案和能源节约方案任职资格: 1.中专或中专以上学历,有一定语言、文字表达能力。 2.性格开朗,有较强的责任心。  3.有星级酒店以上或有相关工作经验。 4.具有沟通、协调、管理及组织能力,具有良好的团队精神,能够带领下属保质保量完成工作任务。

薪资:2001-3000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责   1. 牢记服务宗旨,熟练掌握礼仪、礼貌常识及各种业务技能并灵活运用到日常 服务工作中。  2. 服从领班的工作安排,遵守酒店相关规章制度。  3. 负责楼层服务区域内的住客房、退房、空房、公共区域的卫生清洁工作。 4. 负责楼层客房的计划卫生工作。  5. 协助领班、前台做好本楼层VIP的接待入住工作。 6. 熟悉酒店营业场地的位置,客房的分布及使用情况。 7. 负责与布草房的布草清洗交接、工作间布草每日盘点工作。 8. 负责本楼层客房内布草、客用品、设施设备管理工作。  9. 负责保持工作间及各类用品的整理、清洁,正确使用各种清洁设备和用具。 10. 负责对所辖区域内日常设备、设施的使用及保养工作,发现问题及时上报及时维修,确保一切设备、设施的正常运转。  11. 负责本楼层客房设备时的维修跟进、清洁维护工作。  12. 负责做好退房的检查工作,发现问题及时上报情况并通知前台及房务中心。 13. 负责做好每日楼层的交接班工作,记录好本楼层交接班时的一切状况。 14. 极参加培训,不断提高服务技能,时刻保持仪表整洁,正确使用服务敬语, 不断塑造自身和树立企业的形象 16. 完成上级交给的其他任务。任职要求:1、身体健康,无传染病等各类疾病(入职需办理健康证) 2、具有一定的服务意识和工作经验

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

  岗位职责:1. 每日班前检查服务员的仪表、仪容。  2.了解当时用餐人数及要求,合理安排餐厅服务人员的工作,督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作。   3. 随时注意餐厅就餐人员动态的服务情况,要在现场进行指挥,遇有VIP客人或举行重要会议,要认真检查餐前准备工作和餐桌摆放是否符合标准,并亲自上台服务,以确保服务的高水准。   4 加强与客人的沟通,了解客人对菜品的意见,妥善处理客人的投诉,并及时向餐厅主管反映。   5。定期检查设施和清点餐具,制定使用保管制度,有问题及时向餐厅主管汇报。   6. 注意服务员的表现,随时纠正他们在服务中的失误、偏差,做好工作成绩记录,作为评选每月最佳员工的依据。   7. 负责组织服务员参加各种培训、竞赛活动,不断提高自身和属下的服务水平。   8.积极完成主管交派的其他任务。任职要求 1. 中等职业学校或高中毕业,有一定语言,文字表达能力.   

薪资:2001-3000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责:1、按照安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言,为客人提供“家”的服务,4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;5、配合领导工作,服从领导指挥,团结及善于帮助同事工作;6、积极参加培训,不断提高服务技能。任职资格:1、身体健康,女性身高1.58m以上、男性身高1.70m以上,形象佳。2、品行端正,能吃苦耐劳。3.有工作经验者优先。工作时间:8小时制  月休4天 

薪资:2001-3000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助住客搬迁行李。2.代客交收信件、包裹、便条等。3.负责所有电话询问及柜台询问事宜。4.保持行李搬迁能提供迅速及友善之服务。5.代理行李保管事宜和签发行李索取标签事宜。6.保养行李服务设备。7.保持行李储藏室之整洁。8.收集住客之退房门匙。9.提供大堂正门之开门迎宾服务。10.迎接客人,提供帮助,把客人引领到总台接待处。11.在正门开门及欢迎客人时,如遇雨天,需拿伞方便客人上、下车。12.从总台接待员手中接过钥匙后,再一次核对钥匙牌上的房间号码。13.带领客人到指定房间及介绍房间设备及其使用方法。14.住客退房时,引领其到收款台办理退房手续。15.把行李装上出租车,盘点行李件数及恭请客人确认。16.协助保持大堂区域清洁和整齐。任职资格:1.形象气质佳,五官端正,身材匀称;2.性格开朗,口头表达能力强;3.有酒店相关工作经验者优先。工作时间:8小时制  月休4天 面试者请备好身份证、毕业证书、相关证件、一寸相片 

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责1.认真贯彻国家有关财政法规和酒店的有关规定。 2.建立健全酒店财务管理与核算的各项规章制度,按期修订和完善。 3.接受财政、税务、内部审计等部门的检查、审计,如实提供所需 资料。    4.设置和登记总账、各种明细分类账,对酒店的全部经营活动,财 产物资如实进行全面的记录、反映和监督。负责固定资产及财务软件系统的管理。  5.按酒店《财务报销管理制度》设置会计科目、处理各项经济业务、编制记账凭证,并做到内容齐全、完整、准确。6每月至少盘点库存现金一次,并由出纳的现金、银行存款日记帐与会计现金、银行存款明细帐进行核对。  7.对酒店的财产物资进行核算,至少每年协助有关部门进行一次清 查盘点,做到账实相符,发现盘盈、盘亏、损毁要及时上报主管领导,经总经理批准后进行账务处理。    8.对酒店的成本、费用进行正确核算,负责编制成本费用计划,每 月进行对比分析,每月反映、监督、分析酒店下达的《费用计划执行情况》,按时报送有关部门。 9.负责对酒店各部门提出的采购申请进行财务审核及召开月底财务分析会议。 10.对酒店流动资金进行核算和管理,反映监督经营收支的全部情况,按规定及时纳入财务核算。       11.及时清理债权、债务,凡在三个月以上未清理的债权债务,每季 列出明细与经办人核对,写明未收、付的原因,报总经理审批,进行有关处理。   12.依据国家税法规定,按期足额交纳各种税金,不得因个人工作失 误造成酒店经济损失。   13.按报表名称、内容、时间、报送部门、编制要求,及时准确编制 财务各类报表。 14.对会计资料及有关经济资料,按月进行整理,装订:做到齐全、 完整、美观、易查  15.完成上级领导交办的临时性工作任务。任职要求:     1.必须经财政部门审核,取得会计从业资格证书。2.具有良好的政治素质和职业道德,严格遵守会计法、会计准则、财务制度和会计制度,维护国家和本企业的利益;坚持原则,抵制一切违法乱纪的行为。3.严格遵守商业秘密,除法律规定和单位领导人同意外,不得私自向外界提供或者泄露本企业单位的会计信息。工作时间:8小时制  月休4天  面试者请备好身份证、毕业证书、相关证件、一寸相片 

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:广东-汕尾 食宿:提供住

应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。 【任职资格】 1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门),25-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责1.完成酒店安全保卫工作,确保酒店人、财、物的安全。2.服从上级领导安排。岗位要求1.精力充沛,能吃苦耐劳,头脑清醒。2.接受过酒店保安培训,有同岗位工作经验者优先考虑。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店人力资源部的管理工作。2.负责制定酒店人力资源政策、制度。3.建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。4.制定酒店人力资源规划,并组织实施。5.组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。6.建立和谐的劳资关系。7.建立绩效管理与考核体系。岗位要求1.大专以上学历,从事酒店人力资源工作X年以上。2.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。3.拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。4.具备英语听说读写能力。5.管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-汕尾 食宿:食宿情况

岗位职责1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。2.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。3.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。4.与相关部门及人员进行沟通,取得培训工作所需的协助。5.审核各种培训教材;负责员工考核工作。6.深入部门,了解部门的培训需要,提出可行性教学建议。7.协助经理聘请各项目培训人员,做好各种培训班的组织工作。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。2.熟悉岗位培训工作程序。3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。4.具有良好的沟通能力和协调能力。5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。6.掌握电化教育的方法,能熟练操作计算机。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

 1.做好程控交换机房、音响DJ设备房、消防中心、有线电视前端机房等所有弱电设备机房正常值班运行工作。2.做好内各种弱电线路、电子电气设备和用具的维护保养工作。3.确保各种弱电设备正常运作和使用。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1大专以上文化程度,在四星级以上酒店工作2年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

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