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薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1、根据公司销售策略,制定不同的销售政策,开发相应销售市场; 2、跟踪客户,维护原有的销售渠道,开拓新的市场; 3、建立并维护销售数据库,并及时更新进度信息; 4、建立并维护良好的客户关系以增加销售额; 5、服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。任职要求:1、成熟稳重、形象佳、具亲和力; 2、性格外向,喜欢与人交际,有良好的团队意识;3、懂英语或日语优先考虑 4、2年及以上星级酒店或品牌公寓的销售经验者优先考虑; 5、熟练掌握销售技巧,以自信、积极的态度促销销售,达成每月销售指标。(佣金优厚:具体薪酬根据个人资历及能力面议)

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划;2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;3.对新市场进行开发;4.管理开发好自己的客户;5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查;6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡;7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.高中或以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历;2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.在星级以上酒店工作1年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.贯彻执行工程部总监和运行维护经理下达的各项指令,督促指导下属完成各项工作任务。2.系统地掌握主要设备运行、技术状况、技术数据和技术档案。随时掌握酒店机房设备的运行状况,对所有紧急情况及时做出正确的反应。发现问题及时组织人员解决处理,绝对禁止机器带病运行。3.处理值班时发生的一切工程维修保养事务,及时派出专业维修人员,执行设备检修保养和修复任务。审阅机器设备运行报表,完成修理单的登记、编号和分配工作,掌握一切进程,检查核实每个班次的修理单完成登记与实际情况。4.分析工程项目报价单,重大项目要组织有关人员进行检查、评估和验收。5.主要设备发生故障影响正常营业时,要组织人员立即进行现场处理,并将处理情况及时报告给工程部运行维护经理和工程总监。6.督促和检查工程部下属各专业维修保养计划的实施及质量达标情况,并随时给予技术操作方面的指导。7.审阅各系统运行监测技术数据及运行表发现问题及时处理,确保所有维修单据记录在册,督促和检查各班组应按期完成的设备维修保养,做好有关故障及零部件更换情况记录,做到每月进行整理、登记和存档。8.负责对所管辖员工的培训、考核和评估。负责人员考勤和劳动纪律的管理,定期对下属进行绩效评估。9.负责有关报表的统计。参加有关会议,完成上传下达。10.定期给员工做相关知识培训。11.完成上级交待的其他任务。岗位要求1.中专以上文化程度;2年以上四、五星级酒店同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.按照人事行政部下发的人事变动单进行制服的发入与回收,对于换部门培训等要依据人事行政部通知办理。2.严格执行制服换洗时间,热心为酒店员工服务。3.更换制服时要检查,制服是否完好,如有问题要通知领班并要让员工认可。4.发放洗好制服时要检查,洗烫质量,完好情况如有破损及时修补,保证发出的制服干净,平整,无破损。5.做好制服的收发记录,保证当保证当日工作当日清。6.做好与洗衣部的交接记录及时送洗,保证各部员工服供应。7.及时检查发现修补有问题的工服,保证员工形象。岗位要求1.职高以上学历或同等文化程度。2.具有三年以上同星级酒店工作经验。3.具有本岗位专业知识,持有洗衣师证书。4.身体健康,相貌端正。5.受过专业培训,确保酒店员工提供干净,整洁的工服。

薪资:3001-4000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责酒店商品和物品的保管和供应工作。2.负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。3.仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。4.执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。岗位要求

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店商品和物品的保管和供应工作。2.负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。3.仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。4.执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。岗位要求1.高中以上学历,3年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。2.具备财务基础知识,熟悉仓库管理。3.了解货品进销存流程。4.电脑操作熟练,掌握办公软件运用。5.有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.对前厅部及销售部交来的团体资料或收费情况,进行分析并制定简表,以方便收银员的工作。2.帮助收银员做退房工作及解决客人的查询。3.对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。4.在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。5.查看所有退房宾客的帐单,确定所有房间都已在电脑办理退房手续。减少错误发生。6.确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。岗位要求1.职高以上学历,英语口语流利。2.3年以上收银主管工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1、根据品牌标准,制作酒店和市场推广的宣传印刷品和设计。2、所有的设计都必须有一个时间进度表,以便有足够的时间进行校对并由高级管理人员批准。3、为市场销售部提供所有宣传品和广告的设计方面的技术支持。4、确保所有的创意和设计是符合品牌标准。5、负责酒店所有的照片拍摄和编辑工作。6、 管理酒店图像数据库包括官方酒店照片和活动照片等,用于酒店推广。在设计工作上学习并经常更新创意趋势及相关信息。7、妥善保管、节约使用各种美工工具、材料和设备。8、负责制作酒店的宣传印刷品及设计。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.认真执行保安部总监的指示,主持保安部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作,确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患,指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和宾客的生命安全,注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理岗位要求1.职高以上文化程度或同等学历,懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有X年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平,精力充沛,能连续工作,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。4.接受过酒店保安培训,有一定的管理经验.

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.在洗衣部主管领导下,负责客衣,工作及其它布草的洗涤,熨烫质量,保证快衣服务的准时完成与及时送回。2.督导员工严格按工作程序与标准工作,确保客衣,工作及其它布草的洗涤,熨烫质量。3.熟悉各种机器设备的使用方法,督导员工按规定操作机器确保人身与设备的安全。4.督导员工工作结束后,认真做好机器设备的清洁维护工作,保持工作区域的卫生清洁,整齐。5.检查工作区域内消防及其它影响安全生产的隐患,发现问题及时处理。6.申领所需物品,并控制使用,增强成本意识。岗位要求1.高中以上学历。2.2年以上同星级酒店洗衣部管理工作经验。3.熟悉本岗位专业知识,有一定英语基础。4.身体健康,相貌端正。5.受过酒店洗衣房专业培训。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1. 巡视管辖区,检查清洁卫生及客房服务的质量。2. 检查客房的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划。3. 检查各类物品的储存及消耗量。4. 留意宾客动态,处理宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。5. 掌握所辖客房的状况。6. 亲自招待贵宾,以表示酒店对贵宾的礼遇。7. 负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房员工及清洁杂工的工作。岗位要求1.高中毕业或同等文化程度,能用简单的英语进行对话。2.有2年以上的客房服务工作经历。3.悉客房服务程序,清扫程序,具有较强的组织能力、管理能力,能正确领会领导意图,有条不紊布置与安排工作。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

岗位职责1.掌握房态,每天定时编发房态表,并通知客房楼层。2.负责客房所有钥匙的管理和收发工作。 3.负责捡拾物品和遗留物品的登记、存放和处理4.负责对讲机、值台电话的管理。岗位要求1.有相关工作经验者优先。2.身体健康,五官端正,无不良嗜好。3.能熟练操作日常办公软件,有一定的文字处理及沟通协调能力。4.有一定的英语基础。福利待遇1.每周工作40小时,超时工作安排补休或发放加班工资,员工中夜班享受补助(中班:10元/天,夜班:20元/天);2.提供食宿(有中央空调、24小时冷热水、有线电视、无线网络等);3.购买五险一金,法定假日按照政府通知要求执行,享受工龄工资、过节费、交通补助、高温补贴、带薪年假、员工洗理费、季度优秀奖金、年度优秀奖金、年底享受双薪和绩效奖金;4. 配备员工学习娱乐中心、健身中心及图书阅览室等;5. 组织员工生日会、趣味运动会等。

薪资:10001-15000 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

工作职责1、协助总经理制定营销、销售计划,并加以执行。2、掌握市场信息并了解餐饮店营业动态,向总经理提出建议,及时制定促销策略。3、建立良好的对客关系,主动征求客人对餐饮的意见和建议,积极认真的处理客人的投拆,保证最大限度地满足宾客的餐饮需求,提高服务质量。4、运用灵活多变的营销技巧和方式,积极开展销售活动,不断开拓新的市场,吸引新老客户。5、与部门经理共同做好宣传促销工作,通过各种活动,树立餐饮店的市场形象。任职要求:1、中专及以上学历,具有良好的沟通能力。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1、 负责酒店所有机电设备的维护保养工作的计划组织及督察,负责下辖人员的排班考勤及工作调度;2、 组织班组人员按时完成上级下达的维修任务,贯彻执行工程部总监及值班工程师下达的指令,督促维修人员在操作过程中严格执行操作规程,完成各项工作任务。3、 安排班组人员按时实施月度,季度和年度维修保养计划,在实施过程中,作好全面记录,以作设备的归档资料。4、 协同其他班组完成规模较大的维修工作,协助值班工程师完成应急和日常维修任务。5、 督促本班组人员和检查工程部下属各专业维修保养计划的实施及质量达标情况,并随时给予技术操作方面的指导。6、 熟悉本班组管理范围内各种设备性能,运转情况和有关技术资料,审阅各系统运行监测技术数据及运行表,发现问题及时处理,确保所有维修单据记录在册。7、 督促和检查各班组应按期完成的设备维修保养,做好有关故障及零部件更换情况记录,做到每月进行整理、登记和存档。8、 负责对所管辖员工的培训、考核和评估。负责人员考勤和劳动纪律的管理,定期对下属进行绩效评估。9、 负责有关报表的统计。参加有关会议,完成上传下达。10、  定期给员工做相关技术交流和知识培训。11、 完成上级交待的其他任务。岗位要求:1.有两年以上四、五星级酒店工作经验2. 机电专业中专以上毕业

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.执行西餐厅主管的工作指令,并向其报告工作。2.坚持让客人完全满意的服务宗旨,带领员工按西餐服务程序和质量要求做好接待服务。3.负责餐厅物料用品的领用、发放及耗损的记帐报帐工作。4.带领全体员工做好西餐服务工作。5.记录宾客意见反馈及投诉,定时向西餐主管汇报。6.掌握西餐菜式品种及简单制作方式。7.做好班组交接工作,并做好记录。8.了解各国风俗习惯及生活忌讳。9.每日检查西餐厅的卫生及摆台状况。10.关心全体员工生活,抓好班组文明建设。岗位要求1.具有一年以上五星级酒店餐饮服务工作经验;2.思维敏捷,能够独立完成上级交待的工作;3.有一定英文基础。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

工作经历优异者推荐领班岗位岗位职责1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。2.服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。3.保证酒店和宾客的生命财产安全。4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。5.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。6.一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。7.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。岗位要求1.具有高中以上文化程度,或退伍军人。2.处理事情要迅速,果断、准确。3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店中央空调主机、冷冻、冷却水泵的维护与保养工作。2.负责空调风柜、新风机、冷却塔等设备的巡查、保养、盘管清洗等工作。3.负责空调盘管风机运行维护、维修保养,协助使用部门进行过滤网清洁。4.负责冷库、冰箱、制冰机、空调机的维护检修。5.负责制冷系统管道、阀门、风管及其辅件的维修保养,管道保温的维护工作。6.负责中央空调系统开停机运行管理、值班,控制系统水、电能源消耗,对系统的经济、节能、可靠运行提出合理化建议。7.熟练掌握楼宇自控系统的操作:能控制各系统设备的启停、查看相应状态、调整必要运行参数;能通过查看电脑,掌据现场设备的运行状况。8.晚班值班人员应与其他同事通力合作,处理值班期间各部门维修单、突发事件、及设备的运行巡查等。岗位要求1.高中以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2.熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。3.掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。4.有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。5.身体健康,精力充沛。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1、熟练的掌握餐厅收银服务流程;2、掌握点单、买单的服务流程,避免走单、走数、走餐、走汇等现象的发生;3、检查电脑和POS机里的帐目是否为零,清点备用金及物品的交接工作;4、检查电脑与信用卡POS机的,将报表交财务稽核部审核;5、将备用金存放进保险箱,并在保险箱登记表上进行双方确认登记,需交钥匙的员工将封好的钥匙交前台保管,同时双方签名确认;6、加强业务知识的学习,不断掌握服务技能,提高自身服务水平。岗位要求1、高中以上学历,有同等岗位工作经验1年;2、有财务基础知识、收银工作经验;3、熟悉掌握钞票的辨别真伪的能力、信用卡操作及支票认证水平,熟练操作电脑;4、具有工作责任心、基本的职业道德、良好的纪律修养、 自控能力强;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1.有电工上岗证,有一年以上电工工作经验。2.为人稳重踏实,愿意学习,追求上进。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

拥有消防证者优先,有保安工作经验。之前在酒店行业工作过的优先考虑,优秀者可提供消防主管/领班的岗位。男性,礼仪礼貌,态度较好,身体健康,能够服从上级的安排以及指导。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

此岗位主要招聘总机领班职位,要求英文良好,熟悉总机操作流程,具有一年以上高星级酒店同岗位工作经验优先考虑;

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

具有一年以上高星级酒店同岗位工作经验;

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检查维修客房、酒店各区域的设施设备。 3.完成上级安排的其它工作。4.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.一年以上同岗位工作经验,持有效操作证上岗证。2.以强电工优先(拥有强电类的相关证书),对钳工、管工、空调等专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.身体健康,精力充沛,能适应轮班工作制。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

要求具有一年以上高星级酒店同岗位工作经验,高中以上学历,有空调制冷证等相关证书。

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