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薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。任职资格1.高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责: 1、负责公司服务产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成个人及部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加酒店服务产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:企业类型
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 1、年龄18-38周岁,大专及以上学历;2、同行业工作经验5年以上,熟悉住宅物业小区现场管理流程;3、形象气质佳、综合素质高;4、良好的职业修养,服务意识强。

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:企业类型
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

 1、退伍军人,年龄25-40岁,高中或以上学历;2、有同等岗位两年以上工作经历,有管理能力;3、性格稳定、踏实,有良好的职业素养;

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.完成日常宣传单张、宣传册、海报设计。2.独立完成或协助专业广告人员完成摄影工作。3.认真钻研业务,提高自身的创作设计水平。岗位要求1.具有高品质的设计并创作西餐厅所有宣传品。2.有一定的创作设计水平。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.确定品牌的推广策略。2.餐厅广告,广告文案与软件的撰写与发布、媒体行业公关。3.负责餐厅网站维护与更新。岗位要求1.负责餐厅品牌传播,营销,策划,市场分析,调研工作。2.负责餐厅品牌推广,策划,完成各项节日营销方案。3.负责部门日常品牌业务工作。

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责财务会计部的日常管理工作。2.贯彻、执行各项财务制度,严格遵守财经纪律,协助财务总监制定酒店财务会计制度,不断提高财务会计的工作质量。3.配合财务总监抓好财务管理、成本管理、预算管理、会计核算等工作,提供可靠的会计决策信息。4.组织编制酒店财务收支预算和酒店总预算。5.负责饭店各项计划指标的分解落实,加强计划完成情况的控制监督和检查考核,做好经济活动分析工作。任职资格:1.至少3年以上的星级酒店财务本部工作经验,1年以上总账岗位工作。2.具有会计相关岗位操作证书。3.良好的职业操守和工作责任心。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.组织对新市场进行开发。 4.管理开发好自己的客户。 5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1.高中以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历者优先考虑。 2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 3.有较强的语言表达能力和应变能力。

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、与各部门保持紧密的关系,组织各部门给予在客人投诉时的补偿和及时的服务; 2、协调与客人有关的服务部门,提供全方位的服务; 3、了解酒店的经营情况,结合本部门的实际情况,带员工做好前厅部的工作;4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署; 5、解决客户的实际需求,为客户提供优质服务;6、根据酒店给予的工作权限灵活地解决客人投诉,谋求饭店利润与客人满意度最大值。岗位要求: 1、大专以上学历;8年以上酒店管理经验;2、掌握熟悉前厅部各岗位职责;3、具备商务礼仪、酒店管理、公共关系等相关专业知识; 4、具有组织协调能力、应变能力;福利待遇:5天7.5h,双休,提供食宿,

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

  岗位职责:人事方面:1、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度; 2、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施;3、监督人事档案的管理、保管、用工合同的签订;4、监督建立并及时更新员工档案,做好年度及月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等); 5、负责协调各部门制定公司的培训计划和培训大纲,经批准后实施; 6、对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门录用;7、制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系; 8、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞职、辞退等手续; 9、监督管理公司员工福利、社会保险、住房公积金的办理工作;10、配合其他部门做好员工思想工作,受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜; 

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:广东-深圳 食宿:提供吃

岗位职责1.带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。5.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6.协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。岗位要求1.大专以上学历,财务会计专业毕业。2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店或会所或酒楼帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、建立完善集团VI系统,制定集团的设计规范和设计标准,统一进行设计创作,独立完成创意,设计,制作等设计工作;2、分析策划需求,充分理解策划意图,设计和创作项目平面方案,确保设计作品高速优质完成;  3、全面负责集团的平面设计工作,并进行归档整理;  4、根据项目要求负责项目有关的设计与制作;  5、各类营销活动布局的平面设计,以及海报、样本、画册、POP 等宣传资料的设计;6、各类公关活动舞台背景、卖场等项目的平面设计以及海报、样本、画册的设计;7、与印刷厂、制作商充分接洽,确保设计方案的及时准确实施;8、集团办公场所平面设计;  9、汇总营销活动卖场布局以及宣传资料的设计方案,并存档; 10、负责集团网站、广告及电子杂志等的平面设计;11、集团各成员店大型活动设计管控,确保统一宣传质量;12、密切关注市场动向,确保设计创意紧跟时代潮流。任职资格:1、精通、photoshop、CDR、AI等相关平面设计软件,具有相关专业知识;2、有杂志版面美术设计、排版两年以上经验;3、能熟练运用视觉元素,对图片有较强的审美能力,能根据刊物定位创新版面风格;

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-深圳 食宿:面议

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、热爱时尚花艺,并有较高悟性,对色彩有独到见解和理解能力;2、能够根据要求完整制作花束;3、不断提升自身业务知识及能力,洞察时尚与流行的趋势,有创意设计能力及独立完成作品的能力4、根据项目特点带领团队完成设计花艺整体作品5、完成领导安排的其他工作。任职要求:

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:精品酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位要求:1.通晓中、西餐烹饪知识包括食品准备及原材料加工、烹饪制作知识等。2.具有酒店预算管理知识,能够编织餐饮部预算。能够在预算规定的范围内开展各项具体活动。3.精通市场推销技巧,善于开展饮食产品、设施和范围等推销活动;具有设计、安排和实施销售活动的能力。4.具有管理、指导、激励下属员工工作和评价员工工作表现的能力以及督促、开展部门员工培训的能力。5.善于同其他部门沟通与合作,具有解决部门财务、人事、工程设备、公共卫生等方面问题的能力。6.精通中、西餐管理模式及大型宴会的服务操作流程,大专以上文化程度。

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:精品酒店(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1、组建充满朝气进取的销售团队,并开展日常管理。2、有目的的组织公关活动,搞好公共关系,树立酒店良好的社会形象,提高酒店知名度。2、根据酒店的定位带领团队开拓市场,并攻克主流消费群体,并维系好。3、擅长拟定酒店种类个性化市场营销方案,组织并实施。4、掌握销售渠道,熟悉本地市场状况,保持与OTA密切合作,完成部门销售任务,增强客户关系。岗位要求1、  大专以上学历。有从事酒店销售、公关等部门的工作经历。2、  具有创新性思维,带文艺气质,人际关系技巧,行动力及决策能力,挑战精神。3、  具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。

薪资:6001-8000 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责:<br>1. 财务会计直接上级为财务经理。<br>2. 严格按《财务管理制度》和《会计制度》要求组织和实施日常会计核算和财务管理,积极参与公司经营管理工作。<br>3. 按照国家税法规定按期报税,诚信纳税,协调好企税关系。<br>4. 加强公司财物管理,定期和不定期组织对本店的实物及货币资金进行盘点清查,保证账实相符。<br>5. 坚持原则,严格按规定开支公司费用,认真审核原始单据,把好费用报销关,有权对不真实、不合法的票据不予报销;对于员工辞职或调动,须公司综合部将手续全部办理好以后才能签字受理。<br>6. 加强成本管理,严格控制采购成本和生产加工成本,有权对高于定价或不符合规定的物资拒付货款。<br>7. 按规定认真编制和及时向集团财务报送会计报表和各种管理类报表,并进行财务分析,做到数据真实、计算准确、内容完整、账表相符、说明清楚、分析得当、口径一致。<br>8. 按规定整理、装订、妥善保管会计资料,负责对财会资料和文件进行归档管理,不得外借和泄露公司商业秘密。<br>9. 有权对公司所有人员违反财经制度的行为进行制止;有权对给公司造成损失人员应承担的经济责任提出处理意见。<br>任职资格:<br>1、大专以上学历,熟悉操作办公软件、财务软件以及前台操作系统等。<br>2、掌握酒店餐饮管理一般理论知识,熟悉经济、会计、统计、财务理论和专业知识。<br>3、熟悉并掌握有关的财经法律、法规、政策和制度。<br>工作时间:8小时

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向总经理提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;三年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:广东-深圳 食宿:不提供食宿

 岗位职责:1、负责集团旗下酒店与各OTA渠道的签约合作与日常维护;2、提升集团旗下酒店在各OTA渠道的流量和转化;3、监控并指导线下各分店并给与实时指导和培训;4、完成公司制定的OTA业绩指标;5、处理售后服务等相关运营工作。任职要求:1、有OTA业务经验优先,酒店销售、订房中心、OTA平台等;2、具备较强沟通协调能力和逻辑思维能力;3、能承受一定压力,希望通过努力改变自身;4、全日制大专及以上学历,优秀的应届毕业生亦可;

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:广东-深圳 食宿:面议

1、负责与各大在线旅游平台的打包产品的投放,活动策划等;2、负责与其他旅游同行合作开发产品并投放;3、负责与其他行业合作资源置换等;4、其他跟渠道销售相关的工作。任职要求:1、热爱旅游酒店行业,有相关渠道销售的工作者优先考虑;2、在相关旅游平台从事过产品和运营工作者优先考虑;3、要求具有大专以上文化,旅游管理和电商专业者优先考虑。

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:广东-深圳 食宿:面议

1、推动并执行连锁酒店的管理标准及流程体系,整体提升集团的运营能力;2、推行管理流程标准,培训管理体系,提升酒店品质。3、加快公司的品牌发展,提升集团的品牌影响力。任职资格:1、具有强烈的事业心,有过国内一线连锁酒店从业经验或有资本成为合伙人者优先考虑;2、具备良好的人品和工作态度,优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和和把握全局的能力;3、具有三年以上行业管理经验,本科及以上学历,企业管理、市场营销、公共关系专业优先。

薪资:6001-8000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:广东-深圳 食宿:面议

1、负责与企业签署差旅协议、与旅行社签订合作协议;2、维护客户提供优质的大客户服务;3、不断开发公司要求的集团客户;4、对自己及团队指标完成负责;5、有较强的团队及竞争意识;6、热爱销售及商务洽谈工作。任职资格:1、有团队精神、性格开朗,有经验者学历可放宽条件;2、有旅游行业相关销售工作;3、有酒店集团大客户经理相关工作经验的优先考虑。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:广东-深圳 食宿:面议

1、根据上级分配的销售任务,负责制定并执行客户开发及销售计划;2、负责开发新客户,维护现有客源,提高销售业绩;3、负责灵活运用各种销售手段,积极有效地销售各自分店或区域的客户;4、负责给予客户销售过程中的服务,就客户询问、质疑予以满意的解答,及时、妥善的解决各种问题;5、负责通过电话、邮件、登门拜访等方式对现有的潜在客户进行销售拜访或回访,与客户保持紧密联系,了解客户的需求;6、负责收集客户意见、建议及投诉;7、负责总结每周的销售工作并拟写工作报告;8、负责客户档案的建立、存档、更新等日常管理工作;9、配合参与市场销售部需协助的相关工作;10、完成直属上级交办的其他相关工作。岗位要求:1、22-35岁,高中以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系等知识的储备。3、形象气质佳,沟通能力强,有一定的客户资源。4、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。5、可接受长期出差及外派。工作地点为途窝酒店集团下属各景区酒店。6、有导游工作经验优先。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务经理编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务经理呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历,中级以上会计师职称。2.具有5年以上财务负责人工作经验,2年以上2星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对公寓忠诚度高。

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